鳥取県の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理の経験がある方 ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／労務経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／労務管理経験者歓迎／福利厚生◎

仕事内容主に従業員数300名以下の中小企業の社会保険・労働保険手続きをサポートしている当法人。あなたには、その際に使用するクラウド型給与システムの初期設定をお任せします。 【主な業務内容】 ◆入力・登録作業 企業の基本情報（住所や部署、締め日・支払日、36協定など）や従業員データ、有給休暇の残日数をシステムに登録します。 ◆テスト計算・調整 過去の給与支払情報や勤怠データを取り込んで、テスト計算を実行。計算結果に差異があれば原因を調べて調整します。 【仕事のポイント】 ☆「フルリモート」でのびのび働けます！ 業務の大半は、自宅で一人黙々と進めるPC作業です。完全在宅のため、出社の必要はありませ

仕事内容労務アシスタント業務を担当していただきます。入社後は上司や先輩がイチからお教えするので安心！ ＜3分で分かる♪エンの労務アシスタント！＞ ★社内各部署とのやり取りも多い仕事です。 ⇒「早退したときはどう勤怠を入力すればいいですか？」という従業員からの問合せに答えたり、「来月入社する方の書類作成をお願いします」という採用担当からの依頼に対応したり…。各部署とのやり取りも多いですし、「助かります」と感謝していただける機会も多い仕事です。 ★みんなで助け合う、チームワークバッチリの職場です。 ⇒誰かが忙しそうにしていたら「何か手伝いますよ」と声をかけたり、「そろそろが必要そうだな」と考えて先回り

仕事内容Ａｕｔｈｅｎｓｅ社会保険労務士法人 【六本木】社会保険労務士◆大手士業Authenseグループ◆AI・ITツール活用フレックス 【仕事内容】 【六本木】社会保険労務士◆大手士業Authenseグループ◆AI・ITツール活用フレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 社労士として以下の業務をお任せします。ご経験のある方は経験されてきた業務からお任せする予定です。コンサルティングと労務アウトソーシング業務の割合は半々です。1人当たりの担当企業数は10～20社程です。 ・人事顧問 人事労務相談/労務整備の相談/ハラスメント相談 HRのビジネスパートナーとして長期的に企業と伴走する顧問スタ

仕事内容●顧客対応・相談窓口 （電話・メールでの問い合わせ対応、相談の受付、訪問・オンライ ン 面談、履歴管理） ●各種書類作成・変更（就業規則、助成金の申請書類、求人票など ） ●提案・コンサルティング業務 （法改正・助成金等の情報提供、採用・面接サポート、医科歯科の 開業支援） ●社内連携・業務進行管理 （依頼業務の受付・進捗管理、社労士や給与・手続実務担当者との 調整） ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容株式会社メディカルケア・ソリューション 【鳥取】経理・労務事務／正社員／一般職／年休120日（土日祝）従業員800名大規模グループ 【仕事内容】 【鳥取】経理・労務事務／正社員／一般職／年休120日（土日祝）従業員800名大規模グループ 【具体的な仕事内容】 バックオフィス支援／グループ横断業務／未経験から挑戦可／多様な成長機会／少人数チーム／意欲重視採用 ■当社について： 「山陰を持続可能な、日本有数の豊かな地域とする。」をビジョンとして、 コンサルティング・医療・介護・飲食など、様々な事業を展開しております。 成長企業として挑戦し続け、山陰の未来を担う当社で働きたい方からのご応募、

仕事内容★医療・福祉・ホテル事業を支える法人本部でのお仕事です ★人事労務はもちろん様々な事務・相談業務の経験を活かせます ★知識・経験を活かしながらスキルアップしていただけます 職員が安心して働ける環境づくりを支える仕事です。 採用活動の補助や勤怠管理や給与処理、入職手続などからスタート し、経験や適性に応じて担当する業務の幅を広げていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【派遣スタッフの労務管理】 ・就労相談 ・入社前の現地案内 ・入退社手続き ・スタッフの勤怠管理 ・書類配布および回収 など ※入社と同時に弊社大型事業所に赴任して現場研修を行います。 研修内容：製造業務全般におけるスキル 研修期間：半年〜最長１年程度 研修場所・愛知・滋賀・福岡いずれかを予定。 ◎応募希望の方は、応募書類(履歴書、職務経歴書)を下記住所まで郵送ください。 書類選考後、追ってご連絡いたします。 ＜ 送 付 先 ＞ 〒６８３－０８０４ 鳥取県米子市米原５丁目７番１５号 ワークスタッフ米子営業所 宛 求人code：<WSseisya01> 【職種】 人事・総務事務・労務,人材コーデ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場での労務管理経験（目安2年以上） 【職種名】 人事総務担当＜工場＞ 【仕事内容】 ■同社工場にて、工場内人事労務管理全般に携わっていただきます。以下の業務を統括・推進していただきます。 【具体的には】 ・工場の人事労務管理全般：就業管理、労使関係の構築、従業員エンゲージメント向上のための施策実行 ・採用活動：事業戦略に基づいた人員計画の策定および適切な人材の採用 ・安全衛生管理：従業員の安全と健康を守るための職場環境の整備、安全衛生等の推進 ※その他工場人事総務として幅広い業務に携わることができます 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場の総

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験＞ ・工場での労務管理経験（目安2年以上） ＜歓迎要件＞ ・退職金制度管理に関する経験 ・語学力 【募集年齢（年齢制限理由）】 25 ～ 34才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事総務担当 ＜米子＞ 【仕事内容】 当社米子工場にて、工場内人事労務管理全般に携わっていただきます。 具体的には以下の業務を統括・推進していただきます。 ・工場の人事労務管理全般：就業管理、労使関係の構築、従業員エンゲージメント向上のための施策実行。 ・採用活動：事業戦略に基づいた人員計画の策定および適切な人材の採用。 ・安全衛生管理：従業員の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場での労務管理経験（目安2年以上） 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 ■工場内人事労務管理全般に携わっていただきます。 具体的には以下の業務を統括・推進していただきます。 ・工場の人事労務管理全般：就業管理、労使関係の構築、従業員エンゲージメント向上のための施策実行。 ・採用活動：事業戦略に基づいた人員計画の策定および適切な人材の採用。 ・安全衛生管理：従業員の安全と健康を守るための職場環境の整備、安全衛生等の推進。 その他工場人事総務として幅広い業務に携わることができます 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場の総合精密部品メーカー。 小径ボ

勤務時間平日9:00〜15:00または10:00〜16:00（いずれも休憩時間1時間） ※週5日勤務（土日祝日休み）想定 ※面接内でご希望を伺わせてください。 有（0〜10時間)

仕事内容労務業務／週5～1日5時間～／社会保険完備／フルリモート／鳥取県からも応募可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 「働くをもっと楽しく、創造的に」を掲げ、日本最大級のビジネスチャット『Chatwork』を運営するKubellグループの一員である当社。 そんな当社は、これまで培ってきた顧客基盤やプラットフォームを背景に、DXされた業務プロセスを提供するクラウドサービス『タクシタ』の提供を開始。中小企業などのクライアントから寄せられるご依頼に応えています。 安い・早い・高品質にこだわったサービスが評判を呼び、ニーズが急増。 本ポジションは、「タクシタ」事業にて、業務を円滑に進めるためのサポー

仕事内容労務業務／アウトソーシング／フルリモート／フレックス制度／鳥取県からも応募可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 「働くをもっと楽しく、創造的に」を掲げ、日本最大級のビジネスチャット『Chatwork』を運営するKubellグループの一員である当社。 そんな当社は、これまで培ってきた顧客基盤やプラットフォームを背景に、DXされた業務プロセスを提供するクラウドサービス『タクシタ』の提供を開始。中小企業などのクライアントから寄せられるご依頼に応えています。 安い・早い・高品質にこだわったサービスが評判を呼び、ニーズが急増。 本ポジションは、「タクシタ」事業にて、業務を円滑に進めるためのサポー

仕事内容人材サービス業務全般をお願いします。 スタッフの労務管理と付帯業務を行って頂きます。 ・法務局の支局等を巡回し管理・監督・指導等 ・スタッフの労務管理 ・スタッフの研修計画 ・クライアントとの調整 ・市場調査、入札対応等 ・人材募集、採用面接 ・その他人材サービスに係る業務 ・法務局証明書発行事務業務支援 （受付、端末入力、証明書交付、印紙販売等） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験＞ ・工場での労務管理経験（目安2年以上） ＜歓迎要件＞ ・退職金制度管理に関する経験 ・語学力 【職種名】 人事総務担当＜米子工場＞ 【仕事内容】 ＜募集背景＞ 当社は、世界No.1シェア製品を複数有し、超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた「相合（そうごう）」精密部品メーカーです。 当社の成長の核である「人」の力を最大化し、多様な社員が活き活きと能力を発揮できる環境の整備が急務です。今回は、米子工場にて人事労務の幅広い実務を担っていただける方を募集いたします。 ＜仕事内容＞ 当社米子工場にて、工場内人事労務管理全般に携わっていただきます。

仕事内容株式会社山陰都市開発研究所 【鳥取市】総務課長候補◆年休126日／総務・労務・人事の実務とマネジメント／プレイングマネージャー 【仕事内容】 【鳥取市】総務課長候補◆年休126日／総務・労務・人事の実務とマネジメント／プレイングマネージャー 【具体的な仕事内容】 【地域社会を支えるインフラ整備のプロ集団／総務・労務・人事を幅広く担い組織運営の要として活躍／安定した就業環境と成長機会が魅力】 ■業務概要 当社の総務課長候補として、総務・労務・人事を中心に管理部門業務全般を担当します。経営層や現場社員との橋渡し役となり、会社基盤の強化や運営体制の整備を推進し、将来的には総務部長として会社運営

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容○経理・労務に関わる書類作成等 ○原木市場の事務業務 ・原木の採寸・サイズの計測とデータ入力 ・単価のデータ入力 ・敷地内の現場での作業 ○会社内の事務業務：書類作成・ファイリングやメール対応 ○電話対応・来客対応 ★将来的に責任者として経理・労務管理を担っていただく予定です 。 ★社内の指導体制も充実させていますので、安心して応募下さい。 日々の仕分け入力からスタートし、業務の慣れ具合を見ながら他 の業務を任せていく予定です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大卒以上 ・総務、労務、人事、経理いずれかの実務経験 ・管理部門におけるマネジメント経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・エネルギー業界における経験 ・インフラ業界における経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・地域貢献に関心がある方 ・チームワークを意識して業務を進められる方 【職種名】 【鳥取】総務※課長 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 総務部の課長・部長候補として組織の中核を担いプレイングマネジメントを発揮 【職務概要】 総務部の課長（部長候補）として、財務、労務、人事

仕事内容◎特別な経験は不要！事務未経験でも問題なし◎ ＼働きやすい／が詰まった法務局のお仕事！ 法務局で勤務する窓口事務及び付帯業務をとスタッフの労務管理を行っていただきます。 お休みも公務員と同じで働きやすさ抜群、安心・安定した職場環境での人気のオフィスワークです。 【主な業務内容】 ＜事務業務＞ ・法務局証明書発行事務 （受付、端末入力、証明書交付、印紙販売等） ＜労務管理＞ ・県内3カ所を巡回（月１回程度） ・スタッフの労務管理等 ＊事前に研修もあるため未経験でも安心です。 【アピールポイント】 当社は、全国の法務局において、土地・建物・法人に関する登記事項証明書や各種証明書の作成・交付