大阪府大阪市阿倍野区のグループホーム ケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容介護記録とケアプランのシステム連携で、ケアプラン作成をサポート／ケアマネジャー（一般職） ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給293,000〜328,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分586,000〜656,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 北畠駅から0.3km 東天下

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・ご利用者やご家族様、スタッフ、関連機関との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務、帳票作成 ※近隣施設への応援勤務をいただく可能性がございます。 【給与詳細】 ＜月給内訳＞ 基本給 160,000円 処遇改善手当 35,000円 特定処遇改善手当 8,000円 資格手当 25,000円 職務手当 43,820円（25時間分の固定残業代として支給） 職能手当 15,000円 夜勤手当 20,000円（月4回分） 夜勤を5回以上された場合は夜勤手当 1回 5,000円を別途支給 ※残業代は超過分別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提

仕事内容介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,800円～ 月給26万8,800円 ■基本給 190,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 35,000円 (固定残業代21時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) ■別途支給 ・夜勤手当 5,000円/回 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合

仕事内容介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、 サービス付き高齢者向け住宅ケアプラン、介護計画作成業務です 利用者の身体状況、生活環境などの状態を把握し、 利用者の生活をプランニングします ※ケアプラン作成業務が未経験の方やブランクの ある方でも大歓迎。 本社スタッフが丁寧に指導 いたしますので、安心してご応募下さい。

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・相談援助業務 ・計画作成業務 ・請求業務 ※現場との兼務あり

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区のケアマネジャー（ホームランドあべの） (正社員) | 医療法人 河和会 ▼仕事内容 ◆介護老人保健施設内で以下の業務をしていただきます。 ・入所者の施設サービス計画の作成及び付帯業務 ・要介護認定等更新、申請手続き ・カンファレンス会の実施又は参加 ・その他、委員会、会議の開催など ＊変更範囲：変更なし (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 ケアマネジャー（ホームランドあべの）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給228000〜258000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)180000〜210000円 (昇給)あり (賞与)賞与

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市阿倍野区西田辺町二丁目2番13号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者の生活をサポートするケアマネジャーとしてご活躍いただきます。担当利用者は30～40名程度で、経験や状況に応じて調整いたします。事務スタッフが書類準備やアセスメント入力を担当するため、ケアマネジャー業務に集中できる環境です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・相談業務 ・事務作業 ・利用者との信頼関係構築 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事です／ 事務作業が多くて本来の業務に集中できない、担当利用者数が多すぎて疲弊している、キャリアを活か

仕事内容居宅ケアマネ管理者を募集中！土日面接可能です◎ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 介護支援専門員業務、事業所管理、ケアプラン作成、給付管理、サービス事業所間の調整、利用者様の生活に関する相談及び支援、その他 資格: 主任介護支援専門員必須 勤務時間: 9時00分～18時00分 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日制 土日祝日休み 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年年齢あり 70歳 資格取得支援制度あり 制服貸与 スマホ貸与 タブレット貸与 電動自転車貸与 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 週

勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間は40時間以内)【勤務時間】●平日夜勤15:00～翌10:00の間でのシフト制●土日夜勤18:00～翌10:00の間でのシフト制●休憩1～5時間あり┗例：22:00～翌3:00が休憩残業ほぼなし！原則定時退社【夜勤のルーティン】15:00～ 出勤、引き継ぎ17:00～ 夕食準備、団らん、服薬サポート19:00～ 事務作業、就寝サポート22:00～ 巡回・休憩（仮眠OK）06:30～ 朝食準備、起床サポート10:00 退勤★休憩時間は自由です！仮眠・読書・スマホなど、リラックスして過ごせます。

仕事内容【仕事内容】 ･･･････････････････････････････ 「座り仕事・見守り」がメイン オムツ交換や入浴介助は原則なし！ 未経験からでも高日給で賢く稼げる ････････････････････････････････ 【この求人のポイント】 資格・経験は不問 週1日から勤務OK 仮眠・休憩あり 年2回の昇給＆賞与で頑張り還元 未経験の方も丁寧にレクチャー！ 資格取得サポートあり 正社員への登用制度あり 【仕事内容】 障がいのある利用者様が生活する 夜間の見守りと簡単な生活サポートをお願いします。 ▼具体的には、 ・見守り・巡回 （就寝中の利用者様を定

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 スギケアプランセンター 林寺ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~240000円 賞与：年2回（75ヶ月） 給与その他： 職能給：200000円 公的資格手当：ケアマネージャー20000円、主任ケアマネージャー40000円 管理者手当：40000円（訪看：所長がいる事業所の管理者は20000円） ＜その他手当＞ 子ども手当：第3子まで10000円/1人、第4子以降20000円/1人 【住所】 大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北三丁目11

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の介護支援専門員（ケアマネージャー）（阿倍野区）＊急募＊ (正社員) | 株式会社 スピリット ▼仕事内容 ◇居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして主に、ケアプランの作成、サービス事業所との連携等のお仕事です。 ・未経験の方でも、本社のベテランケアマネージャーやスタッフがサポートし、安心して業務が覚えられます。 ・業務内容に応じて直行直帰が可能です。 ・定期的な研修や勉強会でスキルアップ、資格取得を支援します。 ＊詳細は求人に関する特記事項欄を参照 ・個人用ロッカー ・デスク ・ＰＣ、他にもウォーターサーバー電動アシスト自転車もあり働き易い環境です。 ※変更範

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の主任ケアマネジャー（阿倍野区内） (正社員) | 社会福祉法人 育徳園 ▼仕事内容 ＊いくとくケアプランセンター ・ブランチケアプランセンターいくとく２ ・地域包括支援センターでの業務を行う主任ケアマネージャーのお仕事です。 支援センターの職員として、高齢者の生活相談や健康相談、地域啓発活動、ケアマネジャーの支援などを行います。 ・高齢者の総合相談業務（介護保険の相談や生活、健康相談など） ・ケアマネジャーの支援 ・介護予防ケアマネジメント業務（勤務地はいずれも阿倍野区内になります）変更範囲：法人の定める業務 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 主任ケアマネジャー（

仕事内容地域密着のグループホームで計画作成担当者を募集しています☆福利厚生あり☆未経験も可 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,800円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 資格手当:20,000円 業態手当:3,800円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、21時間分の固定残業代として35,000円支給。超過分は別途支給。 勤続加算:勤続

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 218200~260200円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：183200円〜215200円 介護支援専門手当：20000円〜20000円 介護職手当：10000円〜20000円 食住手当：5000円〜5000円 【住所】 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-45-8 【アクセス】 大阪市営地下鉄御堂筋線昭和町徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日

仕事内容主任ケアマネジャーとして、ケアマネジャー業務全般、ケアマネジ ャーの管理、事業所の管理などをお願いします 待遇 〇昇給制度あり 〇賞与年2回 計4.30ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限あり） 月額50,000円 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律60歳 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日110日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 介護サービス、計画の策定、相談、書類作成等

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー・介護業務全般 ・生活援助、身体介護 ・ケアプラン作成 など ※他施設への転勤の可能性あり 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 336万円〜377万円程度（賞与込） 月収 21.7万円〜24.2万円程度（住宅手当・夜勤手当5回分込） 備考：【基本給】 175,000円〜200,000円【賞与】 年2回 計4.3ヵ月（過去実績） 通勤手当（実費支給・上限30,000円／月）住宅手当（10,

仕事内容◇在宅介護のご利用者様ケアプラン作成。 ＊対応が難しいケース等も、ベテランケアマネージャーが しっかりサポートします。 ＊移動には電動アシスト自転車を使用します。 ＊プランも主に阿倍野区となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎ケアマネジャーとしての業務全般をお願いいたします◎ ・在宅介護のご利用者様ケアプラン作成 ※対応が難しいケース等も、ベテランケアマネジャーがしっかりサポートします