東京都の児童発達の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都西東京市の児童発達支援 ■メインキャッチ 児童発達支援の児童指導員/年間休日125日。作業療法士業務に携わる作業療法士募集 ■コメント ・デイサービスで作業療法士として勤務し、作業療法士として必要な業務を中心に担当します。 ・日々の小さな変化にも目を配り、利用者さまが安心して過ごせる環境づくりに関われます。 ・年間休日125日と残業少なめが特徴。仕事内容だけでなく働きやすさも重視したい方に適しています。 ・仕事内容にしっかり向き合いながら、長くキャリアを築きたい方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援の児童指導員 ■仕事内容 児童発達支援事業所にお

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画の作成及び管理 コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 教育/育児／発達相談業務 地域における関係機関との連絡調整／折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 親御様のニーズヒアリング お子さまの特性、生活／ソーシャルスキルのアセスメントなど

仕事内容＼施設長募集／ 立ち上げから携われる、障がい児支援の新拠点。 ２０２５年１０月 渋谷・神宮前新規ＯＰＥＮ予定｜児発管資格を活かして未来をつくる｜児童発達支援管理責任者｜契約社員 ■ アピール ＼2025年10月オープン予定／ 渋谷・原宿エリアの中心「神宮前六丁目」に誕生する新しい障がい児支援施設で、児童発達支援管理責任者を募集します。 ★★オープニングスタッフの募集となります★★ ★★ 「子どもの安心」のために介護の知識とスキルを活かしませんか？ ★★ 主な対象は、特別支援学校等に通う障がいのある子どもたちです。 放課後だけでなく、土曜日や長期休暇に当施設でお預かりします。 障がいの

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童指導員/正社員/年間休日122日以上月給26万円～39万円！/インセンティブ年2回あり送迎なし！/新中野駅から徒歩3分！/児童発達支援/研修制度が充実しています☆彡 新中野駅から徒歩3分の 児童発達支援施設で 正社員の児童指導員さん募集です♪ ＼新卒さんも大歓迎 ■仕事内容について■ 児童発達支援管理責任者の業務すべて 【送迎業務なし】 一人ひとりとじっくり向き合える◎ 子どもたちの「好きを得意に」をサポート！ 発達に凸凹があっても、 社会の一員として自然に受け入れられ、活躍できる。 そんな社会の実現を目指しています。 ◆勤務時間◆

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 残業ナシ！送迎ナシ！早番/遅番ナシ！児発管だってプライベートはあるんだー！ 福祉事業だからネイルNG？髪色は黒？社員のプライベートを削るルールはリィにはありません。社員が心の底からHAPPYな気持ちでいてこそ、子どもたちの笑顔を作り、保護者様に心から寄り添うことができると考えています。 15時退勤が叶う日があったり、週31時間勤務だったり。仕事時間とプライベートのメリハリをつけることで、仕事を頑張る自分と、プライベートを大切にする自分のバランスを保つことができます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）としてお子さまのサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 など ◎送迎なし相談OK！ ◎請求業務はもちろん、シフト作成や利用者調整など運営に関わる業務もないため、児発管業務にしっかり集中していただける環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 完全週休2日制（日曜＋他1日） ※祝日出勤の場合は振替休日あり 年末年始休暇 有給休暇法定通り ＜年間休日123日以上（実績あり）＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回：2ヶ月分） *固定残業代（21

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇必須要件： ・下記(1)もしくは(2)の受講（基礎研修/実践研修）を修了＋相談支援従事者初任者研修受講を修了＋児童福祉事業に関する実務経験5年以上 ・または、(1)もしくは(2)の基礎研修修了＋相談支援従事者初任者研修を修了し、実務経験5年以上ある方（=実践研修のみ受講すれば児発管配置できる方） ┗(1)児童発達支援管理責任者研修受講修了 ┗(2)サービス管理責任者研修受講修了 ※実務経験5年について、3年以上は障害者もしくは児童の直接支援・相談支援業務を行った経験が必要となります。 [歓迎] ◇歓迎要件：児発管要件に加えて下記の有資格者の方 臨床心理士、公認心理

仕事内容保育士/月給25万円～/インセンティブあり/有給消化率100％/時短勤務制度あり/車の送迎なし/新規施設で一緒に働きませんか？ ・・おすすめポイント・・ ◎2023年設立！綺麗な職場で快適スタート ◎ 産休・育休の取得実績あり♪ ライフステージが変わっても長く働ける環境 『仕事内容』 ・個別または小集団での療育支援 ・保育園・幼稚園への訪問支援 ・保護者様へのご相談対応・サポート提案 ・送迎業務（自転車使用） 当施設では、子どもたちの特性や歩みに合わせた 「個別療育プログラム」を徹底しています。 「できた！」の瞬間を間近で実感できる、やりがい抜群のお仕事

仕事内容■会社名 東京都板橋区の児童発達支援 ■メインキャッチ 児童発達支援の児童発達支援管理責任者/作業療法士の専門性を活かせるデイサービス。作業療法士業務に携わるお仕事 ■コメント ・デイサービスでの作業療法士募集です。日々、作業療法士として必要な業務を担当していただきます。 ・日々の小さな変化にも目を配り、利用者さまが安心して過ごせる環境づくりに関われます。 ・年間休日125日、残業少なめなど、仕事を続けやすくするための制度・条件が用意されています。 ・これまでの経験を活かしつつ、担当領域をさらに深めたい方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援の児童発達支援管理責任者

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 児童発達支援施設×放デイ 1日定員10名の療育施設☆ 自発管として勤務しませんか？ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 定員 1歳～小学生のお子さん 1日 定員 10名 ポイント ・固定勤務！ 火曜～金曜→10:00～19:00 土曜→9:00～18:00 実働8時間☆彡 生活リズムが安定します☆彡 ・年間休日123日以上！ アニバーサリー休暇やリフレッシュ休暇 など有給以外にも使える休暇制度あり◎ 即日利

仕事内容【保育士】月給28万円～/年間休日123日/送迎なし残業ほぼなし 研修＆休暇制度充実の大手FC/そのままを認め、楽しく成長できる支援を児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～305,000円 【月給】280,000円～305,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 職務手当 35,000円(固定残業代16時間分を含む/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(保育士) ベースアップ手当 20,000円 ※児童福祉事業の経験5年以上の場合は月給290,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(

仕事内容児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画の作成及び管理 コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 教育/育児／発達相談業務 地域における関係機関との連絡調整／折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 親御様のニーズヒアリング お子さまの特性、生活／ソーシャルスキルのアセスメントなど

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給33.7万円～ 完全週休2日制/1対1×オーダーメイドで子どものための療育を多彩な資格者＆自社研究機関でさらに成長児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 337,200円～420,700円 【月給】337,200円～420,700円 <内訳> 基本給 276,200円～ 固定残業代 61,000円～(30時間分/超過分は別途支給) ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし

仕事内容【保育士】月給26.3万円～/年間休日110日/週休2日制/送迎なし◎ 無料託児所＆職員食堂あり/一人ひとりに合った生活習慣の確立を目指す療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,500円～273,500円 【月給】263,500円～273,500円 ※上記には処遇改善手当(1)44,000円～55,000円、処遇改善手当(2)500円を含む。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 住居支援特別手当 20,000円 役職手当 給与改定(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須板橋駅の放課後デイサービスで 正社員の児発管さん募集します！ ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ 《 勤務時間 》 9:00～18:00の固定勤務 日曜＋平日1日がお休みです♪ ■モデル年収 年収例1／経験1年目→ 約585万円／年 年収例2／経験3年目→ 約600万円／年 《 仕事内容 》 ・療育の準備、片付け ・療育中の安全確保 ・教材の作成 ・個別療育、集団療育の記録 ・ご家族様への相談援助など 《 定員 10名 》 1歳から5歳のお子さんをお預かりしています ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ アピ

仕事内容児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画の作成及び管理 コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 教育/育児／発達相談業務 地域における関係機関との連絡調整／折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 親御様のニーズヒアリング お子さまの特性、生活／ソーシャルスキルのアセスメントなど

仕事内容福利厚生充実/頑張りをしっかり評価/専門職として成長できる環境でモチベーション高く働けます！ 正社員の心理士さん募集 ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ 【 仕事内容 】 ・1コマ40分の個別療育です ・機能訓練指導員としての療育支援 (療育計画、実施、評価) 【勤務時間】 ・8:15～17:15 （休憩11:20～12:20） 月曜日～土曜日の中で5日勤務 ※その他祝日はお休みです。 ※残業は全くありません。 ※業務が早く終了した日は早帰りを推奨し、 自宅で自己研鑽に時間を充てていただいています。 【 応募要件 】 ・臨床発達心理士 ・公認心理師 ※ブランク可 ※経験年数2年以上ある方歓迎 ※小