富山県の人事の求人・仕事・採用

仕事内容総務・人事業務を中心に会社のバックオフィス業務全般を担当して いただきます。すべての業務経験は問いませんが、実務経験を活か して主体的に業務を進められる方を希望します。主な業務は以下で すが、その他幅広い総務業務に柔軟にも対応して頂きたいです。 【人事業務】 採用に関する求人掲載、応募者対応、面接調整等の採用業務など 【労務業務】 給与計算、勤怠管理、社会保険・雇用保険等の各種手続き、入退社 手続き、年末調整など 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ◎人事、または人材業界での法人営業の3年以上のご経験 ◎チームリーダー等のマネジメント（2～5名程度）のご経験 【職種名】 人事担当 【仕事内容】 人事に関連する業務全般をお任せします。 2023年4月の子会社との統合により社員数も増加したことから、 これまで複数業務を兼務していた管理部門の強化を行っています。 人事部門のリーダーとして中心になって活躍いただける環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ◎新卒、キャリア採用の計画・企画・運営 ◎教育、研修に関する企画・実施 ◎人事戦略立案・実施（制度設計・運用、人員配置）など 【事業内容・会

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|富山市/8JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認

仕事内容地域に根付いたハウスメーカーで 人事責任者のサポート役としての採用担当者を募集します！ □採用業務 ・学生や求職者とのメッセージやり取り ・会社説明会やインターンシップの企画、運営 ・自社PR など □総務、広報業務 ・庶務業務 ・企業SNSの投稿 など 採用業務をメインに、総務としての庶務や広報 バックオフィス業務もお願いしたいと思っています。 最初から一気にお任せすることはなく、 無理なくできることから少しずつ業務範囲を広げていきます。 「バックオフィスとして働く社員・会社を支えたい」 そんな想いのある方、大歓迎です！ また、新しいことに挑戦し続けている当社なので 何でも意見を発

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|富山市/8JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事の専門知識（法令対応、採用、育成など） ・総務の専門知識（法令対応、株主総会、取締役会、CSR） ・組織運営や戦略立案の経験 [歓迎] ・社会保険労務士資格 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理本部長（総務人事）】富山/安定基盤×地域密着（年収750万円～1000万円） 【仕事内容】 ★「スマイルスーパーマーケット」を掲げる、地元でお馴染みのスーパーです。 ★会社設立以来、45期連続売上げ増加中！石川・富山にて店舗も拡大しております。 ■期待する役割・ミッション 管理本部長・人事総務部門の将来的なニーズとして、管理部門全体の統括や人事・

仕事内容【仕事内容】 人事企画・採用に関わる業務を行います。 【人員構成】 部長1名 課員7名 ※退職、および産休予定に伴い、体制強化のため増員採用を行います。 【企業理念】 「人々の健康と社会にとってなくてはならない企業」を目指している会社です。 次の４つの事業を担い、社会と医薬品業界への貢献を目指して更なる成長を続けています。 (１)高品質なジェネリック医薬品 (２)必要不可欠な輸液透析医薬品 (３)健康食品 (４)バイオ医薬品 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求

仕事内容【仕事内容】 人事企画・採用に関わる業務を行います。 【人員構成】 部長1名 課員7名 ※退職、および産休予定に伴い、体制強化のため増員採用を行います。 【企業理念】 「人々の健康と社会にとってなくてはならない企業」を目指している会社です。 次の４つの事業を担い、社会と医薬品業界への貢献を目指して更なる成長を続けています。 (１)高品質なジェネリック医薬品 (２)必要不可欠な輸液透析医薬品 (３)健康食品 (４)バイオ医薬品 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高卒以上 ◎総務・人事の経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 総務・人事の管理職候補として、採用、人事制度設計から、経営企画や株主総会運営など経営に直結する業務を担います。入社後は上長と共に業務内容やマネジメントについて学ぶところからスタートします。 ◎経営企画業務：予算作成や経営方針の策定支援 ◎人事業務：採用計画の立案、制度設計、メンバーマネジメント ◎総務業務：株主総会運営、秘書業務、会社全体の運営サポート 経営層に近いポジションで、会社運営に直接関わる業務を経験できることができます。 自らの意見が会社の方針に反映される環境です。 【

仕事内容２００名を超える従業員の労務管理を含め、経理・人事の事務補助 ＊経理・人事・総務の経験があれば尚可 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 人事（労務）担当として、給与計算や社会保険などの定型業務に留まらず、人事制度や就業規則などの運用・企画検討等、幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・労務管理（給与計算/社会保険/入退社・休職対応等） ・人事制度及び就業規則（現行制度の運用、見直し検討） ・研修企画（人事制度運用のための教育研修） 幅広く業務経験を積んでいただき、入社1～2年後には主体的な改善提案や制度企画等をご担当頂くことを期待しています。 【給与詳細】 【年収】 445～585万円 基本給：269,300円～335,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容【期待する役割】 原薬開発から最終製品製造まで一貫した生産体制を持ったジェネリック医薬品メーカーにて、人事系業務の企画、採用、労務関連の業務のなかで、ご自身のスキル・経験が活かせる業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆採用 ・新卒採用 ・中途採用 ・各種イベント（工場見学、合同説明会等）の立案・実施 ◆人事企画 ・組織課題のヒアリング、分析 ・課題に基づいた人事制度の企画提案 ・各種制度の運用状況確認、メンテナンス ・人事評価制度の企画提案 ・社内研修の立案・実施 【配属先/部署構成】 人事部 部長1名 人事課員 7名 【企業の業務概要/魅力】 ■ジェネリック医薬品の製造のみでなく幅

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Word、Excel等の基本操作 【尚可】 ・総務、人事業務経験 ・衛生管理者の知識 ・マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【富山】総務人事 ※ポテンシャル ※土日休み 【仕事内容】 ♪未経験から人事職に挑戦♪社員向けの食品提供など福利厚生充実 【職務概要】 同社の管理部にて、総務・人事・法務・広報などバックオフィス業務全般および部門マネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・安全衛生、セキュリティ対策、

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 全営業日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：真にやむを得ない事由があり、支店長が命じた場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月曜日（祝日を除く）、祝日の翌日（土日除く）、年末年始４日間 ※土・日・祝日は勤務あり ◆詳細は特記事項を参照ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容北陸銀行が社会貢献事業の一環として設立した美術館「ギャルリ・ ミレー」での業務です。【業務内容】 ・美術館での受付（チケット販売、ミュージアムグッズ販売） ・来館者への接客・案内 ・現金集計事務、伝票起票、ＰＣ入力 ・館内予備清掃 ・展示作業及び学芸補助業務 ※北陸銀行に就職し、広報ＣＳＲグループへ配属。 配属後、職業能力開発・人事交流の目的で同行が設立した美術 館を運営する任意団体ギャルリ・ミレー運営委員会へ在籍出向し ての勤務となります。 「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間08:20～17:20 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容リサイクル業界での総務人事のお仕事。 総務業務（資産・備品管理、福利厚生運用）人事・労務業務（給与計算・勤怠管理・社会保険手続き）採用・教育業務（採用対応・研修運営）制度運用・広報業務をお任せします。 事務経験が活かせる！土日祝休み！若手社員多数活躍中！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 研修あり 服装自由・カジュアル可 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 メーカー 業界未経験歓迎

仕事内容管理職候補として、中途採用、勤怠管理、入社時研修、 福利厚生、庶務等の事務および現場を巡回し労務管理の 指導助言を行います。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・仕訳、会計ソフトへの入力 ・入出金管理、請求書等の確認 ・勤怠管理、給与計算に関する事務 ・入退社に関する手続き ・社員情報管理 ・入社、退社に関する事務 ※担当業務は経験や適性を考慮します ※Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ等を使用します ※経理・人事・労務経験者は尚可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【期待する役割】 高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくことをミッションとしています。 【職務内容】 ■勤怠管理 ■労働組合対応 ■勤怠管理 ■人事評価 ■昇給・昇格 ■賞与計算 ■人員人件費管理等 ■就業規則改訂 ■採用 ■教育 ※ご経験に応じ上記以外の人事業務に携わっていただく可能性もございます。 ※人事・総務部の組織体制は25名 （本社・魚津人事課 8名、砺波人事課 6名、新井人事課 5名、総務課 4名） パナソ