東京都港区の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容■仕事内容 フリーランスSAPコンサルタントに特化した人材紹介営業を行う企業です。 SAPコンサルタントの登録面談やクライアント面談への同席、フォローを担当します。 また、コンサルティング企業に対して候補者の紹介やリレーション構築を行います。 日本IBMやNTTデータなどの大手取引先を持ち、7期連続で増収増益を継続しています。 SAP業界で老舗として安定したニーズがあり、新しいビジネスモデルにも挑戦しています。 【具体的には】 ・フリーランスSAPコンサルタントへの対応 ・SAPコンサルタントの登録面談 ・SAPコンサルタントとクライアントの面談同席 ・SAPコンサルタントのフォロー ・コン

仕事内容リモートワークあり！＜年収500から700万＞会計経理特化の両面型エージェント／時差出勤・在宅勤務あり／東証プライム上場グループ 【求人のポイント】 ・東証プライム上場グループ／登録者数約6万9000人の業界最大級ネットワーク ・推薦ノルマなし／決定数と貢献度を重視する納得感のある評価制度 ・時差出勤制度（7〜11時始業選択可）／週2日まで在宅勤務可 【 募集の背景 】 ジャスネットコミュニケーションズでは、欠員補充および緩やかな増員を目的に採用を進めています。組織の中間層（30代半ば〜40代前半）を担うプレイヤーとして、将来的に会社を牽引してくれる人材を求めています。 【 具体的な業務

仕事内容ー 総合プロデュース企業「株式会社八芳園」の100％子会社 宿泊飲食業界特化型 人材紹介「八芳園ヒューマンリソースマネジメント」 ー 第2創業期となる当社にて、「宿泊飲食に特化した人材紹介」領域の事業立ち上げを担う人材紹介営業（キャリアアドバイザー）を募集します。 募集背景・ポジションの魅力 当社は日本の文化や歴史、伝統を継承・発信する「八芳園グループ」です。 宿泊飲食業界における人材紹介を起点に、将来的にはBPO受託や教育サービスなど、既存の人材紹介会社にはない領域での事業展開も構想しています。 主な職務内容 宿泊・飲食業界で働く人材をサポートする弊社にて、求職者と企業のマッチングを

仕事内容全国の商工会・商工会議所などの経済団体を訪問し、講演会・研修 会の企画提案、講師の紹介、経営支援冊子の企画出版を行う仕事で す。既存のお客様が中心のルート営業で、関係構築を大切にしなが ら進めていきます。 ●営業未経験でも安心のサポート体制 ●３０代を中心に活躍中（落ち着いた雰囲気で相談しやすい職場） ●長年の取引先あり（信頼関係があるため提案しやすい環境） ●担当エリアを出張で訪問（内勤：外勤＝およそ半々） ●土日祝休み／年間休日しっかり（プライベートとの両立が可能） 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容リモートワークあり！【東証グロース上場／在宅勤務可】＜年収500から900万＞新サービス企画からソリューション営業まで一気通貫／転勤なし 【求人のポイント】 ・東証グロース上場／年収500〜900万円／固定残業45時間分込み ・土日祝休み・年間休日120日／週1回在宅勤務可 ・新サービス企画から営業まで一気通貫で携われる成長性の高いポジション 【 募集の背景 】 ビジネスコーチは事業拡大に伴い、新サービスの企画・推進と顧客へのソリューション提案を担う法人営業ポジションの増員を進めています。プライム上場企業を中心とした顧客基盤をさらに拡大し、人的資本価値向上への貢献を加速させることが期待され

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方（3年以上） ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方 ・弊社が定義するバリューへの共感 [歓迎] ・5名以上の採用チームのマネジメント経験 ・管理職クラスの中途採用における実務経験 ・経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ・採用マーケティング/ブランディング業務に携わっ

仕事内容私たちテクノジャパンは、これまでは自動車業界やプラント業界、建築設備業界における技術者派遣を50年以上続けてきました。 クライアント企業とエンジニアの双方に徹底的に向き合う姿勢が好評をいただき、盤石な経営基盤を確立しています。 そんな中、今回は法人営業を大募集！ 安定・やりがい・働きやすさの全てが整った環境で、末永く活躍いただける方をお待ちしています。 ▼仕事内容 大手を中心としたクライアント各社からの「人材がほしい」という要望と、エンジニア社員の「働きたい」を叶える仕事です。 お任せしたいお仕事は主に2つです。 ・既存・新規クライアントの拡大 取引先企業のニーズのヒアリングから提案

仕事内容【IT人材 営業】業界未経験歓迎／SES／上場企業グループ／リモート可／役員直下で裁量大 株式会社ハイブリッドテックエージェント - 大手事業会社/メガベンチャー/スタートアップを中心とした直接案件でスキルアップ！ 仕事内容 【仕事の概要】 エンジニアを探しているIT企業と、活躍の場を探しているエンジニアを繋ぐマッチング業務をお任せします。 まずは先輩/上司のサポートのもと、営業・フォロー業務の基礎から徐々に業務の幅を広げていただけます。 直近ジョインした未経験メンバーが、入社初月から成約実績を残すなど、着実に成果を出せる育成体制が整っています。 【具体的な業務内容】 ・クライアント対応

仕事内容官公庁や自治体、民間企業、病院、福祉法人等に対し、話し方やコ ミュニケーション関連の研修を提案する営業職。既存顧客中心。 単に商品を売る営業ではなく、お客様の問題解決に深く関わる提案 型の営業です。未経験者歓迎です。 研修講師が社内にいるため、営業スキルだけでなくコミュニケーシ ョン力や伝える力も磨いていける環境です。 研修講師としてのキャリアも描けます。 リモートワーク推奨しています。一通りの仕事が身についたらリモ ートワークへの移行を予定しています。 変更の範囲：変更なし ・

仕事内容大手クライアント取引実績有/残業月平均20h程度 株式会社テクノジャパン - エンジニアが安心して働ける環境を｜IT・プラント分野で技術支援 仕事内容 主に製造業、建設業のお客様を中心に、技術者を派遣している当社にて法人営業をお任せします。 技術者を当社から派遣することで、日本のものづくりを下支えしている大きなやりがいや実感をもてるお仕事です。 また、求職者となる技術者の方へも実現したいキャリアをヒアリングし案件をアサイン。 個人のやりたいことの実現や成長を下支えすることも大きなやりがいです。 【詳細】 ・既存のお客様に対して、必要な人材要件を詳しくヒアリング。 その後、技術者のご提案・ご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・何らかの営業経験（無形、有形問わず） 【尚可】 ・IT関連業務経験 ●IT知識がない方も育成環境はございます！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら高い目標を設定し行動できる方 【職種名】 IT人材営業（アカウントセールス事業部） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【フレックスタイム制】Dirbatoグループとなり、事業成長中！ 【職務概要】 ITフリーランスのエージェント「FOSTER FREELANCE」を展開する同社にて、ご希望や適性に応じて、下記いずれかの業務を

仕事内容当社は「人が会社の価値をあげる。を創造する」をミッションに掲げ、ハイレイヤーに特化した転職エージェントを展開しています。 今回立ち上げるのは、従来の紹介型とは違う、新しい人材マッチングモデル。 本事業の最大の強みは、すでに導入している約5,000社の強固な顧客データ基盤と、当社が保有するハイクラス候補者ネットワークの掛け合わせです。 新規開拓の泥臭さではなく、「性格検査データに基づいた科学的なマッチング」という付加価値の高い提案に集中できる環境で、RA（リクルーティングアドバイザー）部門の立ち上げと事業推進（P/L責任も含む）をお任せします。 【業務内容】 RA側の事業構築・実行責任者

仕事内容 ■募集ポジション：IT人材営業マネージャー 英語力を活かしたい方大歓迎！希望があれば海外出張もあり。 海外クライアントとの折衝やIT人材の提案、採用等を担当していただきます。 成果が出た分だけリワードがもらえますので成果が実感できます！ ■ 仕事内容 ◇IT人材の求人採用活動、クライアントへの提案 ・バイリンガルIT人材の求人活動、採用（日本語/英語での面接・書類選考）。 ・採用する人材をクライアントへ提案、交渉プロセス（3者面談等）の実施。 ・種々のネットワーキングイベント/キャリアフェアに参加し、人材のネットワークを広げ、 バイリンガルIT人材を確保する。 ◇外資系/日系

仕事内容・法人企業に対して人材派遣の提案を行っていただきます。 人材に困っている企業様が多い為、引き合いが多く、話も聞いても らいやすく営業しやすいです。 ・派遣先企業と派遣スタッフへのフォロー業務。 ・売り上げ管理、請求書作成など。 ノルマやサービス残業は一切ありません。 企業と労働者を繋ぐ架け橋のお仕事です。いろいろな業界、担当者 と関われるので、ご自身の経験・キャリアが身につきます。また、 求職者のキャリアを一緒になって考えますので天職をみつけてあげ る喜びなどがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界営業経験2年以上 ・マネジメント経験1年以上 【尚可】 ・エンタメが好きで、業界に携わりたい方 ・自身の裁量で事業を大きくしていきたい方 ・将来的に管理職へキャリアを目指したい方 ・実績にこだわり、自分の仕事を客観的に捉えられる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 エンタメ業界向け人材コーディネーター※リーダー候補 ※土日休み 【仕事内容】 エンタメ業界に特化し、事業を大きくしていくリーダー候補募集 【職務概要】 都内の大手テレビ局や制作会社を訪

仕事内容【仕事内容】 ・業務概要： 登録者150万人を超える自社アルバイト求人サイトを用いた課題解決提案営業を行っていただきます。 ”自分の都合に合わせて働きたい”というユーザー（求職者）の期待に応えるべく、また”急に人手が足りなくなった”というクライアント（企業）のニーズと掛け合わせ、新たな雇用機会の創出に向けたご提案をして下さい。 入社後はこれまでご利用のなかった企業様へ、お客様の課題を解決するための提案営業をお願いします。自ら契約を獲得したお客様は、企業担当としてしっかりとフォローを行い、一通り対応ができるようになった後、先輩営業から既存のお客様を引き継ぎます。 ただ広告枠を売り切りで販売する広

仕事内容株式会社リアルミー 【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆業界未経験歓迎/裁量権時短・フレックス可 【仕事内容】 【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆業界未経験歓迎/裁量権時短・フレックス可 【具体的な仕事内容】 ～トップクラスの営業実績を出している方歓迎／フルリモート＆フルフレックス◎働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超／時短勤務OK／産育休取得実績有り／営業経験活かす～ ■業務内容： 働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」のキャリアアドバイザーとして、持ち前の営

仕事内容ＫＩＹＯラーニング株式会社 パートナーセールス◆立上げ期のBtoB向け人材育成サービスのセールス部門◆福利厚生充実 【仕事内容】 パートナーセールス◆立上げ期のBtoB向け人材育成サービスのセールス部門◆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～リモート可／既存パートナー、OEM提供先企業の販売促進、案件パイプライン管理、問い合わせ対応などを担当／福利厚生充実～ 【ポジション概要】 立上げ期のBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門に所属し、パートナーセールスとして代理店や提携先の新規開拓と育成、既存代理店やOEM提供先の関係構築及び販売促進活動をして頂きます。適性

仕事内容☆人材派遣の営業職 ・営業（外回り）、市場調査 ・電話による営業活動 ・当社スタッフフォロー、採用登録活動 ・当社取引先管理、各種事務処理（パソコン使用） ※応募の際は、ハローワークからの紹介状の交付をうけてください 。 ※業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間9:00～17:30 (休憩1時間) 残業:0 ～ 20h/有 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/03（木） パーソルマーケティング株式会社 首都圏スタッフィング部 首都圏スタッフィング課 [正社員]安定の大手グループ／空間デザイン・建築業界に関わる人材営業／一部在宅・ アルバイト・パート パーソルマーケティングがしっかりサポートします♪まずはお気軽にお問合せください！ ・週2日在宅、リモートワーク勤務OK ・フルフレックス制 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇0日～10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)・年間休日120日・年末年始6日 ・入社日相談可能 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 高収入 交通費支給 週休2