施設ケアマネジャー - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【月収30万円以上可能！】施設ケアマネ（江戸川区のケアハウス）／賞与3か月分実績／資格者募集 ＼17:30終業＆残業はほぼなし！介護支援専門員の資格者の方を募集しています！／ ◎富士山やスカイツリーを望む絶景！全室個室で明るく開放的な職場環境 ◎子育て中の方も安心！託児所完備＆急な休みにも相互に助け合える文化 ◎キャリアの可能性が広がる！ジョブローテーション制度で多彩な経験を ケアハウス「アゼリーアネックス」にて、入居者様（定員90名・全室個室）のケアマネジメント業務をお任せします。 （具体的には ・ケアプランの作成・見直し ・入居者様やご家族との面談、相談援助

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１９時の間の６～８時間で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ＊就業日数・就業曜日相談可能です。

仕事内容＊ケアプランの作成、モニタリングと再評価、サービス事業者との 連絡調整、入居者及びご家族支援、ショートステイ利用者の送迎業 務等 １２０床の特養（１２床のショート併設）です。施設ケアマネを担 当していただきます。 福祉施設での経験者（ケアマネージャーの経験がなくても可）を募 集しています。 週４日以上働ける方を募集しています（勤務時間は要相談）。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※残業ほぼなし。残業があった場合は１分単位で支給。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容時給１，７５０～１，９５０円！週２日、６時間／日から勤務可能 当施設は江戸川区で人気施設ランキング３位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護１月度） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆全５３室の介護付有料老人ホーム。 ☆入居者５３名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 9:00～17:30（休憩60分） 月平均時間外労働時間 10時間

仕事内容【江戸川区平井】週3日～OK◎正社員登用あり！ケアマネジャーとして資格を活かして働いてみませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー ・ケアプラン作成 ・介護業務 業務変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 64歳以下（定年上限のため） 経験不問 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 9:00～17:30（休憩60分） 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: シフト制 週所定労働日数：週3日以上 労働日数について相談可 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金（労働条件による） 定年

仕事内容ケアハウスで施設ケアマネを募集中！介護業務はなく、介護度も比較的低めで落ち着いた職場環境です♪17:30終業＆残業はほぼなし◎【江戸川区、JR総武線「新小岩駅」/都営新宿線「一之江駅」「篠崎駅」、日勤常勤】 誕生日休暇やリフレッシュ休暇などの休暇制度や各種福利厚生が充実しており、ライフワークバランスもバッチリです☆ご質問や職場見学からでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせ下さい◎ ◆職種 施設ケアマネ ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給25万8900円～30万5900円 ※月給には、資格手当3万円、処遇改善手当1万7000円、臨時処遇改善手当1万円

仕事内容【求人のポイント】 ◇地域包括支援センターでのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日108日 ◇日曜日定休 ◇応募資格：ケアマネージャー 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 地域包括支援センターでのケアマネジャー業務 【業務内容】 介護予防に関するケアマネジメント業務 個別相談支援 地域の関係機関との連携体制づくり 家族や本人にヒアリング、ケアプランの作成 要介護認定申請手続きの代行 介護サービス担当者会議の運営 ケアプランの見直しと評価 その他、介護生活に関する相談窓口 近隣にグループ法人内の連携病院があるため、 ケ

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・分業制でケアマネ業務に専念♪ ・慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 ・施設見学からもＯＫです。お気軽にご相談ください。 ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 施設内におけるケアマネ業務全般をお願いします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆★施設ケアマネ/正社員募集中★☆賞与あり！退職金あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆施設ケアマネ業務◆ ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議、資料作成 ・各種申請代行手続き ・支援経過記録入力 ・受診付き添い ・入居者獲得の営業活動 ・入所申込対応、相談対応 ・実態調査、契約 ・ご入所者、ご家族からの相談対応業務 ・送迎 ・介護保険認定調査の実施 ・調査立ち合い ・ボランティア誘致/調整 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 求人ID 855779

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 245000~262000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区小松川3-10-1 【アクセス】 JR中央・総武線 / 都営新宿線平井 / 東大島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート

仕事内容施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 幅広い年代が活躍している職場です。業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。あなたの挑戦を歓迎します。

仕事内容介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。明るく前向きなメンバーが多い職場です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。気になる点は面接でご相談ください。

仕事内容《子育てへの理解あり◎》居宅介護支援事業所にてケアマネさん募集！年間休日120日☆研修費補助あり☆彡 ●居宅サービス計画（ケアプラン）作成、介護相談と情報提供、他機関との連絡調整、給付管理、要介護認定の申請代行及び訪問調査、介護保険施設への紹介、研修会等への参加をお願いします。 ●介護支援専門員資格をお持ちであれば、経験は問いません！丁寧な指導と万全のフォロー体制で安心して業務に慣れていただけます◎ ●完全週休2日制で日曜+他1日がお休みですので、プライベートとのバランスも取りやすいですよ♪

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容江戸川区で理想の介護職！篠崎 熟年相談室 きくでケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪手当≫ 資格手当:12,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 介護調整手当:16,500円 住宅手当:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 社会福祉,地域医療,介護分野における相談実務等の経験がある方尚可 ◆アク

勤務時間(1)7時30分～16時30分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時30分～19時30分 シフト制

仕事内容介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。チームで分担し、効率よく提供します。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。気になる点は面接でご相談ください。

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。季節感を取り入れた献立で、食の楽しみを支えます。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。あなたの力をお貸しください。

仕事内容介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 明るく前向きなメンバーが多い職場です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。新しい仲間としてお迎えします。

仕事内容「うらら一之江」での新しいキャリアをスタート！温かい環境で始めるケアマネジャーの道 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 一之江駅から0.5km 船堀駅か

仕事内容ケアマネジャー 有料老人ホームでのケアプラン作成業務 12 グッドタイムナーシングホーム・江戸川/＜ケアマネージャー＞ ＜新小岩駅＞バス5分＜ケアマネ＞正社員の募集です。有料老人ホームでケアマネのお仕事。 ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実

仕事内容■老人保健施設めぐみ施設内における介護業務全般 ・食事、入浴、排せつの介助 ・利用者の健康チェックや看護師との連携 ほか ■当施設は質の高いケアの提供の務め、周辺地域の皆様方に 貢献できる施設を目指しています。 ■ケアプランの作成 ・利用者様の希望や生活状況を考慮し、最適な介護サービスの組み 合わせを計画します。 変更範囲：法人の定める業務 ■老人保健施設めぐみ施設内における介護業務全般 ・食事、入浴、排せつの介助 ・利用者の健康チェックや看護師との連携 ほか ■当施設は質の高いケアの提供の務め、周辺地域の皆様方に 貢献できる施設を目指しています。 ■ケアプランの作成 ・利用者様の希望や生活

仕事内容当施設では、ケアマネジャーとしての幅広い業務をお任せします。 ケアプランの作成やご利用者・ご家族からの相談業務、ケアプランに沿った介護サービスの提供状況の確認など、ケアマネジャーの専門性を発揮できる環境が整っています。 介護業務のヘルプなど、多様な業務にも柔軟に対応いただけます。 ケアの専門家として、ご利用者の方々の生活をサポートしていただきます。