人事 給与計算 - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間08:50～17:10 実働7時間20分／休憩60分

仕事内容メガバンクで安心＊直接雇用前提のお仕事になります！顧客対応経験があれば金融未経験でもOK。男性も活躍されているポジションです！ 国内唯一の専業信託銀行でトップクラスの実力を評価されいる企業です。街中中心部に位置しているため、通勤も便利！定時で帰れることがほとんどなのでプライベートも充実！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅から5分以内 きれいなオフィス 制服あり 研修あり 英語力不要 アデコの派遣社員が就業中 駅直結 アデコからの入社実績あり 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 金融 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 HELP～うちの社長！ めちゃくちゃ仕事がんばる社長をみんなで支えていきましょう～ ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【企業紹介】 給与計算業務のアウトソーシングの普及と定着、そして企業社会を根底から支える基盤「ソフトインフラ」として機能することを目標としている企業です。 【おすすめポイント】 土日祝日お休みの経験を活かせる人事労務のお仕事です！ ブランクがあってもOK！ エントリーお待ちしています！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 給与計算アウトソーシングの企業で人事労務！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01421881 【お仕事のポイント】 【IT通信系企業の人事・総務】【おすすめポイント】土日祝日お休みの経験を活かせる人事労務のお仕事です！ブランクがあってもOK！エントリーお待ちしています！、新卒・第二新卒歓迎、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、土日祝休み 【働き方・環境】 ブランク有OK、産休・育休取

勤務時間週2日以上/1日7.5時間以上 ご希望のお時間をご相談ください！

仕事内容＼在宅・リモート勤務のお仕事も！／ 環境&待遇バッチリ♪好条件のお仕事です！ 人事に関するデータ入力をお願いします(^ω^)/ 「職場のココが知りたい」 を就業前に聞けちゃうから安心＊゜ ワンクリックで簡単エントリー♪ お待ちしています( その他に事務系を中心にスキルに合わせてお仕事をお任せ！ 高時給案件も多数！ 例えば… ・メール対応スタッフ ・官公庁の書類チェック ・クレカ契約内容の変更受付 ・決済に関する受電対応 ・ハウスメーカーでの一般事務 など！ご希望をお聞かせください！

勤務時間8：30～17：00（実働7：30、休憩1：00） ◆残業：月5～9時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 給与計算などの人事事務 ◆勤怠データのチェック ◆給与システムに入力 ◆社会保険の手続き＼同業務の社員からOJTあり／ 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 7月、8月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 給与計算メイン☆総務＆人事事務をお任せ！経験活かせます＼すぐお仕事スタートしたい方必見／安定の医療法人で働けるチャンス！＼高時給1500円／安

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） また、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格取得を目指している方 ・人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に2年間以上従事した経験がある方 【歓迎】 ・社会保険労務士の資格を有している方 ・社会保険労務士法人等にてアウトソーシング経験がある方 ・下記業務経験がある方 ・人事労務業務の改善コンサルティングの経験がある方 ・HR系の業務システムを導入した経験がある方 ・マネジメント経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

勤務時間8:45 ～ 17:00

仕事内容コツモク★給与計算など★経験者歓迎★アラフィフ活躍中！ ◆休憩室完備！同業務の方もいる安心の職場環境！制服あり・更衣室利用可能！幅広い年齢層の方が活躍中！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！ ≪病院≫残業がほとんどない魅力的なお仕事！車通勤ＯＫ！無料駐車場完備しています！【お仕事の内容】給与計算、請求書チェック、会計ソフト入力、メール対応、電話応対 などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※総務事務の経験が必要です。 職種： 総務事務 給与： 時給 1,400円 ～ 1,400円 勤務地： 北海道札幌市西区 勤務条

仕事内容主に事務業務を中心に担当していただきます。データ入力や書類作 成、各種申請手続きなど、社内を支えるデスクワークがメインのお 仕事です。経験や適性に応じた仕事を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・給与計算、勤怠データ管理、各種データ入力、集計業務 ・各種申請手続き対応、社内文書作成、整理、ファイリング ・電話・来客対応 ・社内研修の資料作成・準備 ・応募者対応、面接調整、会社説明会の案内など採用活動のサポー ト ・社内外との調整（スケジュールや情報共有の橋渡し） ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【年収600万～】年間休日121日◆駅チカ!労務★土日祝休み☆彡 うれしい駅チカ☆ゆったり出勤!昇給制度あり!がんばった分きちんと評価に繋がります!オトクな社販ありもウレシイ!毎日コンスタントに、ほどよく残業! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～20時間/月 【残業】有 平均残業時間：10～20時間 月～金 週5日 <給与> 年収600万円～650万円 月収例：月収例 445,468円（固定残業代含む） 交通費：支給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事としての実務経験（採用、教育、労務など） ・マネジメントまたはリーダーとしての経験 ・PCスキル（Excel， Word， PowerPoint， Outlook等） ・日常会話レベル以上の英語力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】人事アシスタントマネジャー 【仕事内容】 2026年開業予定の「ハイアット セントリック 札幌」にて、組織の基盤を築く。 【職務概要】 NTT都市開発ホテルマネジメント株式会社が運営し、2026年にオープン予定の「ハイア

仕事内容株式会社長府製作所 【プライム市場】 総合職（未経験歓迎）／賞与実績5・8カ月分／土日祝休み 【求人要約】 【安定性◎】設立71年の上場企業／定着率90％以上 【キャリア】全国拠点で多彩なポジションに挑戦可能 【働きやすさ】年間休日126日／残業削減にも注力！ ＼設立71年・プライム上場の安定基盤／ 全国で複数ポジションの一斉採用を開始！ 【プライム上場企業ならではの好待遇】 ★月給25万5000円以上 ★賞与年2回（2025年度実績5.8カ月分） ★年間休日126日・土日祝休み ★リフレッシュ休暇制度（13日間／2026年度） ★ライフイベントも応援（各種祝金・企業内保育所・従業

仕事内容【仕事内容】 ＼社員の成長を支え、企業をもっと良くするお仕事／ 経験を活かしながら、人事業務全般を担当し、企業の成長に貢献できるポジションです。 【業務内容】 ・採用活動全般（求人票作成、面接日程調整など） ・社内研修の運営・サポート ・社員の評価・面談対応 ・入社・退社手続き、福利厚生管理 【1日の流れ（例）】 10:00｜出社・面接スケジュール確認 11:00｜採用関連の資料作成・面接対応 12:30｜ランチ（社員同士でランチミーティングも！） 14:00｜社内研修の進行・評価システム管理 16:00｜社員からの質問対応・福利厚生案内 18:00｜翌日のタスク整理・進捗確認 19:00

仕事内容人事採用スタッフ 【人事部（新卒採用）のお仕事】経験者優遇◎未経験OK 東証プライム上場企業『株ベルーナ』のグループ会社だから安定雇用 年間休日107日・福利厚生充実 ▼グランベルホテルグループの特徴 「FUN to STAY-その街に合わせたホテルステイを演出-」をコンセプトに、 国内外でリゾートホテルやシティホテルを展開するブランドです。 親会社は東証プライムに上場している「株式会社ベルーナ」。 創業56年・売上約2016億円、総合通販事業を中心に、衣・食・住・遊の多彩な事業を展開しており、 コロナ禍でも業績好調を維持することができました。 ホテル事業においては、2023年には銀座

仕事内容場所を選ばない働き方 全国どこにいてもお仕事出来る♪ 完全在宅ワーク 自宅がオフィスに変わります SNSの投稿や簡単な事務★ マーケティング未経験でも、 マニュアル・サポート体制があるのでご安心を♪ ☆。・＋・。☆。・＋・。☆。・＋・。☆ パソコンもしくはスマホ ネット環境が整っていれば 全国どこでもお仕事出来る♪ 完全在宅ワーク SNSスキルを習得 ☆。・＋・。☆。・＋・。☆。・＋・。☆ 在宅で行えるオンライン中心の業務 Ｖ 主にSNSマーケティングに関するお仕事です。 SNSを活用した指定内容の投稿業務（マーケティング・PR運用） 顧客情報の入力や管理などの簡単な

仕事内容「学びたい」より「役に立ちたい」その氣持ちがＷＯＲＫｉｄの一 歩目です。未経験でもまずは給与計算や手続きなど、組織の土台を 支える実務からスタート。２０２６年５月からは「障害年金申請支 援」も始動し、社会的意義の高い新規プロジェクトに挑戦できるチ ャンスも広がっています。今回は追加１名の限定募集（すでに２名 採用決定）。少数精鋭の環境で同期と切磋琢磨しながら、将来のリ ーダー候補として成長できるポジションです。苦労を成長の糧にで きる方であれば、自責の心で挑み続けることで、組織を牽引する存 在へと成長できます。 代表より「現状にくすぶるあなたへ。人生は出会いと行動で大きく 変わります。貢献する

勤務時間週3日/1日3時間以上 扶養内OK！ 例) ・10:45～19:15 ・08:50～17:50 ・08:00～16:50 ・08:45～14:00 ・08:20～17:10 etc...

仕事内容＼在宅・リモート勤務のお仕事も！／ あなたのやる気を全面的にバックアップします◎ 大手企業人事サポートをお任せ致します！◎ 「いつから働きたい」そんなご要望があればご相談下さい！ ぜひ、少しでも当社に興味をお持ちいただけましたら、お気軽にエントリーください＊゜。 その他にも… ・求人原稿の作成 ・テンキーメインの入力業務 ・公共事業のコールセンター ・面接予約の受付事務 ・証券WEBサイトに関する対応窓口 など！ご希望や適性に合わせてお任せ致します☆

仕事内容・経理財務業務全般（経理システムへの入力、小口現金管理、 決算処理、税理士対応等） ・人事労務業務全般（勤怠管理、給与計算、採用、社労士対応等） ・法務業務全般（契約書管理、弁護士を活用した契約処理等） バックオフィス業務全般について広く浅く幅広くご対応頂きます。 ＊必要なものは外部委託なども活用しながらご対応いただきます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00～17:40 実働07:40 休憩01:00 残業月5～14時間

仕事内容業界TOPクラスのパナソニック健保！年間保険料がとっても、オトクに♪時給1450円★経験が高収入に繋がる☆さっぽろ駅からすぐ☆徒歩5分◎派遣STAFF活躍中で受け入れ体制GOOD◎質問もしやすい安心の環境です！あんしん安定の長期就業が叶うCHANCE♪給与計算の経験が活かせます♪ ・勤務先の特徴 給与計算メインの人事事務 ◆グループ社員の給与計算（3～5社担当） ◆人事情報の入力・変更◆入退社の書類作成◆年末調整 など ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み ・就業期間 2026年06月上旬～ 契約更新のある長期のお仕事です ・勤務地 北海道札幌市中央区 ・職種 人事（給与・社

仕事内容・雇用保険／社会保険／労災保険に関わる書類作成、官公署への書 類提出代行、電話・訪問による相談指導コンサルタント、給与計算 や就業規則の作成、助成金の申請 ＊昭和３２年設立、昭和４４年労働保険事務組合認可 ＊建設業、製造業、運送業、飲食業、医療業、ホテル業、ビルメン テナンス業等多岐にわたる事業所様と委託契約しています。 ・まずは先輩社員について入力作業、書類作成業務等をおこなって いただきます。徐々に顧客対応できるまでスキルアップし、担当し た顧客に関する業務全般をおこなっていただきます（顧客担当制） ・社会保険労務士資格を目指している方、ぜひ当社で学びながら働 いてみませんか。（資格勉強中

仕事内容「ただの事務」で終わらせない。業界の常識を塗り替える 成長企業の心臓部で、人事事務のプロへ。 仕事内容： 当社の成長を支える新卒・中途採用の 事務サポート全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・求職者の名簿管理・連絡対応（メールやLINEがメイン） ・選考進捗の管理・面接調整 ・採用SNSや採用媒体の運用サポート ・説明会や採用イベントのセッティング ・EXCELを使った採用予算の集計・管理 ・入社予定者への書類案内・入社手続きのサポート ルーティン作業だけでなく、 マネージャーと共に「どうすればより良い採用ができるか」といった 新しい取り組みのサポートにも携われます。 (変更の