経営者 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 「ガツガツ働ける方」「経営者になりたい方」最重視します。 必須条件： 飲食チェーン店での店長経験（学歴不問） 歓迎する人物像： ・管理職（SV・部長等）へのキャリアアップを急ぎたい方 ・成長企業のスピード感を楽しめる方 ・成果に対して正当な報酬を得たい方ファーストフード、チェーン店での店長経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 結果を残したい。経営者になりたい。1ブランドのすべての運営をお任せ。 【仕事内容】 まずは主力ブランドの1店舗の店長として店舗

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 SoFun株式会社は、地方銀行出身者が設立した、中小企業の承継問題を「当事者」として解決する会社です。 チーム型経営の一員として、承継難に悩む企業（業種は多岐にわたる）の後継者として活躍していただける人材を募集しています。 (※)チーム型経営とは、株式を当社が保有し、連帯保証等の解消を行い、当社のサポートを受けながら仲間と共に経営を行うことです。これにより、心理的・経済的な負担を軽減し、高次元の経営を実

仕事内容▼お仕事内容 優れた企画力・提案力を活かして、取引先の課題解決に向けた最適な提案や部門マネジメントに取り組み、 経営視点を持つ管理職として事業運営をリードしていただきます。 【営業戦略の立案・実行】 ■国内外の新規顧客開拓 ■既存顧客との関係構築・深耕営業 ■営業メンバーの採用・育成 【事業戦略の立案・実行】 ■国内・海外の市場調査 ■事業計画の策定・実行 ■新規ビジネス開拓、展示会・業界イベントへの参加 【経営企画全般サポート】 ■バックオフィス全般のマネジメント ■経理・財務戦略の設計および企画 ■金融機関などステークホルダーとの折衝 【入社後は・・・】 まずは営業戦略の立案・推進をお任せ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・第一種運転免許普通自動車 ・社会人経験1年以上 【職種名】 経営企画（経営者候補） 【仕事内容】 将来の経営者候補として、まずは建設現場を知ることから始め、適性に応じ施工管理・営業・経営企画等へ配属。 とだか建設の事業について学んでいただき、将来の経営者候補として業務を行っていただきます。ご入社後は、社長と月1回のキャリア面談を行いながら、ご自身の強みを活かした部署やミッションを検討。ご希望とすり合わせながら本配属を決定します。職種は施工管理・営業・経営企画・海外事業など様々です。まずは当社のビジネスを理解して頂くために、始めの3-5年間は、建設現場を知って頂きます。

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】その他（教育・官公庁）など＞農林・水産 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務概要】 新しい農業を推進する会社を立ち上げて運営する事業の責任者水耕栽培で農産物を育成しながら、その設備システムを販売する「新事業の立ち上げ」で、ビジネスの企画から運営までを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 - 事業計画の作成および販売先の開拓 - 市場調査を通じた競争力のあるサービスの提案・実行 - ビジネスモデルの立案およびFCビジネスとしての展開 - SNS等を活用した広報活動

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社またはプロフェッショナルファームでの財務・経営管理の実務経験8年以上（うちマネジメント経験を含む）。 ・月次／年次決算および予実・資金管理の実務経験 ・経営層や取締役会と直接やり取りした経験 ・部門マネジメント経験、または経営幹部として組織を率いる意欲 学歴：大学卒以上 [歓迎] ・CFO・経営企画室長・財務責任者などの経営幹部経験 ・IPO実現の経験、または上場準備（N-2～N-1期）の実務経験 ・資金調達（シリーズ調達／融資）のリード経験 ・日商簿記2級以上、USCPA、税理士科目合格などの有資格者 ・連結決算・開示業務の経験 ・IPO（上場）準備、また

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 SoFun株式会社は、地方銀行出身者が設立した、中小企業の承継問題を「当事者」として解決する会社です。 日本全国の承継難に悩む企業（業種は多岐にわたる）を引き継ぎ、承継企業の後継者とSoFunメンバーがチーム型経営により事業運営を行います。 (※)チーム型経営とは…株式を当社が保有し、連帯保証等の解消を行うなど、経済リスクをなくした状態で後継者が社長として着任し、一人きりで経営するのではなく、SoFun

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：２名体制でのシフト制となります。（１）と（２）は実働５時間（ 休憩なし）。両方対応できる方を優先します。どちらか１名が休み の場合は（３）１０時～１８時で実働７時間（休憩６０分）となる 場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる 年間休日１２６日（２０２６年）、年３回長期連休有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容企業内売店での販売業務（レジや接客を始めお店のお掃除や商品の 補充、発注）、売上集計、伝票処理、及び上記に付随する作業。 ＊パソコン・ｉＰａｄやｉＰｈｏｎｅ等のスマホを含むデバイス操 作に対し、抵抗がなく、前向きに取組み、自ら学ぶ姿勢があれば ＩＴスキルについては問題ございません。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容経営企画（IR）担当者《日本最大級のAIコンペサイト「SIGNATE」運営》 株式会社SIGNATE - 国内No.1のAI/データ分析会員数を誇るプラットフォーム『SIGNATE 』を運営！企業・行政機関の人材育成・業務改革コンサルでAI/DX内製化を支援 仕事内容 ご経験に合わせて、下記の業務をお任せします。 ・IPO前後のIR業務全般（ロードショーやIM、目論見書作成など） ・国内外機関投資家アナリスト等との面談のサポート ・決算説明会の企画運営、証券会社向けのセミナー運営等 ・開示資料の作成（統合報告書、IR関連資料など） ・株主総会運営のサポート ・その他IPO関連業

仕事内容【仕事内容】 経験を活かして長く働ける経営者専属ドライバー 決まった経営者のお客様を送迎する、 落ち着いて取り組める専属ドライバー業務。 週3勤務で月収50万円以上も目指せます。 【仕事内容】 運行表に沿った定期送迎が中心です。 重い荷物の積み下ろしはありません。 カーナビ完備で道に迷う心配もなし。 【3つの働き方】 ①経営者・企業役員の専任送迎ドライバー ②VIP・来賓の送迎ドライバー ③会食・取引先訪問の定期送迎ドライバー 配送・運転の経験がそのまま活きます。 体力に頼らず長く続けられる仕事です。 【給与】 月給420,000円〜604,000円 【勤務地】 埼玉県春日部

仕事内容【仕事内容】 経験を活かして長く働ける経営者専属ドライバー 決まった経営者のお客様を送迎する、 落ち着いて取り組める専属ドライバー業務。 週3勤務で月収50万円以上も目指せます。 【仕事内容】 運行表に沿った定期送迎が中心です。 重い荷物の積み下ろしはありません。 カーナビ完備で道に迷う心配もなし。 【3つの働き方】 ①経営者・企業役員の専任送迎ドライバー ②VIP・来賓の送迎ドライバー ③会食・取引先訪問の定期送迎ドライバー 配送・運転の経験がそのまま活きます。 体力に頼らず長く続けられる仕事です。 【給与】 月給420,000円〜604,000円 【勤務地】 埼玉県上尾市

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験または資格をお持ちの方 ・不動産業界での実務経験（テナントの流通経験や賃貸仲介経験など） ・宅地建物取引士の資格 ・賃貸不動産経営管理士の資格 [歓迎] ・賃貸管理及びプロパティマネジメント経験者 【フィットする人物像】 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・不動産管理の専門性を高めたい方 ・成果を正当に評価されたい方 ・チームワークを大切にできる方 【職種名】 賃貸管理（管理職候補 年収900万円可 完全週休2日）〔埼玉〕 【仕事内容】 グループ管理物件のプロパティマネジメントおよびチームマネジメント業務全般を担います。 ・物件管理：賃料査定、空

仕事内容株式会社武蔵野（埼玉麺工場）（武蔵野グループ） セブンイレブン商品の製造管理／子ども祝金充実／賞与5.2カ月 【求人要約】 【やりがい】セブンイレブン商品の製造に関わる仕事！ 【働きやすさ】年間休日120日／月に2回3連休可 【未経験歓迎】異業種出身者も多数！研修3カ月で安心 セブンイレブンパートナー企業で安定！ 身近な商品の製造に携わるやりがいを実感できます 株式会社武蔵野は、セブンイレブンを中心に多くの大手企業との取引実績があります。 人気商品の開発や製造を手掛け、業績好調！ 配属となる埼玉麺工場では、その名の通りうどんやそばなどの麺類を製造しています。 今回募集するのは、製

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店でのご経験 ※学歴不問、職業種未経験者、第二新卒層も歓迎 ※転職回数不問！ブランクもOK [歓迎] ・飲食業界経験（アルバイト経験OK！） （デリバリー、居酒屋、中華、和食、回転ずし、焼肉屋、ラーメン店など） ・接客・折衝経験 （販売職・営業経験者など） ・マネジメント経験 （店長や施設長、SV、エリアマネジャー、部下の教育担当など） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【平均年収639万円+お祝い金】成長企業でミドル層大活躍中｜ポジションが空いている今がチャ

仕事内容中小企業や個人事業主のパートナーとして、会社運営に欠かせない人事・労務に関する相談を受け付けます。労務相談を中心に、それに付随する手続きや書類作成なども担当します。 ――ここが魅力―― ★未経験から、人事労務の専門家を目指せます。 ★経営者のパートナーとして、深く、長く頼られる存在に。 ★あなたの知識と提案が、企業の成長を支えます。 ――具体的な仕事内容―― 顧客となる中小企業の経営者や人事担当の方から、電話やメールで日々さまざまな相談が寄せられます。 ▽例えば、こんな相談から… 「新しく人を採用したので、社会保険の手続きをお願いします」 「従業員が仕事中にケガをしてしまい、労災の手続き

仕事内容＜業務概要＞ 企業の経営・事業課題を解決するコンサルティング業務を行っていただきます。 ＜具体的な内容＞ クライアントとなる企業の市場分析、戦略立案、業務改革、DX推進、実行支援などを通して、クライアントの課題を解決していきます。 クライアントによって課題は多種多様なため、1プロダクトだけではなく、これまでのあなたの経験の全てを活かして、課題解決に全力を注いでいただきます。 ■仕事の流れ ・ヒアリング→現状分析→課題設定→提案→実行、運用支援 ■この仕事の魅力 多様な業界・テーマに関わることで、様々な、また多くの経験を積み自身の圧倒的な成長スピードに繋がります。 また、担当するクライアン

仕事内容【企業の“もしも”に備える提案を】 「地震や津波などの自然災害」「事故による従業員のケガ」――企業経営に潜む予測不能なリスクを洗い出し、事業内容に合わせた予防策として損害保険を提案。充実したフォロー体制のもと、着実なスタートが切れます。 ◆プロの視点で、経営の根幹に踏み込みます。 企業の経営者と直接対話し、事業内容や将来の展望までヒアリング。潜在的なリスクを洗い出し、「保険料を抑えるために自己負担額を設定」「情報漏洩に備えて補償範囲を広げる」など、最適なプランを設計・提案します。平均2～3ヶ月で契約。友人・家族への勧誘はありません。 ◆一人にさせない、チームで成果を出す文化。 入社後は

仕事内容【仕事内容】 経験を活かして長く働ける経営者専属ドライバー 決まった経営者のお客様を送迎する、 落ち着いて取り組める専属ドライバー業務。 週3勤務で月収50万円以上も目指せます。 【仕事内容】 運行表に沿った定期送迎が中心です。 重い荷物の積み下ろしはありません。 カーナビ完備で道に迷う心配もなし。 【3つの働き方】 ①経営者・企業役員の専任送迎ドライバー ②VIP・来賓の送迎ドライバー ③会食・取引先訪問の定期送迎ドライバー 配送・運転の経験がそのまま活きます。 体力に頼らず長く続けられる仕事です。 【給与】 月給420,000円〜604,000円 【勤務地】 埼玉県草加市

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 SoFun株式会社は、地方銀行出身者が設立した、中小企業の承継問題を「当事者」として解決する会社です。 チーム型経営の一員として、承継難に悩む企業（業種は多岐にわたる）の後継者として活躍していただける人材を募集しており、今回は建設・建築・土木業を営む企業の後継者を募集いたします。 (※)チーム型経営とは、株式を当社が保有し、連帯保証等の解消を行い、当社のサポートを受けながら仲間と共に経営を行うことです。これにより、

仕事内容【仕事内容】 「運転を仕事に収入を上げたい！」 「休みも妥協せずにこだわりたい！」 そんな方にピタリの職場環境です！ ＜この求人の魅力ポイント＞ ①未経験から「月収50万」が可能！ ②週3勤務でメリハリのある働き方 ③未経験歓迎で研修制度が充実 20代〜50代の男女共に活躍中の職場です！ 〇仕事ポジションー 役員/代表者を対象とした専属送迎 VIP/イベントを対象とした送迎業務 電話/アプリ予約の対応をする一般送迎 ご意向に合わせて選択が可能です。 研修制度に関して 同乗研修・マナー研修・英会話研修など、 幅広く不安を解消しスキル習得のための、 研修制度が充実している環境になります。