療育 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：10/06（月）～11/05（水） てらぴぁぽけっと住吉駅前教室 児童発達支援管理責任者／児童発達支援施設完全週休2日☆ 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者／児童発達支援施設完全週休2日☆／定期昇給あり／残業ほぼ無し／9:00~18:00固定勤務／日曜日休み／髪型自由／服装自由／働きやすさ抜群／ 住吉駅B2出口出てすぐ！ 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり 正社員 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休

仕事内容保育士／児童発達支援施設／定員10名／送迎業務なし／月給25万円以上／木場駅より徒歩9分／未経験・ブランクOK／福利厚生充実 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜300,000円 試用・研修時 250,000円〜 【勤務時間】 09:00 〜 18:00 の間 8時間程度 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒135-0042 東京都江東区木場 【最寄り駅】 木場 【アクセス】 徒歩9分 【仕事内容】 固定時間のお仕事 木場駅にある児童

仕事内容児童指導員／児童発達支援施設完全週休2日☆／定期昇給あり／残業ほぼ無し／9:00~18:00固定勤務／日曜日休み／髪型・服装自由働きやすさ抜群／ 住吉駅B2出口出てすぐ！ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円〜250,000円 試用・研修時 225,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる 試用・研修時の雇用形態：正社員 試用・研修時の給与： 225,000円〜 試用

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など 手当施設の紹介～保育事業に携わって30年の歴史ある法人～ 東京・神奈川・千葉・埼玉など、首都圏を中心に展開中の児童発達支援事業所です。 手当施設を運営する法人は、設立から30年以上にわたり、保育事業に携わってきました。 「自分のこどもを入れたい保育園」を目指し、保育園・児童館・学童保育所など200以上の施設を運営しています。 手当施設ではこれまで保育事業で培ってきたノウハウを活かし、未就学の子どもたちを対象に楽しい遊びやプログラムを

勤務時間週1日から８時３０分から１６時００分もしくは１６時３０分

仕事内容仕事内容：【療育施設での警備業務責任者】 お客様の施設に常駐し、次の業務を行っていただきます。 24時間体制のお仕事です（仮眠時間・夜勤手当あり） ・入館者及び不審者の対応業務 ・院内巡回業務 ・鍵の管理 ・電話応対 ・院内スタッフ並びにお客様からの問い合わせ対応業務 紹介先（日本空調サービス株式会社）での直接雇用となります。 雇用形態は契約社員です。 紹介元：日空ビジネスサービス株式会社 有料職業紹介事業 23-ユ-301069 【日本空調サービス株式会社について】 創業から50年以上の歴史を誇り、2007年には東証一部（現、東証プライム市場）に上場。業績を拡大させながら安

勤務時間▼勤務時間 13:00~18:00 ▼勤務時間詳細 13:00～18:00

仕事内容<仕事内容> 新規事業の児童発達支援管理責任者 来年、重症心身障がい児の放課後等デイサービスを新しく開設計画しています。 管理者として、児発管として新規事業をやってみたい方、仲間と一緒にやってみたい方、ぜひ協力お願いします。 ※重症心身障害児を対象とした児童発達支援、放課後等デイサービス事業全般 (1)支援計画の作成 (2)モニタリング (3)療育への参加 (4)ご家族からの相談の対応 (5)送迎車同行＆添乗（運転免許証必須） <給与> 年収420万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都江東区森下４－８－６

仕事内容＊児童の見守り、施設内の掃除、早番や遅番の受け入れ、 その他雑務等の仕事をお願いいたします。 未就学児童の一日お預かりだから、子ども達に寄り添った療育が できます。 集団療育（社会性や集団行動など）と個別療育（学習や微細など） も取り組んでいきながら、就学に向けての支援をしていきます！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【児発管候補者】児童発達支援/日祝休み/年間休日110日以上/送迎なし 月給26万円～/子育て中のスタッフも活躍中♪一日預かり型支援でじっくり子どもたちと向き合う/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～400,000円 【月給】260,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 住宅手当 10,000円～20,000円(東京都からの住宅手当) 勤続年数手当(勤続1年以上から支給) 昇給あり(業務態度、実績などによる) 賞与あり(勤続1年以上から支給※業績による)

仕事内容【駅近・送迎なし】未就学児の発達支援のお仕事です！825項目の療育に挑戦してみませんか？ 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」でABAセラピーの基礎を学び、あなたの手からお子様の未来を変えていきませんか？ 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で

仕事内容<仕事内容> 【９月NewOpenの療育！】年収4,000,000円～確約！完全週休二日！児童発達支援管理責任者 【9月新規オープンの療育施設！】 大人気児童発達支援管理責任者の仕事！ 完全週休二日制！残業ほぼなし！年収4,000,000円～確約！ さらに！人間関係に悩まず自分の仕事だけに集中できる、 『働きやすさ』と『成長』に特化した職場です！ 【☆公平に評価される会社！】 ～退職理由1位：職場の人間関係が悪い～ 皆さん、ご存知でしょうか？ 退職理由の圧倒的１位は、業種に関わらず「職場の人間関係の悪さ」です。20代は57％、30代は62％、40代以上は54％、全体で56％となっており、

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし月給24.1万円～/日月祝休み 年間休日116日/残業ほぼなし/待遇＆福利厚生充実！全国100か所以上の施設を展開する大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,000円～301,000円 【月給】241,000円～301,000円 <内訳> 基本給 140,000円～ 諸手当 101,000円～ ※経験・スキルを考慮して決定 ※経験5年以上の方は、月給255,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 残業手当(固定残業代なし) ひとり親手当 5,

勤務時間シフト制

仕事内容【保育士】児童発達支援/日祝休み年間休日110日以上/送迎なし 月給26万円～/子育て中のスタッフも活躍中♪一日預かり型支援でじっくり子どもたちと向き合う！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～400,000円 【月給】260,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 住宅手当 10,000円～20,000円(東京都からの住宅手当) 勤続年数手当(勤続1年以上から支給) 昇給あり(業務態度、実績などによる) 賞与あり(勤続1年以上から支給※業績による) ■

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ［資格必須！中途正社員］保育士（療育）月給250000円～◆まなびの森キラリ亀戸 【定員10名・未就学児対象】残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／療育経験不問★ ＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい方にピッタリ♪30年以上の安定経営！ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ担当いただきます。 ●

仕事内容＼2026年新卒募集／年間休日120日＆残業ほぼなし♪療育知識不問！チームワーク抜群の職場です 育休産休取得率100%！有給も取りやすくワークライフバランス重視で働けます。#賞与年3回#退職金制度あり#退職率1割未満 発達に不安のある未就学児を対象に療育プログラムの作成・実践をします。定員10名・親子分離型なので落ち着いた環境での支援が可能です。一人一人とじっくり向き合いたい…丁寧に寄り添いたい…そんな学生さん大歓迎！2025年も新規施設が続々オープン。力を入れている事業です。 【療育に専念できる職場環境】 子どもたちとの時間を増やすため、ICTを積極活用。児童の記録入力を全て電子化する

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休110日/完全週休2日制 月給28.1万円/体軸・体幹強化の運動プログラムで体・心・学ぶ力を育てる各種研修・講座あり！学べる環境正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,030円～ 【月給】281,030円 <内訳> 基本給 225,000円 固定残業代 36,030円(20時間分/超過分は別途支給) 住宅手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都江東区 亀戸6-16-8 ラ・トルチュ亀戸201 募集情報 ◆当施