人材育成 - 神奈川県川崎市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■仕事内容・コメント 当社の最大規模の物流拠点で、幅広い人事・労務領域の業務を担っていただきます。 当センターでは約550名の人員が在籍し、人事部門では特に人材の採用・育成に注力しています。また、採用～退職までのプロセスを一気通貫で担っており、キャリアパスとして教育や評価、労務など幅広い業務に携わることもできます！ ＜主な業務内容＞ 人材育成 ・教育プログラムの企画、実行 …主に管理者層の育成および社員・派遣社員の新規入職時教育 社員・派遣社員の労務マネジメント ・入社から退職までの人事・労務対応 …主に勤怠管理、労務コンプライアンス遵守の為の取り組み、従業員面談、福利厚生等

仕事内容<仕事内容> ★いいところ探しのプロ！★人材コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回【正社員】TOK-030eng “いいところ探し”で、「人」と「モノ」が輝くきっかけをつくる！ ★人材コーディネーターって？ 当社では ・担当店舗の売上管理 ・企画運営 ・人材の育成 ・個々の適性に沿った人材配置 等を担当します。 取り扱う品物やサービスの素敵なところをお客様へ伝える。一緒に働く人の素敵なところを見つけ、さらに活躍できるようにサポートしていく。 そうして働く人やサービスが輝くためのお手伝いをお願いします。 ・人間観察がすき ・多様な業界や企業と関わって働きたい ・課題解決力や提案力を身に

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】【キャリアアップ制度】人材コーディネーター 今回募集する「人材コーディネーター」は、企業の人手不足を解消し、「人」の社会的価値を高める仕事です。未経験からでも始められる環境を整えており、あなたの成長を全力でサポートします。 【具体的な業務内容】 ■企業に対して 企業の成長を支えるため、洞察力を活かしながら最適な人材を提案・提供します。定期的なフォローアップを行い、クライアント企業の現状を把握しながら継続的に支援していきます。 ・企業の採用課題のヒアリング ・市場調査（マーケティングリサーチ）・ソリューションの提案 ・提供するソリューションの運用サポート ほか

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

仕事内容<仕事内容> ※未経験OK！【レア求人】完全土日祝休！人材担当をしてみたい方必見！ 当社求人をご覧いただき有難う御座います ☆場合によっては在宅も！？☆ 【1日の流れ】 10:00～ 朝礼 10:15～ 資料作成＆データ集計 11:00～ 日程調整連絡 13:00～ ランチタイム！ 14:00～ 午前の続き＆営業部との連携 17:00～ 午後分データ集計＆明日用の資料作成 18:50～ 終礼＆報告 19:00～ 帰宅 ※当社評価基準により 在宅ついては確定いたしますが 扱う情報保護の観点から 基本出社とさせて頂いております。 人材業務とは！？ 結論：企業が求める人材を把握し

仕事内容<仕事内容> EC物流倉庫の管理職※倉庫内での業務はありません 【具体的には】 EC物流倉庫が円滑に稼働するよう、 管理職としてマネジメント業務を中心にお任せします。 ＜主な業務＞ ・EC倉庫における入出荷の進捗管理や商品管理 ・現場メンバーの育成や勤怠管理などのマネジメント業務 ・シフトや各種ポジションの調整 ・物流システム改善に関する業務 など ＜経験を最大限発揮できる＞ より効率的なオペレーションを確立し、 物流コストを考えた最適な倉庫稼働をお任せします。 倉庫管理やマネジメント経験を 最大限発揮できる環境が整っています。 ＜キャリアアップが可能＞ ECサイトなどの利便性向上に伴

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター/未経験者大歓迎！/研修充実/土日祝休み/長期休みあり！ ＼オフィスワークデビューを応援！／ 人材コーディネーター ◎経験不問！未経験者大歓迎！ ◎未経験者でも安心の研修制度あり ◎土日祝休み & 残業なし！ 【仕事内容】 ・新規求人の募集、面接スケジュール調整など、 人材採用に関する業務サポート ・社内外への連絡調整、データ入力、 書類作成などのオフィスワーク ★未経験スタートを応援★ 当社では、未経験者の方に特化した研修をご用意！ ・業界の基礎知識 ・対話技術の講習 ・採用プロセスについて ・法律と倫理についての座学 先輩社員が丁寧に指導

仕事内容■仕事内容 NECグループのシェアードサービスセンターであるNECビジネスインテリジェンス株式会社は、 NECおよびNECグループの経営強化を目的に、人事、経理、総務といった共通業務を集約し、 コスト削減や業務の標準化・効率化を図っています。 同社では、DX事業拡大に伴うDX人材育成ニーズの高まりを受け、 AIや生体認証などの技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行を担う人材を募集しています。 【具体的には】 ・ 業務内容 ・ 人事・総務業務 ・ 会社の定める業務 ・ プロジェクト内容 ・ 「DX(デジタル・トランスフォーメーション)_ICT人材」の 育成コンテンツの企画、研修プロ

仕事内容株式会社アンフ・スタイル 事務スタッフの育成/PL*年休125日*未経験歓迎*賞与年2回*福岡積極採用中 次は業務や人を【管理する＆育てる】側へ！ 将来を見据えたキャリア＆働きやすさ、両方叶える♪ 「人財だからこそアナログに」をモットーにした 人材サービスで成長を遂げている当社。 BPO事業部にて運営する事務センターで 業務管理、並びに働くスタッフの 育成担当/プロジェクトリーダー（SV）を募集します！ 前職は事務経験に限らず、 飲食やアパレル業界出身者もSVとして活躍中！ 未経験からのご応募大歓迎です◎ また、女性社員が9割の当社はライフイベントを迎えても 働き続けられるよう働き

仕事内容■仕事内容 業務内容（雇入れ直後）：人事・総務 業務内容（変更の範囲）：会社の定める業務 「DX（デジタル・トランスフォーメーション）/ICT人材」の育成コンテンツの企画、研修プログラム・テキスト開発を担っていただきます。開発した研修は外部講師や研修サービス提供企業と連携して、早く多くの方に受講いただくことを期待しています。 業界トレンドの情報収集、競合他社の動向分析などから、これまでに同社で蓄積してきた技術範囲を超える新たな技術領域への取り組みを期待しています。 【具体的なプロジェクト名】 ・NECグループの人材育成方針実現に向けて、AIや生体認証などDXを支える技術分野の研修プログラム

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人材派遣会社での営業事務／＜リモートワークOK／未経験歓迎／土日休み／残業ほぼなし＞ ＼オフィスワークデビュー応援／ ◆リモートワーク（在宅ワーク）OK ◆時短勤務もOK ◆年休122日以上（土日休み） ◆残業ほぼなし（月平均5h未満） ◆育休・産休あり ◆服装自由で自分らしく活躍可能 働きやすい環境で、未経験から 事務スキル、人事スキルを磨いてみませんか？ 【具体的には】 ー ・採用面接 ・求人対応(面接日程の調整・応募者からのお問い合わせ対応等) ・出向社員の管理(定期的な連絡・問い合わせ対応) ・データ入力 ・請求書や契約書作成 ・ファイリング ・簡単な資料

仕事内容<仕事内容> 一般事務/土日祝休み/未経験OK!【川崎】 ～未経験の方歓迎！～ あなたの事務デビューを応援します 【職務要約】 一般事務などのオフィスワークを担当していただきます。主に各種管理業務や書類などの作成業務等をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 最初はデータ入力などの簡単な業務から、将来的には多くの仕事を任せた後に事務のプロフェッショナルになってもらい後輩に事務のマネジメントをしていただきます ️ <給与> 年収290万円～400万円 <勤務時間>

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SI部門または技術部門における設計・開発の経験 ■技術動向調査、分析、開発計画立案経験 ■顧客および協力会社との円滑なミュニケーション経験 【歓迎要件】 ■10名以上のマネジメント経験 ■コンテンツライターとしての実務経験 ■人材育成の企画・設計経験 ■プロジェクトリードのご経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ※技術職から、人材開発等の人材領域にキャリアチェンジされたい方、歓迎致します！ [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人材育成企画（DX/ICT領域）【マネージャ】※人事経験不問 【仕事内容】 【技術職か

仕事内容「伸びしろあるSE・PGを育てたい」「マネジメントや育成に興味がある」 未来のIT人材を育て、我々プラスバリューがSE・PG市場のロールモデルへ 現場にてプレイヤーとして活躍したい、またはSE・PGを育てるマネジメントとして活躍したい。 どちらも大歓迎！あなたのキャリアを重視します。 開発リーダーや自社のマネジャー、経営ポジションまで多様なキャリアを描ける環境です！ ❖当社について 「成長は無限」をキーワードに、IT人材のキャリア創出やお客様への価値提供を手掛ける当社。 2022年にスタートアップし、業務用アプリケーション開発、インフラ構築、サーバ管理などを行っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SI部門または技術部門における設計・開発の経験 ■技術動向調査、分析、開発計画立案経験 ■顧客および協力会社との円滑なミュニケーション経験 【歓迎要件】 ■コンテンツライターとしての実務経験 ■人材育成の企画・設計経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画～実行 ※メンバー 【仕事内容】 【技術職から人材領域にキャリアチェンジされたい方大歓迎！】【最先端のDX技術や、NECが培った実績のあるICT技術を研修に仕立てて、より多くのNECグループ社員を育成していくやりがいのある

仕事内容誰もが知る“街の建物”の建設に携わっている当社。あなたには、街づくりのプロジェクトを支えるチームの一員として、書類作成や人材の配置調整、勤怠管理をお任せします。充実の研修をご用意しているので、未経験の方もご安心ください！ 【具体的な仕事内容】 ・作業スタッフの配置調整 ・スタッフたちの勤怠管理 ・スケジュール管理 ・プロジェクトの打ち合わせ ・資材の発注、管理 ・写真撮影、書類作成 など 【手がけるプロジェクトの例】 ■毎日数万人が訪れるショッピングモール ■誰もが知るハイブランドショップ ■メディアやSNSで話題の新スポット など 【段階的にステップアップできる環境】 ▼まずは、「ワ

仕事内容ゲームアプリ開発ってどんなお仕事？ 開発仕様書にのっとり、デザイナーやPMと連携しながら、ひとつのゲームを作り上げていただきます。 リリースしたアプリがミリオンセラーになることも。 自分の開発したアプリがセルランキング上位に・・ということも夢ではありません。 リリース後は 希望に応じて、次のPJへ異動することも可能です。 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください()

仕事内容<仕事内容> 一般事務/バックオフィス/リモートワーク可【川崎】 ～未経験の方歓迎！～ あなたの事務デビューを応援します 【職務要約】 一般事務などのオフィスワークを担当していただきます。主に各種管理業務や書類などの作成業務等をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 【勤務地】 在宅勤務、リモートワークができる可能性もございます。 ※確定ではございませんのでご了承ください。 最初はデータ入力などの簡単な業務から、将来的には多くの仕事を任せた後に事務のプロフ

仕事内容・電気、空調、給排水設備の巡回・点検 ・各種設備の修理 ・機器の監視記録 など 【教育研修制度】 資格保有者や経験豊富な職員・スタッフが多数在籍！ フォロー体制も整っています。 基本的なことさえ覚えてしまえば応用が利くので安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容・企業横断的なマネジメント・リーダーシップに関する研修・人材開発プログラムの企画立案、開発およびコンサルティング ・個々の職場ニーズに基づくマネジメント・チーム課題に関する研修・人材開発プログラムの企画立案、開発およびコンサルティング なお、配属先はNECグループ企業全体の人材開発プログラムを企画・開発・運用しているNECマネジメントパートナー㈱（以下、NMP）人材開発サービス事業部を予定している。 ＜POINT＞ 入社後数年はマネジメント研修チームにおいて各種研修の企画立案、開発をご担当いただく。その後はNECを含めた人事プロフェッショナルとして（HRBP, COEなど）活躍いただくこと