児童発達支援管理責任者 - 兵庫県神戸市兵庫区 の求人・仕事・採用

仕事内容放課後等デイサービスで、一緒に働いていただける方、大募集です！ 小学校1年生から高校3年生までの、障害児童の施設です。 みんなそれぞれが、その子らしさを存分に出して、伸び伸びと輝ける居場所を提供しています。 少しでもご興味ある方、一緒に働いてみませんか？ 児発管のお仕事です！ 児発管業務と放課後等デイサービスにおいて、児童の療育、送迎業務、保護者対応、施設内業務全般をお願いいたします 【休日・休暇】 ＊ 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地下鉄「大倉山」駅より徒歩7分！★賞与年3回＆昇給あり◎残業ほぼなしで、夏季・年末年始・FamilyBirthday休暇あり♪有給取得率ほぼ100%！未経験やブランクありOK◆研修制度完備の相談しやすいアットホームな職場です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ★発達がゆっくりなお子様への児童発達支援管理責任者の業務 ・利用児童の見守りを含む総合的な支援 ・療育、支援プログラムやイベントの企画、実施 ・保護者対応 ・スタッフミーティングでの情報共有 ※就業場所の変更：なし ※従事すべき業務の変

勤務時間（1）10時00分～19時00分（学校日） （2）9時00分～18時00分（学校休業日、長期休暇含む） ※休憩60分 ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新開地駅から徒歩3分！★賞与年3回あり＆昇給あり◎残業ほぼなしで年末年始休暇や夏季休暇もあり♪未経験可能・ブランク可能！充実した研修制度あり。アットホームな職場環境で、職場見学も可能です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ★発達がゆっくりなお子様への児童発達支援管理責任者のお仕事 ・利用児童の見守りを含む総合的な支援 ・支援、療育プログラムやイベントの企画・実行 ・保護者対応 ・スタッフミーティングでの情報共有 ※就業場所の変更：なし ※従事すべき業務の変更：なし 求人ID 10

仕事内容週休2日制◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 経験不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、制服貸与 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 週休2日 / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / ボーナス・

勤務時間（1）14時00分～19時00分（学校日） （2）11時00分～17時00分（学校休業日、祝日等） ※休憩60分 ※残業ほぼなし ※持ち帰り仕事なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★地下鉄「大倉山」駅より徒歩7分！◎賞与は年3回、昇給も毎年あり♪残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし！年末年始や夏季休暇のほかFamilyBirthday休暇もあり◆ブランク・未経験可能で研修制度完備！副業可◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ★発達がゆっくりなお子様への児童発達支援管理責任者の業務 ・利用児童の見守りを含む総合的な支援 ・保護者対応 ・療育、支援プログラムやイベントの企画、実施 ・スタッフミーティングでの情報共有 ※就業場所の変更：なし ※従事すべき業務の変更：なし

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日118日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DI-2428(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責 任者兼管理者業務 ・利用児童のアセスメント（特性発達や課題の把握） ・個別支援計画作成、モニタリング、保護者との面談 ・支援内容の評価・見直し、関係機関との連携（園、学校、行政、 相談支援専門員など） ・療育プログラムの提案、スタッフへの助言、指導 ・支援記録の作成、給付管理業務、各種書類作成 ・保護者対応、相談支援、見学・問い合わせ対応 ・チームマネージメント 変更範囲：変更なし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日132日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DI-2429(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★新開地駅から徒歩3分◎賞与は年3回支給！昇給あり◆残業ほぼなし♪未経験OK・ブランク可能★研修制度も充実しており安心◎アットホームな職場環境です！夏季・年末年始・FamilyBirthday休暇あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ★発達がゆっくりなお子様への児童発達支援管理責任者のお仕事 ・利用児童の見守りを含む総合的な支援 ・支援、療育プログラムやイベントの企画・実行 ・保護者対応 ・スタッフミーティングでの情報共有 ※就業場所の変更：なし ※従事すべき業務の変更：なし 求人ID

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝 ・変形労働時間制(1ヵ月単位) ・休憩60分 ・月平均残業時間：1時間程度

仕事内容【研修あり/昇給・賞与あり/育児休業・看護休暇取得実績あり】親どりこんこん ことばとまなび教室2での児童発達支援管理責任者のお仕事 【職種】 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【仕事内容】 令和5年5月に新規施設をオープンします。 ひとりでも多くの子どもたちが 社会に出た時に困らないように 早期療育を行っています。 児童発達支援管理責任者としての 業務をお願いいたします。 【具体的には…】 ■お子さまとその保護者に対しての アセスメントやモニタリング ■個別支援計画の作成・管理・評価 ■療育内容のプランニング ■療育の指導など その他、付随する業務もお願いいたします。 独

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★土日祝定休★残業ほぼなし♪お盆休暇や年末年始休暇あり！住宅手当・食事手当・扶養手当・家族手当あり◎施設見学OK！研修あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける、児童発達支援管理責任者業務及び療育業務 求人ID 1011837

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜週休2日制＞児童発達支援管理責任者の募集です＠神戸市内【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 法人内いずれかの施設における児童発達支援管理責任者業務 ・療育指導 ・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施 ・相談業務 ・書類作成 ・個別支援関連資料作成業務 ・スタッフの管理・指導 など ※法人用のため法人内いずれかの事業所に配属 【業務内容(変更の範

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 土日祝休み/風通しの良い環境！あなたの望む療育が反映されやすいです「最高の笑顔」を届ける支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 10,000円(8時間分/超過分は別途支給) その他手当 105,000円 ※経験・能力・資格に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか待遇に

勤務時間11:00 ～ 18:00,10:00 ～ 17:00

仕事内容【湊川公園】【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】 【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】児童の発達支援のお仕事をお願いいたします。支援計画の作成、プログラムの立案、送迎業務、保護者対応などをお願いいたします。◇２０２２年１０月新規オープン 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニ

勤務時間11:00〜18:00 10:00〜17:00

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】 児童の発達支援のお仕事をお願いいたします。 支援計画の作成、プログラムの立案、送迎業務、保護者対応などをお願いいたします。 ◇2022年10月新規オープン 【児童発達支援管理責任者募集】 応募資格: 社会福祉士 社会福祉主事任用 保育士 初任者研修(ヘルパー2級) 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 11:00〜18:00 10:00〜17:00 休日・休暇: ※週5日~5日 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 主婦（主夫）が活躍中

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPO兵庫校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 ◆心と身体をつくる！運動療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、「小さな一歩に、大きな可能性」をモットーに、運動療育の専門プログラムに特化した支援をおこなう施設です。 例えば、準備運動からビジョントレーニング、平均台・跳び箱・マット・鉄棒を使った運動まで、身体を動かしたり、お友だちと楽しんだりしてい

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新開地駅から徒歩3分！★年間休日数120日で週休二日制◎賞与年2回＆昇給あり◆年末年始休暇や夏季休暇も充実♪資格取得支援制度や研修あり！笑顔が溢れる環境づくりを心がけています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 事業理念である『 すべての子どもたちが “笑顔 と “輝ける未来 をはぐくむ為に 』をモットーに、お子さま一人ひとりの自由（主体性）と個性を尊重し、人間性豊かな生きる力を育めるよう、未来を見据えて今できることを形にし、心を込めた療育のお手伝いをしていただきます。 【主な担当業務】 ・療育

仕事内容 発達障害や身体障害のある子ども達が自分で造形・表現したことを みんなに見てもらえる場をつくり、その成長を見守るやりがいのあ るお仕事です。 【主な業務】 ・子どもたちが自分らしく自立して生きていけるための個別支援計 画作成 ・障害児の心身の状況、環境等の把握 ・障害児又はご家族の相談、助言、その他の援助 ・職員の技術指導等、サービス内容の管理 ・その他 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合に