東京都東大和市の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【日勤のみの施設看護師／正社員】介護施設が未経験の方も大歓迎◎ 施設見学OK◎お客様一人ひとりにじっくり向き合い寄り添うケアを提供／他施設の看護スタッフと情報共有ができる場があります 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／9.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収325,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都東久留米市中央町3-12-14 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設

仕事内容あなたの経験と資格を活かせる職場！ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 仕事内容 介護老人保健施設にて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ◇ 入居者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジャー業務 ◇ 施設での暮らしを支える支援 ◇ 日勤専従での勤務 ◆ 働き方のポイント 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 ケアマネジャーとしての専門性を活かし、入居者様が安心して施設生活を送れ

仕事内容ケアマネジャー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・国領駅から徒歩8分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人桐仁会 特別養護老人ホームかしわ園 勤務地 〒182-0022 東京都調布市国領8-4-6 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、ショートステイ 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ユニット型の特別養護老人ホームでの施設ケアマネのお仕事です ・入居者の方が入居前の生活を継続できるような支援を大切にしています。そのため、入居者一人ひとりの

勤務時間13:00～18:00／12:00～17:00／11:00～16:00／10:00～15:00／09:00～14:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1757~1907円 仕事内容： ☆☆東京海上グループで訪問介護への挑戦をしませんか☆☆ 充実の研修・教育体制であなたのチャレンジを応援します。 訪問介護の経験がある方はもちろん、介護福祉士の資格を活かして 一段上のケアからお客様に向き合えるお仕事です。 【お仕事詳細】 ・サービス計画の作成と管理 ・連絡・調整業務（コーディネート） ・ヘルパーの指導・育成 ・現場での直接的な介護も行いながら、適正なサービスが 提供できるように、関係各所と連携を取りながら仕事を進めます。 充実の研修制度あり!! 技術的な研修も大充実☆ 久しぶりのお仕事復帰という方もご安心ください!! 社内

仕事内容グッドタイムナーシングホーム・府中弐番館(居宅介護支援)での介護支援専門員(ケアマネ)(正社員)のお仕事です。 【担当していただくこと】 ・ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ・施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ・また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ・施設ケアマネジャー業務になります。 ・手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ・居室清掃や洗濯など

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,585円～ 【勤務地】 埼玉県狭山市笹井3-10-5 募集情報 ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を送

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～293,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(18,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,000円～329,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(21,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

勤務時間■勤務日数 週2日～可 ■勤務時間 ・早番：7:30～16:30(休憩60分) ・日勤：9:00～18:00(休憩60分) ・遅番：10:00～19:00(休憩60分) ※勤務時間応相談 ※時短勤務、午前のみ勤務、午後のみ勤務も可

仕事内容【ケアマネジャー／パート】東京都府中市｜グループホームでのお仕事｜週２日～ＯＫ｜勤務時間帯応相談・短時間勤務｜ケアマネジャー業務未経験歓迎・ブランク歓迎｜正社員登用あり ■ アピール ■どんな施設？ 「医療と介護の融合・連携」を掲げ、調剤薬局事業や医療モール開発、介護事業などを推進しているアイセイ薬局グループによるグループホームです。 生活リズムの制限はできるだけ設けず、ご利用者様がお互いに支え合いながら、住み慣れた地域で安心して生活していただけるような環境を整えております。 また、協力医療機関ドクターの往診や、アイセイ薬局によるお薬の調剤により、医療面の体制も充実させております。 ■

仕事内容暮らしを支える計画づくりに、じっくり向き合う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従でケアマネジメントに携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・ケアプランに沿ったサービス提供の調整 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護職員など関係スタッフとの連携 ・ケアプランの見直しやケアマネジメント業務 ◆ 入居者様に寄

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県狭山市入間川3155番1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生

仕事内容介護業界で新たなスタートを切るチャンス！ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜395,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 東京都居住支援特別手当:20,000円（当該事業支給対象者・東京都内の事業所に限る） ※給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容入居者様の暮らしを支える相談と連携の中心に立つ仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜330,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 地域特性手当:30,000円 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円/人（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫

仕事内容【求人概要】 調布市/サービス付き高齢者住宅(特定施設入居者生活介護)/正社員/ケアマネジャー/日勤のみ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：2018年12月 定員：131名（地上6階建） 【当施設の特徴】 スイートルームとケアレジデンスに分かれており、自立した利用者様がほとんどです。 カフェ、クリニックなど併設しており、建物内にはゲストルームやファミリールームなどもござ

仕事内容【ケアマネジャー／東京都府中市】正社員｜有料老人ホームでのケアプラン作成業務｜駅チカ・駅ナカ｜ブランクＯＫ｜交通費支給｜資格取得支援｜研修制度あり｜休日面接ＯＫ｜社会人未経験ＯＫ ■ アピール 東京都府中市にあるグッドタイムナーシングホーム・府中弐番館で、ケアマネジャーの募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重したケアを提供しています。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容経験と資格を活かし、やりがいある介護の未来を築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,535円 ≪基本給≫ 1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:100円 :35円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 東久留米駅から1.5km 清瀬駅から2.2km ひばりヶ丘駅から2.3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00

仕事内容未経験歓迎！施設ケアマネジャー／社内調整中心で安心スタート！ 通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。具体的には新規受付・相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 看護小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。通い定員：１８名。泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り」訪問介護や訪問看護のような「訪問」この３つのサービスお客様ひとりひとりに合わせて提供致します。お客様の生活をまるごと

仕事内容生活相談員 / 介護老人保健施設 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 勤務先 医療法人社団珠泉会 介護老人保健施設 ウイング 勤務地 〒183-0035 東京都府中市四谷6-15-2 職種 生活相談員 業種・サービス形態 病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・◇介護老人保健施設での支援相談員業務 ・利用相談、入所調整 ・入所後の療養生活上の相談など利用者と介護家族に関わる様々な相談、フォロー ・ケアプランの作成 ・内部の他職種との連携 ・外部機関（病院ケースワーカー）との連絡調整 ・利用のた

勤務時間9:00～18：00（実働8時間） 短時間勤務ご相談ください。 1日6時間程度～相談可能 週3日～勤務可能。 曜日ご相談ください。 時間外労働：基本的にありません。

仕事内容施設ケアマネジャー／地域密着型サービスで活躍！未経験歓迎！ 「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせて、ご自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。3サービスを組み合わせるからこそお客様のご要望に柔軟に応える事が可能です。サービス調整のメインは社内のためケアマネ業務が初めての方でも働きやすい環境です。 小規模多機能の特徴 通い・泊まり・訪問を組み合わせて提供する介護サービスです。ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。定員29名までの少人数制で顔なじみの介護士・看護師が在宅介護をサポートします。 募集概要 職

仕事内容土日休みで、計画づくりに集中できるケアマネ職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 住み慣れたご自宅での暮らしを支える！日勤専従ケアマネジャーの仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを利用する利用者様の生活状況やご希望を丁寧に把握し、一人ひとりに合った在宅生活を支えるケアマネジメントを担当します。 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護サービスの利用に関する説明や調整 ・サービス提供事業所など関係機関との連絡・調整 ・ケアプランに沿ってサービスが実施されているかの確認 ・