東京都の教室長の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社メイツは、教育×ITをテーマに、教育現場のアップデートを目指すベンチャー企業です。 ここでは、自社開発の学習アプリを駆使することで、非効率な業務を徹底的に削減。 営業活動はなく、塾運営・学習指導に集中できる環境を整えています。 【メイツだからこそ得られる、教育者としての財産】 担当するのは、中高一貫校に通う生徒たち。 だからこそ、最長で6年という、長く特別な時間を共に歩むことができます。 また、保護者の方々も教育へのご理解が深く、目標に向かって伴走しやすい環境です。 一人の生徒の成長を、じっくりと見守れる これこそが、メイツでしか得られない、教育者としての最大の財産です。 【I

仕事内容【学習塾の教室長候補】教育への関心がある方であれば職務経験不問 研修＆マニュアル完備 手厚い待遇あり 教室長候補として、小・中・高生を対象とした個別指導塾での塾講師及び教室運営業務をお任せします。 ■アルバイト講師のマネジメント ■生徒一人ひとりに応じた学習プランの作成 ■入塾説明会にお越しいただいた保護者様の応対 ■マニュアルに応じた学習指導 最初はスタッフとして生徒、保護者、学生の先生たちと 積極的にコミュニケーションを取るところからスタート。 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ＜ 研修について ＞ 未経験者向けの研修は2ヶ月程度あります。 これまで積み重ねたデータやノウハウをベ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・塾や予備校の教室長もしくは教室運営経験 ・フルタイムでの勤務経験 [歓迎] ・マネジメント経験（業界不問・人数不問） ・店舗責任者・営業所長・SV経験 【職種名】 教室長_大学受験塾（東京） 【仕事内容】 入社後は校舎長としてキャリアをスタートしていただきます。 校舎長は、単なる教室運営者ではなく、「一つの校舎を経営する責任者」として、数値・人・サービスのすべてを管理していただくポジションです。 【校舎運営のすべてをお任せします】 ■経営：各種KPI管理 ■営業／集客：問合せ者への面談・顧客折衝・SNS運用 ■教務：生徒の進捗管理・定期面談・保護者対応・進路指導 ■

仕事内容小中高生を対象とした個別指導塾『WAM』の教室長として、地域密着型の教室運営をお任せ。指導方針の作成、講師の育成、生徒や保護者の面談などを通じて、多くの子どもたちの成長を支えましょう。 ＜個別指導塾『WAM』とは？＞ 全国に展開する個別指導塾。塾としては珍しく比較的駅から離れた住宅街にあり、「塾に通いづらい」といったご家庭を支援しています。また、AIによる個別カリキュラムの作成やオンライン指導など多様なサービスを展開。生徒の個性を伸ばすことを大切にしながら、生徒1人ひとりに合った課題解決を行なっています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■教室運営 生徒や講師の管理、授業のカリキュラム作成、売上管理

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【募集の背景】 “短期集中型”で実践的な英語力を身に付ける新ビジネスを展開している同社。 メディアでも多く取り上げられ、お問合せやお申込も急増中！ 私たちと一緒に、仕事も人生も思いっきり楽しんでみませんか？ ※過去1年以内にご応募いただいた方に関しましては、再応募はご遠慮ください。 【仕事内容】 私たちが提供するのは「英語コーチングサービス」。従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、専属コンサルタント（英語トレーナー）が、お客様に応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、「学習時間」をアドバイスしながら目標達成までサポートします。また、英

仕事内容【未経験から教室運営に挑戦できる仕事です】 英才個別学院の教室長として、生徒・保護者・講師を支えながら教室運営を行います。 授業を担当するのではなく、生徒の成績向上や目標達成に向けて、教室全体をマネジメントするポジションです。 生徒や保護者との面談、講師の育成やサポート、教室運営の企画などを通じて、生徒一人ひとりの成長を支えていきます。 【具体的な仕事内容】 ■生徒・保護者との面談 学習状況や目標をヒアリングし、一人ひとりに合った学習プランを提案します。 ■講師の育成・マネジメント 講師との面談や授業フィードバックを行い、生徒の成績向上につながる指導体制をつくります。 ■生徒

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ・生徒への声掛け、保護者への対応（電話、メール、対面） ・入会の問合せ対応、カリキュラムの管理、指導内容管理 ・講師の管理、時間割の調整（生徒と講師のスケジュール調整） ・講師業務 ・月謝管理表（売上管理表）の作成 ・教材/備品等の発注 ・教室環境の整備、清掃 等 将来のキャリアパス 教室長として実績を積み上げれば、複数校舎を統括するエリアマネージャーやブロックマネージャー、さらには教務部として教材開発、人事部として講師の育成、営業部として市場調査などその後も自分次第で活躍の幅を広げられます。 当社ではZoom

仕事内容※日本語ができる方のみとさせて頂きます。 【安心のスタートも、年収1000万円に届くやりがいも】 個別指導塾のFC事業を手がける当社。個別指導塾の教室長として運営業務をお任せします！ 【現教室長に聞きました！】 ◎未経験でも安心のサポート体制＆スキル取得！ 売上管理、キャンペーンの企画、広告の打ち出し…幅広い運営業務を手掛け、様々なスキルを手に入れることができます。どれも研修で一つずつ丁寧に教えてもらえ、定期的な食事会の場を通じた”相談の場”も。大きな裁量があるだけでなく、安心のスタートも叶いました。長期休暇も年4回。プライベートも充実です♪ ◎収入は頑張り次第でUP！ 頑張りは、賞与

仕事内容マネジメント力を試したい異業種出身者もOK！学習塾「個別指導キャンパス」教室長の正社員求人 関西から広がり、全国に展開中の「個別指導キャンパス」で生徒を支える教室長に！教員免許は不要＆福利厚生も充実！ 優良・成長企業として受賞や認定の実績多数、全国展開が加速する学習塾「個別指導キャンパス」の教室長として活躍しませんか？教室長は、進路指導や保護者さまとの面談など、生徒たちの目標達成を支えるポジション。塾講師の経験や教員免許の所持は不問、異業種からの転職も大歓迎です。 【残業少なめ＆休暇も充実】 時間割作成などの事務作業は独自システムで管理。効率的に業務に取り組める仕組みがあるので、講習の準

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの経験のある方 ・学習塾などにおいて教室長の経験 ・教員などの教育業界の就業経験 ・店長・SVの経験（業界不問） └アルバイトの方を巻き込みながら業務を進めた経験がある方は、経験が活かせます。 【職種名】 学習塾の教室長【ベネッセG安定基盤／学生の成長を身近でサポート】 【仕事内容】 各教室の教室長として、担当する教室の現状分析・課題解決を通じて、顧客満足の向上を実現していただきます。 ■業務内容 ・主に小学生～高校生・浪人生を対象とした個別指導教室の運営、経営数字を含めた管理全般 ・入塾検討者・通塾中の顧客に対する進路・受験指導をはじめとしたカウンセ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学習塾、学校教員などの教育業界で一年以上の就業経験をお持ちの方 ・4年制大学卒業 [歓迎] ・教室長、副教室長、校舎運営などの経験 ・保護者面談、進路指導、学習計画提案の経験 ・アルバイトスタッフの育成、シフト管理経験 ・様々な業務の中で主体的に運用改善を行った経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【学習塾の教室長候補／創英ゼミナール】年間休日110日◇年収450～600万◇福利厚生充実 【仕事内容】 入社後すぐは教室長スタッフまたは教室長として、本部研修ならびにOJTを通じ、教育理念、運

仕事内容仕事内容：個別指導学習塾・プログラミング教室での教室長候補のお仕事です。業務の実績に応じて、正社員採用もあります。 【主な仕事内容】 ・生徒対応（面談、授業をする場合あり、その他さまざまなコミュニケーション） ・お客様からの問合せメールや電話の対応 ・時間割作成など各種データ入力 ・報告書などドキュメント類の作成 ・集客対応 ・教室の売上管理 教室長候補として、教室長の業務をサポートしながら、教室全体のマネジメントや楽しい学習空間の雰囲気づくり、また生徒一人ひとりの目標を叶えるお手伝いをします。 PR：私たち株式会社チェンジメーカーは、「社会課題に向き合い、解決に向けて行動できるチェンジメ

仕事内容スクールマネージャー（教室長）を募集しています！ （授業は担当しません） ＜仕事内容＞ 生徒対応全般 入塾希望者への説明 入塾説明、手続き 進路相談 講師のマネジメント ＜キャリアパス＞ ◇スクールマネージャー ◇新校舎立ち上げ（新規開校） ◇エリアマネージャー（複数の教室を管理、教室長育成） ◇本部スタッフ（人事、総務、カリキュラム企画など） 将来的に興味があるお仕事に進むチャンスもあります！ ＜研修充実＞ 新入社員研修、校舎での研修などがありますので未経験でも安心してスタートしていただけます！ ＜合っている方＞ 教室、店舗運営に興味がある方 教育業界に興味がある方 子どもの成長を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル（Word・Excel等で簡単なデータ入力ができること） [歓迎] ・プログラミングに関する知識、経験、資格 ・教育に関する経験、資格（小学校教諭、保育士等） ・教育事業の経験 ・営業経験 【職種名】 教室長_プログラミング教室 【仕事内容】 【概要】 同社で運営をする教室長として下記業務をお任せします。 【詳細】 １.指導業務 ・授業講師（教室にて実施） ・出張授業講師（小学校等、外部での実施） ※それぞれ専任でおこなう場合と、両方をお任せする場合がございます。 2.運営業務 ・集客のための販促活動/営業活動 ・外部折衝 ・アルバイトの採用面接

仕事内容小学生、中学生を対象とした個別対応の学習塾です。 生徒一人ひとりに合わせた授業、保護者対応、生徒募集など教室運営全般をお願いしています。 「こんなことをやってみたい」を実現できる自由な風土です。 子どもに小さな成功体験を積ませることを大切にしています。子どものサポートとなる人を応援します。未経験からスタートの方も活躍中。 東京都内新規出店を５年で３０教室を計画しております。 教室運営から地区責任者、教務課など、 子供の夢の応援とともに、 自分自身の自己実現を目指してもらいます。

仕事内容～２０代３０代の若手活躍中～ 賞与年3回★勤続表彰あり★授業なし！ 生徒の学力向上や講師のサポートなど【個別指導塾の教室長】 【具体的には】 □入塾希望の生徒・保護者との面談 □講師のサポート（採用、シフト管理等） □生徒のカリキュラム作成 □教室運営に関わるコスト管理など 講師1人に対して生徒2人体制で指導する個別指導塾です。 小学生から高校生までが通っています。 学校の授業を理解するために通う子、難関校への合格を目指す子まで幅広いです。17：00くらいから生徒が通ってきます。 ★教室長同士での情報共有あり★ Webでの会議やグループワークにて 教室長間で情報を共有しています。 カ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■学習塾、学校教員などの教育業界で一年以上の就業経験をお持ちの方 ■4年制大学卒業 [歓迎] 【歓迎要件】 ■教室長、副教室長、校舎運営などの経験 ■保護者面談、進路指導、学習計画提案の経験 ■アルバイトスタッフの育成、シフト管理経験 ■様々な業務の中で主体的に運用改善を行った経験 【求める人物像】 ■経験を活かして教室運営を行い、ゆくゆくはエリアマネジメントに挑戦したい方 ■生徒、保護者、講師と向き合いながら、教室全体を良くしていきたい方 ■生徒の目先の成績や受験合格のためだけでなく、それらを通じた人間的成長を支えたい方 【募集年齢（年齢制限理由）

仕事内容<教室長候補のお仕事> ・生徒のモチベーションを維持する働きかけ ・一人ひとりの目標にあわせて学習プランニングの作成 ・学生アルバイト講師のシフト管理とマネジメント ・保護者や生徒とのコミュニケーション・面談 ・新規入塾生獲得のための広報など ＜1日の流れ＞ 14:00 出社・SNS更新、LINEチェックなど 15:00 事務処理・授業準備 16:30 授業開始 21:30 授業終了～事務処理・締め作業 22:00 退社 ★未経験でも安心の教育体制★ 入社後は約3ヶ月間のOJT研修を実施。最初は1日の流れを掴むところからスタート。慣れてきたら学習指導を行なったり、学習の進捗確認や面

仕事内容・中国語レッスン ・企業研修・講師派遣 ・非常勤講師の管理 ・生徒対応・管理 ・中国語通訳・翻訳 ・現地通訳・ホームスティ手配 ・教室運営全般 ・中国語試験運営

仕事内容今回募集するのは、教室長（教室運営職）です。TESTEAでは校舎単位での業績評価を行っており、新規入会のノルマは一切ありません。生徒や保護者としっかり向き合いながら、あなたの理想の教室づくりに集中できる環境を提供します。 ◆お任せする業務 教室長として教室運営全般を担当し、生徒・保護者・講師と関わりながら、「学びを通じて成長できる教室」を創っていきます。 ＜営業業務＞ ・お問い合わせ対応（面談の設定・実施） ・生徒や保護者のニーズを把握し、最適な学習プランを提案 ＜生徒対応＞ ・授業前後の声かけ、学習状況のフォロー ・自習時のサポートや学習アドバイス ・個別面談（学習プランの見直し、進路