執行役員 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須スキル・経験 ・一級建築士資格 ・大型物件(延床面積30,000m2以上)の新築設計・監理経験 ・幅広い用途の設計・監理経験(20年以上) 上記全て必須。 ●歓迎スキル・経験 ・10人以上のマネジメント経験 ・図面チェックなどマネジメント業務のツールとしてBIMが使える方(ArchiCAD、Revit) 【職種名】 意匠設計(執行役員 兼 チームリーダー) ポジションの魅力【当社ならではの特徴】 【仕事内容】 ●組織運営 設計チーム(10~15名)のチーム運営(教育育成、利益管理、アサイン、受注営業)の最終責任者としてチームリーダーを担っていただきます。 ●プ

仕事内容株式会社T-TOP 【東京/年休126/年収1200～】営業企画(執行役員候補)2015年創業/年商60億円の急成長企業 【仕事内容】 【東京/年休126/年収1200～】営業企画(執行役員候補)2015年創業/年商60億円の急成長企業 【具体的な仕事内容】 【募集背景】 創業以来、弊社は独自のビジネススキームと、社員一人ひとりの卓越した現場力によって、業界でも類を見ない成長を遂げてきました。 しかし、年商100億円という次なる頂きを目指す今、これまで最大の強みであった“個の力”に依存した組織構造が、成長の足枷となりつつあるのも事実です。 1人のエースが10の成果を上げる組織から、100

仕事内容■仕事内容 GPUデータセンター事業を展開しており、 自社設計のデータセンター運営と日本発のGPUクラウドサービスを提供しております。 石川県志賀町に国内初のGPUデータセンターを開所し、 その後も国内最大級のデータセンターを開所いたしました。 経済産業省の選定や認定を受け、複数企業との提携やアライアンス合意も進めております。 計算力を通じて世界のイノベーションを加速することをミッションとし、 次世代型データセンターの創造を目指しております。 【具体的には】 ・ 既存GPUデータセンターの統括管理 ・ 香川、石川、佐賀の各拠点の運営管理者を統括 ・ スタッフ管理、設備管理、コスト管理、セキュリ

仕事内容■募集職種 職場環境バツグンの電気工事士/完全週休二日制 ■給与 月給350,000円～500,000円 （上記一部手当含む） ※経験・資格・能力によって優遇 ※試用期間3ヶ月 【年収モデル】 年収600万円/入社1年目/30代 年収800万円/入社5年目/40代 ●経験などに応じて決定します。 ☆全社員平均年収600万円以上！ ■仕事内容 当社は創業47年。 オフィスビルの新築、改修工事を メインに施工と管理の一貫体制で 地域社会に貢献しています。 ＜主な仕事内容＞ ◎新築工事3割、改修工事7割 オフィスビルの電気設備工事を 手掛けていただきます。 長期の現場があるため 転々と現場

仕事内容募集背景 当社では、これまで培ってきた技術力とプロフェッショナリズムを軸に、２つの事業部を立ち上げ・展開してきました。 現在は、各事業部の成長とともに、一つひとつの事業を本気で推進し、経営視点で導けるエグゼクティブ人材の必要性が高まっています。 本ポジションは、そうした背景のもと、事業の中核を担う未来の役員候補として、ひとつの事業部に深くコミットしてくださる方をお迎えするための募集です。 業務内容 本ポジションでは、一つの事業部全体を統括し、経営視点での戦略立案から現場マネジメントまで一貫して担っていただきます。 事業の中長期的な成長を見据えながら、組織・サービス・収益構造のすべてに責任を持ち

仕事内容【応募資格】 [必須] BPO企業でカスタマーセンター・コールセンター等のセンター運営経験 【職種名】 カスタマーサクセス責任者（執行役員候補）【プライム上場/AI活用やDX化による業務改革】 【仕事内容】 すでに進めているAI導入をさらに拡大するため、今後募集予定のAI推進者と協働し、DX化・業務効率化を加速していただくポジションです。 【業務詳細】 ■営業戦略の策定 ■全国8拠点のカスタマーセンターの統括運営（東京2拠点・大阪2拠点・広島・福岡・宮崎・熊本） ■オペレーション戦略の策定、KPI・予算管理、収益・コスト分析による業績改善 ■人材採用・育成・定着を含む組織マネジメント（センタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンサルティングファームでのご経験（3年以上） [歓迎] ■コンサルティングファームでのマネージャー以上のご経験 ■ベンチャー企業での業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【上限年収2400万】取締役・執行役員候補（SM以上）（年収1200万円～2400万円） 【仕事内容】 ★2018年01月設立★業界初の「オーケストラ型コンサルティング」を展開★創業以来6期連続で右肩上がりの売上・利益成長★ ★同社の更なる事業拡大に向けた組織づくりや経営にも携わる取締役・執行役… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社ではクライアントの課題感・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティングファームでの就業経験（自身でPD活動からデリバリーまで一貫して経験したことがある方） ・チームマネジメントまたは事業責任者としての経験 【歓迎】 ・データサイエンスやITに関連する業務経験 ・コンサルティングファームでの戦略立案支援・実行支援の経験 ・事業会社での戦略立案・実行 【職種名】 DXコンサル事業部責任者候補（フルフレックス／執行役員・取締役候補） 【仕事内容】 【データサイエンスで「個人」と「組織」の課題発見力と課題解決力を前進させ、絶え間なく課題を解決し続ける独自のビジネスモデル】 同社は3つの事業領域を展開しております。 ■ データサ

仕事内容当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に

仕事内容株式会社ゼネテック 【東京】SAPロジスティクスコンサルタント※執行役員直下の新規事業／年休125日／スタンダード上場 【仕事内容】 【東京】SAPロジスティクスコンサルタント※執行役員直下の新規事業／年休125日／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 【ハードウェア×ソフトウェアのワンストップ開発によるシステムソリューション事業／大手メーカー直請ほぼ100％／昨年度賞与実績5ヶ月分／年休125日／スタンダード上場】 SAPのロジスティクスコンサルタント案件に参画いただきます。 企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証

仕事内容【応募資格】 [必須] ■スタートアップにおいて環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド ■コンサルファームにおいて4年以上のご経験 ■高いコミュニケーションスキル [歓迎] ■コンサルティングファームでのシニアコンサルタント・マネージャー以上のご経験 ■事業開発、マーケティング、DX・AI、人事・人材育成の専門性と経験(コンサルティングファーム、事業会社いずれも可) ■法人営業のご経験 【フィットする人物像】 下記業務に興味のある ■コンサルティングの案件開拓、実業務推進 ■「オーケストラ型コンサルティング」という弊社独自のスキームに基づき、クライアントに対して実効性ある支援

仕事内容■仕事内容 同社は、デザインとテクノロジーの力で企業の変革を支援する、 デザインコンサルティングファームです。2025年には創業25年目を迎え、 次なる成長フェーズへと舵を切る大きな転換期にあります。 現在、東南アジアを中心とした海外展開を加速させており、新たにインドネシアを進出拠点として案件を拡大中です。 こうした成長フェーズの中で、インドネシア領域を担当する執行役員は、 他国への事業拡大に向けた取り組みも進めており、多忙な日々を送っています。 そこで、執行役員のパートナーとして業務をサポートしていただける「役員補佐」を募集します。 【具体的には】 ・役員のスケジュール調整・出張手配・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■警備業界でマネジメントのご経験 ■普通自動車運転免許 [歓迎] ■2号警備経験ある方 ■指導教育責任者1級、2級 ■交通誘導検定1級、2級 ■衛生管理者1級、2級 【職種名】 ★執行役員ポスト★警備業界の経験を活かした営業マネージャー職候補としてお迎え/想定年収700万円以上 【仕事内容】 事業計画に沿った営業展開、推進 ※執行役員への途もございます ■エリアマネージャーとしての業務 各支社を複数担当し各エリアの統括を担っていただきます。 ■支社長としての業務 支社の労務管理等の管理業務や現場業務の指示、 営業活動等を担っていただきます。 ■営業次長としての業務 同社

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）BtoB無形サービスの営業部長以上経験 （２）30名程度以上のマネジメント経験 【職種名】 【営業本部長/執行役員候補】急成長DXプラットフォーマーのIPOに向けた営業体制再構築/～1500万 【仕事内容】 IPO準備中ベンチャー企業の営業本部長として、営業戦略の立案、KPI管理、営業人員の育成を担います。営業組織を統括しつつ、管理部門管掌取締役や経営企画部門と連携し、経営の一翼を担う重要な役割です。 【ポジション】営業本部長 【業務内容】 （１）売上計画の立案および予実管理 （２）営業戦略企画・実行（アライアンス戦略、サービスメニュー標準化など） （３）メンバ

仕事内容当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に

仕事内容【経営業務 管理責任者ポジション】 主力事業である中古・リノベーション住宅の流通プラットフォームの提供価値向上および事業基盤強化のため、リノベーションの設計・施工を専門に行う子会社を2025年10月（予定）に設立することが決まったことを受け、新たに建設業許可を取得し事業を推進していくため、 執行役員直下となる 「経営業務管理責任者」をお任せできる取締役候補 を募集します。 免許取得に向けた実務対応だけでなく、早期の取締役への登用を見据え、経営チームの一員としてお迎えさせていただく想定です。 ＜業務内容＞ ・建設業許可の申請、取得に係る業務 ・経営チームの一員として、事業領域の拡大に必要となるア

仕事内容【応募資格】 [必須] ・木造集合住宅設計実務経験 ・一級建築士 ・組織統括、ボードメンバーとしての経営層を交えた定期報告・折衝経験 【職種名】 常務執行役員 設計技術副本部長【設立39年の安定×企業／役職定年なし】 【仕事内容】 新設される技術本部・設計部門の統括をお任せします。 組織立ち上げおよび部門全体のマネジメント・教育・標準化を通じて組織の技術力の向上を目指していただく想定です。 1. 設計本部の立ち上げおよび組織マネジメント 2. 木造低層賃貸住宅、RC造・木造大型施設の設計統括 3. 技術開発・商品企画の推進 4. 経営方針に基づく事業計画の策定・進捗管理 5. 経営ボードメン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業責任者や執行役員・取締役など経営レイヤーとの折衝・コミュニケーション経験 ・PdM経験3年以上 ・PdM/POの経験。または、機能と優先度について、チームをリードしたことがある方 ・プロダクトの圧倒的な使いやすさにこだわれる方。一方で、冷静に優先度がつけられる方 ・新しいサービス、ツール、ソフトウェアの動向を追い、自ら手を動かし検証する姿勢 [歓迎] ・大規模Webサービスやアプリのプロダクトマネジメント経験をお持ちの方 ・組織のマネジメントを経験がある方 ・0→1経験（新規事業の戦略策定から立ち上げを担当した経験） ・データ分析（SQL）やUXリサーチの経験 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験（業界不問、概ね２年以上） ・リーダーもしくはマネジメント経験（１年以上） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 [歓迎] ・変化を恐れずチャレンジが出来る ・社内外における調整能力があり、顧客やメンバーと信頼関係を築ける方 ・チームの課題を見極め、課題解決のための打ち手を考えられる方 ・感覚ではなく、データをもとに施策を考えられる方 ・変化の大きな環境でも、フットワークが軽く率先的に動できる ・経営陣と近い距離で事業を動かしていきたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 営業統括マネージャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・プレイヤーとして新規開拓を含む法人営業経験5年以上 ・法人向け営業組織において業績責任を伴う管理職の経験（目安：10名以上の組織規模／複数チームの管理） ・基本的なPCスキル（PPT、Excel、Word） [歓迎] 外食産業など店舗業態の知見（顧客理解のため） デジタルマーケティング、およびプロダクトの知見 対経営層への営業経験 人材マネジメントや育成、人事関連の知識 営業組織の立て直し経験 【フィットする人物像】 ・志が高く、ベンチャーマインドをお持ちの方 ・出来上がった組織、仕組みの中で働くよりも、自分で作って