東京都中野区のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日122日◎【月給25.8万円から◎】【管理者候補】えるぼし/トモニン/くるみん認定企業♪働きやすい環境を整えています！奉優会のデイサービスで働きませんか◎＜中野区弥生町＞東京メトロ丸ノ内線「中野新橋駅」より徒歩7分 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員・管理者業務 【業務内容】 ケアプランに基づくサービス提供を推進し、 より良いサービスを提供できる事業所を目指す 施設の衛生管理、設備の維持・管理、定期的な会議への参加 運営に関する管理業務・情

仕事内容現場を動かす管理者へ、安心のデイサービス運営 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 ご利用者様の運動や日常生活を支援し、管理者候補として施設運営にも携わります。業界・業種未経験の方も歓迎です。 【1日の流れ】 8:30～9:45 ご自宅への送迎 10:00～10:30 体温・血圧・脈拍の確認と記録、ご家庭との連絡ノートでの情報共有 10:30～12:00 脳トレ（麻雀・トランプ・囲碁・将棋など）と、リフトを備えた個別入浴の支援 12:00～12:45 昼食の提供 12:45～13:00 食後の口腔ケア支援 13:00～15:00 独自のリハビリプログラム「グリーンリハ」（全3部

仕事内容＜主任職募集＞デイサービスでご活躍いただく生活相談員募集！資格を活かしてお仕事しませんか★ ＼主任職採用！デイサービスの業務全般の運営・管理を責任者と協力し遂行していただきます／ ご利用者のケアプランに基づくサービス提供を現場職員と進め、 より良いサービスを提供できる事業所をともに目指しましょう。 ・ご利用者、ご家族対応（見学・契約・相談） ・利用状況の管理、調整（新規受け入れ・キャンセル対応） ・書類作成、請求関連（計画書・記録・報告書の作成） ・介護職、看護職やケアマネジャーとの情報共有 ・現場サポート（フロア業務・レクリエーション・機能訓練など） そのほか、 ・施設の衛生管理 ・設備

仕事内容現場を支え、信頼をつくる管理者へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える管理者として、現場をまとめるお仕事です ◆ 管理者としての主な役割 デイサービスの運営を担う管理者として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、施設全体を管理していただきます。 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・施設運営に関わる管理業務 ・現場全体の状況把握と調整 ・日勤専従としての勤務 ◆ 施設全体を見渡すポジション 現場の状況を把握しながら、利用者様へのサービスとスタッフの動きを支える役割です。これまでの経験を活かし、デイサービス

仕事内容【年間休日170日×月給30万円～】OT募集！産休・育休代替／児童分野未経験OK／正社員登用の可能性あり 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、作業療法士として子どもたちの発達支援に携わっていただきます。 主に、運動・感覚、姿勢、手先の操作、日常生活動作などに課題のある子どもに対し、一人ひとりの発達段階や特性に合わせた個別支援を行います。 具体的には、身体の使い方、バランス、力加減、手先の巧緻性、着替えや食事などの生活動作について、遊びや課題を取り入れながら支援していただきます。 また、個別支援だけでなく、集団活動の中での身体の使い方や参加の様

勤務時間週1～4日程度の間で勤務可 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【中野区江古田】【生活相談員】週1～4日希望の方、ご一緒に楽しくお仕事しませんか♪ 資格・経験不問！小規模デイサービスでのお仕事です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ・ケアマネージャー様やご家族との相談業務・事務業務全般 ・食事・排泄・入浴・調理・レクリエーション・機能訓練など介助全般 1日勤務の中で、 ①ホールでの機能訓練（体操・運動）やレクリエーションでの、メインや補助業務 ②入浴 ③調理 等に分業して、 お互いをフォローしながら介護業務を進めます。 ※送迎業務が可能な方は、別途手当てがあります。 業務変更：会社の定める業務 転勤なし 雇用期間の定めなし 資格: 自動車運転免

勤務時間週1～5日程度の間で勤務可 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【中野区江古田】週1～4日希望の方、ご一緒に楽しくお仕事しませんか♪ 資格・経験不問！小規模デイサービスでのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・食事・排泄・入浴・調理・レクリエーション・機能訓練など介助全般 1日勤務の中で、 ①ホールでの機能訓練（体操・運動）やレクリエーションでの、メインや補助業務 ②入浴 ③調理 等に分業して、 お互いをフォローしながら介護業務を進めます。 業務変更：会社の定める業務 転勤なし 雇用期間の定めなし 資格: 自動車運転免許あれば尚可 ※無資格の方は、入社後に「認知症介護基礎研修」を受講して頂きます。 勤務時間: 週1～5日程度の

仕事内容＜入職祝い金あり＞経験の浅い方＆ブランクある方OK♪年間休日118日◇第二新卒もOK！1ユニット9名のグループホーム駅から徒歩圏◎【中野区、新江古田駅/沼袋駅、グループホーム、介護職、正職員】 連休の取得ができるのでプライベートも充実できます◇時間に追われず、一人ひとりに寄り添った介護ができます♪2種類の退職金制度や扶養手当などの支給あり◎充実の待遇で安心です♪ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収23万4100円（月給21万4100円＋夜勤手当2万円） 月収29万5800円（月給27万5800円＋夜勤手当2万円） ※上記は、夜勤4回（1回50

仕事内容【この求人のポイント】 ■専門的なケアを必要とする子どもたちの成長を支えるやりがい ■未経験でも安心◎経験豊富な看護師が常駐し手厚くサポート ■月給218,100円～、賞与年2回で安定した収入を実現 ■年間休日120日、完全週休2日制でプライベートも充実 ー【一人ひとりの個性を大切にする支援】 当施設は、重症心身障がい児や医療的ケア児を対象とした放課後等デイサービスです。児童発達支援管理責任者や看護師、理学療法士など、多職種の専門家と連携し、子どもたち一人ひとりの成長に合わせた明るく楽しい活動やイベントを企画・運営しています。経験がない方もご安心くださいね。経験豊富な看護師が常にそばにいるの

仕事内容第二新卒もOK◎1ユニット9名のグループホーム！年間休日118日♪駅から徒歩圏！経験の浅い方＆ブランクある方OK◆＜入職祝い金あり＞【中野区、新江古田駅/沼袋駅、グループホーム、介護幹部候補、正職員】 2種類の退職金制度や扶養手当などの支給あり！充実の待遇充実で安心です★連休の取得ができるのでプライベートも充実できます♪時間に追われず、一人ひとりに寄り添った介護ができます★ ◆職種 介護幹部候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収23万4100円（月給21万4100円＋夜勤手当2万円） 月収29万5800円（月給27万5800円＋夜勤手当2万円） ※上記は、

仕事内容【中野区江古田】【介護職員 正社員募集】 練馬区・新宿区・板橋区近郊 地域密着型デイサービス 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介助業務全般 ・機能訓練（体操・運動）・レクリエーション・調理・入浴介助・食事介助・排泄介助等 ・イベントやレクリエーションの企画立案・実施 送迎業務（朝夕） 1日勤務の中で、 ①ホールでの機能訓練（体操・運動）やレクリエーションでの、メインや補助業務 ②入浴 ③調理 等に分業して、 お互いをフォローしながら介護業務を進めます。 資格: 運転免許必須 介護未経験・無資格可→入社後に認知症介護基礎研修を受けて頂きます。 勤務時間: 9:00～18：00（休

仕事内容【児童発達支援管理責任者】日曜休み・週休二日制＊発達障害学習支援サポーター取得者70%以上！当社で働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 発達障がいを持つ子どもたちの自立のために、トレーニング療育をはじめ、施設運営など幅広い業務を通じて子どもたちをサポートするお仕事です。 その中で児童発達支援管理責任者としてお仕事をお願いいたします。 （業務例） ■トレーニング及びその準備 ■個別支援計画・成長記録の作成 ■保護者対応 ■役所・学校・病院などに向けた周知活動 ※自立を促すため送迎業務は行っておりません！ （1日のスケジュール例） ▼10時～10時半 出社・朝礼

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/賞与2ヶ月分×年間休日109日/東京都世田谷区 ■コメント ・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日109日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・石川台駅から徒歩10分のアクセスです ・住宅手当の支給条件が設けられています ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■仕事内容 デイサービスセンターでの運営マネジメント ※スタッフ管理、収益管理、ケアマネジャーへの営業、稼働率向上・維持するための企画・運営、現場サポート、監督業務などをお願いいたします。 介護・医療業界の管理職、

仕事内容■会社名 東京都荒川区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/賞与2ヶ月分×年間休日109日/東京都荒川区 ■コメント ・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日109日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・住宅手当の支給条件が設けられています ・退職金制度の記載があります ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■仕事内容 デイサービスセンターでの運営マネジメント ※スタッフ管理、収益管理、ケアマネジャーへの営業、稼働率向上・維持するための企画・運営、現場サポート、監督業務などをお願いいたします。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/賞与3ヶ月分×年間休日118日/東京都世田谷区 ■コメント ・賞与実績は3ヶ月分（記載実績） ・年間休日118日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・明大前駅から徒歩6分のアクセスです ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■仕事内容 スタッフの教育指導、店舗運営管理補佐、デイサービスの生活相談員業務、介助業務、転倒予防やリハビリのサポート、個別レクリエーションの提供、営業、送迎、その他事務等 介護・医療業界の管理職、管理職候補は

仕事内容・デイサービスの業務全般の運営・管理を責任者と協力し遂行していただきます。 ご利用者のケアプランに基づくサービス提供を現場職員と進め、より良いサービスを提供できる事業所をともに目指しましょう。 そのほか、施設の衛生管理、設備の維持・管理、定期的な会議への参加など運営に関する様々な管理業務や情報収集等の補助も行っていただきます。 ・現場スタッフの育成とサービスの質向上をともに目指します 経験に応じて介護スタッフのシフト作成や管理をお願いします。 スタッフの教育や研修の提案、実施も管理者と共に進めていきます。 ご利用者へのサービスの質を高める取り組める方大歓迎です。 スタッフとの日常のコミュニ

仕事内容管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント(シフト管理・勤怠管理、育成等) ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切に