児童発達支援管理責任者 - 愛知県名古屋市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容・個別支援計画作成、修正、交付 ・モニタリングの実施 ・保護者様との連絡、支援相談、ヒアリング ・送迎業務 ・直接支援業務など 放課後デイサービス・児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務全般をお願い致します♪ ●1日の流れ(平日の場合) 09:30 前日の児童の様子や今日の予定などの申し送り 10:30 未就学児童のお迎え後、午前のレクリエーション 12:00 児童の食事介助 13:00 職員の休憩時間 14:00 学校に行っている児童のお迎え、受け入れ 14:30 午後のレクリエーション 17:00 児童のご自宅までお送り 18:30 送迎後記録作成、退勤

仕事内容法人採用の正職員として、以下の業務を経験や能力に応じて柔軟 にお任せします。 【主な業務内容】 ・児発管・施設運営：計画作成やマネジメント業務など ・マルチな活躍：経験に応じ施設長や指導員業務も兼任 ・インクルの実践：保育や子育て支援施設での業務など ★療育・保育・教育・子育て支援の枠を超え、子どもと総合的に 関わりながら自身のキャリアを磨ける環境です！ 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できま

仕事内容児童発達支援管理責任者／名古屋YMCAが運営する放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 名古屋YMCAが運営する放課後等デイサービス♪ 世界につながるYMCAで、児童発達支援管理責任者としての新しい自分を見つけてみませんか? 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として、子どもたちの成長をサポートしていただきます。 ※児発管としての経験がある方大歓迎！ ※資格はあっても経験はないという方でも大丈夫！安心してお問合せください。 ■健康教育（体育・体操、サッカー、野外活動、キャンプ、スキー、生涯教育） 幼児から高齢者まで、スポーツを通じてウエルネスライフをサポート。スポーツ指導、野

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者/正社員】昇給・賞与あり！残業なし！研修あり！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： コミュニケーション能力の向上をメインに、個別支援や集団活動を実施。 プログラミング等、将来役立つスキルが身につくような教材を導入して、教育を行います。 ※業務内容の変更範囲：変更なし ※利用者定員：10名/日 ※利用者年齢：6～18歳 求人ID 1037325

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 子どもたち一人ひとりに合った支援を考え、個別支援計画の作成やスタッフとの連携を通して成長を支える仕事です。チームで相談しながら進められる環境があるため、一人で抱え込まずに働けます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者として、発達に特性のある子どもたちが自分らしく成長できるよう、一人ひとりに合わせた支援を行っていただきます。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちの成長をチームで支える大切なポジションです。 ☆具体的な業務内容☆ 【個別支援計画の作成・管理】 子ども一人ひとり

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給31万円以上で安定収入！昇給賞与あり ■桜駅徒歩2分！通勤ラクラクで毎日快適♪ ■年間休日120日！プライベートも充実◎ ■運動支援で子どもたちの可能性を広げるお仕事 ー【運動を通して子どもたちの未来を育む施設】 当施設では、運動支援をメインに子どもたちの発達をサポートしています。一人ひとりの個性や成長段階に合わせたプログラムを提供し、遊びの中から自然と身体を動かす楽しさを伝えています。子どもたちの「できた！」という喜びを間近で見守り、その成長を一緒に分かち合えることが、この仕事の大きなやりがいです。保護者様との連携も大切にしながら、地域の子育てを温かく支える存

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし/月給36万円～ 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,094円～420,891円 【月給】360,094円～420,891円 <内訳> 基本給 273,000円～274,000円 固定残業代 26,094円～27,891円(10時間分/超過分は別途支給) 児発管手当 52,000円～70,000円 特例手当 9,000円 事業成長手当 20,000円～40,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※給与の下限には事業成長

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 子どもたち一人ひとりに合った支援を考え、個別支援計画の作成やスタッフとの連携を通して成長を支える仕事です。チームで相談しながら進められる環境があるため、一人で抱え込まずに働けます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者として、発達に特性のある子どもたちが自分らしく成長できるよう、一人ひとりに合わせた支援を行っていただきます。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちの成長をチームで支える大切なポジションです。 ☆具体的な業務内容☆ 【個別支援計画の作成・管理】 子ども一人ひとり

仕事内容＊発達障がいを持つ、０～６歳児の療育（保育）です。 ＊自宅や保育園との送迎業務をお願いすることもあります。 ★療育の経験がない方でも、丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。 休日休暇 週休二日制 毎週日曜日＋平日1日（シフト制） 創立記念日 夏期休園、冬期休園 年間休日数 111日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 福利厚生 定期的に支払われる手当 管理者手当 26,700円 保育士手当 26,700円 児童指導員手当 26,700円 その他の手当等付記事項 家族手当 1,000円～2,000円 通勤手当 実費（上限あり）毎月20,000円まで マイカー通勤可（無料駐

仕事内容請求業務＆マネージメント無☆“やりたい”という気持ちを形にしませんか？アイディア次第でチャンスあり！運動療育を提供する事業所で児発管を募集◎ 【職種】 児童発達支援 Lii sports studio 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ■主な業務内容 ・運動療育の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし/年休120日/残業ほぼなし◎ 人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設月給32.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,100円～466,100円 【月給】321,100円～466,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 90,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給)

仕事内容＊発達障がいを持つ、０～６歳児の療育（保育）です。 ★療育の経験がない方でも、丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。 休日休暇 週休二日制 毎週日曜日＋平日1日（シフト制） 創立記念日 夏期休園、冬期休園 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 福利厚生 定期的に支払われる手当 管理者手当 21,400円 保育士手当 21,400円 児童指導員手当 21,400円 その他の手当等付記事項 家族手当 1,000円～2,000円その他の手当等付記事項 通勤手当 実費（上限あり）毎月20,000円まで マイカー通勤可（無料駐車場あり） 単身住居手当20,000円あり 昇給（ベース

仕事内容【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所！】 送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！ 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？子ども一人一人寄り添い運動を通して成長を導いてくれる児発管さんの方大募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミットへの

勤務時間固定時間制

仕事内容児童発達支援管理責任者／「児童発達支援管理者」桜本町 スポーツで子どもを幸せにするLii sports studio スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio桜本町をご紹介します！ ▼仕事の内容 運動支援に特化した児童発達支援！ スポーツを通してお子様と楽しく運動し、活動しながらお子様の素敵な成功体験を増やしていくお仕事です！ お子さまの支援計画の作成 保護者面談 その他、請求など事務作業 当社は、児童指導員も一緒に支援計画の作成や請求業務も行います。 1人に負担がかかりすぎないような仕組みですので、ご安心ください！ ■宣誓（理念） わたしたちは、Lii Ismに

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社リィ Lii sports studio桜本町 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし/年休120日/残業ほぼなし◎ 正社員 人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設月給32.1万円～/正社員/資格必須 ◆「デジタル×スポーツ療育」が特徴のスポーツ療育特化型施設♪ 当施設は、未就学児を対象としたスポーツ療育特化型の児童発達支援施設です。 「強くて健康なカラダ・チャレンジするココロ、友だちと目標を達成するヨロコビ」の3つを育てることで、子どもたち自身が楽しみながら成長することを目指しています。 また施設最大

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援施設の管理職またはリーダー職として、施設全体の保育品質向上と職員育成を担当します。朝9時30分から夜18時30分のシフト制において、組織的な運営をリードする立場です。勤続5年のモデルでは年収564万円に達し、長期勤続による大幅な年収向上が実現されています。 【高水準の月給構成】 安定した給与～424,891円の幅広い範囲により、経験や役職レベルに応じた細かい対応が可能です。諸条件により変動の可能性もありますが、基本的な待遇水準の高さが明確です。 【交通費と生活支援】 交通費は月額60,000円まで支給され、遠方からの通勤も容易です。昇給制度により、さらな

仕事内容2026年7月に新規オープンする放課後等デイサービスで、 コミュニケーション能力向上を中心とした個別支援・集団活動の計画・管理 を担当していただきます。 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者、関係機関との連携 ・プログラミング教材を活用した将来につながる支援 ・施設運営に関わる管理業務 ・新規開所の立ち上げメンバーとしての環境づくり 休日休暇 ・週休2日制 ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・産休・育休制度あり 福利厚生 ・社会保険完備 ・賞与あり ・昇給あり ・交通費支給 ・資格取得支援制度 ・研修制度・導入研修あり ・育成フォロー体制 ・敷地内全面禁煙

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社アイ・エス・シー コペルプラス本笠寺教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし/月給36万円～ 正社員 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴正社員/資格必須 ◆全国に広がるフランチャイズの一員 わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。 「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設が大切にしているのは、「子ども

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日125日以上月10日休み ABAに特化した丁寧な療育支援/子どもたちが笑顔で遊べる環境づくり月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 200,000円～250,000円 資格手当 50,000円～ 能力手当 30,000円～ 特殊勤務手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 休日手当 1,000円/日(土・祝) 賞与あり 【勤務地】 愛