児童発達支援管理責任者 - 愛知県豊明市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の仕事 ・個別支援計画に基づく療育の提供 ・行事の計画 ・社用車による児童の送迎 ・療育の立案、作成 ・タブレットによる療育の実施 ・児童との外出のサポート ・記録業務 ・保護者の方や担当者との連携 2022.11月オープン！ 「放課後等デイサービスありがとう」をご紹介します。 ☆オープンから2年。既に満員御礼状態です。 ☆児童指導員さんを大募集してます。放課後等デイサービスでの児童指導員さんの役割はとても重要です。 ぜひ、力を貸して下さい。 ☆とにかく人間関係が良い！できて間もない施設なので、アットホーム感満載です。 まだ

仕事内容・個別支援計画の作成をはじめ、発達の遅れや障がいのある児童を 対象に、日常生活の自立や円滑な社会生活を送るための支援や機 能訓練を児童が楽しんで取り組めるよう支援指導して頂きます。 ・１０名の利用児童に対し、職員５～６名で支援します。 ・保護者対応も丁寧に指導し、必要な時には送迎も順次お任せいた します 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一

仕事内容具体的には ・児童への療育プログラムの実施 ・アセスメントの実施 ・計画書の作成 ・スケジュール作成 ・書道教室・算盤教室・英会話教室の実施 ・事務作業 ・保護者対応 ・送迎業務（フィット、シエンタ、ステンプワゴン）

仕事内容児童発達管理責任者（児発管）兼管理者としてのお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談、モニタリングの実施 ・地域における福祉サービス関連機関との連携調整、折衝業務 ・事業所運営に関わる全般的なこと など 休日・休暇 日曜定休＋1日 その他シフトによる 夏季休暇（4日） 年末年始（5-6日） 有給休暇法定通り 慶弔休暇 年間休日115日 ◎希望休取得 待遇・福利厚生 社会保険完備 賞与あり年2回（精勤手当）※業績による 昇給あり年1回 資格手当 処遇改善手当 住宅手当 送迎手当 資格取得支援あり 交通費規定支給（上限10,000円/月） ※公共機関・ガソリン代 マイカー

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者◇「えるぼし」認定企業／女性管理者活躍中！就労継続支援B型 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者の募集です！ 業務が集中しがちなサービス管理責任者のお仕事ですが、負担軽減される仕組みづくりをしながら、支援に集中できる環境を大切にしています。 ＼ポイント／ ●国保連への請求業務、工賃計算などの業務は、本社管理部が担当。 ●法改正があった場合も、法人から対応方法を明示。 ご自分で調べたり、悩む必要はありません。 ●他事業所の管理者同士で悩みを共有できるので、相談しやすく安心です。 ●利用者様がやりたいこと等ヒアリングし、イベント立案、実施できる仕組みがあ

仕事内容【S.I.C.KIDSに通わせたい！と選ばれる療育を目指しています】年間休日120日+有休♪ １日実働７時間の短時間勤務で送迎なし 車通勤ＯＫ（無料駐車場あり）で働きやすさ◎児童発達支援管理責任者として子ども・ご家族を支えていきましょう☆ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています お子様が進んできたくなる場所であるように、環境を整えてください 脳科学、発達生理学に基づき 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）の力を満遍なく伸ばすため 土台作りを運動を通して行います 【児発管にインタビュー】 Ｑ.S.I.C.KIDSの本

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(

仕事内容残業少なめ♪未経験OK◎安心して長く働ける児童発達支援管理責任者のお仕事です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理者業務全般 ・お子様ひとりに対して、6ヶ月に1回以上、支援計画の見直しなど ・モニタリング（お子様の成長を対面でお伝えして、保護者様のご要望をお伺いします） ・個別支援計画を作成したのち、保護者様にご説明 ・施設マネジメントをはじめ、保護者対応など全体の管理 ※送迎業務なし 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 児童の実務経験3年を含む実務経験が5年以

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） 株式会社ナーシング ナーシングサポート前後 【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給26.8万円～ 正社員 教育＆キャリアパス充実成長とやりがいを求める方歓迎♪ 未就学児から小学生までを対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「楽しみながら」課題解決に導く活動プログラムによる個別療育や小集団療育で、 社会生活上でのお困りごとの克服をサポートしています。 運営している法人は、2020年5月に元看護師が設立。 当事業所以外にも、生活介護や就労継続支援B型、オンライン療育サービス、教育事業など、 看護だけでなく

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） 有限会社東海特殊観光サービス S.I.C.KIDS ぶんぶんハウス豊明校 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/送迎なし/正社員/資格必須 正社員 月給30万円～/やりがいのあるお仕事です♪ ◆施設のご紹介 当施設は愛知県豊明市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子ども達一人ひとりに合った楽しい指導を心がけ、指導していきます。 発達障がいを持つ子どもの可能性を引き出す発達支援プログラムで楽しく過ごしながら、社会の中で自立できるよう徹底サポートします。 ◆児童発達支援管理責任者を募集中！ 当施設では、児童発達支援管理責任者を募

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） 株式会社子育てサポート チャイルドウィッシュ三崎 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/残業ほぼなし 正社員 完全週休2日制/充実の研修と手厚い本部サポートで成長も「かかわり方」を大切にした施設♪ ◆遊びを活用して課題を解決！ 豊明市三崎町高鴨にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちは、さまざまな遊びを通じて「発達の土台」をつくり、「からだ・あたま・こころ」の基礎を育てる発達支援をおこなっています。 私たちが最も大切にしていることは子どもたちとの「かかわり方」です。 子どもたちができないこと

仕事内容【愛知県豊明市】週休2日☆保育士または児童保育経験2年以上ある方◎児童発達支援事業所で働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 6歳までの障がいのある子どもたちに、遊びや学びを通して1人ずつ支援する 資格: 障害者総合支援法・児童福祉法に基づく障害児の支援経験2年以上／児童指導員・保育士・社会福祉士・社会福祉主事・児童福祉主事・教員免許所持のいずれかに該当する方 64歳以下（定年年齢を上限） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外 月平均10時間 休日・休暇: 週休2日 日曜休み 年間休日数112日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：平日１４：００～１８：００ 土曜祝日長期休１０：００～１６：００ また、児童の登校日か否かによる 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・発達の遅れや障がいのある児童を対象に、日常生活の自立や円滑 な社会生活を送るための支援や機能訓練を、児童が楽しんで取り 組めるよう支援指導して頂きます。 ・１０名の利用児童に対し、職員３～４名で支援します。 ・保護者対応も丁寧に指導し、送迎も順次お任せいたします。 車種：シエンタ等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者/正社員】年間休日110日！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクあり・未経験の方もOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ○児童発達支援管理責任者としての業務全般○ ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画に基づく療育の提供 ・行事の計画 ・社用車による児童の送迎（運転が可能な方のみ） ・療育の立案、作成 ・タブレットによる療育の実施 ・児童との外出のサポート ・記録業務 ・保護者の方や担当者との連携 求人ID 568117

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学ん

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給26.8万円～ 教育＆キャリアパス充実成長とやりがいを求める方歓迎♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,000円～424,300円 【月給】268,000円～424,300円 (内訳) ・基本給：190,500円～331,500円 半年に１回決定。試用期間中は原則変更なし。 頑張り次第で、試用期間中でも昇給の機会あり！ ・固定残業代：32,300円～53,800円(30時間相当分、基本給と手当により変動) 時間外労働の有無に関わらず支給。 固定残業代支給分を超えた残業は、追加で支給。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/児童発達支援管理責任者募集中☆★年間休日114日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・発達の遅れや障がいのある児童への日常生活の支援 ・保護者対応 ・送迎（運転可能な方のみ必要に応じお任せ） ※利用児童：10名（職員5名～6名で担当） 求人ID 547068

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★児童発達支援管理責任者業務が未経験の方も歓迎★障がいのある子どもたちを一緒にサポートしませんか♪【施設見学OK】【ブランクありOK】【育児休暇あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◎放課後等デイ・児童発達支援事業所での管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般◎ ・個別支援計画の作成、支援業務、運営、請求業務など ★管理者と児童発達支援管理責任者の兼務です ★ぴぃすは定員10人で、未就学児～高校生まで利用しています 求人ID 334319