ケアマネジャー - 東京都東大和市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 254000~404000円 賞与：年1回（1ヶ月） 【住所】 東京都東大和市仲原3-13-24 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設

勤務時間09:00~18:00 ・9:00～18:00 ※休憩60分 ※週3日～ ※1日4時間～ ※平日のみや勤務曜日など相談可 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【多職種で支える介護】 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《あなたの力で笑顔を届ける！》 東大和市総合福祉センターでは、特別養護老人ホームにおける介護支援専門員を募集しています。 日勤のみの勤務で、家庭との両立も可能です♪ 《業務内容》 利用者様のニーズに寄り添い、最適な介護プランを作成・実施します。 また、家族とのコミュニケーションを大切にし、安心して生活できる環境を提供します。 《魅力的な職場環境》 幅広い福祉サービスを提供する当センターでは、様々な経験を積むことができます☆ チームワークを大切にし、協力し合いながら業務を遂行する環境が整っています。 《あなたの経験を活かすチャンス》 介護支援専門員

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で時間の相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日による（相談に応じます） 年末年始（１２／３１～１／３）休業

仕事内容地域包括支援センターにおける ・相談業務 ・介護予防プラン作成業務 など ＊勤務日、勤務時間の相談に応じます （週３０時間～） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容地域包括支援センターでの地域の高齢者の相談支援業務。 ※ケアマネ経験５年以上で主任ケアマネの資格取得を目指している 方はご相談下さい。 ・社会福祉士、主任介護支援専門員、看護師とチームでの業務。 総合相談支援：窓口、訪問での相談で適切なサービスにつなげる （介護保険、他制度、社会資源） ・介護予防マネジメント：要支援者のケアプラン作成 ・包括的・継続的マネジメント：地域のケアマネージャーの助言、 指導、医療、役所等の関係機関との連携事業。 ・権利擁護：成年後見制度、虐待防止への取り組み ＊相談業務、給付管理とも未経験者には親切丁寧に指導します。 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容「心温まるおもてなしで入居者様の笑顔を引き出す」ALSOK介護でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,500〜285,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉士：+5,000円/月 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給（1分単位） 住宅手当:10,000円/月（申請制・条件あり） ヘルプ手当:2,000円/日（近隣事業所への応援勤務） 年末年始手

仕事内容【主任ケアマネジャー業務全般】 ※立ち上げ前の事業所です。 └主任ケアマネが採用でき次第立ち上げ予定となります。

仕事内容風の樹居宅介護支援事業所【介護支援専門員】正職員募集◎未経験の方もOK！ 利用者のケアプラン作成、相談受付、地域福祉向上の取り組みなど 風の樹居宅介護支援事業所は、 ケアマネジャーが長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。 担当件数や業務量はしっかり管理し、 残業や持ち帰り業務が発生しにくい体制を整えています。 オンとオフのメリハリをつけながら、専門職としてのやりがいを感じられる職場です。 利用者様やご家族の声に丁寧に耳を傾け、 「その人らしい生活」を支えるケアプランを一緒に考えていきます。 実務経験が浅い方、ブランクのある方も大歓迎。 研修や日々の相談を通じて、無理なくスキルアッ

仕事内容☆ご利用者さまの生活史に寄り添う介護を提供しませんか？☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜270,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:30,000円 評価手当:10,000〜30,000円 特別手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都東大和市桜が丘2-53-6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 家族手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都東大和市桜が丘二丁目53-6 【アクセス】 多摩モノレール / 西武拝島線桜街道 / 玉川上水 / 砂川七番 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派

仕事内容【仕事内容】 ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 利用者様のニーズに応じたケアプラン作成や、 訪問看護ステーションなど関係機関との連携調整が主な業務です。 1日の訪問件数は無理のない範囲で設定されており、丁寧な対応が可能です。 【1日の流れ】 9:00～ ミーティング＆引継ぎ ↓ 午前中 1～2件程度を訪問 ↓ 12:30頃～ 昼食 ↓ 午後 1～2件程度を訪問 ↓ 16:30 その日訪問した分を記録 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で時間の相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務日による（相談に応じます） 年末年始休業

仕事内容・ケアプランの作成 ・介護相談等 ・事務業務：書類はパソコン作成 ・その他、業務に付帯する雑務等 ＊勤務日、勤務時間の相談に応じます 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 東京都東大和市の居宅介護支援センター ■メインキャッチ 居宅介護支援センターでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士/残業ほぼなし!居宅ケアマネージャーの求人です! ■コメント 残業ほぼなし！年間休日120日以上♪ オンオフのメリハリをつけて、ライフワークバランスを大事に勤務したい方におすすめです◎ 未経験の方でも歓迎♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援センターでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援センターでのケアマネ業務全般 ■給与 月給242600円~305700円 ■給与備考 【給与】 月給：242,600円～305,700円

仕事内容千葉県東大和市でケアマネジャーを募集中◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） 調整金:6ヶ月毎：70,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給

勤務時間▼勤務時間詳細 ・9:00～18:00 ※休憩60分 ※週3日～ ※1日4時間～ ※平日のみや勤務曜日など相談可 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分らしく働ける＊ 髪

仕事内容東京都東大和市のケアマネジャー (正社員) | 株式会社 川島コーポレーション 有料老人ホーム サニーライフ東大和 ▼仕事内容 ＊ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事 ・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国１６０施設（２０２６年２月現在）の実績と信頼。 ※２０２１年９月１日オープン！（定員６７名）業務の変更範囲：変更なし (東京都東大和市) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285000〜315000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容介護の未来を築く！東大和グループホームそよ風でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： ケアマネジャーとしての勤務経験 【あれば尚可】施設ケアマネジェーのご経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護付有料老人ホーム アビリティーズ・気まま館東大和におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都東大和市立野1-25-8 【アクセス】 多摩モノレール上北台 / 桜街道徒歩 7分 (距離：595 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 調整手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あ

仕事内容東京都東大和市の主任介護支援専門員／東大和市 (正社員) | アビリティーズ・ケアネット株式会社 ▼仕事内容 新規オープン予定の居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャーのお仕事です。 同法人運営の「デイサービスたての」に併設されます。 一からつくり上げる喜びを感じながら活躍していただける環境です。 変更範囲：変更なし (東京都東大和市) ▼職種 主任介護支援専門員／東大和市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜370000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)140000〜160000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前