リクルーターの求人・仕事・採用

仕事内容求人詳細 ・人財採用（キャリア採用、新卒採用など） ・教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など） ・人事システムの企画・導入 ・採用広報 今後も拡大を予定している大阪本社にて、 『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。 まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、 将来的にはご経験やご希望を鑑み 人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことを期待します。 採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。 予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、ぜひこれまでの経験を活かしてリクルーターとしての専門性を深めていただければと思い

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■中途採用経験4年以上 ■中途採用人数年間30名以上の経験 【職種名】 人事＜キャリア採用担当＞ 【仕事内容】 ■社内のいずれかの部門のリクルーターを担当し、採用戦略～プロセスマネジメント全般に携わっていただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 ITコンサルティングなどを行うグループの持株会社。 関連会社20社以上でグループを形成しており、 ＩＴを活用したコンサルティングサービスを提供しています。 【事業展開】 ＩＴコンサルティング＆サービス分野では、サービス顧客の抱える経営上の問題を共有し、実践的な高い技術力により先進ＩＴを駆使した情

仕事内容英語力を活かす！観光客の接客ガイドです 【あなたの求める働き方は何ですか？】 「語学力を活かせると嬉しい」 「未経験から始めやすい仕事がいい」 「無理なく負担少なく働きたい」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい ＼未経験の働きやすさ3ポイント／ 【1】未経験者歓迎 普通免許OK＆二種免許は会社のお金でGET 観光客と英会話をする機会もあります！ 【2】年齢問わず高収入 1年目の平均年収は527万円 未経験もベテランのように稼げる環境です 【3】お休みや休憩が自由 休み方次第で年間休日は最大140日！ 海外旅行も我慢しないで楽しめます！ ＼つばめの観光コンシェルジュとは？／ 観

仕事内容企業の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいるお客さまの『人材採用』を成功へと導きます。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。 ■求職者から選ばれる方法を明確化 会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用

仕事内容＜未経験から管理職を目指してみませんか？＞ 当社の管理職のお仕事は… ○社員のコーチ・AIなどの勉強会の開催 ○運行管理 ○介護業務の管理・獲得 ○人材の獲得 などを行っていきます。 入社後の流れ いきなり管理職業務を行うわけではなく、まずは当社の仕事や事業内容を覚えていくため、タクシードライバー業務から始めていきましょう！ 現場での経験を積み、しっかりお仕事がこなせるようになったら、サポーターとして現場管理者のお手伝いをしながら、管理職へのステップアップを目指します。 マネジメントやリクルーターとしての知識も身につき、創業70年の地域インフラを支える企業の一員としてやりがいや成長を感じ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大学卒以上 ※以下のいずれか ・エンジニアとしての開発経験（3年以上・言語不問） ・エンジニア採用 [歓迎] ＜歓迎＞ ・面接官のご経験がある方 ・キャリアコンサルティング経験がある方（資格取得者であれば尚可） 【職種名】 ＜名古屋市＞人事 【仕事内容】 【ミッション】 キャリア採用部は「採用で事業を推進する」をビジョンに掲げ、将来会社をリードする人材の獲得に注力しています。特にエンジニア採用では、深い技術理解をもとに候補者をサポートし、入社後に最大限能力を発揮できる環境づくりを目指します。今回お任せするのは、技術的な知見を活かしたエンジニア採用・面接業

仕事内容【ボードメンバー】IPO目指す複数ベンチャー企業の採用コンサルタント ▼仕事内容 ■募集ポジション 採用コンサルタント 当ポジションは、弊社の採用コンサルティング事業部のリクルーターポジションです。IPO目指す急拡大中のベンチャー企業様をはじめ、クライアント様の採用課題解決のため、代表直下で実務を担当いただける方を募集いたします ■業務内容 ・採用面接、応募対応 ・エージェントコントロール ・スカウト送付 ・顧客折衝業務（定例MTG、選考結果の連携など） ・採用課題解決のための施策立案と実行 ゆくゆくは、採用コンサルティング・採用代行領域のマネージャーポジションとして、事業戦略・事業

仕事内容【仕事内容】 外資系トップITリクルーター達により設立した当社にて、業務委託事業をお任せ致します。顧客の開発案件に対して最適なエンジニア（個人事業主）を提案して頂きます。 ・新規顧客開拓,既存顧客フォロー ・フリーランスエンジニア人材登録面談 ・案件紹介、契約書レビュー、案件参画後のフォロー 【特徴】 弊社はCA⇔RAの分業体制ではなくフリーランスエンジニア人材の集客から登録面談、案件紹介、案件参画後のフォローまで一気通貫型の業務フローを採用しております。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼ 弊社について 国内シェアトップクラスのクラウドセキュリティサービスを提供する上場SaaS企業です。 多くの会社で使用されているSaaSを安全に、そして便利に使用するために必要不可欠なサービスとして成長を続け、2019年には東証マザーズ（現：東証グロース）に上場。導入企業数も2,200社を超え、さらなる成長期に突入しています。 ▼ 募集背景 当社の事業のお客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中

仕事内容■業務概要 ・生成AIエンジニア・PM・AIコンサルタント・研究者等のAI人材の採用領域全体における戦略立案〜実行のリード ・人事制度設計・組織文化醸成等の人事領域全体における戦略立案〜実行のリード ■業務内容 ・採用戦略立案と実行 ・ペルソナ設計と人材要件の整理 ・選考フロー設計・プロセス改善 ・採用広報戦略の企画・実行 ・採用データの管理・分析・改善施策の提案 ・人事制度（評価・等級・報酬）の設計・改善 ・人材育成や組織文化の設計・改善 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 企業・事業について 製品事業部が2016年に

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞ 【職種名】 【東京】総合職（複数事業部でのプロダクト開発・マーケティング・人材採用） 【仕事内容】 仕事内容： 同社では、第二新卒の方を積極的に採用し、複数の職種や事業部での業務に携わっていただきます。具体的な職種としてはプロダクトマネジャー、マーケティングプランナー、マーケティングセールス、Webコンサルタント、人事リクルーターがあります。 ■プロダクト開発事業部では、ECやマーケティング領域を中心に同社のプラットフォームの成長促進を担当します。日本国内だけでなく、東南アジアを含む海外の営

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 外資系トップITリクルーター達により設立した弊社は2021年6月に新規事業として人材派遣事業を立上げました。派遣事業の責任者として牽引いただける方の募集を行います。 【具体的には】 ・派遣人材の集客施策企画立案から実施、既存集客媒体による集客 ・派遣で働く人材の登録面談から案件紹介、就業後のサポート ・契約書のレビュー&管理 未経験からスタート可能！ 頑張りを評価する会社です！ ■社長直下ポジション ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【PRポイント】 ■新規事業の責

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 仕事内容 【会社について】 「日本を動かす仕組みを作る」をミッションに、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体「プレックスジョブ」を展開。建設業界向けSaaS「サクミル」、事業承継支援「M&A支援機構」など多角的に事業を拡大し、売上60億円を達成（前年比約2倍）、資金調達なしで従業員数700名を突破している急成長企業です。 【募集背景】 組織の急成長をこれまで限られたリクルーター数で実現してきましたが、さらな

仕事内容【アピールポイント】 【安全を第一にお子様を見守る】 子供好きの方必見！学校や習い事への送迎をサポートする「キッズタクシ-ドライバー」募集中！ ・女性も多数活躍！ ・賞与年3回！成果給あり！入社支援金支給！ ・シフトに融通が利くからプライベートも充実。 ・「AICHIWISH企業」認定のはたらきやすい職場環境 【ご応募・お問い合わせは 0120-151-340】 【仕事内容】 信用度と知名度の高い当社。1日の配車予約数は1万1000件以上あり、予約分だけで1日のスケジュールが埋まってしまう日もあります！ 仕事量の安定した当社で、キッズタクシードライバーとして生き生きと働いてみませんか？

仕事内容【応募資格】 [必須] 大学卒以上/経験者のみ募集 ＜必須＞ 下記いずれかのご経験 ・企業での採用担当としての経験 ・採用代行（RPO）の経験 ・人材紹介会社での採用支援経験（両面、RAなど） 【職種名】 【採用経験必須】採用コンサルタント◎リモート勤務／フレックスタイム制 【仕事内容】 採用コンサルタントとして以下の業務をお任せいたします。 ・採用戦略・コンサルティング業務 ・母集団形成 ・採用要件定義 ・面接業務 ・オペレーション業務（書類選考、求人作成、面接日程調整、入社手続き等） 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 ■採用代行（RPO） 新卒・中途採用領域をカバー。組織設計

仕事内容手がけるのは、約2200教室を展開するグループの人事。 次に”やる気スイッチ”を押すのはあなたです。 当社の母体は、幼児教室や英会話スクールなど約2000もの教室を運営する「やる気スイッチグループ」。 私たち「やる気スイッチキャリア」は、 そのグループの人事を担っている会社です。 あなたには当社のリクルーターとして、スタッフの採用を中心に幅広い業務をお任せします。仕事は担当する業務の先輩がその都度お教えしますので、経験のない方も心配いりません！ 【具体的な仕事内容】 英語スキルなどを考慮し、 下記よりメインで担当いただく業務を決定します。 成長に応じて少しずつ活躍の場を広げていきましょう！

仕事内容【職種】デジタルマーケティング＞Web広告運用・SEO 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■概要 当社は、美容・ライフスタイル・ヘルスケアなど複数ブランドを自社で展開する急成長D2Cファームです。企画開発からマーケティング、サプライチェーンまでを一気通貫で手掛け、再現性の高い事業創出を強みとしています。 現在、事業規模のさらなる非連続な成長を見据え、「著名人・タレントの広告塔（公式アンバサダー）起用」および「トップインフルエンサーとの共同開発・コラボレーション」を、マーケティングお

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【InterRaceについて ～採用のプロが集う『Visionalグループ』のタレントアクイジションファーム～】 InterRaceは、「新しい働き方を作る」というビジョンの下、創業いたしました。新しい働き方の開発により日本の雇用問題の解決にチャレンジしており、クライアントの事業成長を採用から支援する会社です。2024年にはビズリーチ擁するVisionalグループにグループイン。売上成長昨対比180%。 さらなる事業成長を目指し採用活

仕事内容【採用人事／中途・エンジニア担当】人を惹きつける採用を自分の手で仕掛ける！採用企画から推進まで担うコアメンバー募集！ ▼仕事内容 【仕事内容】 当グループの強固な事業基盤（1日150万件の回答を誇るリサーチシステムや、各種SaaS・マーケティングプロダクト）を根底から支え、さらに進化させているのが社内のエンジニアたちです。 今後、既存システムのモダン化・クラウドネイティブ化から、M&Aによって次々と生まれる新規事業のプロダクト開発まで、ITを通じた事業変革が急務となっています。 そこで今回、グループ全体のIT・エンジニアリング組織を飛躍させるため、経営陣およびシステム本部の主力メンバーとタ

仕事内容職種 人事 募集部門 リクルーティングソリューション1部1課 職務内容 今回募集するポジションは、採用活動にお困りの法人顧客に対し、 採用戦略の立案や採用手法の改善提案、実行支援を通じて採用成果の創出を実現することをミッションとしています。 リクルーターとして、採用市場や顧客ニーズを踏まえながら最適な採用手法の企画・提案から実行まで行い、 クライアントの採用成功に向けて伴走していただきます。 【具体的な業務内容】 ●クライアントの人員計画に基づいた採用企画コンサルティング └問題点抽出・課題形成・実行計画策定・シミュレーション作成、 募集手法や選考フローの最適化コンサル