鳥取県の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容派遣スタッフの労務管理 ・就労相談 ・入社前の現地案内 ・入退社手続き ・スタッフの勤怠管理 ・書類配布および回収 など ※入社と同時に弊社大型事業所に赴任して現場研修を行います。 研修内容：製造業務一般におけるスキル研修 研修期間：半年～１年 研修場所：愛知県・滋賀県・福岡県のいずれかを予定 （寮費・赴任費用は全額会社負担） ［変更範囲：変更なし］

仕事内容総合職としての業務をお任せします。▼具体的には 先進産業のニーズへ確かな実績と柔軟な対応力で挑戦し続けている 株式会社テクノスにて、産業用機械部品の管理総合職として業務をお任せします。 【具体的には…】 「ヒト・モノ・カネ」の管理 ＜ヒト＞ ■材育成のための各種研修の実施 ■人事戦略、人事制度の企画・立案 ■労務管理（社会保険手続・勤怠管理） ■福利厚生業務 ■安全衛生管理等 ＜ヒト＞ ■材育成のための各種研修の実施 ■人事戦略、人事制度の企画・立案 ■労務管理（社会保険手続・勤怠管理） ■福利厚生業務 ■安全衛生管理等 ＜モノ＞ ■資材の購買管理 ■在庫管理 ■受発注管理 ＜カネ＞

仕事内容【仕事内容】 自社で開発している人事労務システムのカスタマーサクセスをお任せします。 お客様がシステムをスムーズに導入・活用できるよう、さまざまなご提案を通じて業務効率化をサポートするやりがいのあるポジションです。 ■未経験でも安心のサポート体制 IT業界やカスタマーサクセスの経験がなくてもご安心ください。基本的な考え方から、お客様に寄り添うコミュニケーションのコツまで、先輩社員がしっかりとサポートします。チームや関連部署と協力しながら、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 ■具体的なお仕事ステップ ・システムの初期設定や導入に向けた活用方針のプランニング ・より便利に使っていただくた

仕事内容未経験から人材業界でキャリアを築きませんか？ 「人と関わる仕事がしたい」 「新しいことに挑戦して、自分自身も成長したい」 そんな意欲をお持ちの方をお待ちしています！ 【具体的なお仕事内容】 派遣スタッフさんが安心して働き続けられるよう、 就業中のフォローや企業様との連絡・調整を担当していただきます。 ◇派遣スタッフさんとの面談・相談対応 ◇就業先への定期的な訪問・職場巡回 ◇入社前の職場見学への同行 ◇取引先企業様と派遣スタッフさんの間に立った連絡・調整業務 スタッフさんと企業様の双方を支え、 円滑な職場環境づくりに携わるポジションです。 「相談に乗ってもらえて助かった！」 「いつも丁寧に対応

仕事内容株式会社メディカルケア・ソリューション 【鳥取】経理・労務事務／正社員／一般職／年休120日（土日祝）従業員800名大規模グループ 【仕事内容】 【鳥取】経理・労務事務／正社員／一般職／年休120日（土日祝）従業員800名大規模グループ 【具体的な仕事内容】 バックオフィス支援／グループ横断業務／未経験から挑戦可／多様な成長機会／少人数チーム／意欲重視採用 ■当社について： 「山陰を持続可能な、日本有数の豊かな地域とする。」をビジョンとして、 コンサルティング・医療・介護・飲食など、様々な事業を展開しております。 成長企業として挑戦し続け、山陰の未来を担う当社で働きたい方からのご応募、

仕事内容路線バス・貸切バスの運行を支える事務のお仕事です。窓口でのお 客様案内、乗車券の発券、乗務員の点呼業務、運行管理に関する事 務、労務事務などに就いて頂きます。 入社後は半年程度、鳥取本社で研修を行います。未経験の方も安心 して業務を始められるよう、仕事の流れや必要な知識を丁寧に指導 いたします。将来的には、業務に必要な運行管理者資格を取得して いただきます。 ＊変更範囲：他営業所への転勤（鳥取・米子）

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、ＷＥＢ調査等 ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェック等 ・給与事務：勤怠表入力、チェック等 ・経理事務 その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理、部署の管理等、会社の定める業務 ※障がいの特性に合わせて相談しながら業務の割り振りを決定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【鳥取/米子市】人事総務（労務系業務がメイン）※東証プライム市場上場／14期連続過去最高売上更新中 【仕事内容】 【鳥取/米子市】人事総務（労務系業務がメイン）※東証プライム市場上場／14期連続過去最高売上更新中 【具体的な仕事内容】 ～Uターン・Iターン歓迎／売上高約1兆円・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー～ ■募集背景 当社は、世界No.1シェア製品を複数有し、超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた「相合（そうごう）」精密部品メーカーです。 当社の成長の核である「人」の力を最大化し、多様な社

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担います。現場スタッフ

仕事内容港町リサイクルセンター 〇受入・出荷の計量及び支払 〇回収依頼等電話受付対応 〇得意先の管理、請求書等の関連の営業事務全般 〇廃棄物の処理契約書の作成 ○電話応対、来客受付 〇人事労務業務 ○パソコン入力作業 〇その他一般事務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【総務事務/正社員】交通費支給！再雇用制度あり！研修あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 病院の総務事務全般を行っていただきます ＜業務詳細＞ ・物品の購買、管理など付随する業務全般 ・荷物の運搬等を含む設備管理的業務 ・労務管理（各種休暇、労災関連の処理）全般 ・小口現金管理 ※業務内容の変更範囲：変更なし 求人ID 1134420

仕事内容お客様への訪問またはリモート面談の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサービス及び営業 ※アポイントなしの訪問はありません。 ≪主な内容≫ 【電話対応】 コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 【資料請求対応】 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご相談を希望されるお客様へ対応を行います。 ◎スタートは未経験者が大多数！様々な年代の方が正職員として活躍しています！ ◎お客

仕事内容未経験から3年の手厚い育成／初年度年収400万以上／総合職／年間休日127日／男女とも育休取得率100％／33131201 【仕事内容】 将来の拠点のリーダーである「営業所長」を目指し、お客様のライフプランを支えるアドバイザーたちのマネジメントや組織運営を担っていただくお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、無理なく業務に慣れていただけます。 ・最初の3ヶ月は専用の研修施設にて、ビジネスマナーや金融知識の基礎を同期と一緒にイチから学びます ・その後は配属先の営業所にて先輩社員のサポートのもと、お客様対応などの実体験を通じて少しずつスキルを磨きます ・並行して採用ノウハウや労務管理とい

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、ＷＥＢ調査等 ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェック等 ・給与事務：勤怠表入力、チェック等 ・経理事務 その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理、部署の管理等、会社の定める業務 ※障がいの特性に合わせて相談しながら業務の割り振りを決定

仕事内容＜求人ＰＯＩＮＴ＞ ・年間休日119日以上（会社休日114日＋有休5日以上） ・完全週休二日制（休みは一部相談可） ・フルタイムor時短勤務 ご相談ください ＜仕事内容＞ ■経理業務 ・伝票起票、仕訳入力、月次決算補助・試算表作成 ■総務業務 ・請求書発行、入金・支払管理 ・社内書類の作成・管理、備品管理 ・来客・電話・メール応対 ・勤怠データ集計（給与計算は外部委託） ・社会保険手続（社労士に依頼） ・規程整備（社労士に依頼） ・年末調整資料の収集（年末調整は税理士に依頼） ・人材採用業務 など

仕事内容株式会社SmartHR 【カスタマーサポート（テクニカルサポート）】チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【仕事内容】 【カスタマーサポート（テクニカルサポート）】チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【具体的な仕事内容】 組織がスケールする仕組みをつくる／プロダクトの開発やマーケティングにも携われる 導入社数60,000社以上、99％の企業様が継続利用している人と組織のためのバックオフィスシステム『SmartHR』において、お客様が安心してご利用いただくためのテクニカルサポート（チャットサポート）を担っていただきます。 事業拡大に伴いプロダクト/機能

仕事内容独立行政法人 国立病院機構 中国四国の国立病院で活躍！【事務系総合職（一般職・係長）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病院運営の中枢を担う】病院、地域医療をバックオフィスから支える仕事を行います！※中国四国内の病院に配属。※ジョブローテーション・転勤あり配属された病院で様々な経験を積み、スキルアップを図ります。得た知識と実践力を発揮するとともに、重要な役割の一つである部下の育成に取り組みます。 ▼経営企画室 ・各種データの収集、分析 ・病院の運営方針や今後の経営戦略を立案 ▼企画課：医

仕事内容＜業務例＞ ・一般事務：社内決裁システムの入力・チェック各種資料の作成・ 電子化・印刷 ・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・代表電話業務：代表電話の受電・各担当者へ受電内容の連絡 ・経理業務・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務