ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャーとして、支援で京都の高齢者の暮らしをサポート ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,000〜281,000円 ≪基本給≫ 230,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000〜10,000円 通信手当:1,000円 経験年数に応じた手当:経験年数×10,000円/月（10年以上は別途算定） ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたのスキルを最大限に生かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,000〜286,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,348円 :前職5～30年までの経験加給考慮 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 西大路駅から0.8km 西京極駅から1km 梅小路京都西駅から1.4km ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、即日勤

仕事内容キャリアを継続しながらジョブチェンジ!ケアマネとして専門性を高めていくことはもちろん、管理職や本 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ・要介護認定を受けた方のケアプランの作成 ・要介護者の暮らしをサポートするための相談業務 2023年11月に新規開設いたします！開設前でも勤務OK！入社時期はご相談ください！

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 京都市にございます、居宅介護支援事業所内での介護支援専門員求人です！ 年間休日120日以上★ ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■基本給：175，000円～178，500円（これまでの就業経験によりことなる。昇給制度あり） ■時間差出勤手当・携帯電話手当・超過勤務手当を支給条件に応じて支給 【賞与】年2回 合計3.5月分 （過去実績） ■固定支給額として、1.5月分／年 ■変動支給額として、当該年度の当協会の業績により最大で3.0月分／年まで加算 [諸手当] 通勤手

仕事内容◎居宅介護支援センターでのケアマネ◎正社員求人駅チカ！徒歩7分◎マイカー通勤OK 居宅介護支援センターでのケアマネ業務/A-01231 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 244,096円～312,763円 【勤務地】 京都府京都市左京区 高野蓼原町47番地5 【企業名・施設名】 社会福祉法人 バプテスト バプテスト・高野居宅介護支援事業所 募集情報 ◎居宅介護支援センターでのケアマネ◎正社員求人駅チカ！徒歩7分◎マイカー通勤OK 【仕事内容】 居宅介護支援センターでのケアマネジャーのお仕事です。 ●正社員求人 【資格】主任介護支援専門員 【経験】実務経

仕事内容京都市西京区にある「居宅介護支援事業所 ソラストえがおの窓口」でケアマネージャーの正社員募集です。 ☆利用者様の在宅生活をトータルに支えるお仕事はケアマネジャー業務だからこそできるお仕事です！ ■おすすめポイント ・居宅ケアマネ未経験OK！ ・資格取得したばかりの方も大歓迎 ・先輩スタッフによる丁寧なOJTがあるので安心 「施設系ケアマネ」から「居宅ケアマネに挑戦したい」 という方、是非、ソラストえがおの窓口で働きませんか？ 研修制度も福利厚生も充実の上場企業◎安心して働ける環境です！ ・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管

仕事内容【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 《給与詳細》 年収 313万円～317万円程度 月収 21万円～21万円程度※諸手当込 ＜紹介先企業＞太秦事務所 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【京都市右京区】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーです。 主な仕事は下記の通りです。 ・居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各関係機関との連絡調整 ・営業活動 変更範囲：同一建物内にある施設での業務 急募！

仕事内容居宅ケアマネの募集！賞与4.0ヶ月分☆年間休日120日以上＆土日祝休み◎残業少なめ！ワークライフバランスが充実した環境で一緒に働きませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 【業務内容】 高齢者が、自立した生活を送るための援助を、ご本人、ご家族と相談しながら一緒に考えていきます。 1）在宅介護に関する相談 2）公的保健福祉サービスの申請代行 3）訪問による介護の助言 4）住宅改修の相談 など 【訪問エリア】 北区（玄以通より南・加茂街道より西・

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区竹鼻堂ノ前町の居宅介護支援 ■メインキャッチ 居宅介護支援でのケアマネジメント業務/介護支援専門員/介護スタッフ/研修・フォロー体制も充実!上場企業でケアマネとして正しい知識と経験を得てスキルアップ! ■コメント 介護支援専門員の資格をお持ちの方！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援でのケアマネジメント業務/介護支援専門員/介護スタッフ ■仕事内容 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 ■給与 月給240000円~340000円 ■給与備考 【給与】 月給 ：240,000円～ （基本給 170,

仕事内容【京都市西京区】居宅介護支援事業所で管理者募集♪経験活かせる◎ 職種： 介護管理職 仕事内容： 京都市西京区にある「居宅介護支援事業所 ソラストえがおの窓口」で管理者(正社員)大募集★ ▼応募条件 ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・居宅でのケアマネ経験がある方 経験年数は不問です◎ これまで培ってきた経験やスキルを活かしながらキャリアアップを目指せます! ▼ココがおすすめ♪ ◎年休120日以上 ◎日勤のみ ◎主婦×主夫も活躍 ◎充実した研修×教育制度あり 東証プライム上場企業のソラストで長期キャリアを築いていきませんか? 具体例 ≪主なお仕事内容≫ ・事業所の人員管理、育成

仕事内容介護施設の介護支援専門員/京都府京都市伏見区/正社員/月給269500円~!! 【竹田駅】居宅介護支援事業所でケアマネージャー★賞与もあり日頃の頑張りが評価される環境◎マイカー通勤OKで朝の通勤もストレスフリー♪ ●ケアマネージャー業務全般えおお願いいたします♪ ●密な情報共有により他職種のスタッフともしっかりと連携が取れており、きめ細かなサービス提供が可能です◎ ●利用者さま一人一人との関わりを大切にされています！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方で

仕事内容土日祝休み☆年間休日120日以上☆ブランクのある方もOK☆居宅支援事業所にてケアマネを募集しております！ ●居宅支援事業所における、在宅で生活されている高齢者の方のサービス調整・ケアプラン作成等を担当していただきます。 ●土日祝日がお休みの年間休日120日以上！しっかり休みたい方、プライベートな時間を大切にされたい方にもオススメの求人です◎ ●ご経験のある方ならブランクのある方も大歓迎です☆これまでの経験を活かして一緒に働きませんか？ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートい

仕事内容豊かな人生をサポートする【チャームスイート京都立本寺】で統括リーダー・ケアマネリーダーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給295,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネの経験年数3年以上の方必須 マネジメント経験をお持ちの方優遇 ◆アクセス

仕事内容【仕事内容】 同クリニック内、居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ※介護支援専門員実務未経験者、歓迎 ※介護支援専門員実務経験者、優遇 ※介護サービス事業所管理職経験者、優遇 ＊変更範囲：変更無し 【給与詳細】 月給：243,000円～263,000円 ■基本給：203,000円～223,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当20,000円～20,000円 資格手当20,000円～20,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境／週1日から相談可。無理のない働き方 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。あなたの挑戦を歓迎します。 ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪

仕事内容居宅ケアマネジャー業務 変更範囲：なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜新規オープン＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠京都市中京区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー兼管理者業務全般 管理者兼務 【応募条件】 主任介護支援専門員 ※主任ケアマネジャー業務経験者歓迎 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 新規オープン予定の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です。 法人内の診療所と訪問看護ステーションと連携を取りながらお仕事を進めていただきます。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】260

仕事内容武田病院グループの経営理念である「思いやりの心」を持って、 常にサービスを受ける側の立場にたった自立支援、介護予防の視点 を持ち、利用者個々の目標をより明確にした質の高いケアプランを 作成します。また、医療機関、介護サービス事業者、地域包括支援 センターとの連携を強化し、地域で選ばれる事業所を目指していま す。 （変更の範囲）法人が定める業務 ≪未経験・ブランクのある方も大歓迎≫見学・体験可能 ★プリセプターシップによる教育体制と教育訓練計画は充実してい ます。 ★きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証法人です★