施設ケアマネジャー - 千葉県流山市 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ南流山 【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ アルバイト・パート 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を送るために必要なケアとしての看護業務になります。 ★扶養内、時

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 託児所完備！マイカー通勤OKで通勤ラクラク♪再雇用制度あり65歳まで☆残業少なめ♪施設ケアマネの募集です！ 託児所完備で、マイカー

勤務時間07:00 ～ 16:00,08:00 ～ 17:00,09:00 ～ 18:00,10:00 ～ 19:00 7時～19時の間で8時間勤務

仕事内容【流山市/週4～OK！＜パート＞きれいな施設で介護支援専門員のお仕事♪曜日時間相談可☆彡】 ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,ロッカー,休憩室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓

仕事内容グループホーム ソラスト流山でケアマネジャーの正社員募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給301,460円〜 ≪基本給≫ 198,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 定額時間外手当:40,760円（20時間）超過分別途支給 資格手当:30,000円 処遇改善手当:32,200円 入社日バースデー手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容【災害に強い設計・各種設備が充実】南柏駅から徒歩12分・車で4分 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 294,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収317000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県流山市向小金3-102-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異

仕事内容【日勤のみ】地域密着型の特別養護老人ホームでケアマネジャー（正社員）として働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,540〜273,700円 ≪手当≫ 特殊勤務手当:9,600〜10,800円 特殊業務手当:25,440〜28,620円 宿直手当:5,000円／回 資格手当:（介護福祉士）5,000円（介護支援専門員）5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ南柏 【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎ 正社員 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を送るために必要なケアとしての看護業務になります。 ★療養上のお世話

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ流山はついし 【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎ 正社員 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を送るために必要なケアとしての看護業務になります。 ★療養上

仕事内容【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎ 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 294,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収317000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県流山市木3-22-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ流山はついし 【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎ 正社員 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を送るために必要なケアとしての看護業務になります。 ★療養上

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◆施設内において、ケアマネ業務を行っていただきます。 ＊書類作成（居宅サービス計画書 等） ＊介護保険請求業務 ＊行政手続き 等（車使用する場合があります。） 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県流山市東深井880-115 【アクセス】 東武野田線運河徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 時間外手当 /

仕事内容安心とケアを提供する職場で、キャリアアップを目指しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,000〜306,000円 ≪基本給≫ 273,000〜283,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/11時間分を含む（超過分は別途支給） 住宅手当:10,000〜15,000円 扶養手当:子供：8,000円/人 ≪賞与≫ 賞

仕事内容【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎ 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 294,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収317000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県流山市東初石3-128-11 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異

仕事内容特別養護老人ホームでお仕事◎介護職正社員募集です！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,600〜286,170円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 早遅勤務手当:200円/回 介護福祉士保持者は別途流山手当:9,000円/月支給 夜勤手当:7,000円/月 宿直手当:5,000円/月 住宅手当:最大40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー

仕事内容【流山市おおたかの森西】★正社員の看護師募集！夜勤なし、介護施設未経験も歓迎！サービス付き高齢者向け住宅の看護師 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様への看護（看護業務）】 ・往診の先生との連携 ・入居受入時の医療的判断 ・胃ろう、褥瘡などの処置 ・健康管理 ・簡単な医療処置 ・服薬管理 ・機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との連携のもとに、ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。 ・従

勤務時間基本8:00～18:00の間で週32時間～OK 勤務例：週4日・1日8時間勤務／週5日・1日6.5時間勤務 ※勤務時間相談可

仕事内容ケアマネジャー パート 特別養護老人ホーム 令和2年4月にOPENしたキレイな施設 特別養護老人ホームにおけるケアマネ（介護支援専門員）業務をしていただきます。 ■100床（従来型40床ユニット60床） 令和2年4月にOPEN 特別養護老人ホーム慶櫻美原の森 ≪経験により給与UP≫ ≪未経験者歓迎≫ 特別養護老人ホームで生活する高齢者の生活をサポートし、 必要な介護サービスを提供していただきます。 当法人が運営する保育園の園児との交流も実施しています。 笑顔溢れる可愛い子どもたちと触れ合うことも出来ますよ。 あなたも一緒に、あたたかな環境づくりを目指していきませんか。 応募方法：

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ南柏・別邸 【災害に強い設計・各種設備が充実】南柏駅から徒歩12分・車で4分 正社員 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を送るために必要なケアとしての看護業務になります。 ≪施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください お客様とじっくり向き合い、一人一人に寄り添ったケアができる環境で働けます◎施設見学OK◎月1回の看護師研修を通して他施設の看護スタッフとも情報交換・事例の共有ができます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートに

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/交通費支給/資格取得支援制度あり/週休二日 ■コメント 流山市の有料老人ホーム で正社員を募集中です！ ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 250,000円~280,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 慶弔休暇 週休二日 年間休日110日以上 ＜休日＞/4週8休シフト制 2022年度年間休日：120日 ※特別休暇含む ＜休暇/休職＞/有給休暇/育児