児童発達支援管理責任者 - 愛知県名古屋市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！児童発達支援管理責任者【2024年1月新規オープン】 ＜1日の流れ＞ ◎平日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校登校日 10：00出社 10：30朝礼 11：00 各自のお仕事（事務作業や支援の準備など） お昼休憩 14：00 【送迎開始】学校等へお迎え 14：30 学習支援や個別療育 16：00 活動開始 17：00 活動終了 17：00 自由時間・帰りの準備 17：30 【送迎開始】利用者のご自宅へ 18：30 室内清掃・当日の業務報告 19：00 業務終了 ◎土・祝日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校お休み 09：0

仕事内容<仕事内容> 【管理者】北区如意：児童発達支援管理責任者の募集 ＼施設見学可能です／ 障がいのある児童に、日常生活の自立や円滑な社会生活を送るためのサポートや機能訓練を、楽しんで取り組める指導をしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・売上と経費の管理 ・環境整備 ・保護者様対応と、送迎業務 ※送迎車両はセレナ、ノア ・スタッフのフォロー ・おやつ、工作作り ・学習サポート、運動サポート ◎10名の利用児童に対して、職員3～4名でサポートします。 ◎学習サポート、運動サポートなどお一人お一人と向き合いながらサポート ★私たち「からふるグループ」は有料老人ホームだけでなく、 訪問看護、デイ

仕事内容小学校低学年のお子様を中心とした1日4〜10名に対して個々人合わせた支援をしていただきます。 &lt;具体的には&gt; ◆お子さんへの支援業務 ◆個別支援計画書の作成 ◆アセスメントやモニタリング ◆保護者との相談支援 ◆月1回の勉強会や年3回の親睦会などの参加 ◆他の事業所スタッフとの密接な連携 ◆同じ職場以外の仲間とも情報交換 など

勤務時間●平日／10:00～19:00●土曜・学校休日／9:00～18:00上記時間内でのシフト制※週2～3日・1日4時間から勤務OK※原則定時退社

仕事内容【仕事内容】 ･･･････････････････････････････ 実務未経験からチャレンジOK！ 人間関係抜群・定着率の高さが魅力の 【発達支援スタッフ】募集 ･･･････････････････････････････ 求人のPOINT 基本的に定時退社・残業月10時間以内 年1回の昇給・最大年3回の賞与あり 資格取得支援あり（会社が全額負担） 東海3県に55事業所を展開中！ ＞隔週シフト提出だから プライベートの予定も立てやすい！ ＞新築のきれいな職場で働ける〇 ｡・ﾟ・。｡・ﾟ・。｡・ﾟ・。｡・ﾟ・｡・ﾟ・。 ＜仕事内容＞ 発達障がいのある子どもの発達支援

仕事内容<仕事内容> 【管理者】北区楠：児童発達支援管理責任者の募集 ＼施設見学可能です／ 障がいのある児童に、日常生活の自立や円滑な社会生活を送るためのサポートや機能訓練を、楽しんで取り組める指導をしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・売上と経費の管理 ・環境整備 ・保護者様対応と、送迎業務 ※送迎車両はセレナ、ノア ・スタッフのフォロー ・おやつ、工作作り ・学習サポート、運動サポート ◎10名の利用児童に対して、職員3～4名でサポートします。 ◎学習サポート、運動サポートなどお一人お一人と向き合いながらサポート ★私たち「からふるグループ」は有料老人ホームだけでなく、 訪問看護、デイサ

仕事内容<仕事内容> 【児発管】児童発達支援・放課後等デイサービスMOCANA 【2025年04月01日オープン予定】 給与が高く、自由に働ける事業所で働いてみませんか？一度嘘だと思って面接に来てください！＜ ︎ ︎名古屋市北区に2025年4月新規事業所オープン予定 ︎ ︎＞ ＜名古屋市北区に2025年4月新規事業所オープン予定＞ 「児童発達支援 放課後等デイサービス MOCANA」のご紹介 名古屋北区にある「児童発達支援 放課後等デイサービス MOCANA」は「IT療育」を中心に、子どもの発達をサポートをしています。他の事業所では経験できないことを、弊社では取り組んでおります。 今回は児童指導員

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給32.1万円～ 年休120日/残業ほぼなし人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,100円～711,100円 【月給】321,100円～711,100円 ※月給に資格手当、グレード手当、日祝手当、全国職手当含む <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給) リファラル手当 シャトルラン手当 通勤手当 上限30,000円/月 扶養手当 住宅手当(採用地以外の配属の場合のみ) オフサイト手当(ランチ代：1人あたり1,00

仕事内容掲載期間：07/01（火）～07/31（木） 株式会社リィ Lii sports studio 上飯田 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給32.1万円～ 正社員 年休120日/残業ほぼなし人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設♪ ◆「デジタル×スポーツ療育」が特徴のスポーツ療育特化型施設♪ 当施設は、未就学児を対象としたスポーツ療育特化型の児童発達支援施設です。 「強くて健康なカラダ・チャレンジするココロ、友だちと目標を達成するヨロコビ」の3つを育てることで、子どもたち自身が楽しみながら成長することを目指しています。 また施設最

仕事内容令和６年オープンの児童発達支援・放課後等デイサービス（１０人 定員）施設の管理責任者業務です。 ・支援計画書作成、評価、支援 ・保護者の方との連絡・利用日の調整 ・社有車（ＡＴ）での送迎 ・その他 施設の運用管理 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

仕事内容年間休日120日☆昇給・賞与あり◎正社員の児童指導員として、当施設で勤務してくださる方を募集しています！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・児童のアセスメント ・ご家族のサポート ・スタッフのサポート ・個別支援計画の作成 ・他事業所との情報共有、連携 など 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 下記の資格必須 ・児童発達支援管理責任者 ・児童発達管理責任者実践研修・更新研修修了者 ・相談支援従事者初任者研修修了者 (講義部分) ・普通自動車運転免許（AT限定可） ブランク可 年齢不問 経験者のみ 勤務時間: 平日 10:00～19:00 土

仕事内容【アピールポイント】 月給292000円～332000円／必須：児童発達支援管理責任者(実践研修修了者)／週休2日／賞与年2回 【仕事内容】 【お仕事内容】 スポーツを通じて、集団行動をおこない、友達との関わりや協調性を学び社会適応能力の向上を子どもたちと一緒にしませんか？ スポーツ特化型の療育施設です。 スポーツ指導を行い社会性を養います。 午前中はペアトレーニングor事務仕事、 2時半頃から子ども達が集まり始め、 3時半〜5時まで運動プログラムを行います。 【給与】 月給292,000円〜332,000円 月給29万2,000円～33万2,000円 固定残業時間（トータル）10

仕事内容■お仕事内容 スポーツ特化型の療育施設です。 スポーツ指導を行い社会性を養います。 午前中はペアトレーニングor事務仕事、 2時半頃から子ども達が集まり始め、 3時半～5時まで運動プログラムを行います。 ＜ここがポイント＞ 将来に向けてキャリアアップ実現！ 男女問わず活躍中の職場です 残業ほぼなし！プライベート両立OK 児発管未経験でも研修ありで安心スタート バス・電車・マイカー通勤OK！ 駅から近い好立地※事業所による 遠方でもご安心を！引越し支度金10万円あり ■ケンリハスポーツキッズをご紹介します スポーツを通じて子どもたちが自信を持ち、自分らしい生活を送り、生きがいを持って過ごせる

仕事内容＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行なうので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！ 休日休暇 週休2日制 ※毎週日曜日と

仕事内容請求業務＆マネージメント無☆“やりたい”という気持ちを形にしませんか？アイディア次第でチャンスあり！運動療育を提供する事業所で児発管を募集◎ 【職種】 児童発達支援 Lii sports studio 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ■主な業務内容 ・運動療育の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません

仕事内容■お仕事内容 今年12月に新規OPEN予定 ・支援計画の作成 ・利用者さまのアセスメントやモニタリング ・保護者さまへの相談支援 ・従業員への指導やアドバイス ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員業務の補助 ★本部に相談窓口を設置しております。困ったことがあれば何でも相談できますので、一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組めます。 ★チームで仕事を手分けして行いますので、業務過多になることがございません。 管理者兼務：有 送迎：有 請求：有 車通勤：可 定年制：なし 複数事業所有

仕事内容【名古屋市北区楠】放課後等デイサービスの管理者兼・児童発達支援管理責任者募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ◎児童へ支援業務 ◎個別支援計画書の作成 ◎アセスメントやモニタリング ◎保護者との相談支援 ◎月1回の勉強会や年3回の親睦会などの参加 ◎他の事業所スタッフとの密接な連携 ◎同じ職場以外の仲間とも情報交換 資格: 必須 ・児童発達支援責任者 勤務時間: 平日：10：00～19：00（休憩60分） 土曜・祝日・学校休校日：9：00～18：00（休憩60分） 休日・休暇: 日曜休み 月9日 希望休2日制 年間休日114日 福利厚生: ◎昇給あり ◎家族手当あり ◎社

仕事内容【名古屋市北区】児童発達支援／残業ほぼなし／キャリアアップ制度あり／駅徒歩5分の好立地！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,000円～332,000円 月給：292,000円～332,000円 ー給与内訳ー 基本給：215,000円～252,000円 資格手当：20,000円 送迎手当：4,000円 精勤手当：10,000円 ベースアップ手当：9,000円 加算手当：15,000円 固定残業手当：19,000円～22,000円 └時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業代として支給し、9時間を超える時間外

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出