静岡県のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容◎未経験からサービス提供責任者にチャレンジ！ 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 ■ 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連

仕事内容8月にOPENしました♪実務者研修を活かしてサ責へ!月給29万5000円～＋賞与年2回直行直帰OK/移動手当全額支給 ＼実務者研修の資格を活かしてサ責へ／ 「現場経験を活かして、仕事の幅を広げたい」 「資格を活かして、次のキャリアに進みたい」 そんな実務者研修（ヘルパー1級）をお持ちの方へ。 2026年8月OPENの訪問介護事業所で、 サービス提供責任者を募集しています！ ◆月給29万5000円～＋賞与年2回 ◆実務者研修資格手当あり ◆直行直帰OK ◆移動手当全額支給 ◆希望休も可能な限り考慮 ◆髪色自由・ネイルOK ご利用者様への訪問介護だけでなく、 訪問介護計画書の作成やヘルパ

仕事内容＊介護保険サービスで実施する生活援助、身体介護の訪問介護計 画書の作成。 ＊スケジュール調整、連絡、報告。 ＊記録等簡単なパソコン入力作業。 ＊ヘルパー教育、指導。 ＊ヘルパー業務。 《変更範囲：介護に関わる業務》

仕事内容◎未経験からサービス提供責任者にチャレンジ！ 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 ■ 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝 週1日以上 拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。お気軽にお問い合わせください。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 管理者の指示のもと、サービス提供責任者として、主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、担当者会議への出席、サービス調整、ヘルパー管理などを学びながら担っていただきます。業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介

仕事内容【静岡市葵区】月給30万円以上＜サービス提供責任者＞夜勤ナシ！完全週休2日制！福利厚生充実◎ 全76床の住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所でサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でもサ責サポート専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえる環境です。 また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方を お待ちしております！他施設では20歳からサ責と

仕事内容静岡市で2018年設立、「再現できる運用」を重視するケア方針を掲げる介護事業会社です。属人的にならず誰が担当しても一定の質を保てる仕組みづくりを重視しており、比較的新しい事業者ならではの合理的な運営スタイルが特色です。【企業の魅力】 ・平成30年の事業開始以来、静岡市内に3拠点を展開(清水区2施設・葵区1施設) ・ハート・長崎新田は開設時から8床増床し24床体制へ拡大 ・静岡市で2018年設立、「再現できる運用」を重視するケア方針 ご利用者様の日々の生活の安全確保のために施設管理者としての一翼を行って頂きます。 職員のルート（サービス提供の担当決め）や、ご家族様、医療機関や行政、ケアマネ様と

仕事内容【静岡市清水区八木間町】日勤のみ◎年間休日107日♪地域の皆さまと直接ふれあえる、やりがいあるお仕事です 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 サービス提供責任者業務全般 担当ケアマネージャーとの情報交換 ご利用者様、ご家族との連絡、契約等の業務 訪問介護員のシフト調整と配置 計画書の作成と記録作成 レセプト業務 その他、付随する業務 ・入社日について配慮いたします。 ・オンライン面接が可能です。 資格: 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許（AT限定可） 訪問介護実務の経験必須 必要なＰ

仕事内容あなたのキャリアを広げる一歩、クローバーライフ富士で始めませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者！日勤専従で現場をまとめるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として入居者様の生活を支える役割を担います。 ・入居者様の状況やご希望の把握 ・提供する介護サービスの調整 ・スタッフとの情報共有や連携 ・サービス提供に関する管理業務 ・入居者様が安心して暮らせる環境づくり ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら勤務できます。入居者

仕事内容訪問介護事業のサービス提供責任者 《経験を活かして長く輝く》 ◎フレックス＆年休115日！◎ 在宅介護を支える サービス提供責任者募集！ [お仕事内容] 【経験・資格を活かして活躍できる環境があります】 「今の職場では、自分のスキルを 十分に発揮できていない」 そう感じていませんか？ ここえ静岡では、介護福祉士や 実務者研修修了者として培った 知識と経験を存分に活かせます！ 訪問介護計画の作成から ヘルパーへの指導・育成まで、 在宅サービスを支えるやりがいある仕事です。 ◆ここがポイント◆ ・フレックスタイム制で 柔軟な働き方が可能 ・年間休日115日でしっかり休める ・社有車

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料のサービス提供責任者/《基本》 日勤 8:30～17:30 ※人員状況によっては夜勤等のシフトに入っていただく可能性があります。 ■コメント ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝 週1日以上 拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。お気軽にお問い合わせください。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 管理者の指示のもと、サービス提供責任者として、主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、担当者会議への出席、サービス調整、ヘルパー管理などを学びながら担っていただきます。業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介

仕事内容静岡県静岡市葵区の訪問介護サービス提供責任者 (正社員) | 株式会社ゆりの花 はとり葵ガーデン（静岡羽鳥） ▼仕事内容 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務です。 利用者様の訪問介護計画書の作成、関係機関との連絡調整、ヘルパーの指導、育成、シフト調整、サービス担当者会議への参加等を行います。 主な訪問先は併設の住宅型有料老人ホーム入居者様で、安心してサービスを提供できる環境です。 ※変更範囲：事業所が定める業務 (静岡県静岡市葵区) ▼職種 訪問介護サービス提供責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給223000〜440000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアガーデン長上苑で、利用者様の生活の質向上を支えるサービス提供責任者を募集しています。 現場で培われたあなたの経験と温かいお人柄を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、スタッフが質の高いサービスを提供できるよう、きめ細やかな指導・育成をお願いします。利用者様との信頼関係を築きながら、チーム全体の潤滑油として、より良いケアの実現を目指しましょう。 日勤のみの勤務ですので、ワークライフバランスを大切にしながら、仕事に集中できる環境です。利用者様の笑顔と、チームで共に成長していくやりがいを、ぜひケアガーデン長上苑で見つけてください。あなたの情

仕事内容【 2025年9月1日新規オープン 】【管理者候補／サービス提供責任者募集！】残業ほぼなし！地域最高待遇に挑戦中！安心の社保完備、マイカー通勤可♪給与アップ・キャリアアップ可！グループ内多職種連携（チームケア）で質の高いサービス提供が可能です！【駿河区】 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【主な仕事内容】 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援などの 在宅障害福祉サービスをトータルに行い、 身体障がい者・知的障がい者・精神障がい者・障がい児等、 全ての障害をお持ちの方々の支援を行います。 喀痰吸引や胃瘻などの医療的支援も積極的に実施しています！ また管理者として、下記の業務

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 310284円 【住所】 静岡県静岡市駿河区谷田34-5 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レ

仕事内容経験を活かし、現場を支える中心へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者としての業務をお任せします。 ・入居者様の生活を支えるサービス提供責任者業務 ・施設内でのサービス提供に関わる業務 ・シフト制での勤務 ◆ 働く場所について 住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 入居者様が安心して過ごせる環境を支える一員として、サービス提供責任者の役割を担っていただきます。 ◆ 働き方 シフト制のため、勤務日はシフトに沿って決定

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務等 ※生活支援員業務あり ※就業場所変更の範囲： あり（社内規定による） ※業務内容変更の範囲： あり（社内規定による） ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年間計3.5か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度も充実し

仕事内容＜期間限定 入職祝金20万円支給！＞未経験からチャレンジできる 看護師24h常駐で安心／ターミナルケアに興味のある方歓迎／住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者【無料Pあり】 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、 多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、 ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪

仕事内容【静岡市駿河区みずほ】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッ