人事 - 富山県魚津市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務経験をお持ちの方 [歓迎] ■労務管理/労働組合対応 ■製造業での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事（係長候補）】※魚津市※全社残業4時間（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 日系と外資の風土が交わったグローバルな環境でファンドリー事業を支える人事職（係長候補）を募集いたします 【期待する役割】 高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくこ

仕事内容[募集背景上場を機に総務部から人事を独立させます。 JASDAQ上場を機に体制強化を図り、採用担当を募集しております。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 当社にて人事業務の採用担当として従事して頂きます 【具体的には…】 ・中途･新卒採用をメインにお任せします ・各部門･外部業者と連携し事業成長に繋がる採用ミッションをお任せします 等 【HUREX求人担当コメント】 ・産業機器用途のカメラモジュール、車載デバイスの信頼性検査機器で国内トップクラスのシェアを獲得。 ・富山県に国内自社工場を持ち、実装から検査まで一貫製造ラインで対応。生産性の高い、自動化技術にも積極展開。 ※詳細は面談時に

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎社会人経験（目安：5年以上） ◎採用業務の経験 【職種名】 人事◆社員1人1人の「自由」と「成長」を大切にする職場 【仕事内容】 採用活動の主担当として、採用に関する一連の業務をお任せします。 その他、経理・財務等の間接業務にも携わっていただきます。 《企業おすすめポイント》 ◎FA一筋40年！富山県魚津市から、国内を代表する大手電機・自動車部品・機密機器メーカーと 取引を行っています。 ◎強みは「自社一貫生産＆完全オーダーメイド」！機械好きにはたまらない環境です。 ◎社風を一言で表すと「自由闊達」。イキイキと働くことができる環

仕事内容【仕事内容】 本社の人事スタッフとして人事業務全般を担当（係長クラス）いただきます。 【具体的には】 ・制度企画、運用（評価制度/社内規定改変等） ・労務業務（給与計算/勤怠管理 、労使管理/入退社管理、社会保険手続き/福利厚生制度の構築） ・採用（新卒/中途/グローバル)） ・教育研修の企画、運用（新入社員研修/役職者向け研修等） ※入社直後はスキルや経験に応じて上記のいずれかをご担当いただきます。 ※将来的に人事課長（責任者）を担っていただくことを期待するポジションです。 ※人事・総務部の組織体制は25名 （本社・魚津人事課 8名、砺波人事課 6名、新井人事課 5名、総務課 4名）

勤務時間8:40 ～ 17:00

仕事内容[募集背景上場を機に総務部から人事を独立させます。 体制強化を図り、将来的には人事の責任者としてご活躍して頂きます。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 人事業務の責任者として従事して頂きます。 【具体的には…】 ・同社の人事制度・評価制度に関わる業務全般 ・教育・賃金に関わる業務全般 ・組織の中核を担って頂きます ・プレイングマネージャーとして幅広い業務をお任せ致します。 等 【HUREX求人担当コメント】 ・産業機器用途のカメラモジュール、車載デバイスの信頼性検査機器で国内トップクラスのシェアを獲得。 ・富山県に国内自社工場を持ち、実装から検査まで一貫製造ラインで対応。生産性の高い、自

仕事内容【仕事内容】 本社の人事スタッフとして人事業務全般を担当（係長クラス）いただきます。 【具体的には】 ・制度企画、運用（評価制度/社内規定改変等） ・労務業務（給与計算/勤怠管理 、労使管理/入退社管理、社会保険手続き/福利厚生制度の構築） ・採用（新卒/中途/グローバル)） ・教育研修の企画、運用（新入社員研修/役職者向け研修等） ※入社直後はスキルや経験に応じて上記のいずれかをご担当いただきます。 ※将来的に人事課長（責任者）を担っていただくことを期待するポジションです。 ※人事・総務部の組織体制は25名 （本社・魚津人事課 8名、砺波人事課 6名、新井人事課 5名、総務課 4名）

仕事内容・弊社は、金・プラチナ製ジュエリーを原材料から完成品まで一貫 して製造しております。 ・工場求人採用、営繕、運転操車、その他総務・庶務管理とその 補助業務 ・送迎も担当いただきますので、運転が好きな方を歓迎します！ ＊変更の範囲…宝飾品製造・生産管理 ＊応募を希望される方は、ハローワークの「紹介状」の交付を受け て下さい。

仕事内容・人事労務、総務に関わる仕事 （総務業務全般、給与計算、勤怠集計、社会保険、採用、社員研修 など会社の“人”に関わる業務の中から、経験等に応じて業務をご 担当いただきます） ・財務、経理にかかわる仕事 （売上入金や各種支払の管理や決算業務、税務などの会社の資金を 管理する業務） 上記の業務のうち、スキルや経験等に応じて担当業務をお任せしま す。スキルアップを目指したい方、専門知識をつけたい方等、ぜひ 応募をご検討ください。・変更範囲：将来、通勤可能な範囲内で業 務変更や、富山県内の別拠点（富山市、滑川市）に勤務場所が変更 となる可能性があります。

仕事内容株式会社アイザック 総務や人事・経理などの事務経験が活かせる【 事務系総合職 】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 バックオフィスから会社全体を支える仕事！】◆総務業務全般や給与計算、経理、採用等の人事・労務業務など、経験や適性に応じてお任せします！〈 総務に関わる仕事 〉 ■資産・リース・備品管理 ■安全衛生 ■広報 ■福利厚生制度整備 〈 人事・労務に関わる仕事 〉 ■給与計算 ■社会保険 ■採用 ■社員研修 ■人事制度の運用、規定や就業規則の改定 〈 財務・経理に関わる仕事 〉 ■

仕事内容【仕事内容】 人事・総務部門では、事業拡大に向けて、人材リソース戦略、人材開発、組織開発、風土づくりなど推進しています。入社後は人事担当者として、スキル・経験に応じて業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・人事企画業務（人事総務課の事業計画立案と実行） ・任用業務（評価・処遇制度の企画と運営） ・教育訓練業務（研修体系の立案と運営） ・労政業務（労働協約の改定・運用、組合対応）など 【当社の魅力】 2000年の設立以来、先端の半導体製造現場で、モノづくりに必要な高度な技術力を培ってきました。私たちの事業は、お客様の工場のシステム環境構築から運用まで、工場のスマート化をフルサポートす

仕事内容【仕事内容】 事業拡大を支える人事・総務部門において、特にエンジニアの教育訓練を担当いただきます。当社には半導体エンジニア、システムエンジニア、データ解析エンジニアなど、さまざまな技術領域のプロフェッショナルが在籍しており、エンジニアの成長を促進する教育プログラムの企画・運営を行います。現場の教育ニーズや社会の技術トレンドを積極的に把握し、最適な育成プランを構築していただきます。 ■ 教育訓練の企画・運営 ・現場のエンジニアや部門からのヒアリングを通じた教育ニーズの把握 ・社会の技術トレンドを調査し、社内ニーズと照らし合わせた教育プログラムの設計 ■ 大学連携や外部教育機関との教育企画 ・

勤務時間8:45 ～ 17:30

勤務時間9:00 ～ 17:15

仕事内容【仕事内容】 人事・総務部門では、事業拡大に向けて、人材リソース戦略、人材開発、組織開発、風土づくりなど推進しています。入社後は人事担当者として、スキル・経験に応じて業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・人事企画業務（人事総務課の事業計画立案と実行） ・任用業務（評価・処遇制度の企画と運営） ・教育訓練業務（研修体系の立案と運営） ・労政業務（労働協約の改定・運用、組合対応）など 【当社の魅力】 2000年の設立以来、先端の半導体製造現場で、モノづくりに必要な高度な技術力を培ってきました。私たちの事業は、お客様の工場のシステム環境構築から運用まで、工場のスマート化をフルサポートす

勤務時間8:20 ～ 17:10

勤務時間9:00 ～ 17:15

仕事内容【仕事内容】 アイザックグループの管理部門にて、総務・人事労務業務をお任せします。 【総務業務の具体例】 ・資産・リース・備品管理 ・安全衛生管理 ・福利厚生制度整備 など 【人事労務業務の具体例】 ・給与計算 ・勤怠集計 ・社会保険業務 など 【給与詳細】 【年収】 320～450万円 基本給200,000円～270,000円 職務手当3,000円 ※年収はあくまでも目安の金額であり、ご年齢やご経験、および選考を通じて上下する可能性がございます。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社アイザック 【 事務系総合職（人事・総務・労務・経理等） 】経験者歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 当社をバックオフィスから支えるお仕事！】◆給与計算、勤怠管理、経理、採用など、経験や適性に応じて業務をお任せします！〈 総務に関わる仕事 〉 ■資産・リース・備品管理 ■安全衛生 ■広報 ■福利厚生制度整備 〈 人事・労務に関わる仕事 〉 ■給与計算 ■社会保険 ■採用 ■社員研修 ■人事制度の運用、規定や就業規則の改定。 〈 財務・経理に関わる仕事 〉 ■決算業務 ■経費

仕事内容株式会社NECT ＼未経験歓迎／社員研修・教育を担う【人事(教育)】★残業月10h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人をサポートしたい方大歓迎です！》社員の教育・研修を中心とした人事業務をお任せ ★完全週休2日 ★残業月平均10時間研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 など ⇒「こんな企画いいかも！」というアイデア大歓迎！成長企業の人事部門は、やりがいが段違い！毎月中途採用を行う他、2023年以降は新卒