東京都荒川区のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29.5万円～ 研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 資格手当 家族手当 住宅手当 昇給あり(随時) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都世田谷区 桜丘2-21-3 ホーエーフラット1階 募集情報 ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！ 私たちは首

仕事内容定員20名の生活介護事業所にて、生活支援員として利用者様のサポートをお願いします。 ・日常生活に必要な介助（移動・着替え・排泄など） ・内職、創作活動のサポート ・送迎業務 ［エリア］草加市内および近隣エリア ［社用車］ノア、ステップワゴン、セレナ等 ＜利用者様の活動内容＞ 軽作業（チラシの封入、日用品・衛生用品の袋詰め・箱詰め など） 創作活動（季節の壁面製作など） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜・祝日定休 シフトによる週休2日制 お盆休み（4日） 年末年始 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 交通費支給 研修制度あり 制服貸与 車通勤（応相談）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.7万円～/年間休日111日 実働7.5h×日曜休み/「学習・運動・SST・体験」の4つの支援で未来の可能性を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～ 【月給】287,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 55,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 30,000円 交付金手当 7,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 住宅手当 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※

仕事内容■会社名 埼玉県草加市のデイサービス ■メインキャッチ 月給40万円～・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/デイサービス/埼玉県草加市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/残業ほぼなし 研修＆キャリア支援充実「手厚い人員体制×多彩な専門職」でどんな子にも安心を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～320,000円 【月給】240,000円～320,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 40,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円～80,000円 役職手当 0円～40,000円 ※資格・経験によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 食事手当(社内規定あり) 引越し手当(社内規定あり)

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア駒沢教室 【児童発達支援管理責任者】月給32.2万円～/年間休日120日以上 正社員 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/完全週休2日制◎ 年休110日/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月※評価制度による) 賞与あり(年1回、年度末※業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,00

仕事内容定員20名の生活介護事業所にて、生活支援員として利用者様のサポートをお願いします。 ・日常生活に必要な介助（移動・着替え・排泄など） ・内職、創作活動のサポート ・送迎業務 ［エリア］草加市内および近隣エリア ［社用車］ノア、ステップワゴン、セレナ等 ＜利用者様の活動内容＞ 軽作業（チラシの封入、日用品・衛生用品の袋詰め・箱詰め など） 創作活動（季節の壁面製作など） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜・祝日定休 シフトによる週休2日制 お盆休み（4日） 年末年始 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 交通費支給 研修制度あり 制服貸与 車通勤（応相談）

仕事内容「ゆめふる白鷺店」(デイサービス)での管理者のお仕事です。 管理職としての募集となります。 ※面接の所感を通して、まずはリーダーとして採用させていただき、現場を経験していただく場合もあります。 ♪ゆめふる白鷺の一日の流れ♪ 【管理者としての業務】 ◆部下の指導・育成 ◆勤怠管理 など 【そのほかの業務】 ☆出勤☆ 8:30~ 出勤後、朝の準備(朝の申し送り、送迎や席の準備など) ☆利用者様が到着☆ 9:00~ 利用者様の迎え入れ 席へご案内後、お茶だし(水分補給 )、利用者様と語らうゆったりした時間です。 ☆午前の体操や入浴☆ 10:30~ 下記の業務を役割分担します 各種レク補

仕事内容定員20名の生活介護事業所にて、生活支援員として利用者様のサポートをお願いします。 ・日常生活に必要な介助（移動・着替え・排泄など） ・内職、創作活動のサポート ・送迎業務 ［エリア］草加市内および近隣エリア ［社用車］ノア、ステップワゴン、セレナ等 ＜利用者様の活動内容＞ 軽作業（チラシの封入、日用品・衛生用品の袋詰め・箱詰め など） 創作活動（季節の壁面製作など） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜・祝日定休 シフトによる週休2日制 お盆休み（4日） 年末年始 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 交通費支給 研修制度あり 制服貸与 車通勤（応相談）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日月休み年間休日120日 請求業務なし運動プログラムで体・心・学ぶ力を育てる/各種研修・講座あり！/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(金額要相談) 昇給あり(年1回※個人評価による) 賞与あり(年2回※個人評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都江東区 亀戸6-16-8 ラ・トルチュ亀戸201 募集情報 ◆当施設の紹介 「子どもたちが公平に成長

仕事内容「ゆめふる千歳烏山店」(デイサービス)での管理者のお仕事です。 【主な業務】 ・面接の所感を通して、まずはリーダーとして採用させていただき、現場を経験していただく場合もあります。 ・介護計画書作成 ・健康チェック ・食事や入浴の介助 ・趣味活動のご提案・レクリエーション ・転倒予防やリハビリ体操などのサポート ・営業活動(ケアマネジャーへの情報提供) ・部下の指導・育成 【資格について】 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・ホームヘルパー1級の資格をお持ちの方が対象です。 【南烏山・千歳烏山駅】デイサービスの管理者(正社員)月給30.9万円~37万円/年間休日124日 応募資格: 初任者

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29.5万円～/日曜休み/全国展開する業界大手◎ 年間600以上の研修あり/運動能力と社会性を高める支援がメイン多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～305,000円 【月給】295,000円～305,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 地域手当 30,000円 児発管者手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 5,000円～15,000円 時間外特別調整手当 50,000円(固定残業代27～28時間分/超過分は別途支給) 居住支援特別手当 10,000円(東京都限定

仕事内容【門前仲町駅徒歩10分】年間休日124日◎30～50代のスタッフが男女問わず活躍中の職場◎児童発達支援管理責任者の募集◎児発管としての実務経験は不問！児童福祉の専門家としてキャリアアップを目指しませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務 【主な業務】 個別支援計画の作成及び管理 保護者への相談支援 個別及び小集団による療育の実施 スタッフのシフト調整・管理業務 療育記録の作成・入力 事務作業 など 【施設概要】 利用定員：10名 対象：6歳から18歳までの就学児童 【スタッフ体

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/土日休み年休110日 送迎相談OK/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～285,000円 【月給】250,000円～285,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 役職手当 昇給あり 賞与あり(年1回※業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】240,000円～ 【勤務地】 埼玉県草加

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34.5万円～ 1対1×オーダーメイド療育で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 282,600円～ 固定残業代 62,400円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下記の通

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34万円～/年休120日以上 日祝休み都内に約30か所の保育施設を展開する大手法人！のびやか保育で個性が輝く児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 346,875円～482,619円 【月給】346,875円～482,619円 <内訳> 基本給 230,000円～327,400円 児童発達支援管理責任者手当 70,000円～90,000円 固定残業代 46,875円～65,219円(20時間分/超過分は別途支給) ※能力や実績に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回、4月) 賞与あ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 60,000円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 48,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34万円～/年休110日 研修充実＆多彩な有資格者と一緒に成長ちがいをできたにする支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～ 【月給】340,000円～ <内訳> 基本給 296,400円～ 固定残業代 43,600円～(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 引っ越し手当 昇給あり 賞与あり <モデル年収> 児童発達支援管理責任者/未経験/入職1年目/年収4,500,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都中野区 東中野2-3-8 T.Park's

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34万円～/年休120日/送迎なし 運動療育特化型施設個性豊かなメンバーと一緒に子どもたちの笑顔を引き出すお手伝い多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,431円～ 【月給】340,431円～ <内訳> 基本給 203,000円～ 固定残業代 77,431円(45時間分/超過分は別途支給) 処遇改善費 20,000円 役職手当 20,000円 家賃補助 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 資格手当 昇給あり 賞与あり(実績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都中野