グループホーム ケアマネジャー - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都板橋区の地域包括ケアマネ（介護支援専門員）【正規職員】 (正社員) | 社会福祉法人 信隆会 ▼仕事内容 〇地域包括における相談業務、ケアマネージメント業務。 〇未経験者可〇主任ケアマネ歓迎〇地域の方々や施設の利用者が、その人らしく生活し、笑顔でいられるよう支援する社会福祉法人の職員です。 〇特養、デイサービス、居宅支援、地域包括支援センターを併設した高齢者総合支援施設で、相互に連携したサービスを提供します。 〇日曜 ・祝日は窓口が休みになります。 〇残業は月１０時間程度です。 〇職員が働き易く、やりがいのある職場環境と仕事づくりに取り組んでいます。 変更範囲：当法人の業務の範囲 (東

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 240000~320000円 【住所】 東京都板橋区蓮根3-4-7リブリ・MORE2nd 1階 【アクセス】 都営三田線志村三丁目 / 蓮根 / 西台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサー

勤務時間シフト制（実働8時間） ★シフト制勤務なので残業はほとんどありません。月20時間未満です。 【シフト例】 早出／7：00～16：00 日勤／9：00～18：00 遅出／9：30～18：30 夜勤／16：30～翌9：30の中で交替勤務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ グループホーム フレンド高島平/求人/介護職員/パート/グループホーム/板橋区 ＜未経験歓迎！＞20～60代活躍中♪丁寧な研修あり◎ 利用者の方もスタッフも、毎日イキイキ☆そんな施設です♪ 施設スタッフの声 少人数の施設なので家庭的な環境で仕事をしています。 自分の作成したケアプランによって前より笑顔が増え

仕事内容魅力３選！ ① 働きやすさ抜群 髪色・ネイル自由／副業OK／年間休日119日 有給取得平均13日／残業ほぼゼロ ② 充実した研修や制度 介護技術・接遇・専門分野などのeラーニングや定期的な1on1ミーティングあり ③ キャリアの選択肢が広い 法人内で高齢・障がい・児童分野へチャレンジできる制度あり ★特別養護老人ホームでのケアマネジメント/相談業務 ★ケアプラン作成 等 一緒に働ける日を楽しみにしております♪

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 舟渡地域包括支援センターでは、介護支援専門員を募集しています♪ あなたのスキルを活かし、地域社会に貢献するやりがいのあるお仕事です。《》 主な業務は、介護支援専門員としての業務全般を担当していただきます。 日勤のみの勤務で、安心して働ける環境が整っています★ 利用者様一人ひとりに寄り添い、最適なケアプランを作成することで、 より良い生活をサポートすることが求められます。 また、地域との連携を大切にし、さまざまな福祉サービスとの調整を行い、 地域の福祉向上に貢献する役割も担っています☆ あなたの情熱と経験を、ぜひ舟渡地域包括支援センターで発揮してくださ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000円 賞与：年2回（3.7ヶ月） 【住所】 東京都板橋区前野町3-46-3 【アクセス】 都営三田線志村三丁目 / 志村坂上 / 本蓮沼 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日115日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護

仕事内容・患者様がサービスを受けるために必須のケアプラン（サービス計 画書）の作成 ・利用者様やサービス事業者との調整 在宅介護に関する相談や計画、連絡・調整を総合的に引き受ける事 業所です。 変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容新しいキャリアのスタートを『家族の家ひまわり赤塚』で始めませんか？ケアマネジャーの募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,875円 ≪基本給≫ 1,875円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:770円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0〜50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 下赤塚駅から1km 地下鉄赤塚駅から1.1km 新高島平駅から1.3km

仕事内容【仕事内容】 グループホームのお仕事です。 お客様の有する能力に応じて提供する施設の計画作成担当者業務で す。 ・介護業務も行っていただくことでお客様の状況を把握し、介護サ ービス計画の策定や相談業務を行っていただきます。 ・関係機関との連絡調整や給付管理、営業活動など。 ＜変更範囲：変更なし＞ 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 125,000円〜125,000円 調整手当 9,110円〜9,110円 特別手当 5,610円〜5,610円 管理手当 10,

仕事内容 週4日以上働ける方歓迎！ 曜日固定、時短勤務、出勤時間など個別でご相談ください。 社員登用あり 資格取得支援あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 ※ただし、本人の希望を考慮する ※社会保険については所定就労日数により異なります。

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【板橋区／正社員】ケアマネジャー｜未経験・ブランクOK｜東証スタンダード上場企業 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 323,000円～325,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都板橋区高島平4-13-15 募集情報 更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会

仕事内容ケアマネージャーとしての業務全般 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容東京都板橋区の医療法人母体の居宅ケアマネ／ビオラ (正社員) | 医療法人財団 朔望会 ▼仕事内容 利用者やご家族の相談対応、ケアプラン作成 ・見直し、サービス事業所や医療機関との連絡 ・調整、定期的な訪問による状況確認、給付管理業務などを担当していただきます。 ★チームで連携しながら、１人で業務を抱え込まない職場環境です。 ★働き方改革も積極的に取り組み中です。 未経験の方の応募大歓迎です。 変更範囲：法人の定める業務 (東京都板橋区) ▼職種 医療法人母体の居宅ケアマネ／ビオラ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給257000〜309500円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容居宅介護支援の新たなステージへ！ケア21板橋でケアマネジャーとして輝く未来を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給365,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 時間外特別調整手当:時間外労働の有無にかかわらず、19時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:20,000円 資格手当:介護支援専門員・主任介護支援専門員：10,000円～15,0

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容介護のプロとして地域に貢献しませんか？ ケアサポート・モア板橋でケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護支援専門員の経験をお持ちの方歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 蓮根駅から0.4km 志村三丁目駅から0.6km 西台駅から0.9km ◆勤務時間 ①9:

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランセンターマイライフ徳丸介護業務全般 【給与】 月収 228500円 賞与：年2回（3.2ヶ月） 【住所】 東京都板橋区徳丸三丁目32番28号 【アクセス】 東武東上線東武練馬 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日124日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人

仕事内容【タイトル】 やさしい手上板橋居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 やさしい手上板橋居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 やさしい手上板橋居宅介護支援事業所 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 株式会社やさしい手 【勤務地】 東京都板橋区上板橋1-12-2（ゆめてらす上板橋内） 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00 ＜実労働時間：1日8時間/週40時間＞月単位の変形労働時間制 【給与詳細】 月給：267,000円～331,000円 【待遇】