児童発達支援管理責任者 - 愛知県名古屋市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ぴぃす 放課後等デイサービス ぴぃすなるみ 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 年間休日112日/みんなで楽しく一緒に成長し合える施設月給30万円～/研修充実/正社員/資格必須 ◆楽しく一緒に成長し合う！施設の3つの特徴 当施設は、子どもたち一人ひとりが明るく楽しく、充実した生活を送ることを目標とした放課後等デイサービスです。 個々の特性や発達段階をふまえた発達支援、さまざまな体験を重ねることで、「できた！」という達成感を味わい、充実感を得られるような環境づくりをしています。 ・異年齢の

仕事内容ピアノなし 一人ひとりが自分らしい暮らしをして欲しいと願う私たちは、 料理が好きな方には包丁を使っていただき、裁縫が好きな方には針も使っていただく、 積極的に「◯◯していただくサービス」。 さらに、ご利用者の方々の運動能力や潜在能力を維持・向上させていくために、 スタッフが過度なサポートを行わない「◯◯しない」サービスです。 私たちと一緒に、「ライフケアグループでしかできない介護」で、超高齢化社会を支えていきませんか。 放課後等デイサービス(小学生～高校生)の指導員〈経験者優遇〉 ・小学生程度の読み書きや計算の支援 ・食育や買い物 ・戸外活動の支 ・送迎業務（コンパクトカー～ミニバンまで） ・

仕事内容児童発達支援管理責任者/賞与年２回/日曜定休/完全週休２日制/未経験・ブランクOK 名古屋市緑区にある放課後等デイサービスグッピーで 児発管・管理者を募集中 【お仕事内容】 児童発達支援管理責任者・管理者兼務業務 の全般を行っていただきます。 〇個別支援計画作成 〇運営管理業務 〇現場の支援業務 〇関係機関との連携 〇保護者との連携・相談支援 〇スタッフの育成や指導 〇請求業務 〇送迎 設立年月日：2011年7月1日 利用者定員数：1日10名 給与：月給 330,000円 ～ 430,000円 ・基本給 170,000円～250,000円

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜日曜日固定休み＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@名古屋市緑区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援管理責任者・管理者兼務業務全般 ・個別支援計画作成（アセスメント-モニタリング） ・運営管理業務 ・現場の支援業務 ・保護者との連携・相談支援 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連携 ・請求業務 ・送迎 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許 交通費：月上限30,000円 昇給：4月 社会保険完備 その他、詳細はお問い合わせください。 【給与詳細】 【月給】3

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/未経験可 残業ほぼなし/業界大手でやりがいも思いやりを大切に、みんなが楽しく過ごせる施設に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 ※月給に処遇改善手当、資格手当、固定残業代15,000円～18,000円(10時間分/超過分は別途支給)含む <別途支給手当> 通勤手当 夜勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区 鎌倉台1-211 募集情報

仕事内容児童発達支援管理責任者/オープニングスタッフ募集 2025年8月開所予定管理者経験は不問車通勤OKです 駐車場もあります固定時間のお仕事 放課後等デイサービス/児発管 オープニングスタッフ/経験不問 名古屋市緑区滝ノ水に "ウィズ・ユー緑滝ノ水"が 2025年8月にオープン オープニングスタッフ募集 《お仕事内容》 ・子どもたちへ支援 ・ケア記録の記載 ・送迎 ・個別支援契約の立案 などなど… 《施設について》 定員：10名 年齢：小学生～高校生 アクセス：神沢駅から車5分 "担当者おススメPoint" ◆2025年8月

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/2025年8月オープン！年休115日◎ 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援月給32万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～350,000円 【月給】320,000円～350,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ ベースアップ手当 20,000円 管理者手当 30,000円 児童発達支援管理責任者手当 50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(相談可) 昇給あり(年1回、年度末※業績による) 賞与あり(年2回※業績による)

仕事内容【放課後等デイサービス／児童発達支援管理責任者】契約社員｜研修制度あり｜マイカー通勤可｜駅から徒歩５分で楽々通勤可｜長期休暇あり｜経験を活かして働きませんか ■ アピール ■どんな施設？ 名古屋市緑区にある放課後等デイサービスです。 発達障害のあるこどもたちに様々な発達遊びを通して「からだ・あたま・こころの基礎づくり」「こどものみらいづくり」を行っています。 東海3県に55事業所を展開しるチャイルドグループとの連携によって培ってきたノウハウを活かして高品質なサービスの提供を行っています。 経験が少ない方でも研修制度や意見交換会を通してスキルを学ぶことができるので安心して働くことができま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 年間休日112日/みんなで楽しく一緒に成長し合える施設月給30万円～/研修充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～320,000円 【月給】300,000円～320,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区 鳴海町向田209 募集情報 ◆楽しく一緒に成長し合う！施設の3つの特徴 当施設は、子どもたち一人ひとりが明るく楽しく、充実した生活を

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 日曜休みスタッフも学べる！専門職を中心に、質の高い支援を目指す施設/研修＆キャリアパス制度充実月給25.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,000円～441,200円 【月給】259,000円～441,200円 ※月給に固定残業代(30時間分/超過分は別途支給)、各種手当含む ※管理者兼務の場合、月給291,300円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(車通勤の場合は上限13,000円＋会社にて駐車場確保・料金負担) 昇給あり 賞与あり(入社6か月以上の方が対象) ■試用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 日曜休みスタッフも学べる！専門職を中心に、質の高い支援を目指す施設/研修＆キャリアパス制度充実月給25.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,000円～441,200円 【月給】259,000円～441,200円 ※月給に固定残業代(30時間分/超過分は別途支給)、各種手当含む ※管理者兼務の場合、月給291,300円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(車通勤の場合は上限13,000円＋会社にて駐車場確保・料金負担) 昇給あり 賞与あり(入社6か月以上の方が対象) ■試用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 日曜休みスタッフも学べる！専門職を中心に、質の高い支援を目指す施設/研修＆キャリアパス制度充実月給25.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,000円～441,200円 【月給】259,000円～441,200円 ※月給に固定残業代(30時間分/超過分は別途支給)、各種手当含む ※管理者兼務の場合、月給291,300円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(車通勤の場合は上限13,000円＋会社にて駐車場確保・料金負担) 昇給あり 賞与あり(入社6か月以上の方が対象) ■試用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給31万円～/日曜休み 残業ほぼなし研修充実/遊びを通じた療育で、子どもたちのキラキラ輝く未来を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 【月給】310,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円～ 役職手当 50,000円 資格手当 50,000円 送迎手当 25,000円 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) ※経験等を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 賞与あり(年2回、計

仕事内容2025.10月オープン予定！【ベンチャー企業】放課後等デイサービス ありがとう うばこやまでの児童発達支援管理責任者募集です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画に基づく療育の提供 ・行事の計画 ・社用車による児童の送迎 ・療育の立案、作成 ・タブレットによる療育の実施 ・児童との外出のサポート ・記録業務 ・保護者の方や担当者との連携 ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更あり（法人で運営する愛知県内の事業所） 資格: 資格: 児童発達支援管理責任者研修受講済の方 勤務時間: 学校ありの日 10：00～19：00 学校なしの

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜日曜日固定休み＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@名古屋市緑区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援管理責任者・管理者兼務業務全般 ・個別支援計画作成（アセスメント-モニタリング） ・運営管理業務 ・現場の支援業務 ・保護者との連携・相談支援 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連携 ・請求業務 ・送迎 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許 交通費：月上限30,000円 昇給：4月 社会保険完備 その他、詳細はお問い合わせください。 【給与詳細】 【月給】3

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） エン・コネクト株式会社 ウィズ・ユー緑鳴海 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制/日曜休み 正社員 研修制度あり全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援月給34万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：３０～１９：３０ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇、法人が定める日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 完全週休2日制＆残業ほぼなし約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びからその子らしい成長を支援月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～370,000円 【月給】260,000円～370,000円 ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(会社規定による) 昇給あり(貢献度に応じる) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給252,500円～362,500円。 期間満了後、正社員雇用となります。ほか

勤務時間12:00~18:00、14:00～18:00、09:00～17:00 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ (1)平日／12:00～18:00 (2)平日／14:00～18:00 (3)土曜・祝日・学校休業日／9:00～17:00 ※残業はほぼゼロ！ ＼ライフスタイルに合わせて働けます／ ★週1日～勤務OK ★(1)(2)(3)いずれかだけでもOK ★1日3時間～勤務OK ★扶養内勤務もOK 「子育てと両立したい」「扶養内で働きたい」 そんな希望も遠慮なくご相談ください。 ご家庭の都合やお子様の学校行事など、 柔軟に対応いたします。 まずはあなたの希望を聞かせてくださいね。

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ウィッシュ チャイルドウィッシュありまつ 【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 正社員 約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援月給21万円～/正社員/資格必須 ◆たくさんの仲間と学び、助け合いながら一緒に成長していきませんか？ 私たちは、東海3県で約50か所の児童発達支援・放課後等デイサービスを展開するフランチャイズグループです。 現在は250名を超えるスタッフが在籍し、子どもたちの発達・成長と自分たちの成長を追求しています。 そんなたくさんの施設があるからこそ、多