茨城県常総市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間1 8:30～17:30 又は 8:30～17:30の時間の間の4時間以上 就業時間については要相談 休憩時間 60分

仕事内容地域に根差して２７年、他事業所から転職も多い信頼と実績のある職場です。 人と接する事で自分も成長できる、やりがいのある仕事です。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額20,000円 昇給制度 なし 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 計 1.80ヶ月分（前年度実績） 休日・休暇 週所定労働日数 週3日以上 労働日数について相談可 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 労災保険

仕事内容茨城県常総市の主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所） (正社員) | 社会福祉法人 筑水会 特別養護老人ホーム筑水苑 ▼仕事内容 ○居宅介護支援事業所での介護支援業務ご利用者様に対するケアプランの作成 ・見直し、サービス計画書作成 ・ご利用者様のご家族との連絡、調整 ・関連機関との連絡、調整 ・パソコン入力に関する業務 ・要介護認定に関する申請代行業務等変更範囲：施設内全業務 (茨城県常総市) ▼職種 主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255000〜373000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)2020

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本土日休み（出勤時は平日で代休取得） あなたの働き方のご希望を聞かせてください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★☆★短時間正社員制度あり★☆★ 【仕事内容】居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ケアプラン作成、給付管理、ご利用者様や家族との相談調整、 関係機関との連絡調整、各種書類作成、申請代行業務など ◆未経験・ブランク有り歓迎◆先輩職員が丁寧にサポート ◆曜日時間などシフト柔軟対応！家庭との両立も応援します ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・まずは職場見学やご相談だけでも大歓迎です！ ・訪問から施設まで多職種連携が充実した環境 あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：なし

仕事内容■会社名 茨城県常総市の居宅 ■メインキャッチ 居宅のケアマネジャー/未経験OK×賞与3ヶ月分/茨城県常総市 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は3ヶ月分（記載実績） ・年間休日110日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・時間外勤務は月平均8時間!! ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅のケアマネジャー ■仕事内容 特別養護老人ホーム筑水苑かすみがうら内の居宅ケアプランセンター筑水会で、 事業所の管理者業務、介護支援専門員業務を行っていただきます。 ・居宅介護事業所の管理者業務 ・要介護者等のケアプラン作成 ・他事業所との連絡調整やサービス担当者会議の調

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 茨城県の特別養護老人ホーム「里の音」で、あなたの専門性を活かせる介護支援専門員のお仕事です。 ここでは、入居者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい毎日を支えるケアプランの作成を主にご担当いただきます。個別ニーズの丁寧なヒアリングから、多職種チームとの連携によるサービス調整、そして何より大切な入居者様やご家族とのコミュニケーションを通じて、きめ細やかな支援計画を実行していきます。 日勤のみで、ご自身の時間もしっかり確保できる環境です。チームワークを大切にする風土で、経験豊富な先輩スタッフがあなたの活躍をサポートします。これまでの経験やスキルを活かし、地

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 茨城県常総市にある特別養護老人ホーム「里の音」で、あなたの経験を活かしませんか。ケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、その方らしい生活を支えるケアプラン作成をお任せします。 日々の業務では、利用者様の生活状況を丁寧に伺い、必要なサービスを多職種と連携しながら調整していきます。介護スタッフとも密にコミュニケーションを取り、チーム全体で質の高いケアを提供することを目指します。専門知識を活かし、地域に根差した温かい支援に携わりませんか。 日勤のみの勤務ですので、プライベートとの両立も可能です。詳細な情報をご希望の方は、お気軽にお問い合わせく

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 195500~408300円 賞与：年2回（88ヶ月） 【住所】 茨城県常総市豊岡町丙3264 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あ

仕事内容ケアマネジャー正社員（日勤のみ）募集！実務経験3年以上。茨城県常総市にある特別養護老人ホームで。便利なマイカー通勤も可能。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 主な業務内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりの状況やご希望を踏まえたケアマネジメント ・施設での生活を支えるための支援内容の検討 ・関係職種と連携しながら進めるケアマネジャー業務 ・入居者様に寄り添い、安心した暮らしにつなげる支援 ◆ 日勤専

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム筑水苑で、あなたの専門性を活かしませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりに深く寄り添い、その方らしい生活を支援する介護支援専門員を募集しています。日々、利用者様とじっくり向き合い、心身の状態を丁寧に把握することから始まります。その上で、ご本人やご家族の意向を尊重しながら、個別性の高いケアプランを作成していくのが、この仕事の核となる部分です。 チーム医療の現場では、看護師やケアスタッフ、リハビリ担当者など、多職種との連携が欠かせません。それぞれの専門知識を持ち寄り、密な情報交換を重ねることで、よりきめ細やかで質の高いサービス提供を実現してい

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容■会社名 茨城県常総市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/賞与3ヶ月分×年間休日109日/茨城県常総市 ■コメント ・賞与実績は3ヶ月分（記載実績） ・年間休日109日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・車通勤が可能です ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 施設での介護支援業務 ・ご利用者へのケアプラン作成、見直し、サービス計画書作成 ・ご利用者様ご家族との連絡、調整 ・関連機関の連絡、調整 ・パソコン入力に関する業務 ・要介護認定に関する申

仕事内容＊６０歳以上の方、６５歳を超える方もご応募可能です。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額50,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり1,200円～10,000円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 5年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで 休日・休暇 年間休日数 105日 シフトによる 夏季休暇・年末年始休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 健康保険 労災保険 厚生年金 雇用保険

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 225000~343000円 【住所】 茨城県常総市水海道高野町671-1 【アクセス】 関東鉄道常総線水海道 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設で働く人の声】 (a)意見交換が活発で風通しの良い職場。ワークライフバランスも保てます 茨城県常総市に位置する特別養護老人ホーム筑水苑は、入居定員90名のユニット型施設

仕事内容◆特別養護老人ホームにおける主任介護支援専門員業務全般◆ ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・他介護サービス事業者との連絡および調整 ・ご利用者様のご家族との相談対応 ・その他付随する業務

勤務時間◆8:30～17:30（休憩60分） ◆週5日の勤務 ※土・日のお休みも可能です。 ※働き方はご相談下さい。

仕事内容【ケアマネジャー】パート募集！／土日休みOK☆テレワークOK☆／未経験・ブランクＯＫ ＜居宅介護事業所におけるケアマネジャー業務＞ ・ケアプランの作成 ・市町村やサービス担当者との連絡・調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関するご相談など。 ウエルシア介護サービスのケアマネジャーは、 ご利用者の自立に向けてひとりひとりに寄り添い、親身な対応を心がけています。 ＜ケアマネジャーのタイムスケジュール ～営業所出勤の場合～＞ 8：30 出勤・スケジュールチェック メールチェック 10：00 電話対応・モニタリング訪問 12：00 昼食 13：00 モニタ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180500~398300円 賞与：年2回（88ヶ月） 【住所】 茨城県常総市豊岡町丙3264 【アクセス】 関東鉄道常総線北水海道 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/再雇用 / 復職支

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境