労務 - 宮崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人材系企画営業職(エリアマネージャー) 宮崎支店のエリアマネージャーとして売上管理、営業推進、スタッフマネジメント、運営管理全般をお任せします。 ・クライアントの定期訪問 ・スタッフのフォロー ・労務管理業務 ・スタッフの教育研修等 ・人材募集、採用面接等 ・新規開拓営業（民間、公共） ＊社有車または個人車使用（ガソリン代支給あり） 「変更範囲：会社の定める業務」 【求める人材】 ・チームマネジメント経験者 ・営業経験者 （未経験の方でもチャレンジ精神旺盛な方歓迎） ・知識、経験を生かして若い世代に負けないシニアの方も歓迎 ・年齢、性別不問 <給与> 年収350万円～420

仕事内容株式会社SmartHR シニアWebバックエンドエンジニア◆労務管理クラウドの情シス領域／リモート可・フレックス 【仕事内容】 シニアWebバックエンドエンジニア◆労務管理クラウドの情シス領域／リモート可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」がミッション／労務管理クラウド7年連続シェアNo.1（※）～ ■役割 ID管理チーム、または情シス領域新規プロダクトチームにて、プロダクト開発を担当していただきます。 以下の中からいずれかを担当していただきます。 ・IdP機能の機能追加開発 ・プロビジ

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容業務内容: ▽個人, ・借金問題, ・交通事故, ・離婚, ・不貞慰謝料請求, ・相続, , ▽企業, ・債権回収, ・労務問題, , 業務の割合 法人：3.5割／個人：6.5割, ※事務所によって異なり、縦割りで専門的に行っている

仕事内容株式会社LITALICO 【就労支援スタッフ】「誰かのため」が自分のキャリアになる。 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修充実／残業月15h】「働きたい！」という想いを叶えるお仕事◎障害を持つ方の《就労支援》をお任せします★20代・30代の男女活躍中♪1人1人の状況や長所、短所を把握し 寄り添いながら、生活リズムの改善や 就業に必要なスキル習得を支援します。 【業務の流れ】 ◆就職準備 ◆企業実習 ◆就職活動 ◆定期的なフォロー ★顧客企業へ就職された方の定着率は《90％以上》 ★大手

仕事内容「人と人、仕事と仕事をつなぐ」をコーポレートスローガンに、人 材活用の提案営業とクライアント管理、求人募集及び当社スタッフ の採用活動と労務管理等人材派遣業務に係る業務全般を行って頂き ます。 ・受注案件の管理と求人媒体の選定 ・求人媒体の作成と掲載 ・応募スタッフの面接及び仕事紹介、フォロー ・派遣契約書の作成 ・雇用契約書の書類作成 ・取引先の月次請求処理等 ＊社有車（ＡＴ車）または個人車（ガソリン代支給）使用

仕事内容株式会社ヒューマンテクノロジーズ 【全国フルリモート】システムエンジニア◆自社開発SaaS・人事労務システム／残業20H／フレックス 【仕事内容】 【全国フルリモート】システムエンジニア◆自社開発SaaS・人事労務システム／残業20H／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～全国から完全在宅勤務！福利厚生◎・資格取得支援約6万社導入の自社SaaSを展開／グロース上場～ ●勤怠管理クラウド市場トップクラス！導入企業60,000社以上、利用者3,900,000人以上！ ●開発要件への落とし込み、社内調整、開発業務、テスト・運用といった上流～下流を一貫でお任せ！ ●明確な評価制度による早期のキャリ

仕事内容■勤務地 宮崎県宮崎市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 商品の円滑な流れを支えるため、物流センターにおける全ての業務を円滑に進め、管理・監督する、責任あるお仕事です。 《具体的な内容》 ・食品の鮮度を維持するための衛生管理業務 ・緊急時への対応を想定した防災・防火管理業務 ・従業員が働きやすい環境を作る労務管理業務 ・協力会社との良好な関係を築く交渉・調整業務 ・従業員の安全を守るための労働安全衛生管理業務 ・組織全体のレベルアップを図る人材育成・研修業務 ■募集情報 ＼物流の心臓部を支える！マネジメントのプロとして活躍しませんか？／ 「自分の経験が、どこまで通用するのか不安だ…」 「

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・自動車整備士資格 ※3級自動車整備士・2級自動車整備士・1級自動車整備士 いずれかをお持ちの方 ・普通自動車免許 ＼学歴不問・経験年数不問／ 既卒／第二新卒・ブランクのある方もOK！ Iターン／Uターンを検討中の方も必見◎ 20代、30代、40代、50代と幅広い年代の方が活躍中！ 3級整備士以上の資格を持っている方で 大型整備に業務経験のある方は即戦力として ご活躍いただけます！ [歓迎] 【こんなスキルがあれば活かせます】 ・自動車、整備士バイク整備やトラック整備 ・整備工場やディーラーでご勤務 ・カー用品店で電装部品（カーナビなど）取付 技術を高

仕事内容★ダイレックス大塚中央店【働きかたを選べる正社員】実務未経験OK《転居なし対応可》 店舗運営業務 ・初めは接客やレジ等簡単なことからスタート ・パートやアルバイトの労務管理 ・商品の在庫管理や発注のチェック業務など ※原則、初任地は地元店舗。エリア社員以外は転勤あり。 【地域限定社員制度】 ・ナショナル社員：全国転勤あり（別途でナショナル社員手当て支給）※ ・リージョナル社員：地方単位での転勤あり（九州、四国、中国、関西、東日本の各地方単位で異動あり） ・エリア社員：拠点地から通勤範囲の店舗で異動あり（引越しを伴う異動はありません） ※ナショナル社員が給与形態では一番高く、異動による引越し

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容「特別養護老人ホームあけぼの園」における管理業務 ・施設サービスの管理 ・人事、労務、財務の管理 ・設備、備品の管理 ※経験、能力に応じて処遇は考慮いたします 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社Ｍｅａｌｔｈｙ【メルシー】 健康保険組合向けの法人営業／長期提案型／高い収入も見込めます 【求人要約】 【飛び込みなし】中長期で関係を構築する営業スタイル 【社会貢献性】生活習慣病予防に携わる 【裁量が大きい】代表直下で将来的には営業戦略も担う 【仕事内容】 全国の協会けんぽや大手企業の健康保険部門に対し、自社アプリを活用した生活習慣病予防プログラムを提案 【具体的な仕事内容】 ■サービス内容 2014年11月14日、糖尿病予防デーに設立された「Mealthy」。表面的なアプローチではなく、本質的な健康指導を追求し続けることで、対象者の高い参加率・実施率・健康転換率を実現し

仕事内容運営管理（入居者一人ひとりが快適な日常生活を送れるように適切 な体制作り等）。 労務・サービスの質の管理（職員がやりがいを持って仕事に携わる ためのサポート）。 入居者への介護業務全般。 ○運営部全体でバックアップしていきますのでご安心ください。 ○施設見学・業務内容説明等、随時対応します。 お気軽にお声掛け下さい。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容うなぎの食品加工業務全般及び管理業務 ・管理業務として、経験、能力に応じて労務管理、業績管理、設備 管理等を覚えてもらいます。 ・食品加工業務として、うなぎ蒲焼製造工場での作業全般、パソコ ンによる書類作成、入力、シフト管理など。 ※社有車（ＡＴ車）あり ※入社後は宮崎市内の本社工場にて最長１年間の研修を受けていた だきます（業務の習得状況に応じて期間の短縮あり）。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間