ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠三鷹市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 824594

仕事内容◎居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー（介護支援専門員） ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・認定調査 ・給付管理等 ◆業務変更範囲：法人の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/主任介護支援専門員募集中☆★月収４０万～ 昇給&賞与あり！完全週休2日制！残業ほぼ無し！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇主任介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・利用者やご家族への相談対応 ・他職種との連携（医師、看護師、訪問看護師など） ・事業所運営に関する業務 ※業務変更範囲：変更なし 運転業務はありません、送迎なし 求人ID 928914

仕事内容東京都三鷹市の主任介護支援専門員／正社員 (正社員) | 医療法人社団ＬＳ １７３総合内科クリニック ▼仕事内容 応募資格：主任介護支援専門員資格をお持ちの方経験：４〜５年程度の実務経験がある方業務内容：ケアプランの作成利用者やご家族への相談対応他職種との連携（医師、看護師、訪問看護師など）事業所運営に関する業務◆業務変更範囲：変更なし◆一部在宅勤務可能です (東京都三鷹市) ▼職種 主任介護支援専門員／正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給400000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)350000〜450000円 (昇給)あり

仕事内容主任ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|東京都三鷹市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容★増員募集★ノルマなし★プライベート両立★年間休日120日以上★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 平日のみOK 住宅手当あり 社会保険完備 社割あり 育児サポートあり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 285,700円〜362,180円 ＜給与内訳＞ ・基本給：235,000円～300,000円 ・住宅（全員）手当 2,000円〜10,000円 ・車両手当 2,000円 ・固

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 248000~248000円 【住所】 東京都三鷹市牟礼6-12-30 【アクセス】 京王井の頭線三鷹台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 自然が楽しめる環境！多彩な介護事業を併設し、様々なニーズに応えます 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさ

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請手続き 給付管理などケアマネジメント業務 利用者様やご家族との相談対応 他機関・多職種との連携 各種書類の作成・管理 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護・福祉分野で多数の転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・あなたの希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をサポート。 ・書類作成や面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポートし、未経験からでも安心して新しい仕事にチャレンジできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完

仕事内容【タイトル】 やさしい手三鷹居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 やさしい手三鷹居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 やさしい手三鷹居宅介護支援事業所 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 株式会社やさしい手 【勤務地】 東京都三鷹市下連雀4-15-41コーポレート連雀店舗棟2階 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00 ＜実労働時間：1日8時間/週40時間＞月単位の変形労働時間制 【給与詳細】 月給：267,000円～331,000円 【待遇】

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー ・ケアプラン作成 など ●年間休日は充実の127日です。夏季や冬季等の季節休暇もきちんとあるため、プライベートの時間を満喫することが出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタートできます。 ●スタッフ同士の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー 当施設はご利用者様が自分だけの時間を大切にしながら、日常生活のあらゆることをみんなで行うことでなるべく自立生活を維持できるよう支援をしている施設です。 一人ひと

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさ

仕事内容＼増員募集／ノルマなし★持ち帰り業務なし★年収600万円も★ 【特徴・メリット】 経験者優遇 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 住宅手当あり 社会保険完備 社割あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 5,000,000円〜6,000,000円 ＜給与内訳＞ ■月給：285,700円～362,180円 ・基本給：235,000円～300,000円 ・住宅（全員）手当 2,000円〜10,000円 ・車両手当 2,000円 ・固定残業代：36,

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日120日。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠三鷹市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務。 【応募条件】 主任介護支援専門員 ※4-5年程度の実務経験がある方 【おすすめポイント】 マイカー通勤可能。 年間休日120日。日勤のみ。 【給与詳細】 【月給】400,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 400,000円 歩合給（訪問診療・訪問看護への紹介数による） 【賞与】年2回、2ヶ月分（前年度実績） 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBO

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 求人ID 337242

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手

仕事内容特別養護老人ホームご利用者のサービス計画書作成、 ご家族対応。 ユニット型の家庭的な施設の中で、連携および多職種協働でご利用 者を支援しています。 ＜業務変更範囲：法人の定める業務＞

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2025年11月オープン予定】主任ケアマネ/「三鷹駅」徒歩4分★主任ケアマネ募集★食事手当や扶養手当あり福利厚生充実☆フレックスタイム制＆在宅勤務OK◎訪問診療、訪問歯科を提供するえにしグループ♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇主任ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・介護相談 ・事業所