管理職 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理職業務全般 【給与】 月収 333000~388000円 【住所】 東京都世田谷区経堂4-18-12F 【アクセス】 小田急線千歳船橋 / 経堂 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです

仕事内容管理職(介護)/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～380,000円 ▼給与詳細 資格手当：5,000～25,000円(規定あり) 職務手当：15,000円 一律処遇改善手当：30,000円 住宅手当：規定あり 地域手当：0～15,000円(規定あり) 精勤手当：8,000円(規定あり) 調整手当：0～150,000円(規定あり) ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当

仕事内容■おすすめポイント 【世田谷区】介護施設長の募集◎年収500万円以上提示可能！残業月2時間程度 ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 施設運営に伴う事務事業全般の業務と事務事業全般の統括責任者 ・人事管理 ・各種会議管理 ・経理全般 介護保険制度における法令及びリスク管理等の理解があれば尚よし

仕事内容■おすすめポイント 【世田谷区】財務・経理・人事部門の課長候補の募集◎年間休日125日・基本土日祝休み！食事補助、健康診断などの福利厚生も充実◎ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 ・当法人の管理課の課長候補として、経理財務、総務、人事関連業務の実務及びマネジメントを担っていただく予定です。 ・理事長や院長とともに当院の将来をつくっていただく重要なポジションとなります。 【業務詳細】 ・財務関連業務（資金繰り、入出金管理、現預金管理等） ・経理関連業務（決算は顧問税理士を中心に実施しています） ・人事関連業務（採用関連、給与、社保対応等） ・会議、報告書等

仕事内容【応募資格】 [必須] ■機電メーカーでの知財特許のご経験（特に他社特許調査対応/権利化業務） ■マネジメント経験 [歓迎] （１）弁理士資格 （２）日常会話レベルの英語力（TOEIC600点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職】知財・特許（権利化/他社特許調査）※将来の部長候補（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 【冷凍・空調用自動制御機器メーカーのパイオニア!業界トップシェアの商材を数多く持ち、グローバルに展開しています】 【中途比率】50%以上 【離職率】5%以下 【ミッション】 ・自動車・家電の空調分野で、世界トップクラスシェアの独立系パー

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成、送迎業務など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分らしく働ける＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内

仕事内容【タイトル】 株式会社桜十字ホスピタルメント世田谷八幡山正看護師／管理職 【仕事内容】 看護業務全般。住宅型有料老人ホーム。2020年4月開設。特定の手技要件なし。利用者の見守り業務が主。 施設形態は介護付き有料老人ホーム。 施設の特徴として、ホテルライクな外観と内装。新規開設のため施設運営の構築に参画可能。医療法人運営の有料老人ホームであり、医療体制を重視。看護師、介護士、理学療法士、作業療法士、管理栄養士、調理師などの専門職が常駐する。 補足として、勤務地は施設内看護だが所属は近隣の訪問看護ステーション。在宅への訪問業務はない。業務内容は住宅型有料老人ホーム入居者への訪問看護と施設内

仕事内容【仕事内容】 大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や自立訓練、復職支援も 行っています。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏、関西、東北地方で展開。既存拠点での勤務の他、新拠 点での勤務も可能です 変更範囲：当社が定める業務 【給与詳細】 月給318,000円～389,000円 ＜内訳＞ ■基本給 318,000円～389,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容あなたの次のキャリアステップとして、訪問看護の管理職に挑戦しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給500,000〜600,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として65,000円～80,000円支給。超過分は別途支給。 訪問手当:25,000円 異動手当:20,000円 ランチ手当:5,000円 住宅手当:20,000円 その他手当:5,000円 役職手当

仕事内容【タイトル】 株式会社H＆Hホールディングス訪問看護ステーションデライト下高井戸正看護師／管理職 【仕事内容】 精神疾患利用者への訪問看護業務。 業務内容は、精神症状の観察、体温・血圧・脈拍等の測定、食事・睡眠・排泄などの日常生活観察と支援、服薬確認と助言。また、対人関係相談、家族の不安解消、社会資源や福祉サービス活用の調整も含む。 月平均残業5時間。20代から40代のスタッフが在籍。日勤帯勤務で、オンコール対応なし。長期休暇取得実績あり。 訪問件数は1日あたり4～6件、月平均120件が目標。移動手段は電動自転車。自動車免許は不要。 管理職候補、相談可能。 【事業所名】 訪問看護ステ

仕事内容入居者増加に伴い増員募集！【人気のオープニングスタッフ 】 マネジメント未経験から施設長に！圧倒的に成長できる環境で管理職を目指しませんか？ ご入居者さまに対して介護サービス（訪問介護・デイサービス） を提供していただきます。 ■食事介助（食事のお手伝い、配膳、声かけ、見守り） ■入浴介助（洗髪、洗顔、体洗い補助、衣類の着脱補助） ■排泄介助（オムツ交換、トイレへの誘導、見守り） など ゆくゆくは ■施設の統括 ■全体オペレーションの管理 ■サービスの維持・向上に向けた取り組み ■パートスタッフ・社員の育成 ■収支管理 ■シフト作成 をお任せします。 募集概要 職種：管理職（介

仕事内容【世田谷区／管理職（介護）／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約５６万円の支給実績！》】ショートステイ｜ブランクＯＫ｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 ケアプラスホテル瀬田ステイでは、正社員のショートステイ 管理職を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開していま

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時54分 就業時間２：9時00分〜16時24分 就業時間に関する特記事項：各拠点の状況によりいずれかのパターンで指定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容オフィス講師 大人向け職業訓練での上司役として利用者の可能性を高めてくだ さい。 ・Ｋａｉｅｎの職業訓練を現場で実行します。 ・訓練内容の絶え間ないブラッシュアップを行います。 ・利用者の特性について評価を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新たなキャリアを築くチャンス！パナソニックエイジフリー ケアセンター 世田谷・訪問入浴で管理職を募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給291,610〜347,160円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:給与に含む 東京都居住支援特別手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、社会福祉士 必要経験： 3年以上の実務経験 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 千歳船橋駅から0.6km 経

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 東急田園都市線エリアの弊社施設内での主任介護支援専門員のお仕事です。 当社の運営する「グランクレール馬事公苑」「グランクレール世田谷中町」「グランクレール成城」施設内のご入居者様を中心に、生活状況に合わせて事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。 そのほか、請求業務・給付管理、ケアマネジャーの育成もご担当いただきます。 【働く環境】 ・当社が運営するシニア住宅 グランクレール内をメインに訪問いただきます（一部、近隣住宅への訪問業務もご対応いただ

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 株式会社ケアメイト 桜新町営業所【居宅】 【仕事内容】 株式会社ケアメイト 桜新町営業所【居宅】 居宅介護支援 介護士（管理職） 株式会社ケアメイト 桜新町営業所【居宅】での居宅介護支援における介護士（管理職）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 - 居宅介護支援の管理職として、主な業務は利用者一人ひとりのケアプランを作成し、適切なサービスが提供されるように管理します。これには、利用者やその家族との面談、ニーズの把握、サービス提供者との調整が含まれます。 2

仕事内容【係長職採用：モデル年収９０６万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは世田谷区内及び世田谷区近郊です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容医事課メンバーを束ねる管理職！マネジメント経験者を募集しています！年収450万円～スタート！ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 産婦人科病院（36床）での医事課長業務 【業務内容】 管理職業務 ・医事課マネジメント全般 ・部下の指導・育成 ・委員会・病院運営会議への出席 ・クレーム対応 ・勤怠管理 医事課業務 ・入院・外来入力業務 ・診断書業務 ・施設基準の管理 ・企業健診、自費健診のとりまとめ ※業務は、徐々に覚えていただく予定です。 【必須】 大卒 医療事務経験5年以上

仕事内容【タイトル】 株式会社moreホームナーシング モア 世田谷用賀正看護師／管理職 【仕事内容】 訪問看護事業所管理者候補。事業所運営全般を担当。 業務は訪問ルート作成、介護保険申請、ケアマネージャーへの状況報告、介護記録確認、請求業務、労務管理、看護スタッフ面接、月次管理者会議参加。営業活動としてケアマネージャー訪問、情報交換、新規利用者ニーズ探索とサービス提案を行う。 管理業務の他、引継ぎ、教育、職員欠員時には訪問看護サービスに直接介入する場合がある。 数値管理（売上・利益・経費コントロール）の経験や適性があれば早期貢献が可能。問題解決能力に自信のある方、世田谷区内へ通勤1時間以

仕事内容《定年なし》 有料老人ホームの管理者候補（副施設長） 月給３０万円以上 連休取得可能＊定年なし＊介護福祉士資格を活かせる！ 【仕事内容】 ＜施設管理者業務の補助＞ 見学、相談対応、入居促進営業、シフト作成 ＜介護主任としての現場統括業務＞ ・介護業務、介護技術指導・スタッフ教育 【変更範囲：変更無し】