施設ケアマネジャー - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容介護施設にて新たにサービス提供責任者をお迎えします。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 成長をしっかり評価する制度があります。介護福祉士を活かして即戦力として働けます。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容介護施設での介護職員を募集します。 明るく前向きなメンバーが多い職場です。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護福祉士の専門性を評価します。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容《定年なし》 介護施設でのケアマネ業務 ・定年なし・残業５時間以内・研修、福利厚生充実！ 【仕事内容】 ・介護業務 ・ケアプラン作成等（対応人数：９名） ・本社専任の支援課が独り立ちまでサポート行います。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容お持ちの資格・経験はしっかり評価！手当・待遇も充実です◎ あなたの経験・資格に合わせて、勤務地やポジションのご提案が可能です◎正社員として復帰したい方歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,000円～292,000円 当社は介護施設入居者専門の在宅訪問薬局として、43施設・1,300名の患者さまをサポートしています。薬剤師1名あたり100名の患者を担当し、“薬の先にある人生” を支えるチーム医療を実践中。その要となるのが、今回募集する居宅療養管理指導の算定事務スタッフです。 「医療の現場を裏方から支えたい」「専門性を磨きたい」 そんな想いをお持ちの方、私た

仕事内容お持ちの資格・経験はしっかり評価！手当・待遇も充実です◎ あなたの経験・資格に合わせて、勤務地やポジションのご提案が可能です◎正社員として復帰したい方歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,000円～282,000円 ※給与は経験・スキルを考慮し決定します ※月の平均残業時間10～20時間 収入例(残業10h/月の場合) 月収：22万8000円 年収：315万円 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 キャリアアップ 経験を問わず、頑張り次第で活躍の機会を提供します。 業務の幅を広げればキャリアアップのチャンスも広がります

仕事内容グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームでの計画作成 介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームでの計画作成 介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：286,300円～301,300円 【諸手当】 職務手当（計画作成）：20,000円 地域手当：56,700円 処遇改善加算：21,600円 居住支援特別手当：20,000円 夜勤手当：28,000円（7,000円×4回分） ※夜勤は月平均4回以上 資格手当：5,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「毎日同じ時間で働けたらいいのに」 「正社員のまま、16時に帰れたら…」 そんな現実的な願いに応えるために、 私たちは“勤務時間固定・実働6時間”の 時短正社員制度をつくりました。 ノルマなし／残業原則なし／将来フルタイム可 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ★具体的な仕事内容★ ・居宅介護支援事業所・施設への訪問 ・ケアマネジャーへのサービス案内 ・利用希望者へのご説明 ・初回体験の日程調整・立ち会い ・医師同意書の取得サポート ・施術スタッフとの連携 ・患者様・ご家族フォロー 数字を追うよ

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④17:00〜9:00（休憩60分）

仕事内容【ケアマネジャー募集中】年齢不問！週3日～相談可！交通費支給あり！介護支援専門員の資格のある方、パート・アルバイトのお仕事です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,365〜1,505円 ≪基本給≫ 1,245円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 計画作成担当手当（行政届出後）120円/時 シフト手当:日数制限なし（週4勤務可）：+20円/時 時間制限なし（フルシフト勤務可）：+30円/時 曜日制限なし：+50円/時 資

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー兼相談員 / ケアプラン作成、相談員業務全般 / ショートステイ(定員8名)の受入れ調整等 【給与】 月収 240000円 【住所】 東京都武蔵野市八幡町3-4-18 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 住宅手当 家族手当 役職手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【手当詳細】 住宅手当： 世帯主に限る 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示) 役職手当： あり (

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 あんず苑ケアマネージャー業務 【給与】 月収 225000~253000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都武蔵野市境1-19-20 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻) / JR中央線(快速) / 西武多摩川線三鷹 / 武蔵境 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日113日＞看護小規模多機能型居宅介護施設にてケアマネジャーの募集です＠武蔵野市 【施設形態】 看護小規模多機能居宅介護 【業務内容】 看護小規模多機能型居宅介護施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・高齢者やその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・モニタリング ・サービスの選定・調整 ・自宅への訪問 など 【応募条件】 介護支援専門員 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 看護小規模多機能型居宅介護施設にてケアマネジャー募集 ・年間休日113日 ・研

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容計画作成担当者として、心温まる支援を！株式会社 ケア21のグループホーム たのしい家武蔵境で活躍しませんか？未経験OK ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,487円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:5,000円/回 居住支援特別手当:社保加入者限定 10,000円/月 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（別事業所に1回4時間以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4820(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

勤務時間シフト制 ※週3日～、1日6時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！週3日～OK！シフト相談OK 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が

仕事内容未経験でも大歓迎！武蔵野市でケアマネジャーとして成長できる職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給237,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 経験者優遇 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 井の頭公園駅から0.4km 三鷹台駅から0.6km 吉祥寺駅から0.9km

仕事内容★ケアマネ募集★【武蔵野市境】グループホームケアマネ◎未経験の方も安心して勤務できます！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームでの計画作成 介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内 資格: 介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可 定年 60歳 定年後再雇用 65歳まで 勤務時間: 早勤 7:00～16:00 日勤 9:00～18:00 遅勤 11:00～20:00 夜勤 17:15～翌9:15 ※休憩60分 ※夜勤は月に4回以上です

仕事内容■会社名 東京都武蔵野市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士/大手ミサワホームグループ！!施設ケアマネ募集！ ■コメント 大手不動産グループ運営のため福利厚生充実！ 研修費用全額負担！ 有休消化率100％！オンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームでの計画作成 介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 ■給与 月給286300円~

仕事内容要資格【ケアマネジャー募集】正職員として長く働ける環境があります！《未経験・ブランク◎》 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,600円〜 ≪基本給≫ 167,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当（計画作成）:30,000円 地域手当:25,000円 処遇改善手当:21,600円 夜勤手当:28,000円（7,000×4回分） 資格手当:15,000円/月（介護福祉士+介護支援専門員） 居住支援特別手当:10,00