児童発達支援管理責任者 - 兵庫県神戸市兵庫区 の求人・仕事・採用

仕事内容放課後等デイサービスで、一緒に働いていただける方、大募集です！ 小学校1年生から高校3年生までの、障害児童の施設です。 みんなそれぞれが、その子らしさを存分に出して、伸び伸びと輝ける居場所を提供しています。 少しでもご興味ある方、一緒に働いてみませんか？ 児発管のお仕事です！ 児発管業務と放課後等デイサービスにおいて、児童の療育、送迎業務、保護者対応、施設内業務全般をお願いいたします 【休日・休暇】 ＊ 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責 任者兼管理者業務 ・利用児童のアセスメント（特性発達や課題の把握） ・個別支援計画作成、モニタリング、保護者との面談 ・支援内容の評価・見直し、関係機関との連携（園、学校、行政、 相談支援専門員など） ・療育プログラムの提案、スタッフへの助言、指導 ・支援記録の作成、給付管理業務、各種書類作成 ・保護者対応、相談支援、見学・問い合わせ対応 ・チームマネージメント 変更範囲：変更なし

仕事内容週休2日制◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 経験不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、制服貸与 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 週休2日 / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / ボーナス・

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日132日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-2206(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 土日祝休み/風通しの良い環境！あなたの望む療育が反映されやすいです「最高の笑顔」を届ける支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 10,000円(8時間分/超過分は別途支給) その他手当 105,000円 ※経験・能力・資格に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか待遇に

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容 発達障害や身体障害のある子ども達が自分で造形・表現したことを みんなに見てもらえる場をつくり、その成長を見守るやりがいのあ るお仕事です。 【主な業務】 ・子どもたちが自分らしく自立して生きていけるための個別支援計 画作成 ・障害児の心身の状況、環境等の把握 ・障害児又はご家族の相談、助言、その他の援助 ・職員の技術指導等、サービス内容の管理 ・その他 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合に

勤務時間11:00 ～ 18:00,10:00 ～ 17:00

仕事内容【湊川公園】【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】 【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】児童の発達支援のお仕事をお願いいたします。支援計画の作成、プログラムの立案、送迎業務、保護者対応などをお願いいたします。◇２０２２年１０月新規オープン 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニ

勤務時間11:00〜18:00 10:00〜17:00

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】 児童の発達支援のお仕事をお願いいたします。 支援計画の作成、プログラムの立案、送迎業務、保護者対応などをお願いいたします。 ◇2022年10月新規オープン 【児童発達支援管理責任者募集】 応募資格: 社会福祉士 社会福祉主事任用 保育士 初任者研修(ヘルパー2級) 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 11:00〜18:00 10:00〜17:00 休日・休暇: ※週5日~5日 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 主婦（主夫）が活躍中

仕事内容【児童発達支援管理責任者】 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/「やりたいことをみんなに見てもらえる場所」をモットーに、子ども達がイキイキと輝ける場所に月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 【月給】240,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 調整手当 30,000円～60,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 処遇改善手当 扶養手当 昇給あり(年1

勤務時間11:00〜18:00 10:00〜17:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービスでの看護師のお仕事です】 バイタルチェック、経管栄養、導尿などの医療ケア、喀痰吸引、送迎時の添乗などをお願いいたします。 ◇2022年10月新規オープン 【児童発達支援管理責任者募集】 応募資格: 正看護師 准看護師 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 11:00〜18:00 10:00〜17:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00 休日・休暇: ※週5日~5日 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 主婦（主夫）が活躍中 アピールポイント: 【湊川公園】【児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です】 最寄り駅: 神戸市西神・山

仕事内容児童発達支援管理責任者業務全般 休日休暇 週休2日 日曜＋1日（シフトによる） 福利厚生 給与内訳 ・基本給 185,000円～ ・資格手当 50,000円 ・業務手当 20,000円～50,000円 ・固定残業代あり 15,000円（10時間分・超過分は法定通り支給） 交通費別途支給（上限15,000円） 昇給（年1回） 賞与（年2回） 試用期間なし 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 新規オープン 社会保険完備 交通費支給あり 年間休日120日以上 残業ほぼなし ブランクOK

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし運動から就労体験まで！多彩な経験ができる第3の居場所月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～360,000円 【月給】260,000円～360,000円 <内訳> 基本給 168,000円～ 固定残業代 20,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 制服手当 2,000円 ほか手当 70,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(入社半年経過後から評価対象) 賞与あり(年2回、入社半年経過後から評

仕事内容【児童発達支援管理責任者】 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/「やりたいことをみんなに見てもらえる場所」をモットーに、子ども達がイキイキと輝ける場所に月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 調整手当 30,000円～40,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 処遇改善手当 扶養手当 管理者手当 30

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 株式会社パシフィックライフ パンダキッズ兵庫 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 正社員 土日祝休み/風通しの良い環境！あなたの望む療育が反映されやすいです「最高の笑顔」を届ける支援♪ ◆当施設を紹介します 神戸市兵庫区にある、児童発達支援施設です。 当施設のモットーは、「最高の笑顔を届ける」こと。 子どもたちの持つ個性と才能を尊重し、その可能性を最大限に引き出し、すべての子どもたちや保護者にとって笑顔で安心して過ごせるような居場所づくりを目指していきます。 ◆当施設の特徴について 運動あそびや工作

勤務時間シフト制 平 日 14:00～19:00 学校休業日 11:00～18:00（土曜日・祝日・長期休暇等） 勤務日数・曜日等は相談後、決定します。

仕事内容★残業なし、仕事の持ち帰りなし！子どもたちと過ごす時間を最優先としています。 ★体力的にハードな職場ではなく、育休明けの先生方も働きやすい環境です！ ★男女問わず10代～50代まで幅広く活躍しています！ ★元保育園勤務の保育士も多数在籍！ ★子ども一人一人に向き合える環境です。小さな成長がうれしい！ ★「褒めて伸ばす療育」をベースに、専門的な学びも充実！ 主に障害を持った児童が安心して過ごせる環境を整えながら、 IPPO独自の運動プログラムを活用し、 子どもの日常生活能力向上や様々な成長をサポートする仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・運動や学習、生活スキル指導 ・児童の送迎（AT車）

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPO兵庫校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 ◆心と身体をつくる！運動療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、「小さな一歩に、大きな可能性」をモットーに、運動療育の専門プログラムに特化した支援をおこなう施設です。 例えば、準備運動からビジョントレーニング、平均台・跳び箱・マット・鉄棒を使った運動まで、身体を動かしたり、お友だちと楽しんだりしてい

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日/完全週休2日制/日曜休み◎ 月給35万円～/全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当(業績により変動) 昇給あり(能力、貢献による) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市兵庫区 荒田町3丁目74-7 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員/月給25万円～/年休120日 残業ほぼなし/多彩なお仕事と勉強会で安定就労をサポート誰もが支えあい、成長できる場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(実費支給) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年2回※評価による) 賞与あり(年2回※業績による、初年度は支給なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市兵庫区 下沢通6-1-21 下沢ハイツ1F