神奈川県川崎市多摩区の給与計算 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社エイチ・アイ・エス 【西新宿・リモート可】給与計算・社会保険業務担当※東証プライム上場企業／年休124日・土日祝休 【仕事内容】 【西新宿・リモート可】給与計算・社会保険業務担当※東証プライム上場企業／年休124日・土日祝休 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場／国内外に事業を展開するグローバル企業／旅行事業以外に新規事業を多数展開／年休124日・土日祝休み】 ■担当業務： ○支給関連 月例給与計算、賞与計算、退職金計算、役員報酬等 ○社会保険手続き 雇用保険被保険者資格取得/喪失 健康保険 厚生年金保険被保険者資格取得／喪失／扶養異動 社会保険料関連（算定、月変、免除手続

仕事内容JAXA等も顧客に持つ専門商社にて、売掛・買掛金管理や経費精算等の経理業務をはじめ、将来的には財務や人事・労務等のバックオフィス業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ◆売上・仕入チェックから会計ソフトへのデータ取込（ミロク会計ソフト） ◆売掛金・買掛金作成、経費精算（月2回）、月次支払い（国内20日と月末・海外随時） ◆電債（手形）帳、電話対応等 ※慣れてきたら入出金消込み、減価償却一覧表管理、資金繰り表作成、期末為替レート処理等をお任せし、将来的には給与・社保等の人事労務もお任せします。 【配属先情報】 本社への配属（現在経理担当1名）を予定しております。ご経験に合わせて業務を

仕事内容【募集背景】 事業拡大のため、正社員として事務所を支えてくださる方を募集します。 【業務内容】 ◆給与計算・社会保険手続等のアウトソーシング業務 ◆就業規則の策定・各種人事労務相談業務 【仕事の魅力】 単純なオペレーション業務ではなく、社内やお客様との打ち合わせを通じて、業務フローを見直したり、業務内容を改善したり、効率と正確性の追求を行なっていきます。 当グループ会社のシステムコンサルタントと連携し、お客様へシステム導入のご支援を行うこともあります。いかに高品質な運用ができるかを常に考えながら、お客様の満足を追求する責任とやりがいの大きい仕事です。 【企業の魅力】 当法人では、労働法改

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 新卒・第二新卒歓迎 【年収400万以上】年間休日124日◆在宅勤務もあり!給与計算など フレックスタイム制＆在宅勤務もあり！給与計算等の労務の経験者歓迎します！ジョブローテーションもあり、幅広い業務に携われます◎土日祝日休みの完全週休2日制・年間休日124日! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月 お任せする業務、繁忙期などにより異なりますが、月20時間程度。残業は給与 月～金 週5日 <在宅勤務> 週1～2日 在

仕事内容８年連続ホワイト企業認定のアイアール！ 業績好調のため増員募集となります。 一緒に働くメンバーは全員2～30代 具体的には… ・社員の給与計算 ・取引先への請求書作成発送 ・勤怠・有休管理 ・データ入力 ・電話対応 など 一般事務経験者、請求書担当、給与計算担当のご経験者大歓迎です！ 上場企業のグループ会社の100%子会社になり 安心して働ける環境へ★☆彡 会社と一緒に大きく成長したいと思ってる方ぜひご応募お待ちしております。 服装・髪型・ネイル自由です♪ オシャレしてると褒められます！ フレックスタイム制も導入しており、 月初1週目は忙しいですが、柔軟な働き方も実現！

仕事内容株式会社アーク・ナカムラ 事務スタッフ（経理・営業サポート）／土日祝休み／賞与年2回 【求人要約】 バックオフィス全般に携われる環境 残業ほぼなし・土日祝休みの年間休日120日以上 社員旅行や会社主催の飲み会なし！落ち着いて働ける 無理な気遣いをしない働き方、選びませんか？ 経験を活かして、自分のペースで進められます 経理経験を活かしながら、将来的にはバックオフィス全般にも携われるポジションです。 産休・育休に入る先輩から業務を引き継ぎ、 ゆくゆくは会社を支える存在として活躍していただきたいと考えています。 「人間関係に気を遣いすぎて疲れてしまう…」 そんな働き方を変えたい方へ

仕事内容【未経験＆第2新卒歓迎！】総務部ポジション★完全内勤★完全週休2日★平均残業月10h★ ▼仕事内容 人材事業を中心に営業代行やコールセンターや情報通信の運営などを行っている当社。 社員のサポートとして総務業務をお任せします。 ・給与計算 ・電話対応、データ入力、請求書作成、見積書作成 ・営業備品の発注、棚卸し、出張手配、法人問い合わせ対応、リスト作成、営業反映 ・固定資産の棚卸し、契約管理 ・社内規程の策定 ・社内外の慶弔対応 ・郵便物の発送・仕分け ・社内行事の企画・運営（入社式、忘年会など） ・社内・社外広報の発行 ・など、シンプルではございますが多岐に渡る業務をお任せいたします！

仕事内容＜仕事内容＞ ◆支給関連 ◆月例給与計算 ◆賞与計算 ◆退職金計算 ◆役員報酬対応 ◆社会保険手続き ◆雇用保険被保険者資格取得・喪失 ◆健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得・喪失・扶養異動 ◆社会保険料関連（算定、月変、免除手続き等） ◆労働保険年度更新 ◆各種給付金申請（高齢者雇用継続給付金、育児休業給付金等） ◆納税関連 ◆年末調整 ◆給与支払報告書 ◆住民税手続き ◆資産形成関連 ◆給与DC ◆退職金DC ◆ストックオプション ◆その他 ◆個人情報申請（結婚、出生、口座変更、マイナンバー等） ◆証明書発行 ＜業務の進め方＞ ◆業務の難易度・処理量に応じ、1名～3名で相互にサ

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収362～435万円】年間休日125日☆駅チカ○人事労務◆ 産休育休の取得率・復帰率は100％！男性の育休取得実績も有！土日休み経験活かして正社員として安定就業が叶う!駅チカ！用賀駅から徒歩3分残業は月5～10時間以下！年間休日125日でメリハリつけて働ける興味のある業務を任せてもらえる可能性も！自分次第でキャリアアップ! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～18:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5～10時間/月 月

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 【品川】人事（給与社保）◆給与計算・社保未経験からチャレンジ可能◆年間休日130日・土日祝休 【仕事内容】 【品川】人事（給与社保）◆給与計算・社保未経験からチャレンジ可能◆年間休日130日・土日祝休 【具体的な仕事内容】 【給与計算・社保未経験からチャレンジ可能／土日祝休み、年間休日130日の好就業環境／創業50年越えのオリックス株式会社の連結子会社としてグループの物件を中心に扱う安定企業】 ■業務内容： 当社の人事総務部門にて、社会保険・給与・賞与に関わる業務をお任せいたします。※全てをお任せするわけではありません。適正等を考慮し、下記業務から

仕事内容【2026年10月1日オープン予定】住宅手当最大4万5千円まで支給／実質休日120日以上 お仕事内容・施設に対するご質問はお気軽にお問合せください！オープニングだからこそ、一緒にこれからのチームをつくっていきましょう！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 217,600円～ 【内訳】 基本給 ：180,000円 職務手当：5,000円(事務員) 処遇改善：15,000円 東京勤務手当：15,000円 +諸手当 ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 ※入職手当10万円(規定あり) ※経験・前給与などを考慮して加算 ※入職手当：100,000円 (入職後6ヶ

仕事内容ソシオークホールディングス株式会社 【港区】労務／勤怠・社保など《子育て支援事業など展開／土日祝休／年休120日》 【仕事内容】 【港区】労務／勤怠・社保など《子育て支援事業など展開／土日祝休／年休120日》 【具体的な仕事内容】 ～従業員数20,000名以上・2,000以上の事業所を展開／フードサービスや子育て支援など幅広く事業を展開し社会に貢献～ 【はじめに】 当社に給与計算を主として労働保険・社会保険も担当するチーム、もしくは、労働保険等を主として給与計算も担当するチームの管理職候補の募集となります。 【業務内容】 ・給与計算/労社保険手続き等の人事労務関連業務 ・人事労務業務の

仕事内容＜労務管理＞ ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社保関連業務 ・法定書類作成（36協定 等） ・健康診断・ストレスチェック 等 ＜総務＞ ・介護／宿泊／酒類等の許認可申請書類の作成・提出 ・更新書類作成の集計 ・登記変更関連 ・財団運営サポート ※採用業務についてもお手伝い頂くことがございます 【従業員寮】 単身寮あり 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能

仕事内容■お仕事内容 充実したサポート環境でお待ちしております！ ・労務管理業務全般 ・給与計算、年末調整 ・社会保険手続き、入退社手続き ・勤怠管理、健康診断管理 ・福利厚生関連、衛生委員会の運営 ・従業員持株会の運営、人事考課管理 ・（ご経験やスキルに応じ）人事関連規程の運用、労務データ分析…など データテクノロジーカンパニー 《株式会社データX》で 労務管理業務全般をお任せします。 事業・組織ともに急拡大フェーズにあり IPOも準備中！ 入社後は、既存担当者と協力して 実務を行っていただき ゆくゆくはリーダーとして 労務チームを牽引していただくことを 期待するポジションです。 ＜求人ポイ

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【年収350万円】年1回昇給あり!給与計算業務の運用フロー構築☆ SV、リーダー経験活かせる年収350万円スタート→年1回昇給あり新規プロジェクトの立ち上げ～運用管理に挑戦面接1回で電通グループの正社員へ事業成長を支える中核企業⇒大手の安定基盤のもと、キャリアを次のステージへ！ 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～18:00 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 追記事項：育児・介護短時間勤務制度あり 残業時間：20時間/月 月～金 週5日 土日祝休み <給与> 年収350万円 月

仕事内容業務内容: ・労務手続きおよび給与計算関連業務の運用と業務プロセスの設計／改善／標準化, ・人事関連規程／労使協定の整備および改定, ・グループ会社を含めた労務ガバナンスの強化, ・人事システムの活用／改善（HRIS領域との連携）, ・経営／人事責任者と連携した組織課題の解決推進, ・その他、必要に応じた各種労務案件の対応など

仕事内容社会保険労務士法人TSC 【人事労務サポート事務】一生役立つスキルを手に！完全土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【休みもスキルアップも豊富】人事・労務に関する問合せ対応や事務手続き等の代行業務を担い、会員企業をバックオフィスからサポート★残業月10h程度・入社・退社の手続き、各種届出代行 ・給与計算の代行 ・電子申請(ハローワーク、年金事務所等) ・会員企業からの問合せ対応(電話/メール) など 上記の業務はそれぞれチームに分かれて分担中。 将来的にはジョブローテーションで別チー

仕事内容コーポレートバックオフィスBPO事業の中核として、給与・労務領域におけるBPR業務を主導いただきます。単なる業務運用の効率化ではなく、戦略的な業務改革を通じて、顧客企業の経営資源をコア事業に集中させることを支援するミッションです。給与・労務の深い実務知識なくしては実現できないBPR設計と実装を担います。 【業務詳細】 ◇給与・労務プロセスの現状分析と改善設計 ・顧客企業の給与・労務業務の現状（As-Is）を詳細に分析。給与計算、社会保険手続き、年末調整、入退社手続きなどの業務フロー全体を可視化 ・給与・労務の実務経験を踏まえ、各業務の処理時間、ボトルネック、人的ミスを特定 ・コア業務（戦略・

仕事内容【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 ◆お客様の窓口業務 ◆各種労務相談やお困りごとへの対応 ◆給与計算のチェック業務 ◆労働・社会保険手続き ◆就業規則の作成 ◆労務コンサルティング 入社後は、まず研修部署「Cashmo Bootcamp」へ配属となります（目安3ヶ月間）。 ここでは研修担当がつき、社会保険や給与計算の基礎から丁寧にレクチャーします。「いきなり現場に放り込まれる」ということはありませんので、実務未経験の方も安心してスタートできる体制です。 基礎を固めた後は、徐々に実務へ。キャシュモでの経験は、あなたの市場価値を劇的に高めます。 ★成長のロードマップ STEP 1：

仕事内容東京都港区の人事総務経理事務 (正社員) | 株式会社コールドナンバー ▼仕事内容 人事業務 ・入退社手続：雇用契約書、入社書類準備、住民税手続、社労士連携 ・給与計算経理業務 ・日次業務：請求書の受領 ・整理、ネットバンク操作、仕訳入力 ・月次業務：入出金管理、通帳記帳、買掛金 ・売掛金管理 ・月次決算：年次業務：決算書類作成補助、顧問税理士との折衝 ・定例業務：経費精算、税金計算 ・納付業務書類整理、ファイリング ・電話、電話 ・郵便物 ・メール対応（取引先、社内）※変更範囲：変更なし (東京都港区) ▼職種 人事総務経理事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000