千葉県柏市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間シフト制 (1)9時00分～15時00分(2)9時00分～16時00分(3)9時00分～17時00分 (1)9時00分～15時00分 (2)9時00分～16時00分 (3)9時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3728(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

勤務時間9:00～18:00 ※時間・勤務日ご相談に応じます。

仕事内容グループホームつどい「松葉町」 この街が好き ケアマネージャー募集 パート ご利用者様が楽しく、安心して暮らせるよう、介護サービスの計画作成を通し支援することが主なお仕事です。 食事や入浴、居室のお掃除と日々お仕事の他、季節の行事へも一緒に参加することでより良いプランが作成できるかも知れません。 入居者お一人おひとりの施設でのサービス計画（ケアプラン）を作成し、本人・家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能・栄養などの個別援助計画を組み立てます。 千葉県柏市の住宅街にグループホームつどい松葉町はあります。 運営母体は、東京都、千葉県、埼玉

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容心温まるサポートで、地域と共に成長する『マーナー･オーク･ガーデンズ』がケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で生活を支える！居宅介護支援におけるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアプランの作成やサービス利用に関する支援を行います。 ・利用者様やご家族の状況、希望の把握 ・心身の状態や生活環境に応じたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する相談対応 ・サービス事業者や関係機関との連

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00②10:00〜14:00③9:00〜16:00の内4時間④11:00〜15:00週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容午前中心で、地域の相談支援を無理なく続ける働き方 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様に寄り添うケアマネジメント！デイサービスでの具体的な仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにおけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の心身の状況やご希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用に関する調整 ・ご家族や関係職種との連携 ・利用者様の生活を支えるための相談対応 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの状態や生活背景を把握し、その方らしい生活につながる支援を考え

仕事内容【仕事内容】 介護認定調査員（リーダー候補）【正社員】柏認定調査センター 【介護認定調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、タブレットにて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 まずは現場での業務を経験していただき、人材教育分野やスタッフの業務管理等のマネジメントもお任せする予定です。 ◎認定調査で利用する交通手段は、自転車や公共交通機関 ★訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院などです。 ◎調査票の作成にはタブレットを使用 ≪1日の業務の流れ（イメージ）≫ ◆センターへ出勤→調査先の確認→午前の調査先訪問→センタ

勤務時間9:00～18:00の間で応相談 ※休憩時間は法定どおり ※残業時間：5時間以内/月

仕事内容◇地域包括支援センターにおけるケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・支援計画書（ケアプラン）の作成 ・包括的継続的ケアマネジメント業務 など ※就業場所の変更の範囲：柏市内 ※業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容医療連携で磨く、ケアマネの専門性 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 診療所で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で専門性を活かせます ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様の状況やご希望を踏まえたケアプランの作成 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護サービス事業者など関係機関との連絡調整 ・ケアプランに沿ったサービスの調整、支援 ・給付管理に関する業務 ・ケアマネジャー業務に付随する各種対応 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を丁寧に把握し、必要な介護サービスにつなげていくお仕事で

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか応相談 ※月１３日程度が目安です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容☆地域包括支援センターでのお仕事です。 ※ケアプランの作成 ※要介護認定の代行申請等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表（月間）による

仕事内容・施設に入所されている利用者の方のケアプランの作成 ・お年寄りやその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・介護保険の給付請求 ・各介護サービス等との連絡調整等 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容◆居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般をお願いします。 ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成） ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・その他マネジメント業務 給与詳細 ◆月給例 200,000～270,000円 ◆手当など ・オンコール手当 ・処遇改善加算手当 ・特定処遇改善加算手当 休日詳細 週休土日＋祝日休み！ 年間休120日（2年目より夏季・冬季休暇付与（年間5日間）＋年末年始は有給休暇）と しっかりお休みが取れる！ 正社員 昇給・賞与 高収入 車通勤ＯＫ 交通費支給 幅広い年代のスタッフ活躍中！ 社会保険完備 経験者歓迎！ 子育て中の方活躍中 バイ

仕事内容●当社の介護施設をご利用される方のケアプランを作成していただきます。 ●介護を通じてご利用者様の心身の状態を把握し、不自由に感じていること、やりたいことをヒアリングして、最適なプランを提案します。 《具体的な仕事内容》 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10: