PC貸与 人事 - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 戦略人事領域における人事経験 人事課題対応・解決経験 なんらかのデータ分析経験 KPI等数値による進捗管理と継続的改善プロセス遂行経験 組織マネジメント経験（規模不問） [歓迎] - エンプロイージャーニー等の体験設計経験 - 横断的な人事業務の経験 - 既存のプロセスを改善し生産性を向上させた経験 求める人物像: - ベンチャー企業やIT業界のような スピード感ある環境で仕事を進められる方 - 自律駆動のマインドセットをお持ちの方 - ステークホルダーと協業しながら 最適解に向けて業務遂行をできる方 - 新しい知識を学ぶ好奇心が旺盛な方 【職種名】 中途_事業推

仕事内容人事担当者／人事未経験歓迎 JBA人事組織立ち上げメンバ リ ダ 経験重視 JBA（公益財団法人日本バスケットボール協会）では、組織基盤強化の一環として人事体制の見直しを進めています。 人事業務の内製化に伴い、人事グループ立ち上げフェーズを担うメンバーを募集します。人事経験は問いませんが、リーダー経験をお持ちの方を想定しています。 ご経験や強みに応じて、以下の領域を担当いただきます。 ・人材開発／教育研修の企画・運営（中長期的な人材育成の仕組みづくり） ・人事制度の運用・見直し支援 ・中途採用業務（採用方針・ペルソナ設計、採用手法検討、選考プロセス改善 等） ■組織構成 配属先はマネージ

仕事内容住友電工システムソリューション株式会社 【東京】人事(労務・人事企画)/住友電工G/盤石な経営基盤でキャリアアップしたい方 【仕事内容】 【東京】人事(労務・人事企画)/住友電工G/盤石な経営基盤でキャリアアップしたい方 【具体的な仕事内容】 【住友電工100%出資のグループ企業/幅広い人事業務をお任せ/安定基盤】 ●40年継続する事業安定性・福利厚生充実◎ ●社会貢献度の高い公共分野に対しソリューションを展開 ●全社平均残業時間14.0時間 ■具体的な業務： 住友電工グループの中でも社会貢献度の高い公共分野に対してソリューションを展開する当社において、人事業務の中心メンバーとし

仕事内容人・組織に関する課題発見～課題整理、解決策の立案から実行・運用、改善活動まで一気通貫で担当いただきます。 経営メンバーや各事業責任者と積極的に連携をとりながら各テーマの推進をリードします。 ＜取り組みテーマ例＞ ・全社、各事業の要員計画の策定、運用 ・人事評価・報酬制度の企画、運用、改善 ・成長支援の仕組みの企画、運用、改善 ・教育研修制度の企画、運用、改善 ・全社サーベイなどを用いた組織開発施策の企画・運営 ・Mission実現に向けたカルチャーづくり、アップデート ・社内コミュニケーション促進施策の企画、運用、改善 など ※上記はあくまでも参考例で、事業成長に向けて取り組むべきテーマは

仕事内容業務内容 JBA（公益財団法人日本バスケットボール協会）では、組織基盤強化の一環として人事体制の見直しを進めています。 人事業務の内製化に伴い、人事グループ立ち上げフェーズを担うメンバーを募集します。人事経験は問いませんが、リーダー経験をお持ちの方を想定しています。 ご経験や強みに応じて、以下の領域を担当いただきます。 ・人材開発／教育研修の企画・運営（中長期的な人材育成の仕組みづくり） ・人事制度の運用・見直し支援 ・中途採用業務（採用方針・ペルソナ設計、採用手法検討、選考プロセス改善 等） ■組織構成 配属先はマネージャー1名体制の立ち上げフェーズの組織です。経営層と近い距離で議論しながら

仕事内容【応募資格】 [必須] ■1年以上の人事労務業務経験 経験豊富なチームメンバーと教育体制が揃っていますのでご安心ください。 [歓迎] ・MoneyForwardやFreee、OBIC、SAP等のHR関連システムでの業務経験 ・社会保険関連業向け経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コーポレートスタッフ（人事企画/労務他）（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 【東京都ベンチャー技術大賞受賞｜シリーズC 累計82億円調達｜SO全員付与】尿を利用したがんの早期発見・早期治療をもとに人々が天寿を全うする社会の実現を目指す。（リモートワーク/フレックス制度（コア…

仕事内容人事／人事 経験者募集 水日と土日の完全週休2日制 年間休日130日以上 ＼まずは簡単なルーティン作業から／ 採用全般のサポートを中心に応募対応や事務作業から慣れていきます ◎先輩がマンツーマンでサポートします！ 具体的には・・・ ●応募者対応 「応募があった方にメールを送る」「面接日程を調整する」など ●求人広告、SNS管理 採用情報のチェックやSNSの運用 ●面接対応 最初は先輩のサポートから！慣れたら一次面接にもチャレンジOK ●事務作業 入社の手続きや契約書の管理、社員同士の交流の場となる社内イベントの計画もお任せ！ ●イベント運営 みんなが楽しめるよう社内のイベントを企画してもら

仕事内容人事アシスタント／未経験OK 人事サポ トスタッフ 採用チ ムのバックオフィスを支える 「人と企業をつなぐ」採用活動のサポートをお任せします。 応募者の管理や面接の日程調整など、採用チームのバックオフィスとして活躍できるポジションです。 難しい専門知識は不要！ 事務スキルを活かしながら、人を支えるやりがいを感じられるお仕事です。 主な業務内容 ・応募者のデータ入力・管理（システムやExcelを使用） ・面接日程の調整やメール・電話での連絡対応 ・求人原稿のチェックや修正依頼 ・面接時の資料準備・来客対応 ・入社手続きなどの人事サポート全般 この仕事のポイント

仕事内容年間の人材計画に基づき、職種別のペルソナを理解しながら、自ら採用戦略・戦術を立案して人材獲得に尽力いただきます。 【業務内容詳細】 ・新卒/中途採用戦略の策定と実施計画の作成 ・ダイレクトリクルーティング媒体活用 ・エージェント、候補者とのコミュニケーション ・採用ブランディングの企画立案/構築（イベント企画・メディア活用など） ・その他リファラルなど採用手法の開拓 ・面接や選考プロセスの設計と実施 ★その他ご自身の希望に応じて、人事制度策定や人事労務関連の業務も経験することができます。 【キャリアパス】 ご志向性次第で、将来的には採用に留まらず人事業務全般に携わることが可能です。 MGR

勤務時間※休憩６０分。９時～１６時の勤務も相談可能です。

仕事内容◆週４日勤務♪幅広い年齢層の方が活躍中☆同業務者がいて安心！ 近くに飲食店・コンビニあり♪２０２７年１１月までのお仕事です（延長の可能性あり）！◆湯島駅から徒歩３分♪きれいなビル☆派遣スタッフ活躍中の職場です！ 【お仕事の内容】株主総会の企画・運営（招集通知作成、議案検討の資料作成サポート）、当日の進行管理・会場全体管理、株式実務・株主名簿の管理（データ更新などの実務対応）などをお願いします。 引継ぎがあり安心 ※企業カレンダーあります。

仕事内容[募集背景体制強化のため。 [仕事内容]： 同社にて人事総務リーダー候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 （メインの業務） 給与計算および社会保険手続きの管理 採用戦略の策定および実行（新卒・中途採用計画の立案・実施、選考プロセスの改善） 人材開発体制の構築（研修企画・実施、キャリアパスの設計） （その他業務）※これまでのご経験により、お任せする可能性がございます。 制度設計・運用の企画および改善（福利厚生制度、評価制度、賃金制度の構築・運用） 就業規則の管理・更新（法改正への対応、社内規定の改定） 人事考課の運用および改善 タレントマネジメントの強化（人材データの活用、

仕事内容人事労務スタッフ／エクセルが得意な方 歓迎 人事労務スタッフ 退職金制度ほかに人事BPOに関する事務業務を中心に担当していただきます。 具体的には、 ・エクセルやWebシステムを使ったデータ作成・登録業務 ・確定拠出年金の掛金や関連経費等の支払い処理（システム処理、承認依頼） ・従業員からの問い合わせ対応（メール・ＴＥＬ） ・業務報告資料の作成 などを行います。 人事労務の実務経験がなくとも、エクセルに苦手意識のない方の応募を歓迎します。 正確性や論理的な思考を活かしながら、制度を安定的に運営していただけるポジションです。 転勤者サポート業務 コスト削減コンサルテーション業務 住宅制度運営

仕事内容[募集背景事業拡大のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事として、グループ会社の労務・採用実務を始め人事業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■労務業務 ・勤怠システムの保守・運用 ・産業医対応 ・その他社員からの問い合わせ対応 ・契約書類の作成、チェック ■採用業務 ・中途採用/新卒採用に係る社内打ち合わせ ・チャネル選定、エージェントとのコミュニケーション、面接・面談のアレンジ ・イベント（採用説明会等）実施 等 【仕事の魅力】 ・急成長中のベンチャー企業で、次の成長ステージに向けた会社の基盤づくりに貢献できる ・再生可能エネルギーの導入に伴い大きく変化しつつあるエネル

勤務時間※休憩６０分。※８時半～１７時１５分の勤務も相談可能です。

仕事内容◆駅からスグの職場！きれいな自社ビル！仕出し弁当の注文が可能！ 同業務の方が多数在籍中！幅広い年齢層活躍中！２０２７年３月までのお仕事です（延長の可能性あります）！◆健康診断をおこなうクリニックでのお仕事！残業もほとんどなくプライベートも充実できますよ☆ 【お願いしたいお仕事の内容】人事関連資料の作成・送付・ファイリング、入退社手続きのサポート、社員健診事務のサポート、社員・備品データの登録、郵便・配送物の受け取り、電話応対などをお願いします。

仕事内容株式会社パースジャパン 【東京】人事（採用・研修）※未経験歓迎◆年休128日◆病院向けレンタル事業を展開◆創業42年黒字経営 【仕事内容】 【東京】人事（採用・研修）※未経験歓迎◆年休128日◆病院向けレンタル事業を展開◆創業42年黒字経営 【具体的な仕事内容】 【第二新卒・未経験歓迎◎未経験から人事（採用担当）へ／創業42年毎年黒字経営＆業界不問で安定の医療業界へ！／土日祝休・年休128日・福利厚生（住宅手当等）で働き方◎】 【業務概要】 患者様の入院環境の快適を実現に向けて、病院向けレンタル事業・ソリューション事業を行っている当社にて、採用・研修をメインとした人事アシスタントをお

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・採用業務 ・入退社、保険など各種手続き ・勤怠管理 ・スタッフからの問い合わせ対応  ・見積書の発行 ・契約書の作成 ・請求書の発行 ・来客対応 ・受発注や顧客情報の管理 ・事務所の掃除 ■歓迎スキル・経験 ・マイクロソフトオフィススペシャリスト ・コミュニケーション能力 ・営業事務の経験 ・Wordの使用経験 ・Excelの使用経験 ・建築・不動産業界での勤務経験がある方歓迎 PR：(1)リペア事業の成長企業！ぜひこれからの会社を一緒に作っていきましょう！ 株式会社Wise Repairでは、住宅やマンションの原状回復工事やリフォーム工事などの事業を展開！補修のプロ

仕事内容人事部署の立ち上げ・制度設計からお任せ！優秀なエンジニアが集う組織をゼロから創るコアメンバー 仕事内容 【このポジションの魅力】 事業会社×0からの組織創り 出来上がった組織ではなく、IT採用から「人事制度の設計」「採用部署の立ち上げ」までゼロから主導できる滅多にない環境です。 優秀な人材を採用できる環境は揃っているため、純粋な採用戦略と熱量で勝負することが可能です。 成果がダイレクトに跳ね返る圧倒的な待遇 当社の「少数精鋭・高利益率」の体制はあなた自身にも直接還元されます。 入社1年で100万円〜200万円の年収UP実績もあるため、組織を創る面白さと圧倒的なリターンを同時に得られま

仕事内容■仕事内容 成長フェーズの上場AIスタートアップにおける労務担当のポジションです。 従業員の人事労務手続き、勤怠管理、給与計算、社宅管理、社員問い合わせ対応など、 ルーティン業務を中心にご担当いただきます。 ご経験やキャリア志向に応じて、人事システムの運用・更新、人事関連規程の改定、福利厚生の運用など、 幅広い業務のサポートも想定されています。 業務内容はご経験・ご志向に応じて調整可能です。 【募集背景】 ・事業規模の拡大に伴う増員 ・コーポレート部門内労務体制強化のため 【具体的には】 ・ 従業員への人事労務手続き(入退社(社保含む)・休職手続等) ・ 勤怠管理 ・ 給与計算(情報整理と

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩６０分です。

仕事内容◆アットホームな雰囲気の職場！当社スタッフ含む派遣社員活躍中！服装は比較的自由！ 質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれる！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です！◆≫情報通信会社≪１０時始業なので朝はゆっくり準備可能！休憩室あり！ＯＪＴあります！ 【お願いしたいお仕事の内容】資料作成、社内規定作成・修正、採用関連業務、郵送・ＦＡＸ対応、来客対応、ドキュメント管理・ファイリング、議事録作成、社内外との電話・メール対応、社内連携など。 ※９時～１８時／１０時～１８時・１９時の勤務も相談可能です。

勤務時間・勤務時間：9：00～17：30 ・休憩時間：60分（実働7.5時間） ・勤務曜日：月曜日～金曜日（週5日） ・残業：20～40時間（発生した場合は別途全額支給）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 公益財団法人にて、管理部門（総務・経理・法務等）の業務をお任せします。 単なる事務作業にとどまらず、将来の法人運営を担う幹部候補として、組織のバックアップ全般に携わっていただく守備範囲の広いお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・総務・人事労務：会員管理、契約・決裁書類作成、人事管理、福利厚生、事務所・設備管理など ・経理・財務：経理事務全般、財産管理 ・法務・会務：法務事務、社員総会・理事会の運営管理、役員の補佐 ・広報・運営支援：研究成果の情報発信、広報業務の支援 臨機応変にマルチタスクに対応しつつ、専門性を高めていける知的な刺激に満