労務管理 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ジャパンエンジンコーポレーション ☆第二新卒歓迎★【兵庫・明石】人事労務(勤怠管理や給与計算等)※舶用エンジン開発企業!年休125日 【仕事内容】 ☆第二新卒歓迎★【兵庫・明石】人事労務(勤怠管理や給与計算等)※舶用エンジン開発企業!年休125日 【具体的な仕事内容】 ～人事労務としてスキルアップしたい方必見☆彡丁寧な育成体制◎～ ～脱炭素社会に貢献する最新機関の開発、設計ができる！世界に３社しかない、船用ディーゼルエンジンブランド企業の１社！年間休日125日、フレックスタイム制！福利厚生充実で働き方◎～ ■職務内容： 人事部門において、下記業務に取組んで頂きます。 入社すぐは

仕事内容【応募資格】 [必須] ●総務または労務の実務経験 3年以上 ●給与計算または労務管理の実務経験 ●業務上の情報管理を適切に扱える方 ●PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） [歓迎] ●ホテル、サービス業界での管理部門経験 ●システム導入、改善業務の経験 ●会議運営や社内調整の経験 ●マネジメント（後輩育成）経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 45歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●正確性とスピードの両立を意識できる方 ●自発的に課題を発見し改善提案できる方 【職種名】 ●ホテルの総務労務（主任候補） 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場の生産管理、労務管理経験のある方 ・Excel、Word等のパソコンスキル [歓迎] ・パート社員のシフト勤務体制工場において生産効率化・人事考課等取組みの経験ある方歓迎。 【職種名】 【工場管理責任者（工場長候補）】勤務地：神戸市長田区/年収600～1000万円/週休二日制 【仕事内容】 長田工場（※2024年度中、神戸市内での工場移転の可能性あり）の管理責任者（工場長・工場長候補） ・工場の就業従業員（パート含む50名）を指揮、監督、シフト管理・在庫管理・梱包・その他管理業務 長田工場の管理責任者（工場長・工場長候補） ・当社工場内の生産管理、労務管理（24時

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理の実務経験（勤怠・給与・社会保険） ・人事業務全体の流れ（年次・月次）を理解されている方 [歓迎] ・その他人事に関連する実務経験がある方（就業規則・労基署対応経験あれば尚良） ・Excel（簡単な関数）が使用できる方 【職種名】 回復期リハビリ病院の人事労務担当／伊丹市／年収400万～600万円 【仕事内容】 総務課における人事業務全般を幅広くお任せします。総務課の人事担当者は、2名体制の小さなチーム。法人あるいはグループの方針のもと、多岐にわたる業務を効率的に回しながら、互いにサポートし合い、柔軟に連携を取ることで、組織の健全な運営を支えています。

仕事内容神戸市中央区にある神戸市介護保険課認定事務センターでの事務/各線「三宮駅」からバスで5～6分程度 ◆業務管理やマネジメント◆神戸市の介護認定事務業務◆介護施設等での管理職経験のある方大歓迎 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 総合職 ◆給与幅は能力・経験により考慮します！ ◆20Hの見込み残業代40,000円含む(超過分別途支給) ◆入社後2ヵ月は試用期間／給与変動なし ◆交通費全額支給(当社規程による) ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆退職金あり 給与例 総合職 ◆給与幅は能力・経験により考慮します！ ◆20Hの見込み残業代40,000円含む(超過

仕事内容作業管理／正社員候補募集 人事・労務管理 パート・アルバイトの作業管理を行う。 エクセル人時、生産性報告を行う。 物流事業 未経験OK,交通費支給あり,英語力不問

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 神戸市中央区にある神戸市介護保険課認定事務センターでの事務/各線「三宮駅」からバスで5～6分程度 正社員 ◆業務管理やマネジメント◆神戸市の介護認定事務業務◆介護施設等での管理職経験のある方大歓迎 【マネジメントおよび顧客対応やスタッフ管理】 神戸市中央区にある神戸市介護保険課認定事務センターでの事務に関わるマネジメント業務を行っていただきます。 ＜介護施設での管理者としての経験が活かせる＞ 介護保険業界(施設・各種事業所)でのお仕事経験や、管理業務の経験やケアマネジャー資格をフル活用できま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務、人事、労務など管理部門での実務経験 [歓迎] ■就業規則や社内規程の整備、契約書管理、コンプライアンス対応などの知識と経験を備えている方 ■労働法や個人情報保護法など関連法令への理解を持ち、部下の育成やチームマネジメントの経験がある方 【職種名】 総務※マネージャー候補 【仕事内容】 【兵庫県加古郡稲美町】◆総務※マネージャー候補◆総務部門において組織運営を支える幅広い業務の統括をお願いします。 当社の総務部門において、組織運営を支える幅広い業務を統括していただきます。 【具体的業務内容】 ■労務管理や就業規則の整備 ■福利厚生制度の企画・運用 ■契約書・社内

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 休憩室あり 【賞与年3回】年間休日112日!福利厚生充実☆人事・労務管理◇ 年間休日112日シフト提出で休み希望も柔軟に対応◎ マイカー通勤OK・うれしい駅近3分★ゆったり出勤賞与年3回※昇給制度あり福利厚生や各種手当も充実ほぼ残業なしプライベート重視派には嬉しい☆ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・お休みが取りやすい ・自分のペースで進められる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> シフトあり(曜日・時間) (1)就業時間：08:45～17:00 実働時間

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆事業会社における給与計算および勤怠管理の実務経験 ◆PCスキル（Word、Excel等の実務使用経験） [歓迎] 《歓迎》 ・300～400名規模の会社での給与計算経験がある方 ・勤怠システム／給与システムの利用経験がある方 ・舞台、イベント、エンターテインメント業界への興味関心 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・正確性と責任感を持ち、業務を丁寧に遂行できる方 ・現場（制作・公演スタッフ）の勤務実態を理解し、柔軟に対応できる方 ・チームメンバーや社内各部署と円滑にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 人事労務(給与計算・勤怠管理)担当/

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■大卒以上 ■総務業務の経験（3年~5年） ※前職の業界は不問です！建設業界での経験のない方もOK！ 【社員のスキルアップを応援する社風】 当社では、取得を推奨する資格として下記を指定しています。 専門学校で教育を受けることが可能です。 ☆税理士 ☆社会保険労務士 ☆行政書士 ☆宅地建物取引士 ☆建設業経理士（1級） ☆ビジネス法務 ☆日商簿記（1級、2級） ☆衛生管理者 など 【職種名】 【尼崎】総務経験を活かし活躍【労務総務】★本社管理部門で活躍★ 【仕事内容】 【仕事内容】 ◆本社管理部にて総務業務を幅広くお任せしま

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／店長経験者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担います。現場スタッフ

仕事内容東和化学株式会社 未経験OK！【経理スタッフ】残業ほぼなし/家族手当充実/面接1回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【最初は簡単な作業からスタート】会社全体のバックオフィス業務を担う経理課で、経理をメインに幅広い業務を担当します！◆基本的に定時退社！会計ソフトの入力 社内管理システムの入力 日次の経理処理（仕訳・入出金管理等） 月次・年次の決算処理 資料・帳票の作成・管理 電話・来客対応・郵便物の管理 経理を中心に、総務・人事・労務など 管理部門の幅広い業務に携わります。 最初はできる範

仕事内容総務担当（人事・労務・管理部門）として、 バックオフィス業務全般をお任せします。 ＼未経験もOK！会社を支える総務職を増員募集／ ・土日休み（週休2日制）＋長期休暇あり ・マイカーやバイクで通勤らくらく／転勤なし ・大手コンビニ社など、誰もが知る企業との取引が多数 ・環境ビジネス業界でトップクラスのシェア ・安定企業／社会貢献性の高い事業内容 ＜仕事内容＞ ・採用業務（新卒、中途）～入社後の研修企画と実施まで（主に新卒） ・労務関連業務の管理（勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用、微修正 ・社内規程書類の確認と管理 ・催事、

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】運輸・交通＞海運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、株式会社商船三井内航及び同社パートナー会社となる山友汽船株式会社による出資会社として、2023年6月に設立された新しい内航海運会社です。 アンモニア、水素、液化二酸化炭素、グリーン燃料など、国内のガス輸送船に向けた船員の雇用・育成・配乗を通じて、社会に貢献することを目指しております。 また、洋上風力発電施設の建設用作業員輸送船（CTV）など、クリーンエネルギー社会の実現に関連した事業も積極的に展開しており、日本国内のエネルギーインフラを

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容○会社の管理間接部門として、総務・経理・労務等の社内の管理業務全般に従 事 ＊詳しくは会社ＨＰをご覧ください。 ＊変更の範囲：会社が定める全ての職種 ◎令和７年度「ユースエール認定企業」に認定 若者の採用・育成に積極的で雇用管理状況（所定外労働時間・有給休暇取得 率・離職率、子育て）が優良で「ライフワークバランス」が優れていると厚 生労働大臣が認定した企業です。

仕事内容現場を動かす面白さと、業界屈指の「働きやすさ」を両立！ 仕事内容： スタッフが「安全に・ムリなく・気持ちよく」 働ける環境をデザインする 現場のマネジメントのお仕事です。 これまでの現場経験や マネジメントスキルを活かし、 次世代のリーダー候補として 現場を牽引していただくことを期待しています。 （まずは業務フローを 把握いただくことからスタートします！） 【具体的には】 ・オペレーションの最適化（工程・品質・コスト管理） └全体の進捗を俯瞰し、スタッフのスキルに応じた最適な人員配置を実行 └ボトルネックを特定し、再発防止策の検討・生産性向上を追求 ・組織の活性化・マネジメント（スタッ