児童発達支援管理責任者 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容＼2026年9月オープン予定／ オープニングスタッフ大募集中！ 【インクルーで働くポイント】 ・既存教室なので基盤がしっかりしてる！ ・昇給年1回＆賞与年2回！ ・社用車も用意してあります！ ・健康診断補助制度あり！ ・資格取得支援制度あり！ ・独自の療育プログラムがある！ ・独自の研修制度で知識UPできる！ 【児童発達支援管理責任者の具体的な仕事内容】 発育に遅れのある児童を対象とした療育教室でのお仕事です。 1日の利用児童数は10名程度で5領域に応じた療育を行っていきます。 弊社独自の運動カリキュラム（月別）があるので、知識なしでも１ヶ月で運動教えられます！ ■1日の流れ（平日：放デ

仕事内容児童発達支援管理責任者／青柳 放課後等デイサ ビスの児発管 あなたの経験とまなざしをここで活かしませんか ★のびのび広場あおやま★ 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも、学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく

仕事内容【ひたちなか市馬渡】2025年3月オープン！週休2日◎未経験可♪サービス管理責任者研修を修了した方を募集しています 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 個別支援計画 モニタリングの作成 見学対応 保護者対応 療育補助 書類の進捗管理 その他、附随業務 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更について同市内の同法人事業所への転勤の可能性があります 資格: サービス管理責任者の研修修了者 勤務時間: 平日 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ・10:00～19:00 休日 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/認定こども園内にある児童発達支援施設のお仕事★正社員★月給23万～★賞与・昇給あり★駐車場完備★駅チカ♪ 【jb649238】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/認定こども園内にある児童発達支援施設のお仕事★正社員★月給23万～★賞与・昇給あり★駐車場完備★駅チカ♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 取手市内のこども園内にある 児童発達支援施設での ＼ 療育業務をお願いします！ ／ 0～

仕事内容★★「サビ管」資格をお持ちの方もぜひ! 資格があれば未経験でもOK! 分野は違えど視点を変えて十分活躍できます!★★ ■発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートをしていただくお仕事です。 【サカフル古河】児童発達支援管理責任者／管理者兼務 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:00〜19:00 上記時間内

仕事内容児童発達支援管理責任者／オ プニングスタッフ募集 富士見 放課後等デイサ ビスの児発管 仕事もプライベ トも両立 ★お仕事内容★ ◇学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 ◇学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 ◇地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 ◇子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポー

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/日曜休み 年間休日115日/残業ほぼなし/福利厚生充実/エクササイズで発達をサポートする療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 ※未経験者の方は300,000円～450,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1回：計1か月分) ■試用期間3か月/期間中は月給340,000円～440,000円(※経験・能力に応じて決定)、ほか条件変更なし

仕事内容【つくば市／児童発達支援管理責任者】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜医療的ケアや重度の障がいをお持ちのお子様を対象とした専門施設です。こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年１回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークルつくば要」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の児童発達支援管理責任者を募集しています

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給28万円～ 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！豊富なノウハウで子どもたちに大きな成長を♪ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <別途支給手当> 残業手当 送迎手当(私有車使用の場合) 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当(職能に応じて) 昇給あり 賞与あり(年2回、実績計2か月分) ■試用期間なし ■雇用期間6か月/契約更新の可能性あり(更新の場合は正社員登用) ※契約更新・正社員登用は勤務状

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 茨城県小美玉市 羽鳥27

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ クオリティ・オブ・ライフ赤塚支援教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給28万円～ 契約社員 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！豊富なノウハウで子どもたちに大きな成長を♪ ◆よりよい「生活の質」のために、ライフスキルを培う支援を提供したい！ 20歳になったときの「生活の質」をどのように確保するのか、私たちはそれを目的に障がいをもつ子たちが15歳までに身につけたい「ライフスキル」の習得を支援しています。 ライフスキルとは、コミュニケーション能力やソーシャ

仕事内容児童発達支援管理責任者／二木成 放課後等デイサ ビスの児発管 あなたの経験とまなざしをここで活かしませんか ★のびのび広場あおやま★ 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも、学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることな

仕事内容【石岡市／児童発達支援管理責任者】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年１回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル石岡キッズ」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の児童発達支援管理責任者を募集しています！ こどもサークル石岡キッズについて ・

仕事内容児童発達支援管理責任者／結城駅南 放課後等デイサ ビス児発管 あなたの経験とまなざしをここで活かしませんか ★お仕事内容★ 学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポートしています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給28万円～ 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！手話やダンスでのびやかな発達を支援！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <別途支給手当> 残業手当 送迎手当(私有車使用の場合) 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当(職能に応じて) 昇給あり 賞与あり(年2回、実績計2か月分) ■試用期間なし ■雇用期間6か月/契約更新の可能性あり(更新の場合は正社員登用) ※契約更新・正社員登用は勤務状況によ

仕事内容【鉾田市／児童発達支援管理責任者】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年１回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル鉾田」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の児童発達支援管理責任者を募集しています！ こどもサークル鉾田について ・一人一人とじ

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 放木成課後等デイサ ビスの児発管 二木成店 ★のびのび広場あおやま★ 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも、学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛情豊かな大

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 オ プニング 完全週休 日制 定時退社 退職金あり 有給消化率100 \面接１回！ブランクのある方大歓迎☆ 今回は新店舗オープンに伴う増員募集！ ◎オープニングスタッフとして一緒に事業所を盛り上げてくれる方大歓迎☆ ◎賞与は年１回～（昨年実績は年３回） ◎昇給は随時行なっているので、頑張りがしっかり給与に反映されるます！ ◎残業なし定時退社なのでプライベートも充実☆ ◎退職金制度あり ・個別支援計画の作成 ・保護者面談 ・療育:学習や運動、工作、おでかけ等 ・学校、自宅への送迎 ・事務作業:送迎記録や業務日誌等 ・季節のイベントや誕生日会等の

仕事内容【石岡市／児童発達支援管理責任者】契約社員（正社員登用を前提とした雇用）｜資格があれば経験不問｜こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい｜賞与年１回｜昇給あり｜完全週休２日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル石岡」では契約社員（正社員登用を前提とした雇用）の児童発達支援管理責任者を募集しています！ こどもサークル石岡について ・一人一人とじ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/残業ほぼなし 未経験可/午後のみ勤務可/研修・資格取得ありあなたの挑戦と成長を全力で支援します♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※上記給与に資格手当等を含む ※本人のスキル・経験・資格に応じて決定 <別途支給手当> 役職手当 通勤手当 規定支給 時間外手当(固定残業代なし) 昇給あり(随時) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか待遇に変更なし。 【勤務地】 茨