労務 - 滋賀県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容派遣スタッフの労務管理やサポートのお仕事を担当していただきま す。当社取引先（主に製造業）に定期訪問し派遣スタッフの就業フ ォローと取引先企業との調整役をお任せします。 ・派遣スタッフの就業スタート時、作業手順の説明 ・勤務状況や悩みのヒアリング、相談対応 ・勤怠管理、シフト調整、各種書類作成 ・取引先企業への定期訪問、要望ヒアリング、改善提案 ・新規スタッフ採用サポート（面接日程調整、入社手続きほか） ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、労務の実務経験、基礎知識（労働関連法、等） ・論理的思考力、コミュニケーション能力、調整能力 ・TOEIC600点以上 [歓迎] ・ 工場勤務経験 ・ パワーポイント、エクセルなどのPCスキル ・ 様々な属性、価値観をもった従業員とコミュニケーションできる方 ・ 年齢に応じたリーダーシップを発揮できる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【滋賀県/彦根】人事労務/プライム上場（年収500万円～950万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ポジション概要】 工場内の人事・労務業務全般をお任せ致します。 【職務詳細

仕事内容■メインキャッチ 賞与あり・月給26万4000円～ 寮完備（赴任費用も当社負担） 未経験者大歓迎♪ ■お仕事内容 既存取引のある企業さんへのフォロー （既存取引のある企業さんからのご依頼に対して打合せ等）を行い、 警備員の手配や段取り等調整をして頂きます。 他にも、スタッフの配置･労務管理として、 当社の警備スタッフさんの教育や現場のパトロールをお願いします。 （その他、経験やご希望によって働き方を決定します） 【1日の流れ（例）】 【早出の場合】 6：30～8：30／警備員さんの送り出しを行う 8：30／出勤、清掃活動 （警備指令書作成、出退勤管理、備品管理） 8：45／朝礼、事務作業

仕事内容・社外向け業務（ＣＳＲ活動、助成金申請業務の補助、ＳＤＧｓ活 動の補助） ・社内向け業務（全社行事としての福利厚生行事の企画と運営） ・社員総会の準備、防火防犯対策、労務給与計算、社会保険手続き 、就業規則管理、勤怠管理、人事異動にかかわる諸手続き、福利 厚生手続き、新入社員教育 ・採用活動（学校訪問、ＷＥＢ上での人材募集、ハローワークなど の連携業務） 変更範囲：変更なし

仕事内容■おすすめポイント 【草津市】病院の人事労務（事務総合職）◇残業少なめ・年間休日111日／JR琵琶湖線の最寄り駅から徒歩5分／年収550万円 ■お仕事内容 人事・労務,総務業務全般 ■お仕事詳細 人事労務業務を中心に、総務業務全般を行っていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のご経験をお持ちの方 ・労務の経験（給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など） ・総務の経験（ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など） 【歓迎条件】 ・語学力（英語） ・リーダー経験 ・衛生管理者 【職種名】 【滋賀】総務・労務ポジション 【仕事内容】 【仕事内容】 次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。定例業務はもちろん非定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務：法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等┗総務の非定例業務：法改正対応・安全衛生関連・福利

仕事内容■お仕事内容 人事部にて採用、社員管理、育成、総務庶務業務およびマネジメント業務を担当していただきます。 ■業務内容： ・従業員管理、人材採用・育成などのマネジメント ・人事評価表作成 ・年間行事計画、社内外庶務 ・環境管理、設備管理 ・その他安全衛生に関する業務など ■求める人物像： 採用、社員管理、育成、総務庶務等、幅広く行動できるプレイングマネジャーを求めています。多種多様な業務を担当する「頭脳」部門です。経営に必要となる要素の管理をおこない、日々、円滑な会社運営を実現するための業務に従事しています。 ■組織体制： 女性事務2名（経理１名、営業事務１名） 入社後は、ご経験ある業務か

仕事内容[募集背景体制強化のための増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務担当として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・勤怠管理 ・労務管理（入退社・休業手続きを含む） ・健康管理（健康診断書とりまとめ、メンタルヘルス対応） 等 【HUREX求人担当コメント】 ・SDGs、カーボンニュートラルなど環境問題に取り組むことができます。 ・経済産業省から「地域未来牽引企業」「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社

仕事内容総合建設業の事務のお仕事です【完全週休二日制・残業なし】 ＜経理＞伝票管理／入出金管理等 ＜労務＞勤怠管理／各種社会保険手続き等 各種資格をお持ちの方は採用面で優遇します。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験がある方 ・普通自動車運転免許 【フィットする人物像】 ・「環境」に関心を持ち、プラスチックの資源循環を社会に根付かせる私たちの取組に興味を持つ方 ・情熱をもって一緒に考え行動できる方 ・同社の経営理念、ビジョン、クレド（信条）に共感できる方 【職種名】 大津市(滋賀) 人事労務・プラスチックリサイクル会社世の中に役立つ企業◎大手取引先企業多数 【仕事内容】 人事労務担当として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・勤怠管理 ・労務管理（入退社・休業手続きを含む） ・健康管理（健康診断書とりまとめ、メンタルヘルス対応） 等 【HUREX

仕事内容次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。定例業務はもちろん非 定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務：法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等 ┗総務の非定例業務：法改正対応・安全衛生関連・福利厚生企画・ファシリティリノベーション等 また、ファシリティ管理として、契約管理・資産管理・修繕維持管理・ベンダーマネジメント・建替 企画推進なども担当いただきます。

仕事内容派遣会社での通訳及び労務管理業務 ・通訳・翻訳（日本語←→ポルトガル語またはスペイン語） ・派遣社員の管理及びフォロー ・派遣社員の人材集め ・面接（面接官として） 派遣会社での通訳・翻訳をメインに労務管理全般をお願いします。 労務管理は未経験ＯＫ！一から丁寧に指導し、慣れて頂けるようサ ポートいたします。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容総務・人事・労務 全般の管理監督者を募集します。 将来の役員を見据えた管理者クラスの募集です。 製造業での管理経験のある方を歓迎しますが、その他業界でも 管理職経験のある方は是非ご応募してください。 【従事すべき業務の変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容■メインキャッチ 【土日祝休み・年間休日126日】人に寄り添いサポートする仕事！ ■お仕事内容 最初は先輩の営業や面接に同行してもらい、徐々に仕事に慣れていってください。 慣れてきたら下記のお仕事をお願いします。 [具体的な仕事内容] ＊派遣スタッフさんの労務管理 ＊既存得意先への訪問 （派遣スタッフのフォローや採用ニーズのヒアリング・提案） ＊新規得意先への訪問 （採用ニーズのヒアリング・提案） 午前は事務所で事務処理などをして午後は自宅近くの取引先で仕事を済ませて直帰も可能。 自分でスケジュールを立てて、自由で裁量のある働き方が可能です。 《1日の仕事の流れ（例）》 9：00 出勤

仕事内容工場における経理業務全般（課長・係長・事務員） ビジネスグループやセグメント別で毎月の工場全体の損益管理を行 う。 ・月次損益管理（管理会計） ・事業計画作成（３月・９月） ・労務費経費とりまとめ ・本社報告資料作成 ・在庫評価、工数単価計算 ・原価計算 ・決算資料作成等々 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードしていただく予定です。 給与計算や勤怠管理など、定例業務はもちろん非定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務：法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等 ┗総務の非定例業務：法改正対応・安全衛生関連・福利厚生企画・ファシリティリノベーション等 また、ファシリティ管理として、契約管理・資産管理・修繕維持管理・ベンダーマネジメント・建替 企画推進なども担当いただきます。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 【管理本部 人事総務部 人事総務課】

仕事内容化粧品や医薬部外品などのノエビアグループ商品を製造する工場で 、施設や設備の管理、総務・労務関係、その他庶務業務等の事務を お願いします。あらゆる部門、多くのスタッフが働いている工場内 の環境を整え安全かつ効率的な生産を実現していくポジションです 。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容三陽建材株式会社 総務・人事・労務全般の統括【人事職】管理職候補◇賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【統括管理者として活躍】総務・人事・労務分野で、取引先の大手メーカーや各企業からの業務請負に伴う自社スタッフの管理業務を担当いただきます。■総務・人事・労務全般の統括管理業務 総務業務 ■オフィス環境の整備および維持・管理 ■資産の管理／備品調達／在庫の管理 ■社内イベント／行事の企画・運営 ■法務関連業務支援等 人事業務 ■採用の活動計画・実施 └面接日程の調整／選考／求人広告等

仕事内容≪栗東市≫＼正社員募集！／【日清食品グループ企業の総務業務を担う仲間を募集！】 ・人材採用 ・労務管理、従業員対応窓口 ・総務業務（防火管理、安全衛生委員会事務局など） 「日清食品」の100%子会社！ 抜群の安定感を誇る『日清食品パックス株式会社』で 【総務担当者】として活躍しませんか？ 現在男性社員活躍中です！ 当社で働く魅力☆ ◆風通しの良い社風で意見を言いやすい◎ ◆昇給＆賞与あり！賞与は昨年実績5.8ヵ月分♪ ◆嬉しい食事補助付き♪格安でお弁当が食べられます！ ◆社内販売制度でインスタントラーメンをお得に購入◎ ◆豊富な各種手当で生活面も安心＆安定◎ マルチタスクでスキルア

仕事内容◎主に人事労務管理に従事いただきます。 その他、以下業務も有り ・勤怠管理 ・社会保険業務 ・給与計算 ・人事労務 ・売掛金、買掛金管理 ・出納管理 ・決算業務 ・備品管理 ・清掃管理 ・庶務全般 ◆滋賀労働局長が『ベストプラクティス企業』として訪問しました ★土日祝休み★ ★時間外労働：基本なし ★有給休暇取得日数：年平均１４日 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」