児童発達支援管理責任者 - 兵庫県神戸市長田区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育を中心に総合的な成長を/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容★発達がゆっくりなお子様への児童発達支援管理責任者の業務 ・利用児童の見守りを含む総合的な支援 ・療育、支援プログラムやイベントの企画、実施 ・保護者対応 ・スタッフミーティングでの情報共有 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPOKIDS 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育を中心に総合的な成長を/月給25.5万円～/正社員/資格必須 ◆運動療育を中心に、多彩な療育で総合的な成長をサポート♪ 当施設は、「小さな一歩に、大きな可能性」をモットーに、運動療育プログラムを中心に支援をおこなう施設です。 例えば、準備運動からビジョントレーニング、平均台・跳び箱・マット・鉄棒を使った運動まで、身体を動かしたり、お友だちと楽しんだりしています。

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/車通勤応相談/残業なし！持ち帰りなし！/定員10名/制服貸与/神戸市長田区/正社員 【jb654909】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/車通勤応相談/残業なし！持ち帰りなし！/定員10名/制服貸与/神戸市長田区/正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 320,000円 ■給与備考 【 給与補足】 給与内訳 ・児童発達支援管理責任者手当 50,000円 ・管理者手当 20,00

勤務時間9:00〜19:00の間で1日3時間から ◎週1日〜OK！ ◎土日祝休みOK ◎副業・Wワーク・扶養内勤務OK ◎曜日、日数等はご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容障がい者向けグループホームにてサービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・日常生活の支援や見守り、声掛け ・支援スタッフの管理、指導 ・利用者様、ご家族の相談支援や面談、サポート など ◎請求業務、入居営業は本部がサポートするため安心です。 ◎サビ管スタッフは他にも在籍するため相談しながら業務を覚えていただけます。 ◎身体介護はありません。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 特別休暇制度（慶弔休暇等） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

仕事内容社会保険完備◎週休2日制☆未経験・ブランクOK♪2025年5月オープンの事業所で子どもたちの成長をサポートしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【仕事内容】 ・脳科学に関する研修を受け、お子様ひとり一人に合った関わりを行う ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む ・保護者やお子様が通う園との連携を行う ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする ・個別支援計画の作成および管理 ・お子様の生活支援 ・関連機関への連絡・調整 ・環境の整備（清掃・消毒など） ・請求業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 児童発達支援管理責

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須 2024年6月オープンの放デイで 児童発達支援管理責任者さんを募集しています！ 勤務時間 9:00～18:00（8時間勤務） 休憩60分 お仕事内容 児童発達支援管理責任者兼管理者 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・関係機関との連携 ・保護者さまの相談対応 ・療育支援 など ◆施設のご案内◆ ・送迎車：フリード/N-BOX 運転免許がある方は 送迎もお願いできると嬉しいのですが、 送迎なしをご希望の場合は担当まで お伝えください！ ・ネイルOK（派手すぎなければ♪） ◆定員数◆ 10名 小学校低学年が多いです 児

勤務時間9:00〜19:00の間で1日3時間から ◎週1日〜OK！ ◎土日祝休みOK ◎副業・Wワーク・扶養内勤務OK ◎曜日、日数等はご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容障がい者向けグループホームにてサービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・日常生活の支援や見守り、声掛け ・支援スタッフの管理、指導 ・利用者様、ご家族の相談支援や面談、サポート など ◎請求業務、入居営業は本部がサポートするため安心です。 ◎サビ管スタッフは他にも在籍するため相談しながら業務を覚えていただけます。 ◎身体介護はありません。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 特別休暇制度（慶弔休暇等） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

仕事内容鷹取駅から徒歩4分のところにあり通いやすい！共に療育を届けていただける正職員の児童発達支援管理責任者を募集中！子供達に合わせて専門性の高い指導計画を作成し、療育への貢献をはじめてもませんか？ 【職種】 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 ・子供の特性に合わせて 専門性の見地で指導の計画を作成し 実行する仕事をお願い致します。 ※児童発達支援管理責任者としての年齢は不問 入職後は仲間があなたに合った指導を行うので 安心して働ける環境！ 私たちと一緒に働い

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容 2024年6月オープンの放デイで 児童発達支援管理責任者さんを募集しています！ 勤務時間 9:00～18:00（8時間勤務） 休憩60分 お仕事内容 児童発達支援管理責任者兼管理者 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・関係機関との連携 ・保護者さまの相談対応 ・療育支援 など ◆施設のご案内◆ ・送迎車：フリード/N-BOX 運転免許がある方は 送迎もお願いできると嬉しいのですが、 送迎なしをご希望の場合は担当まで お伝えください！ ・ネイルOK（派手すぎなければ♪） ◆定員数◆ 10名 小学校低学年が多いです 児童発達支援もしています

仕事内容【神戸市】発達障がいの「治療」に挑む療育施設で、新たな未来を一緒に創りませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の指導の実施 ・保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ・教室運営に関わる業務全般 ・請求業務全般 ・セミナー開催、保護者会の企画・運営 ・採用活動（面接、採用ツールの運用など） 【1日の流れ】 11:20 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 12:00 支援の準備 計画に沿って準備をします。絵カードやプリントなどの学習用具を使用します。 13:00 昼休み 食事をとります。 14:00 支援・フィー

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠神戸市長田区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・子どもたちの活動（学習、遊び、生活）の見守りおよび支援 ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの助言、支援内容の共有 ・関係機関との連携 ・記録等の作成 ※請求業務は専任スタッフが担当します。 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめ

仕事内容掲載期間：07/02（木）～07/06（月） ウィズユー たかとり 児童発達支援管理責任者/車通勤応相談/残業なし！持ち帰りなし！/定員10名/制服貸与/神戸市長田区/正社員 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/車通勤応相談/残業なし！持ち帰りなし！/定員10名/制服貸与/神戸市長田区/正社員 【求人の特徴】 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 研修あり バイク通勤可 正社員 社会保険完備 育休・産休制度あり 長期歓迎 18時まで 詳細応相談 仕事特徴 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPOプログラミング長田校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 ◆最新のITに触って学ぶ！IT療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、最新のITに触れることで、将来の自立や必要スキルの習得をサポートするIT特化型の施設です。 まず触れることからスタートし、プログラミングや基本のオフィスソフトの利用、動画の編集などを子どもたちの状況や希望に合わせて勉

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPO長田校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/月給25.5万円～/正社員/資格必須 ◆心と身体をつくる！運動療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、「小さな一歩に、大きな可能性」をモットーに、運動療育の専門プログラムに特化した支援をおこなう施設です。 例えば、準備運動からビジョントレーニング、平均台・跳び箱・マット・鉄棒を使った運動まで、身体を動かしたり、お友だちと楽しんだりしてい

仕事内容児童発達支援管理責任者/車通勤応相談/残業なし！持ち帰りなし！/定員10名/制服貸与/神戸市長田区 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ウィズユー たかとり と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/車通勤応相談/残業なし！持ち帰りなし！/定員10名/制服貸与/神戸市長田区/正社員 お仕事詳細 【職種】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 20