施設ケアマネジャー - 東京都立川市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー 有料老人ホームでのケアプラン作成業務 5757 サンビナス立川/＜ケアマネージャー 正社員＞ 西立川駅│徒歩1分│残業少なめ！経験者は優遇。 ◆ケアマネ業務がメインとなりますが繁忙時間など一部フロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置して

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉

仕事内容サンビナス立川でケアマネジャーとしてのキャリアをスタート ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 東京都居住支援特別手当:20,000円含む ※当該事業支給対象者に限る ※東京都内の事業所に限る ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 西立川駅から0.2km 東中神駅から1km 立川北駅

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容「花織たちかわ」でケアマネジャーとして充実したキャリアを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,510円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 土日祝手当:50円/時 東京都居住支援手当:10,000円/月 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネジャー実務経験 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 泉体育館駅から0.9km 砂川七番駅から1.1km 立飛駅から1

仕事内容イリーゼ立川で始める、心温まるケアマネジャーのお仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/11時間分を含む（超過分は別途支給） 住宅手当:10,000〜15,000円 扶養手当:子供：8,000円/人 ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー

仕事内容【ケアマネジャー／東京都立川市】正社員｜有料老人ホームでのケアプラン作成業務｜昇給あり｜昇格あり｜駅チカ・駅ナカ｜バイク・車通勤OK｜研修制度あり｜学歴不問｜20代活躍中｜30代活躍中｜ミドルも活躍中｜未経験も歓迎｜ブランクOK｜服装自由｜休日面接OK｜家庭都合休OK ■ アピール 東京都立川市にあるサンビナス立川で、ケアマネジャーの募集です。 創生会グループについて 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、末永く快適に過ごせるよう設計されており、ご入居

仕事内容仕事内容 東京都にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容あなたの経験や介護への想いを後進の育成に活かしてみませんか？ 【複数施設を巡回・指導がメインのシニアケアマネージャー】キャリアアップやマネジメントの経験を積めます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～430,000円 ★昇給年1回 ★賞与年2回(7月・12月) ≪モデル年収例≫ 33歳：年収450万円 45歳：年収600万円 ≪別途各種手当あり≫ ・職種手当 ・地域手当 ・残業手当 ・徒歩、自転車通勤手当 ・通勤交通費(月40,000円月まで) ・住宅手当(月10,000円~15,000円)※当社規定による ・子供手当(8,000円／1人)※当社

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都立川市柏町1-20-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生す

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容介護付き有料老人ホーム『イリーゼ立川』でケアマネジャーとして輝きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,550円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 砂川七番駅から0.6km 泉体育館駅から0.6km 立飛駅から0.7km ◆勤務時間※6月5日更新 ①9:00〜18:00（休

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 砂川園/求人/ケアマネージャー/正社員/特別養護老人ホーム/東京都立川市 ＜必見！賞与4.5ヶ月＞高収入！【月給214,000円以上】 ＊ケアマネージャー（介護支援専門員）有資格者向け求人＊ 『武蔵砂川駅』から徒歩約8分。定員160名『特別養護老人ホーム砂川園』社会福祉法人桜栄会様が運営しております。都内に

仕事内容フェローホームズ仲間の家でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,203〜259,427円 ≪基本給≫ 183,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 職種手当:27,000円 資格手当:14,000円 特定手当:1,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として16,203円〜17,427円支給。超過分は別途支給。

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00②9:00〜18:00③10:30〜19:30週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容【パート】小規模多機能型居宅介護でパートのケアマネジャーを募集しています◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,595円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ライフイベント手当:勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象にライフイベント発生時に最大65,000円の手当を支給 処遇改善手当:135円/時 年末年始手当:12/30～1/3期間、基本+25%/時 居住支援特別手当:20,000円/月

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） HITOWAケアサービス株式会社 あなたの経験や介護への想いを後進の育成に活かしてみませんか？ 正社員 【複数施設を巡回・指導がメインのシニアケアマネージャー】キャリアアップやマネジメントの経験を積めます◎ ✦担当エリア内にある複数施設を、その日ごとに巡回する働き方です。 直行直帰での勤務になります。 ✦その施設に固定で勤務しているケアマネージャーへの指導・相談対応をするポストです。 ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！ 研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。 (※規定あり。詳細

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 日勤のみの勤務☆日曜＆第2・4土曜休み◎プライベートも充実！内部研修制度もありスキルアップも可能♪ ●居宅にて、ケアプランの作成、ご利用様宅への訪問・ヒアリング、給付管理票の作成、サービス担当者会議、市町村・サービス事業・施設・ご家族様との連絡調整などケアマネ業務全般に従事していただきます。 ●内部研修制度がありますので、経験が浅い方も豊富な方も着実なステップアップが見込めます☆ ●日曜＆第2・4土曜休み♪プライベートの予定も立てやすいですね

仕事内容あなたの未経験を活かして新たなステップを踏み出しませんか？ケアマネジャーとしてのキャリアをスタートさせる絶好の機会です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 一律待機手当:20,000円(固定給に含む) ≪賞与≫ 年2回 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆ア

仕事内容＜必見！賞与4.5ヶ月＞高収入！【月給214,000円以上】 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 経験者優遇 経験者優遇 昇給・賞与あり 正社員登用あり 40代以上応募可 50代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,000円〜264,000円 月給制：214000円〜 賞与年2回4.5か月分 【勤務時間】 早番 09:00〜18:00 日勤 10:00〜19:00 遅番 00:01〜00:01 夜勤 00:01〜翌00:01 【試用・研

仕事内容一緒に立川の地域社会を支え、そして一緒に成長しませんか？ ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,000〜261,100円 ≪基本給≫ 192,000〜203,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 職種手当:27,000円 資格手当:15,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、8時間分の固定残業代として15,000円〜16,000円支給。超過分は別途支給。

仕事内容1都3県の広域を担当／主任ケアマネ取得支援制度あり 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 年収450万円～530万円 ※経験を考慮します 【勤務地】 東京都立川市柏町1-20-3 イリーゼ立川 ※近隣エリアの複数施設を巡回します。 日によって異なる施設での勤務になります。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。

仕事内容 老援団幸町居宅介護支援事業所 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 日勤のみで働ける魅力的な職場です！日曜と第2・4土曜が休みで、プライベートの時間も充実。内部研修制度が整っているため、経験の有無にかかわらず、スキルアップを実現できます。