人材営業 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容人材営業 人材紹介や派遣、採用コンサルティングなどを通じて、 企業の採用課題を解決し、求職者のキャリア形成を支援する営業業務をお任せします。 クライアントとの信頼関係を築きながら、 最適な人材のマッチングを提案することで、 双方に喜びと感謝を届けられるのがこの仕事の大きな魅力です。 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆未経験でも挑戦可能 ・研修制度/OJTが充実しており、営業未経験からでもスキル習得可能 ・先輩社員が手厚くサポート ◆成果が給与に直結 ・インセンティブ制度あり ・自分の努力や成果が目に見える形で評価される ◆やりがいのある仕事 ・企業と求職者のマッチングを通

仕事内容■具体的な仕事内容 ・自社サービスに登録があったフリーランスエンジニアとのキャリア面談の実施 ・面談後の経歴書作成、案件探し、案件紹介 ・担当人材のRAチームへの連携、顧客/パートナーへの提案 ・面談対策、面談同席 ・条件交渉、参画決定までのフォロー、参画後のフォロー →フリーランスエンジニアのキャリアアドバイザー業務を一気通貫でお任せします。 様々な事情からお仕事を探されているフリーランスエンジニアのキャリアやライフに携われるやりがいのある仕事です。

仕事内容人材営業（応募者対応） 特別な営業経験や専門知識は必要ありません。 応募者との面談や電話対応を通じて、希望条件をヒアリングし、 最適なお仕事をご案内するのが主な業務です。 丁寧な研修とサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 本求人のポイント ◎未経験から人材業界にチャレンジ可能 ◎人と関わる仕事が好きな方におすすめ ◎コミュニケーションスキルが身につく ◎求職者の就職をサポートするやりがいのある仕事 ◎安定した環境で長く働ける 【仕事内容】 求人に応募された求職者の方へ連絡を行い、 面談の案内やお仕事の紹介などを行うお仕事です。

仕事内容アセアン・ワン株式会社 ＼グローバルに活躍！／【人材紹介営業】★未経験歓迎★土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【スキーム作りから携われる】成長中事業『日本とアジア諸国をつなぐ人材事業』の強化。企画から実行まで幅広くお任せします。スタッフ同士で連携して、下記の業務を行っていきます。 ■クライアントの開拓営業（グループ力も活かせる） ■外国人材紹介、派遣などの企画・提案 ■事業のスキームづくり ■求職者フォロー など ※海外出張がある場合もあります。 ★point 経験がない方でも

仕事内容【仕事内容】 ITエンジニアのキャリアに寄り添い、企業とのベストマッチを実現するお仕事です。 SES営業として「キャリアアドバイザー（CA）」と「リクルーティングアドバイザー（RA）」の両面に携わっていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ■リクルーティングアドバイザー（RA）： ・「人材を求める企業」とのリレーション構築 *新規企業開拓（アポ獲得、提案営業） ・案件ヒアリング、課題把握 ・最適なエンジニアの提案 ・採用プロセス支援、入職後フォロー* ■キャリアアドバイザー（CA）： ・「エンジニア」のキャリアパートナー ・求職者との面談・カウンセリング ・希望やスキルに合った案件

仕事内容クライアントは主にアパレルメーカー、食品メーカーです。 ・既存クライアントへの人材のご提案 ・新規クライアント開拓 ・新規スタッフのフォロー、店舗巡回 ・請負店舗の運営、人財育成 ・契約書作成、資料作成など付随する業務 ※業務についてはしっかりとレクチャーいたします。 ※求人作成や新規スタッフの登録などの業務はありません。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかのご経験 ・SIerでの営業経験 ・中堅～中小SIerでの営業マネジメントや支店長クラスのご経験 ・ITエンジニアの派遣営業経験 ・ITエンジニアの人材紹介経験 ・SES業界での営業経験（立ち上げフェーズ経験者歓迎） 【尚可】 ・エンタープライズ企業に対しての営業経験 ・メンバーマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・ココナラグループのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・主体性と責任感を持ち自発的に動ける方 ・変化を楽しめる方

仕事内容【渋谷】急成長ベンチャー！人材業界の法人営業◆未経験OK◎年500万↑土日祝休み サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：221,965円 固定残業代：60時間／104,047円※超過分は別途支給 調整給：13,988円 ＼下限年収500万円を保証※規定あり／ ◆想定年収：5,000,000円～8,000,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜各種手当＞ ・役職手当 【勤務地】 東京都渋谷

仕事内容実績を評価する制度があるため、大きな達成感を得ながらキャリアップ可能！ 渋谷駅より徒歩3分の好立地で働きやすい環境でスキルを磨ける職場です。 【求めるスキル/経験】 ・大学卒、大学院卒以上 ▼あれば尚可 ・営業経験（業界、営業スタイル不問） ・販売・サービス系職種（折衝が必要な業務）経験 【こんな方におすすめ】 ・営業として成長したい ・目標に向かって主体的に行動できる ・人事業界やコンサルに興味がある 【仕事内容】 人材業界における営業職として、企業の採用支援を行う仕事です。 採用成功に向けた戦略提案からサービス提供まで一貫して担当します。

仕事内容株式会社セキュアソフト 【人材営業】経験者募集／年間休日120日／転勤なし／安定基盤 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜営業経験を活かせる＞IT&人材サービス分野における営業活動人材サービス分野において、以下業務を担当します。 ■営業・顧客対応 └企業へITエンジニアのご提案 └既存顧客のサポート└新規顧客開拓 └パートナー企業とのアライアンス構築 ■エンジニア管理 └エンジニアとの定期面談 └エンジニアのスキルアップ支援 └エンジニアと企業の最適なマッチング 【給与】 年俸

仕事内容リクルーティングアドバイザー／未経験可／IT人材紹介会社 【仕事内容】 IT専門の人材紹介会社にて正社員の募集です。 リクルーティングアドバイザーとして活躍していただきます。 【具体的には】 既存クライアントへ向けて、以下業務をお任せします。 ・求人開拓（新規開拓除く） ・採用状況／求人内容等のヒアリング、求人票作成 ・人選から人材の提案（候補者の推薦） ・選考コーディネート ・面接～入社までフォロー ※企業の人事責任者や経営層を相手に、採用課題の解決支援を行なっていただきます。 ＜魅力＞ ・IT領域に特化することで質の高いサービスを実現しています。 ・求人サイトの優良エージェントラン

仕事内容カウンセリングから企業への提案、就業後のフォローまで一貫して関わることができるので、成果が実感しやすく、やりがいを感じられる環境です。 恵比寿駅より徒歩1分と通勤もラクラクです。 【求めるスキル/経験】 ・営業職としての実務経験（個人向け接客販売のみのご経験は除く） ▼あれば尚可 ・無形商材の提案営業経験3年以上 【こんな方におすすめ】 ・クリエイティブ業界に興味がある ・長期キャリアを築きたい ・誰かを支える仕事がしたい 【仕事内容】 企業とクリエイターの双方を担当し、人材派遣・人材紹介を通じてマッチングを行う営業ポジション。 登録者へのカウンセリン

仕事内容【営業業務全般】【学歴不問】【キャリアアップ可能】 本職種では、ＩＴ技術者や事務職員を必要とする企業様に対し、 新規開拓から契約までの営業業務を一貫してご対応いただきます。 ＜主な業務内容＞ ●アポイント獲得、訪問またはオンラインでの打ち合わせ設定 ●企業担当者様とのニーズヒアリングおよびご提案 ●ＩＴ技術者・事務スタッフのマッチングおよびご紹介 ●契約締結に向けた各種調整・対応 ●配属後のフォローアップや関係構築 弊社では現在、事業拡大に伴い新たな人材を積極採用しています。 営業分野でキャリアを築きたい方のご応募をお待ちしております。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容nat株式会社 人材サービス法人営業【マネージャー候補】◇経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マネージャー候補】空間デザイン人材を求める企業へ、当アカデミーの卒業生・講師を活用した人材提案とメンバーのマネジメントをお任せします。◇住環境分野の企業に対し、人材紹介や研修を提案し、修了生・講師のマッチングを行っていただきます。法人営業のほかにも、新規サービス設計や研修コンテンツ企画にも携われます。 ※ご経験によりマネジメント業務もお任せする場合があります。 展示会や業界イベント、交

仕事内容【アピールポイント】 【東京/25年8月以降年内入社限定】人材コーディネーター・営業★土日祝休★第二新卒・未経験等若手が大活躍中★ 【仕事内容】 ■人材コーディネーター・営業として登録スタッフさんの就業サポートや クライアントへの提案、顧客開拓等をお任せします ■具体的には ・登録スタッフさんとの面談・アドバイス （希望条件を伺いマッチする企業を提案） ・定期フォロー・相談対応 ・クライアントの課題ヒアリング・提案 ・採用戦略の立案・人材紹介 ・新規顧客開拓 等 ※外回り・WEB商談のミックスとなります ※営業エリアは関東エリアとなります 【具体的な入社後の流れについて】 ＜入社2ヶ月までは

仕事内容【人材エージェント】クリエイターに特化した人材営業をお任せします！| 東証スタンダード上場 |ワークライフバランス・ 仕事内容 ・ゲーム/エンタメ業界に特化した人材派遣や人材紹介など ・ゲーム/エンタメ業界人材を活用したサービスの営業 アピリッツ・ファンカルチャーパートナーに所属している、 クリエイターに対し、エージェントサービスを提供します。 具体的には、企業とクリエイター双方を担当し、 人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 ＜対クリエイター＞ 所属社員に対し、ご経歴やスキルの確認やヒヤリングを実施し、 適性を考慮した求人のご紹介をしていただくほか、 営業し

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております ・新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ ・クライアント企業の採用ニーズのヒアリング…など 株式会社ミギナナメウエで 採用コンサルティングおよびRPO（採用代行）事業 における法人営業をお任せします。 株式会社ミギナナメウエは、 人材業界で急成長を遂げているベンチャー企業です。 ベンチャー・スタートアップ企業に特化した 採用支援サービスや、第二新卒向けの 転職エージェント事業などを展開しています。 あなたが担当するのは、 アポイント獲得から商談、提案、 成約に至るまでの一連のプロセスです。 企業の採用に関するお困りごとを

仕事内容＜コンサルタント兼、マネージャー。そんな仕事です＞ システム開発などで人材を求める企業の課題を解決する「コンサルタント」であり、エンジニアをサポートする「マネージャー」でもある存在。顧客とエンジニア双方のパートナーとなり、頼られる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ■新規開拓 「どの業界の、どの企業にアプローチするのか」という戦略立案からアポイントの獲得まで全てあなたの自由。オフィス街に集中する顧客を効率的に1日で数社訪問するのも、特定のエリアに集中してアプローチするのもOKです。 ■ヒアリング・提案 「システム開発が遅れている」「新サービスの立ち上げに知見のある人材がいない」など企業の

仕事内容 おすすめポイント 「プレイヤーの次」を本気で考え始めた20代・30代へ ITフリーランス支援を軸に急成長するスタートアップ。 営業だけでなく、組織づくりや仕組み設計まで関われる環境です。 新規営業〜メンバー育成まで担当｜マネージャーとしての市場価値を高められる 経営陣と直接連携｜事業戦略や組織づくりにも近い距離で携われる リモート活用OK×土日祝休み｜成果を追いながら働き方も整えやすい環境 まずは「今後のキャリアを相談したい」でも大歓迎です！ 【仕事内容】 フリーランスエージェント事業におけるエージェント業務。 企業とフリーランスエンジニアのマッチングを担当して

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容【人材サービス企業でのインサイドセールス（内勤営業）のお仕事】<TVCMや広告、セミナーを通じてサービスに興味を持った企業や、過去取引のあった企業に対してサービス提案をしていただきます！顧客管理システムでの情報収集、顧客分析■他社事例や過去のデータ分析を元にアプローチ■電話やメールを活用して継続提案■適切なタイミングでフィールド営業担当との商談を獲得 ＜おすすめポイント＞ ＊データ活用で効率的な営業活動ができます！＊入社後1ヶ月研修あり週2日在宅OK♪