兵庫県神戸市兵庫区の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【神戸市灘区浜田町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後

仕事内容◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 個別支援計画の作成・見直しに向けたアセスメントや課題分析を行い、保護者へ計画を説明して同意を得たうえで、定期的に支援状況を確認します。 保護者から家庭での関わり方や子育ての相談を受け、地域の関係サービスや支援情報をご案内します。相談支援専門員、学校・保育所、医療機関、行政などと情報共有し、会議にも参加します。 現場リーダーとして保育士・児童指導員へ支援方法を助言し、ケース会議を主催。計画に沿った支援体制を整え、施設全体の支援の質を管理します。 ◆給与・手当 ≪給与

仕事内容児童発達支援管理責任者／社員寮・社宅制度あり／賞与あり／有給休暇取得率100％／定員10名／交通費支給 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 放課後等デイサービス ガリレオ 六甲道教室 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。\n\n 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／社員寮・社宅制度あり／賞与あり／有給休暇取得率100％／定員10名／交通費支給／正社員 ▼採用情報▼ 【掲載社名】 株式会社 アスカ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/土日祝休み/完全週休2日制 送迎なし個別療育と保護者支援に注力！/未就学児専門のマンツーマン療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 35,000円～39,000円 昇給あり(年1回、4月※人事査定により決定) 賞与あり(年2回：計100,000円※過去実績、人事査定により決定) 【勤務地】 兵庫県西宮市 南越木岩町11-6 苦楽園エクセルビル303

仕事内容【お仕事の内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援計画作成や保護者面談等の業務 アセスメント、モニタリング等 【子ども運動教室LUMO とは】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスの認可を受けている施設です。「運動に特化した療育」で、子どもたちの発達を支援します。 ●「原始反射」に着目した、専門医師監修の完全オリジナル独自ノウハウを提供しています。 ●3歳で話すことができない、歩くことができない子どもでも、専門医師監修の独自プログラムによって、1年後には走り回ることができています。 【こんな方を求めています！】 ●子どもの成長や力強さに感動したい方、貢献したい方 ●改善を目

仕事内容阪神武庫川駅から徒歩6分☆週休2日◎賞与あり☆放課後等デイサービスの管理者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 小学校1年生～高校3年生の障がいのある児童・生徒のサポートおよび管理者業務 施設の管理や支援計画の作成および取り組みの補助や支援など 請求事務や相談支援、支援計画の作成 児童の生活支援や課題への取組みの補助 施設内や屋外での遊びの展開、食事やおやつの補助 行事などの計画、実行 学校や自宅への送迎 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※詳細はお問い合わせください 勤務時間: 10:00～19:00（休憩1時間） 休日・休暇: 週休

仕事内容[仕事内容] 【児童指導員】 学習課題作成及び実施・送迎業務 宿題や学習プリントをサポート 【児童発達管理責任者】 子どもたちの支援計画立案、振り返り、計画変更など マンツーマンのプログラムで運動を実施 [給与] 【児童指導員】 月給：18万5328円 ～26万4328円 【児童発達支援管理責任者】 月給：23.4万円～

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜週休2日制＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠西宮市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・プログラムの企画、準備、調整 ・個別支援計画の作成や見直し ・保護者や関係機関との連絡調整 ・お子様の支援（1日10名度の課題、余暇、身辺、外出など） 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集 ・週休2日制 【事業所の特徴】 20代から30代の職員が中心となって活

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30～35万円/年休110日以上！ 残業ほぼなし「成功体験」を育てる運動療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当(上限26,000円/月) 住宅手当 残業手当 賞与あり <モデル年収> 年収4,100,000円～4,530,000円 ・スポーツ指導及びスポーツ指導の計画策定の能力をお持ちの方は給与に反映いたします。 ・児童発達支援管理責任者として長年のご経験を積まれ、優れた

仕事内容【西宮北口駅から徒歩3分】経験を活かせる！児発管募集／月給37万円～＋処遇改善手当／完全週休2日※送迎なし 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 療育・発達支援スクールでの教室長（児童発達支援管理責任者）業務をお任せいたします！ 【具体的には】 個別支援計画の作成および管理、請求業務 教室スタッフへのアドバイス 個別レッスン（1日3～5コマ）※1コマ60分 保護者へのサービスのご案内、面談 売上の管理、請求業務 教室の企画、運営 地域の関係機関との連絡調整 クラス制ではなく、お子さま一人ひとりに合わせた個別レッスン形式のため、じっくり子どもと向き合える環境です！

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・大久保駅から徒歩21分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人博愛福祉会 それいゆキッズケアえがお 勤務地 〒674-0054 兵庫県明石市大久保町西脇519 職種 児童発達支援責任者 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・医療的ケアの必要な重症心身障害児の療育を担う施設です ・2025年6月開設の重心型放課後等デイサービスの求人です ・(1)児童発達支援管理責任者 児童発達支援管理責任

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/日祝休み◎ 将来を見据えたプログラミング＆PCスキル訓練も！/専門職によるチーム療育で生きていく力を育てる/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～300,000円 【月給】270,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間1～2か月/期間中は契約社員としての雇用、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 兵庫県神戸市須磨区 飛松町1丁目1-10 池野

仕事内容【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援計画作成や保護者面談等の業務 アセスメント、モニタリング等 【一日の流れ】 9:00～ 早番出勤・清掃・朝礼 10:30～ 運動セッション・アセスメント 12:00 休憩～運動セッション・アセスメント 16:30～ 運動セッション・アセスメント 18:00 研修・振り返り 19:00 業務報告・退勤 休日休暇 完全週休2日制 年末年始休暇 福利厚生 【待遇、会社の魅力】 LUMOは待遇にこだわっています！80％以上のスタッフがLUMOで働き続けたいと言っています（外部調査） ●昇給・賞与あり ●社保完備 ●交通費支給 ●研修制

仕事内容給与： 月給350000~441000円 仕事内容： ■年間休日125日以上（昨年度実績） ■有給は1時間単位で取得可能 ■残業少なめ！持ち帰り仕事禁止！ ■残業月平均3時間（前年度実績） ■育児・看護・介護休暇あり ■住宅手当や家族手当あり（規定あり） ■お仕事内容 ・児童発達支援管理責任者として施設の運営管理補佐 ・個別支援計画書作成 ・モニタリングやアセスメント ・職員の指導やフォロー ・管轄自治体とのやり取り ・運営費などの出納帳管理補佐 ・保護者対応 ・書類確認 ・勤怠管理 ・利用者獲得に向けての取り組み ・その他、障がい児通所支援施設運営業務全般 ＼フォロー体制もばっちり

仕事内容リーフラス株式会社（放課後等デイサービス LEIF仁川）の求人 【特徴・メリット】 社会保険完備 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,425円〜320,000円 【児童発達支援管理責任者】 月給：285,425〜320,000円 基本給：220,000〜250,042円 固定残業代：37,425〜41,958円（月20時間分） 処遇改善手当：13,000円 地域手当：15,000円 ※試用期間3か月（条件変更なし） 【勤務時間】 【平日】10:00〜19:00 【土曜・祝日】9:00〜18:00 （変形労働時間制） 【試用・研修】 試用・研修の有

仕事内容スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio甲東園をご紹介します！ 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・児発管サミットへの参加 ※全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ※送迎、請求、マネージメント業務はありません！その分コドモや保護者に向き合ってください☆

勤務時間【勤務時間】 【平日】 11:00～19:00（休憩60分） 【土曜/長期休暇】 9:00～17:00（休憩60分） ☆実労働時間７時間（週３５時間勤務！！） ☆残業月１時間程度（他店舗実績） ☆平日～17：00まで勤務（早番）や14：00～の勤務（遅番）も可能です。 ☆扶養範囲内でのご勤務も調整いたします！！

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／初心者の方も応募可能／通勤手当支給／事前見学可能／社員登用あり／1104755 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの業務 ・児発管が計画した個別支援計画を基にお子様たちへの支援の提供 ・お子様の成長にあわせた日々のカリキュラム作成補助、療育支援 ・保護者様および学校との連携、情報交換 ・ご家庭との相談対応 ・関連機関への連絡、調整、業務 ・スタッフさんと分担して施設環境の整備(清掃、消毒など) ・スタッフミーティング(お子様の情報共有等)、後輩スタッフさんの育成、指導 ・施設ご利用予約受付補助(施設見学対応) ・ご利用されるお子様の送迎（社用車の運転が

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年休120日/完全週休2日制 送迎なしゆるやかな成長をじっくりサポート/運動療育＆音楽療育に注力児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり 【勤務地】 兵庫県西宮市 甲子園口3丁目23-14 ピュアハウス甲子園1F 募集情報 ◆当施設を紹介します わたしたちは、西宮市甲子園口にある児童発達支援事業所。 「ゆっくりまなぼ、たのしくあ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/日曜休み/年休110日 産・育休取得実績あり/自信と生きる力を身につける療育/設立63年の学校法人放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～280,000円 【月給】240,000円～280,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計300,000円～700,000円※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区 城内通4-3-6 1F 募集

仕事内容この仕事の魅力・やりがいは子供たちの成長です。具体的には重症心身障害児や発達障害の利用者を通じて支援の可能性を感じることができます。一方、大変なのは書類（計画の作成）作成なところです。支援計画書の作成の業務において障害児の特性や障害への知識を知ることが大変だと感じるでしょう。 そのほか、事業所の管理業務。人員配置や売り上げ管理も行います。