グループホーム ケアマネジャー - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

仕事内容・時間単位で1時間から有休が取れるので、仕事とプライベートや家庭との両立が可能な職場です！ 入社初月から１日、半日、時間単位で有給取得ができます！「勤務の合間の２時間だけ銀行・役所の手続きを済ませたい」や「子供の習い事や学校行事に連れ添いたいので時には16時まで」等、都合に合わせた働き方が可能！祝日出社の場合は振替休取得など、プライベートの都合も叶えたいから、が当社への志望動機のかたも多いです！ ・「積極採用中」介護事業全般に携わるケアマネジャー。利用者様の健やかな暮らしを支え、守っていく仕事です ケアプラン（サービス計画書）の作成をし、利用者様が介護保険サービスを受けるためのサポートを行いま

仕事内容ALSOKの介護「ホームステーション三鷹」で主任ケアマネジャーとして働きませんか ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円含む ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 自転車通勤可 三鷹駅から1.4km 武蔵境駅から1.5km 新小金井駅から2.5km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員/東京都三鷹市/ケアマネ職急募!!三鷹げんき!!2019年3月オープン特養 ■コメント 未経験OK 住宅手当あり 産休・育休 社会保険完備 残業ほぼなし 19時まで勤務 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 特別養護老人ホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーデ

仕事内容○高齢者介護に関するケアマネジメント全般 ○ケアプラン作成～利用者サービス調整など ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【新規オープン/ケアマネジャーさん募集】食事手当や扶養手当あり福利厚生充実 変形労働時間制/在宅勤務可能【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ご利用者宅への訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・自治体、事業者

勤務時間09:00~16:00/10:00~17:00 週勤務日数：4日~

仕事内容◎「特別養護老人三鷹げんき」ケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のアセスメント ・ご利用者様、ご家族様へのヒアリング ・ケアプランの作成、見直し ・ご家族との連絡調整 ・各種カンファレンスへの参加 等 ※相談員業務を兼ねていただきます。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 サービス提供時間 7時～21時 （事業所により異なる） 「みずたま介護ステーション」のブランド名で在宅介護の拠点を展開し、お客様やご家族が安心して「ご自宅」で暮らし続けていける支援をしています。 福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。 ご興味のある方はお気軽にお問合せ下さい。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※基本給252，000円～282，000円 ■賞与：年2回 計3.0ヶ月分（過去実績／6月・12月） ■昇給：年1回（4月） [

仕事内容みずたま介護ステーション 三鷹ケアプランセンターでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,990〜312,930円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 三鷹駅から0.8km 吉祥寺駅から1.5km 井の頭公園駅から1.6km ◆勤務時間※11月17日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほ

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■給付管理 ■ご入居者・ご家族からの相談業務 ■関係機関との連携 ■その他付随業務 ＜定員＞入所：104名、短期：12名 東京都三鷹市に位置する特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です。日々の生活を安心して快適に過ごしていただけるように質の高いサービスの提供を心がけています。 賞与4.0ヶ月分の支給実績があり、頑張りがきちんと評価されるのでモチベーションアップにつながります。また、残業が月平均5時間程度なのでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。 ご興味のある方

仕事内容【2020年オープン！】施設ケアマネの募集◎経験者は年収400万円以上！法人内保育園の利用OK◎子育て世代の方も安心して働ける職場です！やる気がある方のキャリアアップをしっかりサポートします♪眠りSCANなどICT導入♪＜三鷹市大沢＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 【施設概要】 2020年オープン ユニット型特別養護老人ホーム：132床 短期入所生活介護：12床 【業務内容】 ご入居者様のアセスメント ご利用者様・ご家族様へのヒアリング ケアプランの作成・見

仕事内容「けやき苑居宅介護支援事業所」における介護支援専門員業務全般 「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業所」

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|東京都三鷹市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細】 月給 226,000円〜312,000円 【固定残業代有無

仕事内容<仕事内容> 【 ️居宅ケアマネジャー・正社員求人 ️】賞与5ヶ月 年間休日114日 ️日曜日は定休日 居宅介護支援事業所おけるケアマネージャー業務全般 居宅介護支援事業所 太郎 現在、3名のケアマネジャーが在勤しています。 ケアマネジャー歴20年以上のベテランも新人も、一緒に悩み一緒に笑い毎日利用者さんやご家族とやり取りしています。また、関係事業所との連携にも力を入れています。「ケアマネジャーは偉い人」ではありません。利用者さん達や事業所等との橋渡し役であること、チームで仕事をしていることを忘れずに、毎日刺激的な時間を過ごせる環境です。ケアマネジャー経験者でも未経験者でも「人に本気

仕事内容ケアマネジャーとして腰を据えてお仕事しませんか？資格取得支援制度あり◎年2回賞与支給あり◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜260,000円 ≪基本給≫ 170,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:30,000円 業務手当:10,000円 調整手当:20,000〜50,000円 精勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） 三鷹市社会福祉事業団 井の頭地域福祉支援センター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 年間休日122日♪ケアマネジャーのお仕事です！ 東京都三鷹市の地域包括・ケアマネジャー・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日122日♪ケアマネジャーのお仕事です！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 三鷹市井の頭地域包括支援センターでの介護支援専門員としての業務等 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・入居者、家族との面談や相談業務 ・新規入居時の事前調査および書類作成、職員への周知 ・プランに基づいたサービス ・入居者の様子の確認 ・その他付随業務 等 2022年5月、東京都三鷹市に新規オープン予定の有料老人ホームにてケアマネジャー募集です。 研修体制充実！OJT研修をはじめ豊富に用意されていますので、初めての転職でも安心の体制です◎ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※経験等による 【給与モデル

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■給付管理 ■その他付随業務 東京都三鷹市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。事業所は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 土日祝はお休みなので、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。給与は月収が27.5万円～と高水準です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■【基本給】227，979円～ ■昇給：あり