グループホーム ケアマネジャー - 東京都北区 の求人・仕事・採用

勤務時間週3～5日 7:00～20:30 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です。 ★シフト例 9:00～18:00(休憩1h/実働8h)×週3日 12:00～17:00(実働5h)×週4日 等 ご希望の働き方をお聞かせください! 残業なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容無料で資格レベルUP★北区のグループホームで介護職パート求… 無資格・未経験歓迎！お給与もらいながら資格取得♪未経験から国家資格！介護で安定とやりがいを☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,300円 時給1300円 【勤務地】 東京都北区堀船1-23-8 募集情報 無料で資格レベルUP★北区のグループホームで介護職パート求人! ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の環境作りです ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【実績と安定】 ・1965年に日

仕事内容年間休日121日＋リフレッシュ休暇3日！賞与4ヶ月分実績☆時短勤務も相談可能♪住宅手当やインセンティブなどの各種手当あり◎【北区、居宅介護、赤羽岩淵駅、ケアマネ、正職員】※採用強化中 ケアマネ未経験の方もOKです！ご質問や職場見学からでもお気軽にお問い合わせください。 ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給27万5400円～38万6000円 ※月給には職務資格手当6万5000円含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 東京都北区岩淵町9番16号 ◆勤務時間 8:55～17:35（休憩60分） ※月平均残業時間5時間 ※時短勤務も相

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替制 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センターでの介護支援業務 ○地域にお住いの高齢者に対して、介護予防の支援や認知症高齢者 の相談支援等 ○介護予防ケアマネジメントのアセスメント、ケアプラン作成、 サービス担当者会議の開催、モニタリング、評価 等々 ※変更の範囲：変更なし

勤務時間シフト制 ※週1日～、1日8時間勤務となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、9：00～18：00（日勤） 週1日勤務 ※計画作成担当 ２、10：00～19：00（遅番） 週2日勤務 ※介護職との兼務 ３、7：00～16：00（早番） 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます 利用者様・ご家族様からヒアリング、 最適なケアプランの作成業務 担当者会議・モニタリング実施 各種帳票作成 介護業務全般(介護職兼務の場合) その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は 認知症介護実践者研修を 修了されていることも必須です。 ・ケアマネパート社員として働くメリットは… 週1日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理業務 ・関係機関との連携 など ※定員：入所58名・入所者平均要介護度：3.5 【給与】 月収 225000~292000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都北区滝野川2-32-12 【アクセス】 JR京浜東北線 / 東京メトロ南北線 / 都営三田線 / 都電荒川線新庚申塚 / 新

仕事内容あなたの都合にあわせて働くこともできます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 飛鳥山駅から0.1km 滝野川一丁目駅から0.3km 王子駅から0.3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残

仕事内容書類選考があります。 ≪応募書類≫ ・履歴書 （顔写真付き）・資格証コピーを郵送にてお送り下さい。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 留学生活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・入居支援業務 (行事・レクリエーション) ・病院及び 居宅介護支援事業所への訪問 【ここがPoint】 ●昇給賞与あり …お仕事の頑張りはしっかり評価し 収入に反映します ●年間休日107日 …福祉業界はお休みが取りにくい そんなイメージが持たれがちですが しっかりお休みを取得できる環境です ●転勤なし …就業いただいた場所で 長く勤めたい方にオスス

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家事や趣味の時間も欲しい！ ・お仕事にも集中したい！ ・サポート体制の整っている職場がいい！ そんな方にオススメです！ ぜひ当社で活躍しませんか？ 働きやすい環境を整えてお待ちしています♫ 本求人は人材紹介会社の株式会社スマイルパームが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳

仕事内容東京都北区のグループホーム 計画作成担当者 ニチイ 赤羽 (正社員) | 株式会社ニチイ学館 池袋支店 ▼仕事内容 グループホームのお仕事です。 お客様の有する能力に応じて提供する施設の計画作成担当者業務です。 ・介護業務も行っていただくことでお客様の状況を把握し、介護サービス計画の策定や相談業務を行っていただきます。 ・関係機関との連絡調整や給付管理、営業活動など。 変更範囲：変更なし (東京都北区) ▼職種 グループホーム 計画作成担当者 ニチイ 赤羽(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262580〜262580円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.

勤務時間■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩60分) ＊日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 週あたり最低勤務日数 2日

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 募集概要 職種：グループホームの計画作成担当者 雇用形態：パート 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 西ヶ原 給与： 時給1,487円以上 ・夜勤手当別途支給 5,000円/回 ・居住支援特別手当(東京都限定事業) ※社保加入者限定 10,000円/月 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある

仕事内容東京都北区の介護支援専門員（居宅介護支援事業所） (正社員) | 社会福祉法人 新栄会 滝野川病院 ▼仕事内容 ○居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・レセプト、サービス計画の作成 ・ご利用者様の経過観察、再評価 ・認定調査、給付管理 ・ご利用者様宅への訪問 ・要介護認定等の申請に係る支援 ・ご利用者様のケアプランの作成など《変更範囲：変更無し》 (東京都北区) ▼職種 介護支援専門員（居宅介護支援事業所）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給248100〜296800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)211100〜259800円 (昇

仕事内容グループホームのケアマネジャーを募集しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給298,800円〜 ≪基本給≫ 175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:30,000円 業態手当:3,800円 居住支援特別手当:10,000円（東京都限定） 資格手当:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、29時間分の固定残業代として50,000円支給。超過分は別途支給。

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容賞与年間3.86ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMY-4433(ケアマネジャー)

仕事内容東京都北区の【急募】ケアマネージャー／赤羽 (正社員) | 区民介護 株式会社 ▼仕事内容 ○ケアプランの作成、ケアマネジメント業務○アセスメント、契約、担当者会議開催○各事業所との連絡調整○記録計画書作成、評価等 ＊経験者は優遇します。 未経験者も気軽にご相談ください。 丁寧に指導いたします。 ※変更範囲：会社の定める業務等 (東京都北区) ▼職種 【急募】ケアマネージャー／赤羽(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)160000〜160000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.6

仕事内容心温まる環境でケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給286,000円〜 ≪基本給≫ 200,100円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:40,000円 固定時間外手当:28,200 （15時間分を固定支給 ※超過分は別途支給） 処遇改善手当:17,700円 インセンティブ手当:実績に応じて 扶養手当:20,000円 自転車通勤手当:上限20,000円/

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ ワークライフバランス充実！ 働きやすい環境が整っています☆ プライベートも充実させたい！ 成長できる環境でお仕事したい！ その思い、当社で両立しませんか？ 各種待遇・手当が充実！ わからないこと、不安なこと、 なんでもお気軽にご相談ください。 まずはお気軽にご応募ください☆ 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 本求人は人材紹介会社の株式会社スマイルパームが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000円 賞与：年2回（2.2ヶ月） 【住所】 東京都北区豊島3-19-3豊島ビル4階 【アクセス】 JR京浜東北線 / 東京メトロ南北線 / 都電荒川線栄町 / 梶原 / 王子 / 王子神谷 / 王子駅前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当/夏季休暇 /

仕事内容◆残り1枠◆更新費用負担＆残業なし◆OJTあり◆年間休日119日◆ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 残業なし 社会保険完備 資格取得支援あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋外喫煙可 【職種】 主任ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 280,000円〜340,000円 ◆基本給：280,000円〜340,000円 【各種手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：上限30,000円／月 ・住宅手当：10,000円（世帯主のみ） ・扶養手当 配偶者：10,000円 子

勤務時間8:30～17：30（実働8時間） 又は8:30～17：30の間の実働6時間程度 ※夜勤はありません。 時間外労働：基本的にありません。

仕事内容グループホーム／ケアマネジャー／手厚いフォロー体制！認知症ケアの専門性を高める！ 2ユニット（18名）のグループホームでの計画作成をお願い致します。勤務の半分程度はお客様の状況確認を兼ねて、フロアにて介護業務をお願い致します。入社後は施設の職員だけではなく、グループホーム機能担当統括職、エリア統括職等様々な社員がフォローいたします。 セントケアの特徴 セントケアグループとして、認知症ケアに力を入れております。セントケアホールディングにはグループホーム担当、計画作成担当、ケアマネジャーもおり、施設以外のスタッフも関りを持ち、フォローが可能です。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態