東京都足立区の教室長の求人・仕事・採用

仕事内容教育業界の経験や学歴よりも大切なのは、目の前の生徒一人ひとりに真剣に向き合うことです。 スクールＩＥに通って生徒が『変わった』と保護者が感じてくれることがやりがいです。 【具体的には】 ●生徒・保護者対応 ・対生徒／勉強のアドバイス、雑談もしながらやる気スイッチをONへ！ ・対保護者／生徒の学習状況報告、保護者面談、進路相談 ●講師対応 ・採用～授業研修を実施して、講師育成をお願いします ・シフト管理や就活の相談など、先輩としてのアドバイス ●新規生徒獲得のための販売促進活動 ・マーケティング情報に基づいたキャンペーン等の実施 ●問合せをいただいた方に入塾についてのご

仕事内容株式会社ブレーバー 【東京／未経験歓迎】塾の副教室長◆転勤なし◆長期休暇取得可◆休日＆収入充実◆スキルアップ環境 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎】塾の副教室長◆転勤なし◆長期休暇取得可◆休日＆収入充実◆スキルアップ環境 【具体的な仕事内容】 【異業種出身者も活躍中！業務幅広げてスキルアップ可／年収UP実現可能／長期休暇も取得できる未経験でも安心のフォロー体制】 ＼教育業界への挑戦を検討されている方におすすめの求人です／ 生徒の力になりたいというマインド持った講師が多数在籍しており、生徒も講師も社員も定着率のよい環境です！ ■業務内容： ・カリキュラム作成／管理 ・教科の授業（得意科目

勤務時間週1日以上、1日1.5時間以上 ※勤務時間・曜日は希望を伺い、相談の上で決定します ※教室・曜日によって時間帯が異なります。 勤務時間帯の目安…平日 15:00〜19:30のうち1.5時間から …土日 10:30〜19:00のうち1.5時間から ※祝日も開催の可能性があります。

仕事内容秋からスタート！◆子どもの学習サポートスタッフ◆週1/1.5h〜 ▼仕事内容 未経験でも◎教室長の補助をしながら、8名前後の子どもたちのグループを担当し○つけや指導をするお仕事！ 【年中・年長】60分の授業の中で5〜6名の子どもを担当 【小学生】90分の授業の中で6〜10名の子どもたちを担当 1〜3年生：オリジナル教材を使って進行する授業で、子どもたちのサポートをお願いします。 4〜6年生：小学校学習指導要領範囲の算数と国語の指導をしていただきます。 ▼ たとえば… ・プリントの丸つけや声かけ ・音読や作業の見守り ・手が止まっている子へのヒント出し など “教える”というより、“

仕事内容PR・POINT ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ 「生徒に寄り添い、勇気づけ、夢の実現をサポートする。その仕事で社員一人ひとりの豊かで幸せな人生を実現する。」 当社では、個別指導学習塾№1「明光義塾」の運営を通じて、生徒の学びへの意欲を引き出すことを目標としています。勉強が大好き！という生徒はなかなかいませんよね。しかし勉強への苦手意識を持たずに「学び」に意欲的な人間に育っていくことは、子ども時代に限らず大切なことです。教室長として生徒に寄り添い、勇気づけ、成績アップや志望校合格、そして夢の実現に向けて、生徒がやる気になるような関わり方・声かけ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 個別指導塾の教室運営（生徒・保護者対応、講師管理、生徒・講師スケジュ-ル管理など）、講師業務 業務内容(詳細) ■担当業務： 教室長候補として、教室運営と講師からスタ-トしていただきます。 ・生徒、保護者の対応（面談等）…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。 ・講師の管理（採用/研修/教育）…1教室あたり生徒数は80名～100名ほど。講師は20名～40名ほどおります。 ・成績アップのための企画と実施／教室の売上計画と販促企画・実施 ・生徒・講師のスケジュ-ル管理／講師として生徒の授業（体験授業、補習、講習等） ■入社後の流れ： 入社後約1か月で、会社の経

仕事内容PR・POINT ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ 「生徒に寄り添い、勇気づけ、夢の実現をサポートする。その仕事で社員一人ひとりの豊かで幸せな人生を実現する。」 当社では、個別指導学習塾№1「明光義塾」の運営を通じて、生徒の学びへの意欲を引き出すことを目標としています。勉強が大好き！という生徒はなかなかいませんよね。しかし勉強への苦手意識を持たずに「学び」に意欲的な人間に育っていくことは、子ども時代に限らず大切なことです。教室長として生徒に寄り添い、勇気づけ、成績アップや志望校合格、そして夢の実現に向けて、生徒がやる気になるような関わり方・声かけ

仕事内容◤ー 未経験から始める「塾経営のプロ」へ。 ー◢ 流暢な日本語ができる方のみとさせて頂きます。 個別指導塾『英才個別学院』の教室長として、教室運営の全てをお任せします。生徒を増やす、講師を育てる、売上目標を達成する…まるで自分の城を育てていくような面白さがあります。もちろん、頑張りは年3回の賞与でしっかり還元。あなたの手腕で、年収1000万円を掴み取ることも夢ではありません。 【Q&Aでわかる！教室長の仕事】 Q. 未経験でも本当に大丈夫？ A. 入社後は約1ヶ月間の本部研修で、座学やロープレを通して運営の基礎から学べます。教室長デビュー後も、マネージャーがいつでも相談に乗りますし、成功

仕事内容【年休120日★固定残業なし】 実働7.5h＆残業全額支給◎生徒に寄り添う個別指導 ️未経験歓迎！賞与年2回 ️「栄光の個別ビザビ」教室長候補 株式会社学研エル・スタッフィングが仲介する、 株式会社株式会社栄光 西新井校の求人の紹介案件です。 小学生～高校生が在籍する個別指導教室の運営をお願いします。 一人ひとりに合わせた学習プランの提案や 講師の育成に注力しながら、生徒たちが「今日塾に来てよかった」と 体感できるような教室を築いていただきます。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜具体的には・・＞ 生徒への学習サポートと教室運営 学力に捉われず、生徒が本当に行きたい学校に

仕事内容PR・POINT ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ 「生徒に寄り添い、勇気づけ、夢の実現をサポートする。その仕事で社員一人ひとりの豊かで幸せな人生を実現する。」 当社では、個別指導学習塾№1「明光義塾」の運営を通じて、生徒の学びへの意欲を引き出すことを目標としています。勉強が大好き！という生徒はなかなかいませんよね。しかし勉強への苦手意識を持たずに「学び」に意欲的な人間に育っていくことは、子ども時代に限らず大切なことです。教室長として生徒に寄り添い、勇気づけ、成績アップや志望校合格、そして夢の実現に向けて、生徒がやる気になるような関わり方・声かけ

仕事内容PR・POINT ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ 「生徒に寄り添い、勇気づけ、夢の実現をサポートする。その仕事で社員一人ひとりの豊かで幸せな人生を実現する。」 当社では、個別指導学習塾№1「明光義塾」の運営を通じて、生徒の学びへの意欲を引き出すことを目標としています。勉強が大好き！という生徒はなかなかいませんよね。しかし勉強への苦手意識を持たずに「学び」に意欲的な人間に育っていくことは、子ども時代に限らず大切なことです。教室長として生徒に寄り添い、勇気づけ、成績アップや志望校合格、そして夢の実現に向けて、生徒がやる気になるような関わり方・声かけ

仕事内容【年休120日★固定残業なし】 実働7.5h＆残業全額支給◎生徒に寄り添う個別指導 ️未経験歓迎！賞与年2回 ️「栄光の個別ビザビ」教室長候補 株式会社学研エル・スタッフィングが仲介する、 株式会社株式会社栄光 綾瀬校の求人の紹介案件です。 小学生～高校生が在籍する個別指導教室の運営をお願いします。 一人ひとりに合わせた学習プランの提案や 講師の育成に注力しながら、生徒たちが「今日塾に来てよかった」と 体感できるような教室を築いていただきます。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜具体的には・・＞ 生徒への学習サポートと教室運営 学力に捉われず、生徒が本当に行きたい学校に行

勤務時間週1日以上、1日1.5時間以上 ※勤務時間・曜日は希望を伺い、相談の上で決定します ※教室・曜日によって時間帯が異なります。 勤務時間帯の目安…平日 15:00〜19:30のうち1.5時間から …土日 10:30〜19:00のうち1.5時間から ※祝日も開催の可能性があります。

仕事内容秋からスタート！◆子どもの学習サポートスタッフ◆週1/1.5h〜 ▼仕事内容 未経験でも◎教室長の補助をしながら、8名前後の子どもたちのグループを担当し○つけや指導をするお仕事！ 【年中・年長】60分の授業の中で5〜6名の子どもを担当 【小学生】90分の授業の中で6〜10名の子どもたちを担当 1〜3年生：オリジナル教材を使って進行する授業で、子どもたちのサポートをお願いします。 4〜6年生：小学校学習指導要領範囲の算数と国語の指導をしていただきます。 ▼ たとえば… ・プリントの丸つけや声かけ ・音読や作業の見守り ・手が止まっている子へのヒント出し など “教える”というより、“

仕事内容【年休120日★固定残業なし】 実働7.5h＆残業全額支給◎生徒に寄り添う個別指導 ️未経験歓迎！賞与年2回 ️「栄光の個別ビザビ」教室長候補 株式会社学研エル・スタッフィングが仲介する、 株式会社株式会社栄光 北千住校の求人の紹介案件です。 小学生～高校生が在籍する個別指導教室の運営をお願いします。 一人ひとりに合わせた学習プランの提案や 講師の育成に注力しながら、生徒たちが「今日塾に来てよかった」と 体感できるような教室を築いていただきます。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜具体的には・・＞ 生徒への学習サポートと教室運営 学力に捉われず、生徒が本当に行きたい学校に

仕事内容個別指導塾『スクールIE』の教室長のサポート♪ フランチャイズのノウハウを利用し、少しずつ仕事の幅を広げられ成長が実感できるお仕事です！ 具体的には 【サポートSTAFFは…】 ★小学校1年生～高校3年生の生徒ととことん向き合うこと!! ★まず1週間で業界知識・塾の仕事の流れなど基礎的な事を学習 ◎カリキュラム作成・管理 ◎教科の授業(得意科目でOK) ◎生徒の相談相手 ◎講師の採用・育成・管理 ◎生徒募集の販促計画立案・実施 ◎PC入力・請求業務など事務作業 ◎テスト・教科発注の管理 【教室運営STAFFになると…】 ◎保護者へ連絡・定期面談 ◎入塾希望の方へ『スクールIE』のご案内

仕事内容個別指導学院ヒーローズの運営にまつわる教室長業務。 自分の成長を生徒に還元する教育スタイルです。 学習塾の教室長業務を一手に担うので自分の色を随所に出せます。 自教室に愛着を感じながら働けます。 学校の勉強をするだけならユーチューブ動画でもできる現代。 生徒さんや保護者様が求めているのは「◯◯先生だから相談したい！教えて欲しい！」です。 教育の経験よりも、一人の人に向き合う力・サポート力をあなたには期待！ 生徒だけでなく先生も一緒に成長してほしいと思っています。 塾が生徒にとっての学びの場であるように職場が先生にとっての学びの場です。 仕事にやりがいを感じながらどんどん成長していきましょ

仕事内容【教育業界でキャリアアップ】教室長として“誰かの人生を変える仕事”を。 「学生時代、忘れられない先生はいますか？」 授業が楽しかった、話がおもしろかった、進路に迷った時に背中を押してくれた…。そんな“好きな先生”の存在が、人生を変えることもあります。 今度はあなたが、子どもたちにとって“忘れられない先生”になりませんか？ 当社は、小学生～高校生までの学習をサポートする個別指導塾。教室長として、生徒指導から教室の運営・マネジメントまで幅広くお任せします。 お任せする仕事 V ◆授業（1対1～1対3）／個別・少人数指導（1日3～4コマ） ◆生徒・保護者対応、進路相談 ◆アルバイト講師の

仕事内容■アピールポイント 20代で『校舎運営』に挑戦。成長実感のある仕事/経験次第でスタート35万4千円も 【給与】 304000円 ◆月給30万4,000円以上<br> 固定残業代44.44時間分76,000円含む、時間超過分は追加支給<br> ※年齢・経験・能力等を考慮して優遇します。<br> ※経験・能力によっては、最高スタート給35万4,000円となる可能性があります。<br> ※試用期間2ヶ月。給与・待遇に変更はありません。<br> <br> ◇大学中退の方<br> 月給27万8,000円～<br> 固定残業代35.92時間分59,000円含む、時間超過分は追加支給<br> <br> 【

仕事内容■アピールポイント 20代で『校舎運営』に挑戦。成長実感のある仕事/経験次第でスタート35万4千円も 【給与】 304000円 ◆月給30万4,000円以上<br> 固定残業代44.44時間分76,000円含む、時間超過分は追加支給<br> ※年齢・経験・能力等を考慮して優遇します。<br> ※経験・能力によっては、最高スタート給35万4,000円となる可能性があります。<br> ※試用期間2ヶ月。給与・待遇に変更はありません。<br> <br> ◇大学中退の方<br> 月給27万8,000円～<br> 固定残業代35.92時間分59,000円含む、時間超過分は追加支給<br> <br> 【

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 ■担当業務： 教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。 ・生徒、保護者の対応（面談等）…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。 ・講師の管理（採用/研修/教育）…1教室あたり生徒数は80名～100名ほど。講師は20名～40名ほどおります。 ・成績アップのための企画と実施／教室の売上計画と販促企画・実施 ・生徒・講師のスケジュール管理／講師として生徒の授業（体験授業、補習、講習等） ■入社後の流れ： 入社後約1か月で、会社の経営理念から教室のマネジメント全般、実際の業務までマニュアルに沿ってきめ細かく指導していきます。その後6ヶ月～

仕事内容株式会社イーオン 【北千住校】AIと共存する学習塾の運営・企画◆授業準備や講師管理なし◎残業10h・年休120日 【仕事内容】 【北千住校】AIと共存する学習塾の運営・企画◆授業準備や講師管理なし◎残業10h・年休120日 【具体的な仕事内容】 【業界未経験OK／雑務ではなく『子どもたちのサポート』に集中できる環境◎年休120日・残業月10h／KDDIグループの安定基盤】 AIを活用した学習支援「atama＋塾」の教室運営をお任せいたします。 ＼ココが魅力／ ◎『子どもたちのサポート』に時間をかけられる！ これまで「雑務やたくさんの講師の管理などの業務に追われ、生徒と向き合う時間