東京都の教室長の求人・仕事・採用

仕事内容【学習塾の教室長候補】教育への関心がある方であれば職務経験不問 研修＆マニュアル完備 手厚い待遇あり 教室長候補として、小・中・高生を対象とした個別指導塾での塾講師及び教室運営業務をお任せします。 ■アルバイト講師のマネジメント ■生徒一人ひとりに応じた学習プランの作成 ■入塾説明会にお越しいただいた保護者様の応対 ■マニュアルに応じた学習指導 最初はスタッフとして生徒、保護者、学生の先生たちと 積極的にコミュニケーションを取るところからスタート。 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ＜ 研修について ＞ 未経験者向けの研修は2ヶ月程度あります。 これまで積み重ねたデータやノウハウをベ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・塾や予備校の教室長もしくは教室運営経験 ・フルタイムでの勤務経験 [歓迎] ・マネジメント経験（業界不問・人数不問） ・店舗責任者・営業所長・SV経験 【職種名】 教室長_大学受験塾（東京） 【仕事内容】 入社後は校舎長としてキャリアをスタートしていただきます。 校舎長は、単なる教室運営者ではなく、「一つの校舎を経営する責任者」として、数値・人・サービスのすべてを管理していただくポジションです。 【校舎運営のすべてをお任せします】 ■経営：各種KPI管理 ■営業／集客：問合せ者への面談・顧客折衝・SNS運用 ■教務：生徒の進捗管理・定期面談・保護者対応・進路指導 ■

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【募集の背景】 “短期集中型”で実践的な英語力を身に付ける新ビジネスを展開している同社。 メディアでも多く取り上げられ、お問合せやお申込も急増中！ 私たちと一緒に、仕事も人生も思いっきり楽しんでみませんか？ ※過去1年以内にご応募いただいた方に関しましては、再応募はご遠慮ください。 【仕事内容】 私たちが提供するのは「英語コーチングサービス」。従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、専属コンサルタント（英語トレーナー）が、お客様に応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、「学習時間」をアドバイスしながら目標達成までサポートします。また、英

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ・生徒への声掛け、保護者への対応（電話、メール、対面） ・入会の問合せ対応、カリキュラムの管理、指導内容管理 ・講師の管理、時間割の調整（生徒と講師のスケジュール調整） ・講師業務 ・月謝管理表（売上管理表）の作成 ・教材/備品等の発注 ・教室環境の整備、清掃 等 将来のキャリアパス 教室長として実績を積み上げれば、複数校舎を統括するエリアマネージャーやブロックマネージャー、さらには教務部として教材開発、人事部として講師の育成、営業部として市場調査などその後も自分次第で活躍の幅を広げられます。 当社ではZoom

仕事内容マネジメント力を試したい異業種出身者もOK！学習塾「個別指導キャンパス」教室長の正社員求人 関西から広がり、全国に展開中の「個別指導キャンパス」で生徒を支える教室長に！教員免許は不要＆福利厚生も充実！ 優良・成長企業として受賞や認定の実績多数、全国展開が加速する学習塾「個別指導キャンパス」の教室長として活躍しませんか？教室長は、進路指導や保護者さまとの面談など、生徒たちの目標達成を支えるポジション。塾講師の経験や教員免許の所持は不問、異業種からの転職も大歓迎です。 【残業少なめ＆休暇も充実】 時間割作成などの事務作業は独自システムで管理。効率的に業務に取り組める仕組みがあるので、講習の準

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの経験のある方 ・学習塾などにおいて教室長の経験 ・教員などの教育業界の就業経験 ・店長・SVの経験（業界不問） └アルバイトの方を巻き込みながら業務を進めた経験がある方は、経験が活かせます。 【職種名】 学習塾の教室長【ベネッセG安定基盤／学生の成長を身近でサポート】 【仕事内容】 各教室の教室長として、担当する教室の現状分析・課題解決を通じて、顧客満足の向上を実現していただきます。 ■業務内容 ・主に小学生～高校生・浪人生を対象とした個別指導教室の運営、経営数字を含めた管理全般 ・入塾検討者・通塾中の顧客に対する進路・受験指導をはじめとしたカウンセ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学習塾、学校教員などの教育業界で一年以上の就業経験をお持ちの方 ・4年制大学卒業 [歓迎] ・教室長、副教室長、校舎運営などの経験 ・保護者面談、進路指導、学習計画提案の経験 ・アルバイトスタッフの育成、シフト管理経験 ・様々な業務の中で主体的に運用改善を行った経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【学習塾の教室長候補／創英ゼミナール】年間休日110日◇年収450～600万◇福利厚生充実 【仕事内容】 入社後すぐは教室長スタッフまたは教室長として、本部研修ならびにOJTを通じ、教育理念、運

仕事内容仕事内容：個別指導学習塾・プログラミング教室での教室長候補のお仕事です。業務の実績に応じて、正社員採用もあります。 【主な仕事内容】 ・生徒対応（面談、授業をする場合あり、その他さまざまなコミュニケーション） ・お客様からの問合せメールや電話の対応 ・時間割作成など各種データ入力 ・報告書などドキュメント類の作成 ・集客対応 ・教室の売上管理 教室長候補として、教室長の業務をサポートしながら、教室全体のマネジメントや楽しい学習空間の雰囲気づくり、また生徒一人ひとりの目標を叶えるお手伝いをします。 PR：私たち株式会社チェンジメーカーは、「社会課題に向き合い、解決に向けて行動できるチェンジメ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル（Word・Excel等で簡単なデータ入力ができること） [歓迎] ・プログラミングに関する知識、経験、資格 ・教育に関する経験、資格（小学校教諭、保育士等） ・教育事業の経験 ・営業経験 【職種名】 教室長_プログラミング教室 【仕事内容】 【概要】 同社で運営をする教室長として下記業務をお任せします。 【詳細】 １.指導業務 ・授業講師（教室にて実施） ・出張授業講師（小学校等、外部での実施） ※それぞれ専任でおこなう場合と、両方をお任せする場合がございます。 2.運営業務 ・集客のための販促活動/営業活動 ・外部折衝 ・アルバイトの採用面接

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■学習塾、学校教員などの教育業界で一年以上の就業経験をお持ちの方 ■4年制大学卒業 [歓迎] 【歓迎要件】 ■教室長、副教室長、校舎運営などの経験 ■保護者面談、進路指導、学習計画提案の経験 ■アルバイトスタッフの育成、シフト管理経験 ■様々な業務の中で主体的に運用改善を行った経験 【求める人物像】 ■経験を活かして教室運営を行い、ゆくゆくはエリアマネジメントに挑戦したい方 ■生徒、保護者、講師と向き合いながら、教室全体を良くしていきたい方 ■生徒の目先の成績や受験合格のためだけでなく、それらを通じた人間的成長を支えたい方 【募集年齢（年齢制限理由）

仕事内容スクールディレクター（教室長）として運営全体をお任せします。 ■お子さん・保護者とのコミュニケーション ■保護者面談（年３回） ■入退会時の面談、問い合わせ対応 ■各種手続き ■スタッフ育成、勤怠・スケジュール管理 ■スクールの売上・利益管理 ■入会促進の企画立案 など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 小中高生を対象としたオンライン教室長候補/未経験優遇/オンライン、AIサービスで拡大中 業務内容(詳細) ・生徒への声掛け、保護者への対応（電話、メール、対面） ・入会の問合せ対応、カリキュラムの管理、指導内容管理 ・講師の管理、時間割の調整（生徒と講師のスケジュール調整） ・講師業務 ・月謝管理表（売上管理表）の作成 ・教材/備品等の発注 ・教室環境の整備、清掃 等 将来のキャリアパス 教室長として実績を積み上げれば、オンライン事業部として新規サービスの立ち上げ、エリマネとして複数の校舎を統括などのキャリアアップの他、教務部として教材開発、人事部として講師の

仕事内容【教室長 正社員求人／明光義塾】異業種の経験がいきる。教室の責任者として理想の教育を。 自分も成長したいという意欲重視！研修制度・上司や先輩のサポートで、教室運営に必要なノウハウがしっかり身につきます。 売上管理、講師育成・マネジメント、生徒管理などの教室運営業務全般をお任せします。新規生徒獲得に向けた戦略立案・実施、志望校合格に向けたカリキュラムの企画・改善など、教室運営のまとめ役となるポジションです。他業種・職種から入社したスタッフも活躍中。子ども達の教育に向き合いたい方、大歓迎です。 【事務職員】 生徒の日程管理、講師のシフト管理をはじめ授業準備や電話対応など教室に関わる事務全般を

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 個別指導塾の教室運営（生徒・保護者対応、講師管理、生徒・講師スケジュール管理など）、講師業務 業務内容(詳細) ■担当業務： 教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。 ・生徒、保護者の対応（面談等）…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。 ・講師の管理（採用/研修/教育）…1教室あたり生徒数は80名～100名ほど。講師は20名～40名ほどおります。 ・成績アップのための企画と実施／教室の売上計画と販促企画・実施 ・生徒・講師のスケジュール管理／講師として生徒の授業（体験授業、補習、講習等） ■入社後の流れ： 入社後約1か月で、会社の

仕事内容株式会社Shylph 複数校舎を統括する【教室長】＊経営幹部候補／年間休日115日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【少人数制で成長中の塾事業を統括】FC3校舎の収支やスタッフ管理、新規校舎企画など幅広く担当していただきます。複数の「現論会」FC校舎（南浦和・西日暮里・赤羽）の統括マネージャーとして、代表直下で既存校の運営から新校舎の立ち上げまで幅広い役割を担います。業界経験を活かし、経営に直結するポジションです 3校舎の収支・運営管理および独自経営モデルによる黒字化推進 入塾希望者への

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ・生徒への声掛け、保護者への対応（電話、メール、対面） ・入会の問合せ対応、カリキュラムの管理、指導内容管理 ・講師の管理、時間割の調整（生徒と講師のスケジュール調整） ・講師業務 ・月謝管理表（売上管理表）の作成 ・教材/備品等の発注 ・教室環境の整備、清掃 等 将来のキャリアパス 教室長として実績を積み上げれば、複数校舎を統括するエリアマネージャーやブロックマネージャー、さらには教務部として教材開発、人事部として講師の育成、営業部として市場調査などその後も自分次第で活躍の幅を広げられます。 当社ではZoom

仕事内容＼急成長中の安定企業で、未経験から教室長へ！／ ■全国100校舎超えの安定基盤！事業拡大が加速中！ ■店舗ビジネスのノウハウが詰まった手厚い研修！ 未経験からでも安心してプロの教室長を目指せる！ ■新校舎立ち上げのチャンスも！ 成長企業だからこそ、キャリアアップの機会が豊富！ 【具体的な仕事内容】 ・授業（個別指導・少人数の集団授業） ・生徒・保護者との面談（進路相談、学習習慣のサポート） ・学習計画・教材の選定、学習スケジュールの作成 ・講師の採用・育成・シフト調整 ・教室運営（売上管理、販促・備品発注、業者対応など） ■生徒の割合 小学生｜2割 中学生｜6～7割 高校生｜1割 ◎授

仕事内容【中野】学習塾SPRIXの教室長候補／業界未経験OK／完全週休2日／賞与年2回 ＊教育業界未経験OK！スプリックスが運営する「森塾」の教室長候補 ＊22時30分には完全退社♪完全週休2日制！ユニークな休暇制度もあり ＊賞与年2回支給！想定年収416万円以上可能◎住宅手当もご用意！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・アルバイト講師のマネジメント ・学習プランの作成 ・保護者様の応対 ・マニュアルに応じた学習指導 …など 小中高生を対象とした個別指導塾「森塾」の 教室長候補として塾講師・教室運営業務をお任せします。 まずは、スタッフとして生徒や保護者、講師の方々と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学院、大学卒以上 ・従業員と協力して仕事を進められる方 ・前例や慣習に囚われず、自分自身の頭で考え創意工夫できる方 ・業務をやり切る力がある方 [歓迎] ・いずれかの学習塾での教室長/校舎長としての経験 ・教員経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・こどもと関わることが好きな方 ・コミュニケーション能力をお持ちの方 【職種名】 【教室長候補】自社開発の教材・アプリで最適化された他社にない指導を実現/業界未経験者も活躍中！ 【仕事内容】 学習塾教室長候

仕事内容■お仕事内容 学習塾教室長候補 【業務内容】 〇小中高生を対象とした個別指導塾「森塾」の塾講師/教室運営スタッフとして下記の 業務を担当していただきます。 ・アルバイト講師のマネジメント ・一人ひとりの生徒に応じた学習プランの作成 ・入塾説明会にお越しいただいた保護者様の応対 ・マニュアルに応じた学習指導 ※先ずは、スタッフとして生徒、保護者、学生の先生たちと積極的にコミュニケーショ ンをとることからスタートしていただきます。 【未経験者の方向け研修】 ※充実した研修制度(約2ヶ月)があり、未経験者でも安心してスタートすることが出 来ます。 ○研修期間中の業務内容 ・これまでの膨大なデータ