絵本 翻訳 - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市神戸258-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認可保育園で、乳幼児の成長段階に合わせた保育業務全般に携わるお仕事です。食事や排泄、着替え、午睡などの日常生活支援から、季節の行事や制作活動の企画・運営まで、子どもたちが安心して園生活を送るための環境づくりを行います。保護者との連携や職員間の情報共有を通じて、質の高い保育環境を整えるお仕事です。 《具体的な内容》 ・乳幼児の年齢や発達段階に合わせた遊びや学習活動をサポートし、子どもたちの興味や個性を引き出すような環境設定を行います。ブロック遊びや絵本の読み聞かせ、お絵かき、外遊びなど、日々異なる活動を通じて、子どもたちの

仕事内容【仕事内容】 【川口市・認可保育園】 《定員》70名 ～嬉しい条件～ ◆ 蕨駅から徒歩6分 ◆ 休みが多い（年間休日122） ◆ 残業ほぼ無し（月に6時間程度） ◆ 持ち帰り業務なし ◆ 未経験、ブランクある方も安心（丁寧にサポートします） ～保育園の雰囲気～ ◎ 教材や絵本を保育に活用しながら保育を行っています。 ◎ 子どもたちとじっくり関わりたい方にピッタリ！ ◎ 子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針 ◎ 子育て世代が、たくさん活躍中（みんなで助け合っている職場です） ＊20代・30代から、40代・50代・60代まで幅広い年代が活躍しています。 ＊見学だけでも可能です♪

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市芝新町11-27 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、乳幼児の成長段階に合わせた保育業務を担当するお仕事です。食事・排泄・着替え・午睡などの日常生活支援から、遊びや制作活動を通じた発達支援まで、子どもたちが安心して園生活を送れるようサポートします。保護者との連携や職員間の情報共有を通じて、一人ひとりの子どもの成長を見守るお仕事です。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びや学習活動のサポート。ブロック遊びや絵本の読み聞かせ、お絵かき、音楽活動など、子どもの興味や成長に合わせた活動を企画・実施します。 ・食事・排泄・着替え・午睡などの日

仕事内容賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎昇給4%◎育休復帰93%◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎保育士資格や教員免許・福祉系学科卒の方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間 ◎賞与あり年2回 ◎持ち帰り仕事なし・事務作業効率化の取り組み この会社の特徴は ◎グループ従業員1

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市東川口2-6-18 コモドヴィアーレ弐番館103 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、乳幼児の子どもたちが毎日安心して過ごせるよう、日常生活全般をサポートするお仕事です。遊びや食事、排泄、午睡などの生活サポートから、季節の行事企画、保護者対応まで、保育業務全般に携わります。子どもたちの成長を間近で見守りながら、職員間の連携を大切にして、安定した保育環境を整えるお仕事です。 《具体的な内容》 ・年齢や発達段階に合わせた遊びのサポート（ブロック遊び、絵本の読み聞かせ、戸外活動など）を通じて、子どもたちの興味や好奇心を引き出し、成長を促します。 ・食事介助、排泄

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市幸町3-10-161F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認可保育園で、0歳から就学前の子どもたちの成長をサポートする保育士のお仕事です。子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びや生活支援を行いながら、安心できる園環境を整えます。保育業務と書類作成、行事運営を通じて、子どもたちの日々の成長に携わるお仕事です。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達に合わせた遊びや活動をサポートし、好奇心や学習意欲を引き出します。ブロック遊びや絵本の読み聞かせ、お絵かき、運動遊びなど、子どもたちが夢中になれる環境を作り、一緒に楽しみながら成長を見守ります。 ・食事の準備・食べさせ、ト

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市里1616 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、0～2歳の子どもたちの成長をサポートする保育士のお仕事です。食事や排泄、着替え、午睡などの日常生活支援から、遊びや制作活動を通じた発達支援まで、子どもたちが安心して園生活を過ごせるよう丁寧にサポートします。保護者との連携や職員間の情報共有も大切な役割です。 《具体的な内容》 ・朝の登園時から子どもたちを迎え入れ、その日の様子を保護者から聞き取ります。子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びを準備し、安全で楽しい環境づくりを行います。ブロック遊びや絵本の読み聞かせ、季節の制作活動など、子どもたちの興味や成長に合

仕事内容掲載期間：06/07（日）～07/06（月） さくら保育園川口東口園 保育士/即日OK/正社員/小規模保育園/川口駅から徒歩5分/0～2歳児のみ/退職金あり♪ 正社員 施設形態／小規模保育園 保育士/即日OK/正社員/小規模保育園/川口駅から徒歩5分/0～2歳児のみ/退職金あり♪ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 土日祝休み 正社員 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 駅チカ ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 週休2日 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 週休2日制 社会保険完備 賞与あり

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記時間帯は一例です。ご希望ありましたらご相談ください。(3時間~) 労働者派遣法に基づき、 週20時間未満のお仕事を希望される場合は 下記に該当する方が対象となります。 *60歳以上 *昼間学生(雇用保険法の適用を受けない学生) *副業として従事する人(本業年収が500万円以上) *主たる生計者でない人かつ世帯年収が500万円以上

仕事内容認可保育所での保育のお仕事です。担任は持たず、補助メインのポジションとして子どもたちの保育に集中して取り組んでいただきます。 具体的には、お部屋の掃除や消毒など開園の準備、朝の挨拶や出席確認、お散歩や遊びの付き添い、食事や着替えのお手伝い、お昼寝の準備や絵本の読み聞かせなどが中心です。 【ここがポイント】 ・担任業務なし ・保護者対応なし ・指導案などの書類業務なし ・残業ほぼなし/持ち帰りなし 認可保育所ならではの安定した運営体制の中で、無理なく腰を据えて働けます。派遣だから就業後も専任担当がしっかりサポートします。 残業ほぼなしで働きやすい。時給1700円からの保育士。書類仕事なし!

仕事内容■勤務地 埼玉県川口市長蔵１丁目１７－２ 藤波ビルA-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、乳幼児の日常生活全般をサポートしながら、一人ひとりの成長に寄り添う保育士のお仕事です。食事や排泄、着替え、午睡などの生活支援から、遊びや制作活動を通じた発達支援まで、子どもたちが安心して園生活を送れるよう丁寧にサポートします。保護者との連携や職員間の情報共有も大切な役割となります。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びや学習活動のサポート。ブロック遊びや絵本の読み聞かせ、季節の制作活動など、子どもたちが興味を持つ活動を通じて、創造性や社会性の発達を促します。 ・

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記時間帯は一例です。ご希望ありましたらご相談ください。(3時間~) 労働者派遣法に基づき、 週20時間未満のお仕事を希望される場合は 下記に該当する方が対象となります。 *60歳以上 *昼間学生(雇用保険法の適用を受けない学生) *副業として従事する人(本業年収が500万円以上) *主たる生計者でない人かつ世帯年収が500万円以上

仕事内容認可保育所での保育のお仕事です。担任は持たず、補助メインのポジションとして子どもたちの保育に集中して取り組んでいただきます。 具体的には、お部屋の掃除や消毒など開園の準備、朝の挨拶や出席確認、お散歩や遊びの付き添い、食事や着替えのお手伝い、お昼寝の準備や絵本の読み聞かせなどが中心です。 【ここがポイント】 ・担任業務なし ・保護者対応なし ・指導案などの書類業務なし ・残業ほぼなし/持ち帰りなし 認可保育所ならではの安定した運営体制の中で、無理なく腰を据えて働けます。派遣だから就業後も専任担当がしっかりサポートします。 月給299200円も可能。認可保育所の保育士。子どもたちの笑顔に囲まれる

仕事内容【保育士】月給28.3万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～383,000円 【月給】283,000円～383,000円 <内訳> 基本給 201,000円～253,000円 固定残業代 39,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 20,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 8,000円(報酬改

仕事内容【この求人のポイント】 西川口駅東口から徒歩4分、定員90名の認可保育園。職員を大切にする代表の考えが法人全体に浸透しており、ゆとりある職員配置や電子化を積極的に取り入れているため残業はありません！有休を好きなタイミングで取りやすい体制を整えたり、有給休暇とは別でお好きなタイミングで1日付与されるフリ☆ホリ、遠方者向けの手厚い借上げ社宅制度を用意したりと職員みんなが笑顔で働ける環境が自慢です。また産休育休は復帰後の働き方の相談もしやすく、長く安心して働きたい方におすすめです！ 【お任せするお仕事】 ■仕事内容 担任保育士としてクラス担任業務をお任せします。 ・0〜3歳児クラス…複数担任制 ・

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） ウェルビー株式会社 ハビー川口駅西口教室 【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子どもたちとご家族

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎0～2歳児、定員19名の小規模保育園で保育士のお仕事♪ 勤務時間：7:30～18:30（実働8時間・60分休憩・シフト制） 0歳児：6名、1歳児：6名、2歳児：7名 ★保育業務をお願いします★ ＊日常の保育 ＊絵本の読み聞かせ・手遊び ＊食事・トイレの介助 ＊着替え ＊環境整備 ＊行事の準備・制作 ＊保護者対応 など♪ 地域に密着したあたたかな保育園で 一緒に楽しく働きませんか？() 【給与詳細】 【給与内訳 】 ・基本給 180,000円 ～ ・諸手当 50,000円 ・処遇改善Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ手当あり ※処遇改善手当の金額は年度ごとに変更あり。処遇改善Ⅱ

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） ウェルビー株式会社 ハビー川口駅西口教室 【臨床心理士/公認心理師】月給32.7万円～/年休120日以上 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子どもたちとご家族

仕事内容【仕事内容】 ＼20代～30代活躍中／ 定員100名、生後6ヶ月～5歳児のための保育園で、クラス担任またはフリーの保育士として子どもたちの成長を支えていただきます。 ※あくまでも複数担任制です。 ★ 具体的な業務例 ・日常の保育、各種行事の企画・準備・運営 ・保育記録、配布物、資料の作成 ・保護者対応 など ※ICTを導入しているので、効率的にお仕事ができます◎ ＜1日の流れ＞ 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び（体操、絵本、公園へのお出かけなど） 11：30～／昼食（自社調理） 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～19：00／お迎え ＜年間行事＞ 春／入園式

仕事内容・園生活の補助（着替え、食事、トイレ、おむつ等） ・お散歩、歌、絵本読み聞かせ等 ・行事準備、製作等 ＊突発的なお休みなど柔軟に対応できます 子育てが落ち着いた方、資格をいかして働きたい方 是非ご応募ください。子供たちの笑顔とお待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容保育士／入職お祝い金あり／未経験OKの保育士／資格必須／定員100名認可／西川口駅 ＼20代～30代活躍中／ みらい保育園は定員100名、生後6ヶ月～5歳児のための保育園です。 園庭で野菜栽培や芋掘り、どんぐりの苗木育成等を行っており、自然との関わりを大切にしています。 職員みんなで助け合いながら働いている、明るく和やかな雰囲気の職場です！ ★求人のポイント 異年齢保育・主体性保育を実施しています！ 年齢を越えて育ち合う環境で、 自然な社会性が身につきます ITツール導入で事務作業を効率化！ 残業は月平均2時間以内を実現しています 独自の「誕生日休暇」や 健康診断のがん検診助成な

仕事内容＼アピールポイント／ ①無資格OK・未経験OK！ ②高収入＋賞与年2回で安定しています ③ネイル・髪色・服装の見た目は自由 【仕事内容】 障がい者グループホームにて、管理者としての業務をお任せします。 ①関係者との連携、調整 ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) ②入居・退去対応 ・入居希望者との面談、見学対応 ・入退去の手続き ③スタッフ管理・労務対応 ・社員の採用面接、育成、労務管理 ・勤務シフトの作成 ・労働環境の整備 ④利用者支援、運営管理 ・利用者様への直接支援 ・必要な帳票類の入力、管理 【クライスハイムについて】 ド