施設ケアマネジャー - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容【PR本文】 1.1983年創業福祉事業一筋セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.夜勤なし！週休2日制！年間休日116日で無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 4.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり！ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、

仕事内容【東京都葛飾区】年間休日120日／月給25万円以上のケアマネジャー 【業務内容】 ・利用者様やご家族との面談（インテーク） ・ケアプランの作成 ・ご利用者様、ご家族様への日常対応 ・会議出席、電話対応、庶務 など 【定員数】 ・入所：150床 通所： 20名 年間休日120日と多く、プライベートとの予定が立てやすいです。 福利厚生も充実しておりますのでより良い環境をお探しの方は ぜひ一度施設見学等にお越しください。 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,754円～1,766円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都葛飾区西亀有2-8-14 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランク

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設ケア新小岩では、介護支援専門員を募集しています！☆ 私たちの使命は、家庭復帰を目指す入居者の方々を地域と連携しながらしっかりサポートすることです。★ あなたの経験を活かし、介護業務全般に携わりながら、利用者様一人ひとりのニーズに寄り添っていただきます。 日勤のみの勤務で、プライベートも充実！♪ チームワークを大切にし、明るく温かい職場環境であなたの力を発揮してみませんか？《 地域に貢献しながら、共に成長できる仲間をお待ちしています！☆ ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介護

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設リハビリケアかつしかでは、介護支援専門員としての業務全般を担当していただきます。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、最適な介護プランの作成や、日常生活のサポートを行います。 明るく清潔感のある施設で、スカイツリーの美しい景色も楽しみながら、やりがいのある仕事に挑戦できます☆ 日勤のみの勤務なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ チームワークを大切にし、共に成長できる環境が整っています♪ 介護に情熱を持っている方や、地域に貢献したい方が活躍中です！ 皆様のご応募をお待ちしております。《あなたの力が必要です！》 ・求める人

仕事内容掲載期間：07/09（木）～07/31（金） 愛の家グループホーム 葛飾西亀有 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたを

仕事内容【葛飾白鳥】有料老人ホームでのケアマネジャー募集中♪施設未経験者も歓迎！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18：00（実働8時間） 短時間勤務ご相談ください。 1日6時間程度〜相談可能！ 週3日〜勤務可能！。 曜日ご相談ください。 ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・セントケアグループの安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境です！ ・資格、経験不問！未経験から介護業界にチャレンジ可能！ ・土日休み！週3日〜勤務OKで私生活と両立しやすい！ ・キャリアアップ支援制度あり！働きながらスキルもキャリアもUP！ ・正社員登用制度あり！将来を見据えて長く働ける！ ・資格取得支援制度あり！自己負担なしで資格取得可能！ 【仕事内容】 ・在宅介護サービスのプランニング業務 ・通い、泊り、訪問サービスの調整 ・ご利用者様、ご家族との連携 ・社内スタッフとの情報共有、調整 【具体的には】 通い、泊り、訪問のサービスを組み合わせ

仕事内容【葛飾区東新小岩】2025年3月リニューアルオープン！キャリアアップ制度あり◎研修制度・福利厚生が豊富な学研グループで正職員の施設ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジメント業務全般 ・サービス付高齢者住宅内外のアセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・入居者の家族に連絡 ・関係機関（病院、包括等）との連携など 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 資格: 介護支援専門員 59歳以下（定年を上限とする） 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 9:00～18:00（

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 8:30〜17:30（実働8時間） 又は8:30〜17:30の間の実働6時間程度 ※夜勤はありません。 ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の資格も経験も不問！未経験から始められるお仕事です！ 3.週3日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたい

仕事内容キャリアアップを目指すことも可能！学研ココファン／特定施設のケアマネージャー（正社員）求人 学研ならではのキャリアの道が整っているため、向上心を持って働きたい方にオススメです。ケアマネの研修制度も充実。 ケアマネジャーとして、ご入居者さまのアセスメントやケアプラン作成、カンファレンス、モニタリング、一連のケアマネマネジメントに加え、施設全体の品質向上（虐待防止・接遇）の役割を担っていただきます。介護支援専門員の資格が必要ですが、経験年数は問いません。経験が浅い方も歓迎しています。 【専門職・管理職で選べる】 ケアマネジャーとして働く場合、学研ココファンでは「ケアマネ」→「主任ケアマネ」と

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー/葛飾区/ケアマネージャー求人（正社員・日勤のみ・夏季冬季休暇あり） ■コメント ブランクのある方も歓迎し、交通費支給など条件面も整っており、経験のある方は優遇いたします。職場の雰囲気や業務内容、給与条件については、個別に丁寧にご案内いたします。応募後に直接通知が届く仕組みではありませんので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー ■仕事内容 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー業務全般をお任せいたします ケアマネジャー業務全般に携

仕事内容施設でのケアマネージャーを募集します。研修や勉強会でスキルアップが可能です。 コミュニケーションを大切に、ご利用者に向き合う業務です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。 業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護に登録をされている最大29名のお客様の ケアプランの作成。通い・訪問・泊りができる小規模多機能型居宅 介護ですので、利用調整の殆どが社内です。増員のための募集にな りますので、既存のケアマネジャーや併設するグループホームのの ケアマネジャー、施設長等相談できるスタッフがいますので、未経 験の方でも安心してご就業いただける環境です。夜勤はありません 。 （変更範囲：会社の定める全ての業務） 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給

仕事内容介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。 シフトの希望も相談しやすい環境です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

勤務時間▼勤務時間 16:30~09:30 ▼勤務時間詳細 就業時間1 9時00分〜18時00分

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャーのお仕事です。 「通い」・「泊まり」・「訪問」のサービスを組み合わせて、ご自 宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。 サービス調整の殆どが社内の為、未経験の方でも安心してご就業頂 ける環境です。（登録定員29名） 月平均80時間程度は、通いで施設に来訪されているお客様のフロ アでの介護業務をお願いしております。 介護業務を通して、信頼関係構築、アセスメントが可能です。 夜勤はありません。 看護師やキッチンスタッフ等とも連携を図り、チームでお客様のサ ポートをしています。 （変更範囲：変更なし） 本求人は人材紹介会社【

仕事内容介護施設での介護職員のお仕事です。 新人フォローやOJTが手厚い環境です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 介護福祉士をお持ちの方は優遇いたします。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。あなたの挑戦を歓迎します。

仕事内容【四ツ木駅】介護老人保健施設でのケアマネジャー業務♪正社員募集（賞与有り）！資格経験活かせます☆ 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 職種：その他 施設形態：介護老人保健施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい

仕事内容■勤務地 東京都葛飾区小菅4丁目10-3 4F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 高齢者やご家族が安心して新しい生活を始められるよう、施設選びから入居後まで一貫してサポートするお仕事です。ケアマネジャーや地域包括支援センターとの連携を通じて、最適な施設とのマッチングを実現します。暮らしを支える重要な役割を担う、やりがいのある職務です。 《具体的な内容》 ・入居希望者やご家族へのヒアリング、施設提案 ・条件に合った施設の選定と見学手配、同行サポート ・契約手続きのサポート（書類作成・確認含む） ・ケアマネジャー、ソーシャルワーカー、地域包括支援センターへの提案・連絡調整 ・入居後の状況確認やご

勤務時間《勤務時間》 シフト制で以下の時間帯からお選びいただけます。早番7:00～16:00、日勤9:00～18:00、遅番10:30～19:30、夜勤17:00～翌10:00 《休憩時間》 休憩時間は60分です。 《勤務の特徴》 週2日からの勤務が可能で、日勤のみの勤務もお受けします。勤務時間・日数・曜日、時短勤務についてもご相談ください。1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）を採用しており、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。

仕事内容■勤務地 東京都葛飾区高砂2-27-17 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 入居者様やご家族からのご希望や相談事をお聞きし、最適なケアの計画を立案・実施するお仕事です。計画の実行状況をモニタリングし、ご満足いただけているかを継続的に確認しながら、必要に応じてケアプランの見直しや修正を行っていきます。 《具体的な内容》 ・入居者様やご家族からの希望や相談事のヒアリング ・様々な状況を考慮した上でのケアプラン作成 ・介護スタッフとの連絡・調整および計画書作成 ・入居者様とご家族へのサービス提案・説明 ・ケアプラン実施後のモニタリングと見直し・修正 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの募集です／ 「ケ