デイサービス管理者 - 東京都中野区 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容★☆正社員/児童発達支援管理責任者募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！資格取得支援制度あり♪ 【施設名】： 株式会社サムシンググッド En.療育ラボ新井薬師スタジオ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給329,681円～ ※試用期間中：月給280,431円（内訳：基本給203,000円、固定残業代77,431円/25時間分） 【内訳】 ・基本給：203,000円 ・処遇改善費：29,250円 ・役職手当：20,000円 ・固定残業代：77,431円（残業の有無に関わらず25時間分として支給。超過分

仕事内容【職場の特徴】 ・発達障がい児を対象とした放課後等デイサービスでお仕事していただけるサービス管理責任者(児発管業務)を募集しています。 ・遊びの「楽しさ」を大切にし、一人ひとりの子どもの個性を尊重して褒めて伸ばす方針を取っている職場でございます！ ・月給40万円以上！各種手当や福利厚生も充実しています♪ ・さらに年間休日120日以上！残業も少なめ！(月10時間以内) ワークライフバランスを重視してお仕事しやすい職場環境でございます！ ・保育業界で長期的に頑張りたい方を支援していますので、是非ご応募ください！ 【仕事内容】 【発達障がい児の放課後等デイサービスでの児発管業務】 ・個別支援計

仕事内容入浴特化型デイサービスにおける管理者業務全般をお任せします。 ※異動の可能性あり 【主な業務内容】 ■営業PR活動 ■介護保険請求管理 ■スタッフ管理・指導 ■お客様の契約 ■アセスメント書類作成 ■担当者会議 ■活相談員・介護業務 【1日のスケジュール例】 08:30 朝礼 08:35 お客様の送迎。送迎担当以外は、施設の準備や入浴の順番確認。 09:30 お客様をお出迎え。ウエルカムドリンク・ケーキの提供。入浴介助やホール業務。 12:00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけ、午後の準備と休憩。 13:00～17:00 上記の業務を行ないます。 待遇 ■昇給あり年2回 ※評価に応じる ■

仕事内容通所介護での生活相談員業務全般 ■利用者やご家族、ケアマネとの連絡 ■新規申込受付 ■見学対応 ■担当者会議参加 ■通所介護計画書などの作成 ■管理者業務の補助 ■送迎対応 ■利用者の介護補助 ■その他付随事項など など 中野区鷺宮の11月オープンのデイサービスで生活相談員♪ 応募資格: 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 精神保健福祉士 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 賞与 社会保険完備 制服 男性も活躍中 有給消化促進 髪色自由 駅近（8分以内） 即採用 即日勤務可 通勤手段: バイク通勤ＯＫ 自

仕事内容デイサービスでの生活相談員の募集になります！ 【業務内容】 介護業務 スタッフ管理・指導・お客様への折衝・アセスメント書類作成、及びケアスタッフ作成 ・介護業務（入浴介助・トイレ介助等）から取り組み ・真に必要なサービスの情報収集を行っていただきます。店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます ・現場経験を経て、入浴に特化した短時間のデイサービスを行う「いきいきらいふSPA」の管理者として成長を目標としています 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> 介護職（リーダー・管理職含む） ケアマネジャ

仕事内容◎デイサービス「やすらぎ邸 江古田」での 管理者候補 生活相談員 ・ご利用者様やご家族様、関係者の方との相談援助業務 ・レクレーション，入浴，食事，排泄介助、送迎 【施設概要】定員１０名のデイサービス 開設後は１８名定員へ ＊機能訓練やレクレーションを通じてのコミュニケーションなど を行います。 ＊ご利用者さんと食事を一緒にしたりアットホームな施設です。 ＊ご利用者さん（お年寄りの方）との触れ合いを大切にしています ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【オープニングスタッフ】中野区の2023年11月オープンのデイサービスで生活相談員♪ サンサンフォレスト のご紹介 「サンサンフォレスト」は、2023年11月オープン予定の 中野区にある18名定員の地域密着型デイサービスです。 １Fの「サンサンフォレストケア」は、温活特化型のデイサービス ２Fの「サンサンフォレストアクティブ」は、リハビリ特化型のデイサービス それぞれ、特色のある２つのデイサービスで同時募集です 【施設名】： 株式会社ひばりケア サンサンフォレスト 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー 【給与情報】： 月給23

仕事内容◎デイサービス「やすらぎ邸 江古田」での 管理者候補 介護職員 ・ご利用者様へのレクレーション，入浴，食事，排泄介助、 送迎業務 【施設概要】定員１０名のデイサービス 開設後は１８名定員へ ＊機能訓練やレクレーションを通じてのコミュニケーションなど を行います。 ＊ご利用者様と食事を一緒にしたりアットホームな施設です。 ＊ご利用者様（お年寄りの方）との触れ合いを大切にしています ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【送迎無し】個別・集団療育で子どもたちの可能性を引き出す 児発管募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: -個別支援計画の作成 -保護者との面談 -地域・他施設との連携 -スタッフへの助言・指導 #運動療育 未経験の方やブランクのある方も研修を行うので安心です。 けんけんぱ、的当てやおにごっこ、数字を書いたボードを部屋の各所において番号順にタッチするゲームなど、体を動かしてみんなで遊びます！ #個別/集団療育 運動・創作活動、ソーシャルスキル（自分の考え・思いを伝える）を兼ねたアナログゲームや、ボードゲームを使っての手指微細運動等を行います。一枠45分ですが2024年4月1

仕事内容新施設であなたの経験と知識を生かして子どもたちの未来を創造しよう！ あなたのこれまでの経験や知識を活かせます。 SVが、療育や教室運営についてのアドバイスをするので、未経験でも安心して働けます！ オープニングメンバーとして一緒に教室を作り上げましょう！ 【施設名】： 株式会社デジタル療育研究所 UPDATE新江古田スタジオ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給329,681円～ ※経験、前職などの考慮あり 【昇給】 ・あり 【賞与】 ・あり(実績による) 【業務内容】： ◎児童発達支援管理責任者としての業務全般を

仕事内容年間休日120日以上。児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務です＠中野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社ピノーコーポレーション 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】300,000円-330,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回 ※業績による 【業務内容】： 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 ・お子さまへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバ

仕事内容【中野区/新中野駅/駅チカ！】2023年5月OPEN！29万～若手活躍中！利用者さまの『在宅生活をいつまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆介護業界の経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？★日曜固定休みの完全週休2日★資格手当あり 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 【仕事内容】 「住み慣れたわが家で住み続けたい」を支援するのが「リハビリデイサービスnagomiプラス」です。 ＜リハビリを中心とした1日型のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネ

仕事内容本社にて、デイサービススタッフ教育担当のお仕事をお願いします。 ・入社スタッフのオリエンテーション、研修、面談 ・スタッフの管理・育成 ・研修計画策定・実施・監理 ・人事評価とりまとめ ・請求業務 など 休日・休暇 完全週休二日制（シフト制） 日曜定休＋他1日休み 年末年始休暇（12/31〜1/3） 有給休暇法定通り ＊年間休日112日 待遇・福利厚生 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり 交通費支給（30,000円/月上限） 制服貸与 福利厚生サービス加入(リロクラブ) 誕生日プレゼント制度 資格取得支援制度（介護福祉士資格取得時のお祝い金あり） 定年制65歳（再雇用あり：70歳ま

仕事内容【中野区/笹塚駅】28万～若手活躍中！利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆介護業界の経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？★土日休★資格手当あり 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 資格:

仕事内容【正社員/日勤/中野区弥生町】あなたが現場のリーダー、ステップアップの管理者補佐 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 短時間デイサービスの管理者補佐として運営管理をリーダーとして行っていただきます。 ＜管理補佐のしごと＞ お客様管理、生活状況の把握・相談 新規の問合せ対応、利用判断・契約業務 通所介護計画書の作成 計画的サービスの実施、評価モニタリング ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 スタッフの育成・相談、目標管理・面談 買物支援サービス等の管理および企画提案 デイサービス運営

仕事内容【中野区/野方駅】28万～若手活躍中！利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆介護業界の経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？★土日休★資格手当あり 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 資格:

仕事内容【中野区/中野坂上駅】28万～若手活躍中！利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆介護業界の経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？★土日休★資格手当あり 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 資

仕事内容未経験可、完全週休2日制、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）

仕事内容未経験可、完全週休2日制、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）

仕事内容未経験可、完全週休2日制、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ＜軽度のシニアを対象とした3時間のリハビリデイサービスにおける店舗管理者業務＞ ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ＜ご利用者様の要介護度＞ 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）