岐阜県のフレックスタイム制 人事の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊始業および終業時間の繰り上げまたは繰り下げあり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：勤怠・給与対応など 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 基本的に土・日・祝。業務都合により土・日・祝日勤務ありの場合 、他に休日振替あり（シフト表による）

仕事内容○事務 労務管理（勤怠管理、給与計算） 人事管理（採用、入退職） 社会保険（資格得喪・異動、健康保険給付、労災） 文書管理（各種契約書） 小口管理（銀行） 福利厚生対応 変更範囲：なし

仕事内容人を支える人事サポート事務 ・勤怠データの入力、チェック ・入社書類の受付、整理 ・社内からの問い合わせ取次ぎ、案内 ・各種データのファイリング 専門知識は不問。人のサポートにやりがいを感じる方歓迎です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理職候補募集！ 【必須条件】 ・人事および労務の実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 ・周囲と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・地域に根差した企業で働きたい方 【職種名】 【岐阜／垂井町】技術系メーカーで活躍する【人事】管理職候補/経験者募集/残業月平均10h/年休1 【仕事内容】 【職務内容】 採用業務や人材育成、資産管理からリスク管理まで、総務・人事業務全般をお任せ。将来の管理職候補としての活躍を期待しています。 【具体的には】 鉛蓄電池向けのバッテリーセパレーターの製造を行う当社にて、 総務・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社員教育もしくは労務管理の経験3年以上 【職種名】 人事＜教育・労務メイン＞ 【仕事内容】 同社にて、土岐工場の人事グループの一員として主に教育をメインとした業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・正社員の能力開発やタレントマネジメント ・派遣社員の教育 ・人事グループに関わる業務のDX化 ・労務管理全般 【仕事のやりがい・魅力】 新卒・中途比率50％の企業なので様々な経歴を持つ従業員のタレントマネジメントをしていただけます。DX化を促進しているのでご自身の裁量で仕組化をしていただけます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特長】 セラミック技術に強みを持つ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかを満たす方 ・総務経理での実務経験をお持ちの方（業種不問） ・経理の知見があり、総務または人事採用業務での実務経験をお持ちの方 ・学歴：高卒以上 [歓迎] ・マネジメント経験をお持ちの方 ・食品業界での管理部門での就業経験をお持ちの方 ・簿記資格（日商簿記2級以上）をお持ちの方 ・人事・採用業務の実務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務経理（管理職候補）／経理・総務・人事採用を担う管理部門(食品メーカー) 【仕事内容】 岐阜本社の管理部門

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務業務の実務経験（3年以上） 労働基準法をはじめとする労働関連法令の知識 ■歓迎 製造業での労務管理経験 労務トラブル対応の経験 人事制度の企画・運用経験 労働基準監督署など行政機関への対応経験 法改正対応や社内制度改定の経験 派遣社員・外国籍社員の労務管理経験 人事・勤怠システムの導入・運用経験 衛生管理者資格（第一種） 社会保険労務士資格（有資格者または勉強中の方も歓迎） 【職種名】 土岐工場人事（労務メイン） 【仕事内容】 岐阜県土岐工場での労務をお任せします。 ◇労務担当として、従業員が安心して働ける職場環境の整備・運営を担っていただきます。日常の労務管理に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の3年以上の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 シニア人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティ

仕事内容【経験者のみ】病院での人事労務 【岐阜市】月給22万円以上｜賞与＆昇給あり｜年間休日115日｜河村病院での人事労務｜経験者募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,050円～258,050円 【備考】 基本給：月給180,000円～210,000円 職能手当：10,000円、技術手当：20,000円、インフレ手当：10,000円、ベースアップ手当：8,050円 ［その他手当］ 家族手当、住宅手当(会社既定による) ※インフレ手当は期間限定の予定です 【賞与】 年2回、計2.2ヶ月分 ※前年度実績 【昇給あり】 年1回、計1,000円～4,000円 ※前年

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事、労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務 ■ 求める資格 普通自動車免許（AT可能）をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_岐阜＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務コンサルタントとして下記業務を担当いただきます。 ・労働及び社会保険に関する書類の作成および手続き代行 - 労働保険、社会保険、雇用保険などに関する行政機関に提出する書類の作成と申請代行 ・事務代理 - 給与計算 - 人事雇用、労務に関する相談と指導 - 賃金や退職金 - 企業年金の制度の構築

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事担当として採用関係の業務を中心に バックオフィス業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・高校・大学向けに説明会の実施 ・採用イベントへの出席 ・採用HPのアップデート(社内インタビュー・写真の掲載等) ・人材会社、採用媒体、広告デザイン会社等とのやり取り ・SNS(TikTokなど)を活用した広報業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 24歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：70871

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中堅会社（製造業が望ましいが限られない）における人事・総務業務全般の実務経験 ・社内外との円滑な連携を実現する高いコミュニケーション能力（特に製造現場とのコミュニケーション 力・ノウハウを重視） ・新たな枠組み・仕組み等の構築に対する高い意欲 ・実務上の個別課題に対して解決策を検討し実行する実務処理能力 【職種名】 管理部人事・総務課長 【仕事内容】 【責任・権限の範囲】 ・管理部門内の人事・総務課の責任者として、人事・総務関連業務を統括し、管理部長（執行役員兼任）及び社長に報告する。 ・「課長」に期待する役割：与えられた経営資源をもとに、部門をまたいだ折衝・連携をし

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１２時から１３時までは全体で休憩をとっていただきます。 ※休憩なし勤務のご希望には添えません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【総務・人事】 ・給与計算 ・データ集計・入力（契約書など） ・社会保険各種加入手続き ・書類整理 ・電話対応（取引先や店舗スタッフ） ・パソコンを使用した基本的な事務作業 できる業務からお任せします。 【変更範囲：変更なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜8時40分 就業時間２：8時30分〜8時40分 就業時間に関する特記事項：選択制（任用期間中同一パターン）（勤務時間以外は休憩、仮眠） 勤務日：所属長が指定する日（週３１時間相当）休日勤務あり 【パターン１】１７：１５から翌８：４０のうち７時間４５分 【パターン２】８：３０から翌８：４０の間の１５時間３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間510分 休日その他 週休二日制：毎週その他指定された日 休憩時間は勤務パターンにより異なる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容消防本部全般の通信に関すること 出動中の消防車両との通信に関すること 消防統計業務に関すること ★未経験の方でもこの仕事にチャレンジしてみたい方はぜひ ご応募ください。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容【仕事内容】 顧問契約先の企業様を中心に人事・労務コンサルティング業務をお任せします。 【具体的には】 ・社会保険手続き・給与計算実務支援 ・役所などへの申請・届出 ・各種事務手続き ・助成金申請 ・就業規則作成・助言 ・人事制度・賃金制度の企画・構築・運用 ・その他お取引先からの相談対応 など 【組織について】 社労士部門に配属となります。研修は座学だけでなく先輩社員との同行訪問も予定しています。 【ポイント】 ・全体では700社に及ぶ顧問先の経営をサポートしています。 ・税務・会計指導、経営再建、事業承継支援、Ｍ＆Ａ、人財支援など多彩なサービスを提供しています。 ・年間約60回のセミ

仕事内容株式会社レイバーワーク 総合職（事務・人事サポート）／副業・リモート可／年休125日 【求人要約】 【未経験歓迎】経験不問！スキルを取得し副業もOK♪ 【好待遇♪】入社初日に有休5日付与！推し活しやすい 【リモート可！】残業もほぼなしでプライベート充実★ 【仕事内容】 【充実の研修制度で未経験でも安心♪】事務・人事サポートなどのバックオフィス業務 【具体的な仕事内容】 事務業務や人事サポートを中心に あなたのスキルに合わせた 幅広いサポート業務をお任せします！ 【未経験からでも安心！】 ▼未経験者向けのオンライン研修 事務デビューを応援するため オンライン研修からスタート！ P

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容・採用業務全般（※面接含む） ・入職手続き、オリエンテーション ・人事情報管理 など ＊仕事内容の詳細は面接時にご説明します。確認したいことがある 場合は面接時に必ずおたずねください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【総務】 ・施設及び備品管理 ・渉外業務 ・官公庁対応 ・安全衛生業務 【人事】 ・新卒等採用業務 ・技能実習生及び特定技能に係る業務 ・派遣会社との調整業務 ・従業員の安全衛生教育 変更範囲：会社の定める業務 （将来のリーダー・管理職候補）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での採用経験、または人材エージェントでの実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 【フルリモート可能1200万円】グローバル採用人事ポジション/英語力を活かす 【仕事内容】 量子コンピュータの開発を手掛ける当社にて、採用人事としてご活躍いただきます。 主なミッションは、グローバル市場における優秀なエンジニア・研究者の獲得です。ダイレクトリクルーティングをはじめとする各種採用手法を活用し、採用活動全般をリードしていただきます。 業務内容 ・エンジニア・研究者を中心とした採用戦略の企画・実行 ・ダイレクトリクルーティングを活用した候補者サーチおよびアプロー

仕事内容【西大垣駅徒歩2分】東証プライム上場グループ正社員/年収450万円〜/年休123日 企業内教育という新ステージ。eラーニング・階層別研修で成長できる。創業110年超の安定大手。 イビデンヒューマンネットワーク株式会社は、イビデングループの人事・労務シェアード企業です。同グループで働くフィリピン人技能実習生への日本語教育を担う日本語教師を募集しています。プロジェクターやWeb会議システムなど教育設備が整った環境で、企業内教育という新たなステージで専門性を発揮できるポジションです。 【具体的には？】 ・フィリピン人技能実習生を対象とした日本語クラス授業の実施 ・受講者の宿題チェック ・日本語