施設ケアマネジャー - 千葉県流山市 の求人・仕事・採用

仕事内容ご利用者さまに寄り添い支える心あたたまる介護サービスを提供しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,500〜371,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:60,000円 勤続手当:3年以上 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫

仕事内容託児所完備！マイカー通勤OKで通勤ラクラク♪再雇用制度あり65歳まで☆残業少なめ♪施設ケアマネの募集です！ ●社会福祉法人あかぎ万葉が運営する定員100名の特別養護老人ホームでのお仕事です。相談業務、ケアプラン作成等をお願いします。 ●託児所を完備しているため、小さなお子さまがいらっしゃる方も活躍できる職場です！ ●再雇用制度も完備！腰を据えて長く働きたい方にもおススメです！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください

仕事内容【タイトル】 流山こまぎ安心館【特養】 【仕事内容】 流山こまぎ安心館【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 流山こまぎ安心館【特養】特別養護老人ホームでのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 流山こまぎ安心館は特別養護老人ホーム（特養）であり、高齢者の生活支援と介護を提供する施設です。ケアマネ（介護支援専門員）は、施設内での介護サービスの計画と調整を担当します。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を評価し、個別のケ

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給 250,000円~280,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ流山はついし ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAケアサービスならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問

仕事内容【流山市】＼ケアマネ資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！／髪色自由×研修充実×キャリアアップ制度あり◎安心・安定のHITOWAグループ【ケアマネ募集◎】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 特定施設におけるケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困ったことや悩

仕事内容【日勤のみ】お隣にある保育園との交流が盛んな特別養護老人ホームです♪正社員ケアマネジャーとして活躍してください！夜勤なしで車通勤OK♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,540〜273,700円 ≪基本給≫ 165,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 特殊勤務手当:31,540〜34,200円 宿直手当:5,000円／回 資格手当:13,000〜20,000円 調整手当:35

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ南柏 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAケアサービスならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせ

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/04（火） 天宣会 流山こまぎ安心館 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！ 千葉県流山市の特養・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 平成23年4月に開設、明るくきれいな施設 年間休日121日！プライベートバランスも充実のケアマネジャーのお仕事♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 特別養護老人ホーム・居宅

仕事内容オープン後間もない新しい施設でスタッフ募集♪未経験OK！『特別養護老人ホーム花のいろ』で、ケアマネジャーを募集します！【正社員】 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給224,540〜273,700円 ≪基本給≫ 165,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 特殊手当:31,540〜34,200円 資格手当:13,000〜20,000円 調整手当:35,000〜39,500円 宿直手当:5

勤務時間7:00～20:00の間で1日3時間～ 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ★週1日～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③13:00〜22:00（休憩60分） ④17:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

勤務時間週2日～週3日 (1)08:30 ～18:00 [ 月～日 ] 実働 8h / 休憩 1h 実働8時間のシフト制

仕事内容【日勤のみ】地域密着型の特別養護老人ホームでケアマネジャー（正社員）として働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,540〜273,700円 ≪手当≫ 特殊勤務手当:9,600〜10,800円 特殊業務手当:25,440〜28,620円 宿直手当:5,000円／回 資格手当:（介護福祉士）5,000円（介護支援専門員）5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆ア

仕事内容★未経験歓迎！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）【流山市美原】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 担当者会議、モニタリングの実施 各種帳票作成 その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 【応募要件】 下記の資格をお持ちの方 介護

仕事内容【流山市おおたかの森西】★ ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！サービス付き高齢者向け住宅のケアスタッフ(正社員） 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【サービス付き高齢者向け住宅での介助（介護業務） 】 日常生活のサポート（食事・排泄・入浴・掃除など）がメインの業務です。 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） HITOWAケアサービス株式会社 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程度から最長

勤務時間※休憩1時間 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/06（木） グループホーム ソラスト流山 流山市のグループホームでケアマネージャーの正社員求人募集 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 流山市のグループホームでケアマネージャーの正社員求人募集 ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企業」の ソラストで働きませんか？ 女性は､結婚･出産･育児など 転機により､仕事やキャリアを 諦めざるを得ない時がありますが ソラストでは､ 諦めるのではなく「続ける」ことを 提案していきます。 女性に嬉しいサポート/待遇面 ☆)産休育休取得推奨 ☆)職

仕事内容【正社員／ケアマネージャー（計画作成担当者）】流山市｜年間休日１２３日｜グループホーム｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格はあるけど経験はないという方も安心｜必須資格あり ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員のケアマネージャー（計画作成担当者）を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修制度・